二零二五年度企业合同管理岗位职责与权限界定协议

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企业合同管理岗位职责与权限界定协议甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、岗位职责1.负责制定企业合同管理制度，确保合同管理的规范性、合法性和有效性。2.负责合同签订、履行、变更、解除等环节的审核、监督和管理。3.负责合同档案的建立、保管和查询工作。4.负责合同风险的识别、评估和控制。5.负责合同纠纷的预防和处理。6.负责合同相关法律法规的研究和培训。二、权限界定1.甲方授权乙方在合同签订、履行、变更、解除等环节行使相应权限。2.乙方有权要求甲方提供合同相关的资料和信息。3.乙方有权对合同履行情况进行监督和检查。4.乙方有权对合同风险进行评估和控制。5.乙方有权对合同纠纷进行预防和处理。6.乙方有权对合同相关法律法规进行研究。三、工作要求1.乙方应严格按照国家法律法规和甲方要求，履行合同管理职责。2.乙方应建立健全合同管理制度，确保合同管理的规范性和有效性。3.乙方应定期对合同履行情况进行检查，及时发现和解决问题。4.乙方应加强合同风险控制，预防合同纠纷的发生。5.乙方应定期对合同管理人员进行培训，提高合同管理人员的业务水平。四、考核与奖惩1.甲方将对乙方合同管理工作进行定期考核，考核内容包括但不限于合同管理制度的完善程度、合同履行情况、合同风险控制效果等。2.甲方将根据考核结果对乙方进行奖惩，对表现优秀的乙方给予奖励，对表现不佳的乙方进行处罚。3.乙方应积极配合甲方考核，对考核中发现的问题及时整改。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方执行的企业合同管理职责进行监督和评估。有权要求乙方提供合同管理的相关报告和资料。义务：为乙方提供必要的支持和协助，确保其能够有效履行职责。保障乙方的合法权益，不得无故干涉乙方的工作。2.乙方权利与义务权利：有权根据合同管理的需要，提出改进建议和措施。有权要求甲方对合同管理过程中出现的问题进行解释和解决。义务：严格遵守企业合同管理制度，确保合同管理的规范性和效率。及时向甲方报告合同管理中的重大事项和问题。六、考核与评价1.考核内容考核内容包括但不限于合同管理的规范性、效率、风险控制能力等。2.评价标准评价标准以企业合同管理制度的要求和实际工作效果为依据。如考核结果不合格，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）进行整改。七、保密条款1.保密内容双方对本协议内容以及合同管理过程中涉及的商业秘密负有保密义务。2.保密期限保密期限自本协议签订之日起______年内。八、争议解决1.争议解决方式双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。2.争议解决费用争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于岗位职责、权限范围等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：