电商美工主管岗位职责说明范文（2篇）

电商美工主管岗位职责说明范文一、岗位简介电商美工主管是在电子商务平台上从事专业美工设计工作的职员。该职位主要负责电商平台页面的设计、广告设计以及产品图文处理等工作。通过精美的设计以及优化页面效果，旨在提高用户体验以及购物转化率，增强品牌形象以及提升产品销量。二、岗位职责1.负责制定并实施电商平台页面的设计方案，根据公司需求和市场趋势进行页面设计。2.设计制作电商平台的广告，包括首页焦点图、活动横幅、推广海报等，以增加市场曝光度和用户转化率。3.协助产品经理策划产品促销活动，设计符合市场需求和品牌定位的产品图文。4.负责电商平台界面的优化，调整网页布局、色彩搭配、页面元素等，提升用户浏览体验和购物满意度。5.关注市场和竞争对手的设计动态，学习行业最新的设计趋势和创意，提升设计水平和创新能力。6.协调与产品、运营、市场等部门的合作，配合完成设计工作，确保设计效果与公司整体目标一致。7.管理电商平台的设计资源和素材库，组织归档设计文件，以便后续的改版和维护工作。8.完成领导安排的其他工作。三、任职条件1.具有良好的美术功底和设计理论基础，熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件。2.具有优秀的审美能力和创意思维，能够设计出符合公司形象和产品特色的作品。3.熟悉电商行业设计规范和用户体验标准，了解电商平台页面布局和交互方式，能够制作符合规范的电商设计稿。4.具备良好的沟通和协调能力，能够与其他部门进行有效合作与沟通，保证设计效果与整体目标一致。5.具备较强的学习和应变能力，能够及时掌握行业最新的设计趋势和技术方法，不断提升设计水平和创新能力。6.具有强烈的责任心和工作执行力，能够高效完成工作，并对设计质量负责。7.具备团队合作精神，能够与团队成员保持良好的沟通和合作关系，共同完成团队目标。四、绩效评估指标1.设计作品的质量和效果。包括页面设计的美观度、广告设计的吸引力、产品图文的商品性和创意等方面。2.设计作品的用户满意度和购物转化率。通过用户反馈和销售数据来评估设计作品对用户购买意愿和转化率的影响。3.设计工作的完成质量和及时性。评估工作的完成情况以及与其他部门的合作效果，包括工作计划的制定和执行情况。4.设计能力的提升和学习态度。评估员工在工作中学习和应用新的设计技术和工具的情况，以及对行业设计趋势的了解和应用能力。电商美工主管通过积极的设计和优化工作，能够提升电商平台的用户体验和购物转化率，为公司的销售业绩和品牌形象做出贡献。以上内容可作为招聘人员在制定岗位职责和评估绩效方面的参考。电商美工主管岗位职责说明范文（二）电商美工主管岗位的职责如下：一、团队管理与组织工作美工主管需制定团队的工作计划和目标，依据业务需求合理分配资源，同时分配并指导团队成员的工作任务，确保各项任务按时高效完成。还需协调团队内部成员的合作，促进团队协同工作，以及负责团队成员的招聘、培训和评估，提升团队整体素质和业务能力。二、品牌形象设计与推广活动美工主管需根据公司品牌定位和市场需求，参与品牌形象的设计工作。负责制作公司宣传资料、平面广告和设计方案，保证设计风格与品牌形象一致。参与公司在各大电商平台的推广活动，设计符合品牌形象的活动页面和广告图。还需负责监督公司网站、微信公众号等渠道的设计和更新工作。三、电商平台设计与优化美工主管负责电商平台的整体界面设计和用户体验优化，根据用户需求和行业趋势，提出设计改进方案。制定并执行电商平台的页面设计规范，确保页面设计风格统一。监测电商平台的使用数据和用户反馈，对页面进行优化和改进。四、产品拍摄与图片处理美工主管需参与产品拍摄工作，负责拍摄布局和摄影风格的设计。对产品照片进行后期处理，包括颜色校正、剪裁和美化等。设计和制作产品的宣传图和广告图，提高产品的吸引力和销售效果。负责管理和维护产品图片的库存和发布。五、工作进展与质量监督美工主管需监督团队成员的工作进展，确保按时完成任务。负责审核和评估团队成员的工作质量，提出改进意见和建议。提供专业的设计指导和培训，提升团队成员的设计能力和创新思维。六、市场动态与竞争对手设计跟踪美工主管要关注行业内最新的设计趋势和流行元素，提供创新的设计方案。跟踪竞争对手在电商平台上的设计和推广策略，提出优化建议。协助制定公司的市场推广计划和战略，提高市场竞争力。七、跨部门沟通与协作美工主管需与营销部门密切合作，根据市场需求进行设计和推广活动。与产品部门合作，了解产品特点和市场定位，提供相应的设计支持。与技术部门协调，确保电商平台的技术实现和设计需求的匹配。八、专业知识学习与更新美工主管应持续学习和研究行业内的设计新技术和新方法，参加相关的培训和学术交流活动，提升自身的专业水平和素质。关注设计领域的最新动态和趋势，不