2024铁路施工人员安全培训与保障合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024铁路施工人员安全培训与保障合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.培训内容与目标2.1培训课程设置2.2培训目标2.3培训时间安排3.培训师资与教材3.1师资力量3.2教材选用3.3培训场地4.培训方式与考核4.1培训方式4.2考核方式4.3考核标准5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2费用支付方式5.3付款时间及流程6.安全保障措施6.1安全管理制度6.2安全培训内容6.3安全责任划分7.培训实施与监督7.1培训实施计划7.2培训进度监督7.3培训效果评估8.合同履行期限8.1合同开始时间8.2合同结束时间9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿标准10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的处理12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效时间13.合同附件13.1附件一：培训课程安排表13.2附件二：培训师资简介13.3附件三：安全保障措施明细14.其他约定事项14.1合同变更14.2合同解除14.3合同终止14.4合同附件14.5合同解释14.6合同签署第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：铁路施工有限公司乙方：安全培训中心1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方联系方式第二条培训内容与目标2.1培训课程设置本次培训课程包括铁路施工安全知识、应急处理措施、安全操作规程等。2.2培训目标使施工人员掌握铁路施工安全的基本知识和操作技能，提高施工人员的安全意识和自我保护能力。2.3培训时间安排培训时间为2024年3月至2024年5月，共计2个月。第三条培训师资与教材3.1师资力量乙方提供具有丰富铁路施工安全培训经验的讲师团队。3.2教材选用选用国家铁路局发布的《铁路施工安全培训教材》作为主要培训教材。3.3培训场地乙方提供培训场地，确保培训环境安全、舒适。第四条培训方式与考核4.1培训方式采用理论教学与实践操作相结合的方式进行培训。4.2考核方式培训结束后，对施工人员进行理论知识和实践操作考核。4.3考核标准第五条培训费用及支付方式5.1培训费用总额本次培训费用总额为人民币10万元整。5.2费用支付方式甲方应在培训开始前支付50%的培训费用，剩余50%在培训结束后支付。5.3付款时间及流程甲方于2024年2月28日前将培训费用支付至乙方指定账户。第六条安全保障措施6.1安全管理制度乙方建立健全安全管理制度，确保培训过程安全有序。6.2安全培训内容培训内容包括施工现场安全、个人防护用品使用、应急预案等。6.3安全责任划分甲方负责施工现场的安全管理，乙方负责培训过程中的安全指导。第七条培训实施与监督7.1培训实施计划乙方制定详细的培训实施计划，包括课程安排、师资安排、培训场地等。7.2培训进度监督甲方指派专人负责监督培训进度，确保培训按计划进行。7.3培训效果评估培训结束后，甲方对培训效果进行评估，并将评估结果反馈给乙方。第一部分：合同如下：第八条合同履行期限8.1合同开始时间本合同自双方签字盖章之日起生效，合同开始时间为2024年3月1日。8.2合同结束时间本合同培训期限为2个月，合同结束时间为2024年5月31日。第九条违约责任9.1违约情形若一方未按合同约定履行培训义务，或未按时支付培训费用，或提供虚假信息导致合同无法履行，均视为违约。9.2违约责任承担违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为未履行部分合同金额的10%。9.3违约赔偿标准若违约行为导致对方遭受损失，违约方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额不低于实际损失。第十条争议解决10.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。10.2争议解决机构双方同意将争议提交至合同签订地人民法院进行审理。10.3争议解决程序争议解决程序按照《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律法规的规定执行。