2024医疗设备投放与医疗机构人才培养与引进合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024医疗设备投放与医疗机构人才培养与引进合同本合同目录一览1.定义与解释1.1医疗设备1.2医疗机构1.3人才培养1.4引进2.目标与原则2.1投放目标2.2人才培养目标2.3引进目标2.4合作原则3.医疗设备投放3.1设备清单3.2投放时间3.3投放地点3.4设备安装与调试3.5设备验收4.人才培养4.1人才需求4.2培训计划4.3培训方式4.4培训考核4.5培训费用5.人才引进5.1引进条件5.2引进流程5.3引进人员待遇5.4引进人员考核6.合作期限6.1合作起始时间6.2合作终止时间6.3合同续签7.合作费用7.1投放设备费用7.2培训费用7.3引进费用7.4其他费用8.支付方式8.1支付时间8.2支付方式8.3付款凭证9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.违约责任10.1违约行为10.2违约责任10.3违约赔偿11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效与解除12.1合同生效条件12.2合同解除条件12.3合同解除程序13.合同附件13.1附件一：医疗设备清单13.2附件二：人才培养计划13.3附件三：人才引进计划14.其他约定14.1合同签署14.2合同生效14.3合同修改14.4合同终止第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1医疗设备：指用于医疗诊断、治疗、康复的设备，包括但不限于诊断设备、治疗设备、康复设备等。1.2医疗机构：指依法设立，从事医疗、预防、保健、康复等活动，具有独立法人资格的机构。1.3人才培养：指对医疗机构内部或外部人员进行的医疗相关知识和技能的培训。1.4引进：指将具有医疗相关知识和技能的人员从外部引入医疗机构。2.目标与原则2.1投放目标：确保医疗设备在医疗机构内得到有效利用，提高医疗服务质量。2.2人才培养目标：提升医疗机构人员专业技能和综合素质，满足医疗服务需求。2.3引进目标：引进具有丰富经验和专业技能的医疗人才，优化医疗机构人力资源结构。2.4合作原则：遵循公平、公正、诚信、互惠的原则，实现合作共赢。3.医疗设备投放3.1设备清单：详见附件一。3.2投放时间：自合同生效之日起，分批投放完毕。3.3投放地点：医疗机构指定地点。3.4设备安装与调试：由设备供应商负责，确保设备正常运行。3.5设备验收：医疗机构与设备供应商共同验收，合格后方可投入使用。4.人才培养4.1人才需求：详见附件二。4.2培训计划：详见附件二。4.3培训方式：包括线上培训、线下培训、实践操作等。4.4培训考核：对培训效果进行评估，确保培训质量。4.5培训费用：由医疗机构承担。5.人才引进5.1引进条件：详见附件三。5.2引进流程：详见附件三。5.3引进人员待遇：包括薪资、福利、住房等。5.4引进人员考核：对引进人员进行专业能力和综合素质考核。6.合作期限6.1合作起始时间：自合同生效之日起。6.2合作终止时间：合作期限为三年，如需续签，双方应提前一个月书面通知对方。6.3合同续签：续签条件及程序与原合同一致。7.合作费用7.1投放设备费用：详见附件一。7.2培训费用：由医疗机构承担。7.3引进费用：包括引进人员的薪资、福利、住房等。7.4其他费用：包括合同签订费用、违约金等。8.支付方式8.1支付时间：设备投放费用于设备验收合格后30日内支付；培训费用于培训结束后30日内支付；引进费用于引进人员到岗后30日内支付。8.2支付方式：双方约定采用银行转账方式进行支付，支付时须注明合同编号及款项用途。8.3付款凭证：医疗机构应在支付款项后，向设备供应商或培训机构提供加盖财务章的付款凭证。9.保密条款9.1保密内容：包括但不限于医疗机构的商业秘密、技术秘密、经营策略、客户信息等。9.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后三年。9.3违约责任：任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。10.违约责任10.1违约行为：包括但不限于未按时支付费用、未按约定提供设备或人才、违反保密条款等。10.2违约责任：违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。10.3违约赔偿：违约金金额根据违约行为的严重程度和实际损失确定，最高不超过合同总金额的10%。11.争议解决11.