教练车驾驶员招聘合同书

教练车驾驶员招聘合同书合同编号：__________教练车驾驶员招聘合同书甲方（招聘方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（应聘方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________地址：__________第一条岗位及工作内容1.1乙方担任甲方的教练车驾驶员，负责按照甲方的要求进行驾驶培训工作。1.2乙方应遵守国家的法律法规，严格执行甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如双方有意续约，可在合同到期前一个月内协商达成一致，签订新的合同。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间为40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照国家的规定支付乙方加班费。第四条劳动报酬4.1乙方月工资为人民币____元（人民币大写：____元整），其中包括基本工资、岗位工资、绩效奖金等。4.2乙方工资的支付方式为每月____日之前，甲方一次性支付乙方上一个月的工资。4.3乙方加班工资按照国家和地方的有关规定执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、病假、产假、陪产假等。5.3甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和培训机会。第六条保密条款6.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。6.2如乙方违反本保密条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。第七条合同的变更、解除和终止7.1双方协商一致，可以变更、解除或终止本合同。7.2在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。7.3在合同期内，如乙方因疾病或伤残不能继续从事驾驶员工作，本合同自行终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（应聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.乙方健康证明4.乙方无犯罪记录证明5.甲方规章制度6.甲方提供的培训资料7.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或擅自离岗的，视为违约。2.乙方未按甲方要求完成驾驶培训工作的，视为违约。3.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密、客户信息的，视为违约。4.甲方未按时支付乙方工资的，视为违约。5.甲方未按国家规定为乙方缴纳社会保险的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的社会保障制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的信息。5.违约行为：违反合同约定或法律规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按时到岗或离岗：及时与乙方沟通，了解原因，若无法解决问题，按照合同约定解除合同。3.乙方泄露甲方秘密：立即与乙方沟通，要求停止侵权行为，若乙方不配合，可向法院提起诉讼。4.甲方未支付工资或未缴纳社保：及时与甲方沟通，要求支付工资和缴纳社保，若甲方不配合，可以向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位和劳动条件。2.乙方按照甲方要