第十一条合同解除11.1合同解除条件（1）一方严重违约，经另一方催告后仍未履行；（2）发生不可抗力事件，致使合同无法履行；（3）合同双方协商一致解除合同。11.2合同解除程序合同解除需提前30日书面通知对方，并按照合同约定办理合同解除手续。11.3合同解除后的处理合同解除后，双方应按照合同约定办理剩余培训费用结算、人员遣返等事宜。第十二条合同生效12.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。12.2合同生效时间本合同自双方签字盖章之日起生效。第十三条合同附件13.1附件一：培训课程安排表13.2附件二：培训师资简介13.3附件三：安全保障措施明细第十四条其他约定事项14.1合同变更任何合同变更需经双方书面同意，并签订书面变更协议。14.2合同解除本合同解除需按照合同约定进行，任何一方不得擅自解除合同。14.3合同终止本合同履行完毕或双方协商一致解除合同后，合同终止。14.4合同解释本合同条款如有歧义，应以书面解释为准。14.5合同签署本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，因甲方或乙方需要，引入的提供专业服务、咨询、担保、保险或其他相关服务的独立第三方机构或个人。第二条第三方介入的条件与程序2.1介入条件（1）合同中未明确禁止第三方介入；（2）第三方介入不违反法律法规及合同约定；（3）第三方介入有利于合同履行，且不会损害合同其他方的合法权益。2.2介入程序（1）甲方或乙方提出第三方介入的书面申请，并说明介入理由；（2）合同其他方对第三方介入的申请进行审议，并在收到申请后7日内给予答复；（3）经合同其他方同意后，甲方或乙方与第三方签订相关协议，明确第三方责任和义务；（4）第三方介入后，应及时通知合同其他方，并取得其书面确认。第三条第三方责任限额3.1责任限额定义第三方责任限额是指第三方在履行其责任时，对合同其他方可能造成的损失，承担的最高赔偿金额。3.2责任限额确定（1）第三方责任限额由甲方或乙方与第三方在签订相关协议时协商确定；（2）责任限额应合理反映第三方服务的性质、风险程度及合同金额；（3）责任限额不得低于合同金额的10%。第四条第三方责权利划分4.1第三方权利（1）第三方有权根据合同约定，独立开展其业务；（2）第三方有权要求甲方或乙方提供必要的协助和配合；（3）第三方有权根据合同约定，要求甲方或乙方支付相关费用。4.2第三方义务（1）第三方应按照合同约定，履行其专业服务、咨询、担保、保险等职责；（2）第三方应确保其提供的服务符合相关法律法规及行业标准；（3）第三方应承担因其违约行为导致合同其他方遭受的损失。第五条第三方与其他各方的责任划分5.1甲方与第三方责任划分（1）甲方对第三方的选择、监督和管理负责；（2）甲方应确保第三方按照合同约定履行其职责；（3）甲方对第三方违约行为承担连带责任。5.2乙方与第三方责任划分（1）乙方对第三方的选择、监督和管理负责；（2）乙方应确保第三方按照合同约定履行其职责；（3）乙方对第三方违约行为承担连带责任。5.3合同其他方与第三方责任划分（1）合同其他方对第三方的介入应予以配合；（2）合同其他方有权要求第三方履行其合同义务；（3）合同其他方对第三方违约行为有权要求赔偿。第六条第三方介入的合同变更6.1合同变更第三方介入后，如需对合同进行变更，应经合同其他方同意，并签订书面变更协议。6.2变更协议内容（1）变更原因；（2）变更内容；（3）变更后的合同条款；（4）变更后的责任划分。第七条第三方介入的合同解除7.1合同解除条件（1）第三方严重违约，经合同其他方催告后仍未履行；（2）发生不可抗力事件，致使合同无法履行；（3）合同其他方协商一致解除合同。7.2合同解除程序（1）合同其他方提出解除合同申请；（2）合同其他方与第三方协商解除合同；（3）合同其他方与第三方签订解除合同协议。第八条第三方介入的争议解决8.1争议解决方式第三方介入引发的争议，应按照本合同第十条“争议解决”条款执行。8.2争议解决机构第三方介入引发的争议，提交合同签订地人民法院诉讼解决。第九条第三方介入的合同终止9.1合同终止条件（1）第三方介入的合同履行完毕；（2）合同其他方协商一致解除合同；（3）发生不可抗力事件，致使合同无法履行。9.2合同终止程序（1）合同其他方提出合同终止申请；（2）合同其他方与第三方协商终止合同；（3）合同其他方与第三方签订终止合同协议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训课程安排表详细要求：包括培训课程名称、时间、地点、讲师、培训目标、考核方式等详细信息。附件说明：此表为培训实施的详细计划，需在培训开始前提交给合同其他方。2.