九小场所消防安全管理规章制度

资料来源于网络整理，更多高质量文档请联系。九小场所消防安全管理规章制度一、总则1.目的为加强本九小场所（具体场所名称）的消防安全管理，预防和减少火灾事故的发生，保障场所内人员的生命财产安全，根据国家有关消防法律法规，结合本场所实际情况，特制定本消防安全管理规章制度。2.适用范围本制度适用于本九小场所内的所有部门、员工以及进入场所的顾客和其他人员。3.基本原则消防安全管理工作贯彻“预防为主、防消结合”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则，实行消防安全责任制。二、消防组织与职责1.消防安全责任人场所的法定代表人或主要负责人为消防安全责任人，对本场所的消防安全工作全面负责。其主要职责包括：贯彻执行消防法律法规，保障场所消防安全符合规定，掌握本场所的消防安全情况。统筹安排消防安全管理工作，批准实施年度消防工作计划。为本场所的消防安全提供必要的经费和组织保障。确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题。根据消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队或微型消防站。组织制定符合本场所实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。2.消防安全管理人消防安全责任人可以根据需要确定本场所的消防安全管理人。消防安全管理人对消防安全责任人负责，实施和组织落实下列消防安全管理工作：拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作。组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实。拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案。组织实施防火检查和火灾隐患整改工作。组织实施对本场所消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。组织管理专职消防队、义务消防队或微型消防站。在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。定期向消防安全责任人报告消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题。完成消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。3.员工消防安全职责严格遵守本场所的消防安全制度和操作规程，发现火灾隐患或消防安全违法行为应立即报告。熟悉本岗位的火灾危险性，掌握本岗位的消防安全知识和技能，会使用灭火器材，会报火警，会扑救初起火灾，会组织疏散逃生。爱护消防设施和器材，不得损坏、挪用、埋压、圈占消防设施和器材。保持工作区域内的疏散通道和安全出口畅通，不得堆放杂物。三、消防设施与器材管理1.消防设施的配置与维护本场所应按照国家有关消防技术标准配置消防设施和器材，包括火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防烟排烟系统、应急照明和疏散指示系统等。定期对消防设施进行检测、维护和保养，确保其完好有效。委托具有相应资质的消防技术服务机构进行消防设施的检测和维护保养，并出具检测报告和维护保养记录。对消防设施的故障应及时进行修复，确保消防设施正常运行。因故障维修等原因需要暂时停用消防设施的，应采取有效措施确保消防安全，并报当地消防救援机构备案。2.灭火器材的配置与管理根据场所的火灾危险性和实际情况，合理配置灭火器材，如干粉灭火器、二氧化碳灭火器、泡沫灭火器等。灭火器材应设置在明显、便于取用的地点，且不得影响安全疏散。灭火器的设置点应张贴明显的标识，标明灭火器的类型、使用方法和维护保养责任人。定期对灭火器材进行检查、维护和保养，确保其压力正常、零部件完好、灭火剂有效。对过期或损坏的灭火器材应及时进行更换。员工应熟悉灭火器材的使用方法，定期进行灭火演练，提高灭火技能。四、火灾预防1.