2025年度城市公交司机与公交集团签约服务合同

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度城市公交司机与公交集团签约服务合同甲方（公交集团）：甲方名称：城市公交集团甲方地址：市区路号甲方联系方式：0215678法定代表人：乙方（司机）：乙方名称：张四乙方地址：市区路号乙方联系方式：1385678法定代表人：张四一、服务内容1.服务岗位乙方同意担任城市公交集团的公交车司机，负责驾驶公交车运行。2.服务要求乙方应遵守国家有关法律法规、公交集团规章制度及操作规程，确保行车安全，文明驾驶，提供优质服务。乙方保证在服务期间，车辆行驶平稳，无重大交通事故发生。二、服务期限与薪酬1.服务期限本合同服务期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.薪酬标准乙方每月基本工资为人民币______元（具体金额）。乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等福利待遇。三、工作地点与工作时间1.工作地点乙方应在城市公交集团指定的线路及站点进行驾驶工作。2.工作时间乙方每天工作时间根据公交集团排班计划执行，一般不超过8小时。四、合同解除与违约责任1.合同解除双方可协商一致解除本合同，但乙方需提前______个月书面通知甲方。2.违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的服务进行监督和考核，如发现服务质量不符合要求，有权提出整改要求。有权根据工作需要调整乙方的服务岗位，但应提前通知乙方。义务：为乙方提供必要的培训和支持，确保乙方能够胜任工作。按照合同约定支付乙方的薪酬和福利。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方提供必要的车辆维护和保养服务。如因甲方原因导致服务中断或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照合同约定提供优质服务，确保乘客安全舒适。遵守交通规则和公司规章制度，不得有违反职业道德的行为。六、服务考核与奖惩1.考核方式甲方将定期对乙方进行服务考核，考核内容包括服务质量、驾驶技能、职业道德等方面。2.奖惩标准对于考核优秀的乙方，甲方将给予一定的奖励。对于考核不合格的乙方，甲方将进行警告或培训，如连续考核不合格，甲方有权解除合同。七、付款方式与期限1.薪酬支付乙方每月的薪酬将在每月的______号前支付，具体金额以合同约定为准。2.奖金支付如乙方在服务期间获得甲方认可的其他奖励，甲方将在______个工作日内支付奖金。八、合同解除与违约责任1.合同解除双方可协商一致解除本合同，但乙方需提前______个月书面通知甲方。2.违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。若甲方未按照合同约定支付薪酬，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。若乙方未按照合同约定提供服务，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于服务标准、薪酬体系等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：