附件二：培训师资简介详细要求：包括讲师姓名、职称、培训经验、授课风格、相关资质等详细信息。附件说明：此附件用于证明讲师的专业能力和经验，需在培训开始前提交给合同其他方。3.附件三：安全保障措施明细详细要求：包括安全管理制度、安全培训内容、安全责任划分、应急预案等详细信息。附件说明：此附件用于确保培训过程中的安全，需在培训开始前提交给合同其他方。4.附件四：第三方介入协议详细要求：包括第三方名称、服务内容、费用、责任限额、违约责任等详细信息。附件说明：此协议为第三方介入的正式文件，需在第三方介入前签订。5.附件五：合同变更协议详细要求：包括变更原因、变更内容、变更后的合同条款、变更后的责任划分等详细信息。附件说明：此协议用于记录合同变更的详细情况，需在合同变更后签订。6.附件六：合同解除协议详细要求：包括解除原因、解除程序、解除后的处理等详细信息。附件说明：此协议用于记录合同解除的详细情况，需在合同解除后签订。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付培训费用责任认定标准：甲方应在合同约定的付款时间内支付培训费用，逾期未支付视为违约。示例说明：若甲方在合同约定的付款时间内未支付培训费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未付款项的每日万分之五。2.违约行为：乙方未按计划完成培训责任认定标准：乙方应按照合同约定的培训计划完成培训，未能按计划完成视为违约。示例说明：若乙方未能按计划完成培训，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。3.违约行为：第三方未能履行合同约定责任认定标准：第三方应按照合同约定履行其职责，未能履行或履行不当视为违约。示例说明：若第三方未能履行合同约定，导致甲方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任。4.违约行为：发生不可抗力事件导致合同无法履行责任认定标准：发生不可抗力事件导致合同无法履行，双方均不承担违约责任。示例说明：若发生地震、洪水等不可抗力事件导致培训无法正常进行，双方均不承担违约责任。全文完。2024铁路施工人员安全培训与保障合同1本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方名称1.2合同签订日期1.3合同编号1.4合同签订地点2.培训内容2.1培训课程设置2.2培训师资力量2.3培训教材与资料2.4培训方式与时间安排3.培训对象3.1参加培训人员范围3.2培训人员资格要求3.3培训人员名单及个人信息4.培训费用4.1培训费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间4.4费用结算方式5.培训场地及设施5.1培训场地要求5.2培训设施配置5.3场地及设施使用费用6.培训考核与证书6.1考核方式6.2考核标准6.3证书颁发及管理7.培训保障措施7.1安全培训内容7.2培训期间安全管理7.3培训结束后安全跟踪8.合同履行期限8.1培训开始时间8.2培训结束时间8.3合同续签条件9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担方式9.3违约赔偿标准10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的处理12.合同终止12.1合同终止条件12.2合同终止程序12.3合同终止后的处理13.合同附件13.1附件一：培训课程安排13.2附件二：培训师资力量介绍13.3附件三：培训费用明细14.其他约定事项14.1合同履行过程中出现的新情况、新问题，双方应友好协商解决14.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力14.3本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方名称甲方：铁路集团有限公司乙方：安全培训有限公司1.2合同签订日期2004年4月10日1.3合同编号XYSG2024SHT0011.4合同签订地点省市区街道2.培训内容2.1培训课程设置包括铁路施工安全基础知识、现场安全管理、应急救援技能、职业道德与法律法规等课程。2.2培训师资力量乙方提供具有丰富铁路施工安全培训经验的专业讲师，并保证讲师具备相应的资质证书。2.3培训教材与资料乙方提供统一的培训教材，包括讲义、习题、案例等，确保培训内容的系统性和实用性。2.4培训方式与时间安排采用理论讲解、案例分析、现场观摩、实操练习等多种培训方式，共计5天，每天6小时。