建筑防火本场所的建筑防火设计应符合国家有关消防技术标准的要求，不得擅自改变建筑的使用性质和防火分隔。建筑内的装修、装饰材料应选用不燃、难燃材料，不得使用易燃、可燃材料。对装修、装饰工程应进行严格的消防安全管理，确保施工过程中的消防安全。建筑内的电气线路应采用符合国家标准的电线、电缆，并穿管敷设。不得私拉乱接电线，不得使用大功率电器设备，不得在电气线路上悬挂物品。2.易燃易爆物品管理本场所严禁存放易燃易爆危险物品。如因经营需要必须使用易燃易爆物品的，应严格按照有关规定进行储存、使用和管理，并采取有效的消防安全措施。对易燃易爆物品的储存和使用场所应设置明显的消防安全标志，配备相应的消防设施和器材，并定期进行检查和维护。3.用火、用气安全管理本场所内严禁随意动火作业。如因维修等需要动火作业的，应严格执行动火审批制度，办理动火许可证，并采取有效的防火措施，在专人监护下进行动火作业。使用燃气的场所，应安装燃气泄漏报警装置，定期对燃气管道、阀门、器具等进行检查和维护，确保燃气使用安全。严禁在燃气管道上悬挂物品，严禁私自拆卸、改装燃气设施。厨房等用火场所应配备灭火毯、灭火器等灭火器材，操作人员应严格遵守操作规程，做到人走火灭、关闭气源。五、日常消防安全管理1.防火检查与巡查建立防火检查制度，定期组织防火检查。消防安全责任人应每月至少组织一次全面的防火检查，消防安全管理人应每周至少组织一次防火检查，各部门负责人应每天对本部门的消防安全情况进行检查。防火检查的内容包括：消防设施和器材的完好情况、疏散通道和安全出口的畅通情况、用火用电用气的安全情况、易燃易爆物品的管理情况、员工的消防安全知识掌握情况等。对检查中发现的火灾隐患，应及时进行整改，落实整改责任人、整改措施和整改期限。建立防火巡查制度，安排专人进行防火巡查。公众聚集场所营业期间应至少每两小时进行一次防火巡查，其他场所应每天至少进行一次防火巡查。防火巡查的内容包括：用火用电用气有无违章情况、安全出口和疏散通道是否畅通、消防设施和器材是否完好有效、有无遗留火种等。对巡查中发现的问题，应及时处理并报告。2.消防安全教育培训建立消防安全教育培训制度，定期组织员工进行消防安全教育培训。新员工入职时应进行岗前消防安全培训，经考核合格后方可上岗。全体员工每年至少应进行一次消防安全培训。消防安全教育培训的内容包括：消防法律法规、消防安全知识、火灾预防措施、灭火器材的使用方法、火灾报警方法、疏散逃生方法等。通过培训，使员工达到“一懂三会”的要求，即懂本场所的火灾危险性，会报警、会灭火、会逃生。利用多种形式开展消防安全宣传教育，如张贴消防安全标语、发放消防安全宣传资料、组织观看消防安全教育片等，提高员工和顾客的消防安全意识。3.火灾事故应急处置制定灭火和应急疏散预案，明确应急处置的组织机构、职责分工、处置程序和措施等。灭火和应急疏散预案应定期进行修订和完善，确保其符合本场所的实际情况。定期组织灭火和应急疏散演练，使员工熟悉应急处置的程序和方法，提高应急处置能力。演练结束后，应对演练效果进行评估，总结经验教训，针对存在的问题进行整改。发生火灾事故时，应立即启动灭火和应急疏散预案，迅速组织人员疏散逃生，及时扑救初起火灾，并拨打“119”火警电话报警。在火灾事故处置过程中，应服从消防救援机构的统一指挥，积极配合消防救援工作。4.奖励对在消防安全工作中表现突出的部门和个人，应给予表彰和奖励。奖励的方式包括：通报表扬、颁发荣誉证书、给予物质奖励等。有下列情形之一的，应当予以奖励：认真贯彻执行消防法律法规和本制度，在消防安全工作中成绩显著的。及时发现、消除火灾隐患，避免火灾事故发生的。积极参加灭火救援工作，表现突出的。对消防安全工作提出合理化建议，被采纳并取得显著效果的。在消防安全宣传教育、培训等工作中做出突出贡献的。5.惩罚对违反消防法律法规和本制度的部门和个人，应给予批评教育和处罚。处罚的方式包括：警告、罚款、责令限期整改、解除劳动合同等。有下列情形之一的，应当予以处罚：违反消防安全制度和操作规程，经教育不改的。损坏、挪用、埋压、圈占消防设施和器材的。占用、堵塞、封闭疏散通道和安全出口的。擅自改变建筑的使用性质和防火分隔的。私拉乱接电线，使用大功率电器设备，在电气线路上悬挂物品的。违反动火审批制度，擅自进行动