3.培训对象3.1参加培训人员范围甲方所有从事铁路施工的工作人员。3.2培训人员资格要求3.3培训人员名单及个人信息甲方应提前10天向乙方提供参加培训人员的名单及个人信息，包括姓名、性别、身份证号码、职务等。4.培训费用4.1培训费用总额人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。4.2费用支付方式甲方应于合同签订后10个工作日内支付培训费用总额的50%作为预付款，剩余50%在培训结束后10个工作日内支付。4.3费用支付时间预付款支付时间为2004年4月20日，尾款支付时间为2004年5月9日。4.4费用结算方式双方可通过银行转账或现金支付方式进行费用结算。5.培训场地及设施5.1培训场地要求乙方提供具备通风、照明、消防设施等条件的培训场地。5.2培训设施配置包括投影仪、音响设备、多媒体教学设备、实操工具等。5.3场地及设施使用费用场地及设施使用费用已包含在培训费用总额内，甲方无需额外支付。6.培训考核与证书6.1考核方式培训结束后进行笔试和实操考核，两项考核均达到规定标准者，可获得乙方颁发的《铁路施工人员安全培训证书》。6.2考核标准笔试和实操考核满分均为100分，60分为合格。6.3证书颁发及管理乙方在考核合格后5个工作日内向甲方颁发《铁路施工人员安全培训证书》，证书有效期为3年。8.合同履行期限8.1培训开始时间2004年5月15日8.2培训结束时间2004年5月19日8.3合同续签条件9.违约责任9.1违约情形包括但不限于：甲方未按时支付培训费用、乙方未按约定提供培训服务、一方未履行合同约定的保密义务等。9.2违约责任承担方式违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿对方因此遭受的损失。9.3违约赔偿标准违约金按未履行部分合同金额的10%计算，最高不超过合同总金额的30%。10.争议解决10.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构无10.3争议解决费用争议解决过程中产生的费用由败诉方承担，除非法律法规另有规定。11.合同解除11.1合同解除条件包括但不限于：一方严重违约、不可抗力导致合同无法履行、双方协商一致解除合同等。11.2合同解除程序任何一方提出解除合同，应提前30日书面通知对方，并说明解除原因。11.3合同解除后的处理合同解除后，双方应立即停止履行合同义务，并妥善处理剩余事宜。12.合同终止12.1合同终止条件包括但不限于：合同期限届满、双方协商一致终止合同、合同解除等。12.2合同终止程序合同终止后，双方应立即停止履行合同义务，并妥善处理剩余事宜。12.3合同终止后的处理合同终止后，双方应相互出具合同终止证明，并办理相关手续。13.合同附件13.1附件一：培训课程安排详细列出培训课程名称、时间、地点、讲师等信息。13.2附件二：培训师资力量介绍包括讲师姓名、职称、专业背景、培训经验等。13.3附件三：培训费用明细列出培训费用组成、支付方式、支付时间等信息。14.其他约定事项14.1合同履行过程中出现的新情况、新问题，双方应友好协商解决。14.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，“第三方”指除甲乙双方之外的，为合同履行提供专业服务、咨询、监督、担保或其他辅助作用的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方介入情形1.培训过程中需要第三方提供专业指导或审核；2.培训费用支付需要第三方担保；3.培训效果评估需要第三方进行；4.双方约定的其他需要第三方介入的情形。15.3第三方选择与确认第三方由甲乙双方共同选择，并签订书面协议。第三方协议应与本合同具有同等法律效力。15.4第三方职责1.第三方应按照协议约定，独立、客观、公正地履行职责；2.第三方应保守合同内容及甲乙双方商业秘密；3.第三方不得泄露甲乙双方任何一方信息，未经允许不得将信息用于与本合同无关的其他目的。15.5第三方权利1.第三方有权要求甲乙双方提供履行合同所需的必要信息和资料；2.第三方有权对甲乙双方履行合同情况进行监督和检查；3.第三方有权在必要时向甲乙双方提出建议或要求。15.6第三方与其他各方的划分1.第三方与甲乙双方之间是独立的合同关系，各自承担相应的法律责任；2.第三方不得以任何形式干预甲乙双方的合同权利和义务；3.第三方与甲乙双方之间发生争议，应通过协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。16.第三方责任限额16.1第三方责任第三方在履行职责过程中，因故意或重大过失造成甲乙双方损失的，应承担相应的法律责任。16.2第三方责任限额1.第三方责任限额为本合同总金额的10%；2.如第三方责任限额不足以弥补甲乙双方损失的，第三方应承担全部赔偿责任。16.3第三方责任免除1.因不可抗力导致第三方无法履行职责，不承担法律责任；2.第三方在履行职责过程中，因甲乙双方提供的信息不完整、不准确或误导性信息导致的损失，不承担法律责任。16.4第三方责任追究1.甲乙双方有权要求第三方承担违约责任；2.第三方责任追究程序按照合同约定或相关法律法规执行。16.5第三方责任保险第三方应购买相应的责任保险，确保在履行职责过程中因自身原因造成甲乙双方损失时，能够得到及时赔偿。16.6第三方责任保险金额第三方责任保险金额应不低于本合同总金额的10%。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训课程安排详细列出培训课程名称、时间、地点、讲师等信息。要求：附件一应与合同一同提交，并确保信息准确无误。2.附件二：培训师资力量介绍包括讲师姓名、职称、专业背景、培训经验等。要求：附件二应包含讲师的详细资料，确保讲师资质符合合同要求。3.附件三：培训费用明细列出培训费用组成、支付方式、支付时间等信息。要求：附件三应详细列出各项费用，确保费用透明、合理。4.附件四：第三方协议包括第三方名称、职责、权利、责任限额等信息。要求：附件四应与合同一同提交，并确保协议内容完整、明确。5.附件五：培训考核标准列出笔试和实操考核的评分标准、合格分数线等。要求：附件五应与合同一同提交，并确保考核标准公正、合理。6.附件六：第三方责任保险证明包括保险单号、保险金额、保险期间等信息。要求：附件六应与合同一同提交，并确保保险覆盖范围符合合同要求。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付培训费用。乙方未按约定提供培训服务。第三方未按协议履行职责。任何一方泄露甲乙双方商业秘密。2.责任认定标准：甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。乙方未按约定提供培训服务，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。第三方未按协议履行职责，应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。任何一方泄露甲乙双方商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。3.违约责任示例：甲方未按时支付培训费用，导致乙方无法按时提供培训服务，乙方有权要求甲方支付违约金人民币壹万元整（￥10,000.00），并赔偿乙方因此遭受的损失。乙方未按约定提供培训服务，导致甲方无法按时完成培训任务，甲方有权要求乙方支付违约金人民币壹万元整（￥10,000.00），并赔偿甲方因此遭受的损失。全文完。2024铁路施工人员安全培训与保障合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.培训目的与意义3.培训内容与安排3.1培训课程设置3.2培训时间与地点3.3培训师资力量4.培训对象与人数5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2支付方式及时间6.安全保障措施6.1安全培训内容6.2安全防护用品提供6.3安全检查与监督7.合同履行期限8.合同变更与解除8.1合同变更条件8.2合同解除条件9.违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任10.争议解决方式11.合同生效与终止12.合同附件12.1培训课程安排表12.2培训师资力量介绍12.3安全保障措施明细13.合同签署日期14.合同份数与保管第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：铁路建设有限公司1.1.2甲方地址：省市区路号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：056781.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：安全培训中心1.2.2乙方地址：省市区路号1.2.3乙方法定代表人：1.2.4乙方联系电话：0876543212.培训目的与意义2.1培训目的：提高铁路施工人员的安全意识和安全操作技能，预防和减少安全事故的发生。2.2培训意义：保障铁路施工人员的人身安全，确保铁路建设项目的顺利进行。3.培训内容与安排3.1培训课程设置3.1.1安全生产法律法规3.1.2安全操作规程3.1.3安全事故案例分析3.1.4个人防护用品的使用与维护3.2培训时间与地点3.2.1培训时间：2024年3月1日至2024年3月15日3.2.2培训地点：市区路号安全培训中心3.3培训师资力量3.3.1师资力量：具备相关安全培训资质的专业讲师3.3.2师资数量：不少于5名4.培训对象与人数4.1培训对象：甲方公司所有参与铁路施工的员工4.2培训人数：预计100人5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额：人民币10万元整5.2支付方式及时间5.2.1甲方应在培训开始前支付50%的培训费用，即人民币5万元整。5.2.2剩余50%的培训费用应在培训结束后一个月内支付。6.安全保障措施6.1安全培训内容6.1.1防火、防爆、防中毒等基本安全知识6.1.2高处作业、有限空间作业等特殊作业的安全操作规程6.1.3机械设备操作安全注意事项6.2安全防护用品提供6.2.1为每位参训人员提供符合国家标准的安全帽、安全带、防尘口罩等防护用品。6.2.2防护用品的检查与维护由乙方负责。6.3安全检查与监督6.3.1甲方应设立安全检查小组，对培训现场进行定期检查。6.3.2乙方应配合甲方进行安全检查，并及时反馈检查结果。8.合同变更与解除8.1合同变更条件8.1.1甲方或乙方因不可抗力导致无法履行合同，可提出变更合同。8.1.2双方协商一致，认为有必要变更合同内容的，可以变更合同。8.2合同解除条件8.2.1任何一方严重违约，经对方书面通知后30日内未采取补救措施的，对方有权解除合同。8.2.2因不可抗力导致合同无法履行，经双方确认无法克服的，合同自动解除。9.违约责任9.1甲方违约责任9.1.1甲方未按约定支付培训费用的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用总额的5%。9.1.2甲方未按约定提供培训对象的，应向乙方支付违约金，违约金为实际培训费用总额的5%。9.2乙方违约责任9.2.1乙方未按约定提供合格师资或培训内容的，应向甲方支付违约金，违约金为实际培训费用总额的5%。9.2.2乙方未按约定提供防护用品或安全保障的，应向甲方支付违约金，违约金为实际培训费用总额的5%。10.争议解决方式10.1双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。10.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。11.合同生效与终止11.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同履行完毕或双方协商一致解除合同后，合同终止。12.合同附件12.1培训课程安排表12.2培训师资力量介绍12.3安全保障措施明细13.合同签署日期13.1本合同一式四份，甲乙双方各执两份，自双方签字盖章之日起生效。14.合同份数与保管14.1本合同一式四份，甲乙双方各执两份，每份具有同等法律效力。14.2合同保管：甲方、乙方各自妥善保管合同文本，不得遗失或擅自涂改。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方介入：指在合同履行过程中，甲乙双方同意引入的具有专业资质、独立第三方机构或个人，以提供专业服务、监督、评估或调解等方式参与合同执行。15.2第三方介入的范围：包括但不限于安全评估、质量监督、技术支持、争议调解等。16.第三方介入的引入程序16.1引入第三方：甲乙双方应共同协商确定第三方介入的具体事宜，包括第三方选择、职责范围、费用承担等。16.2第三方选择：第三方应具备相关资质和经验，经甲乙双方共同审查认可。16.3第三方费用：第三方费用由甲乙双方根据实际情况协商确定，并在合同中明确。17.第三方介入的职责与权利17.1第三方职责：17.1.1按照合同约定，对甲乙双方的履约情况进行监督、评估和报告。17.1.2对发现的问题提出建议和改进措施。17.1.3在必要时，对甲乙双方的争议进行调解。17.2第三方权利：17.2.1获取甲乙双方提供的必要信息和资料。17.2.2要求甲乙双方配合其履行职责。17.2.3在履行职责过程中，享有必要的自主权和独立性。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系：第三方作为独立第三方，与甲方之间不存在隶属关系，甲方不得要求第三方承担超出合同约定的责任。18.2第三方与乙方的关系：第三方作为独立第三方，与乙方之间不存在隶属关系，乙方不得要求第三方承担超出合同约定的责任。18.3第