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，提交至合同签订地人民法院诉讼解决。11.2争议解决机构：如双方协商不成，可选择仲裁机构进行仲裁。11.3争议解决程序：仲裁或诉讼程序应遵循相关法律法规的规定。12.合同生效与解除12.1合同生效条件：双方签字盖章后，自合同生效之日起生效。12.2合同解除条件：包括但不限于一方违约、不可抗力等。12.3合同解除程序：解除合同应提前30日书面通知对方，并说明解除原因。13.合同附件13.1附件一：医疗设备清单13.2附件二：人才培养计划13.3附件三：人才引进计划14.其他约定14.1合同签署：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。14.3合同修改：对本合同的任何修改，均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。14.4合同终止：合同期满或双方协商一致解除合同后，本合同终止。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念与界定1.1第三方：指除甲方（医疗机构）和乙方（设备供应商及人才引进方）以外的，在合同执行过程中提供专业服务或协助的独立法人或其他组织。1.2第三方类型：包括但不限于中介方、咨询机构、技术支持服务商、培训机构等。2.第三方介入程序2.1第三方介入需经甲方和乙方协商一致，并书面同意。2.2第三方介入前，甲方和乙方应与第三方签订相应的合作协议，明确各方的权利和义务。3.第三方职责与权利3.1第三方应根据合作协议，履行其专业服务或协助的职责。3.2第三方有权根据协议获得相应的报酬和权益。3.3第三方应保守合同双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。4.第三方责任4.1第三方在履行职责过程中，因其过错导致甲方或乙方权益受损的，应承担相应的法律责任。4.2第三方的责任限额：4.2.1第三方的责任限额为合同总金额的5%。4.2.2如因第三方故意或重大过失造成损失，责任限额不适用，第三方应全额赔偿。5.第三方与其他各方的划分5.1第三方与甲方的关系：第三方应向甲方负责，确保其提供的服务符合甲方要求。5.2第三方与乙方的关系：第三方应向乙方负责，确保其提供的服务符合合同约定。5.3第三方与医疗机构内部人员的关系：第三方在提供培训或引进人才时，应遵守医疗机构的相关规章制度。6.第三方介入后的合同条款调整6.1本合同中，如涉及第三方介入的内容，应按照本部分的相关规定进行调整。6.2甲方和乙方应在本合同中明确约定第三方介入的具体条款，包括介入原因、介入方式、介入期限等。7.第三方介入后的争议解决7.1如第三方介入过程中发生争议，应由甲方和乙方协商解决。7.2协商不成的，可提交至合同签订地人民法院诉讼解决或选择仲裁机构进行仲裁。8.第三方介入后的合同终止8.1如第三方介入过程中出现本合同约定的终止条件，甲方和乙方可协商一致终止合同。8.2第三方介入终止后，甲方和乙方应按照本合同规定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：医疗设备清单详细要求：列明所有投放设备的型号、规格、数量、价格等信息。说明：本清单为合同附件，与合同具有同等法律效力。2.附件二：人才培养计划详细要求：包括培训目标、培训内容、培训时间、培训方式、考核标准等。说明：本计划为合同附件，用于指导人才培养的实施。3.附件三：人才引进计划详细要求：包括引进人才的条件、引进流程、待遇、考核标准等。说明：本计划为合同附件，用于指导人才引进的实施。4.附件四：第三方合作协议详细要求：明确第三方介入的原因、方式、期限、费用、责任等。说明：本协议为合同附件，与合同具有同等法律效力。5.附件五：支付凭证详细要求：包括支付时间、支付方式、支付金额、支付对象等信息。说明：本凭证为合同附件，用于证明支付行为的真实性。6.附件六：争议解决协议详细要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：本协议为合同附件，用于指导争议解决的实施。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按时支付费用责任认定标准：违约方应按照合同约定支付违约金，违约金金额为应付款项的1%。示例说明：若设备投放费应于2024年3月1日支付，但乙方于3月15日支付，则乙方应支付从3月2日至3月15日的违约金。2.违约行为：未按约定提供设备或人才责任认定标准：违约方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例说明：若乙方未按合同约定时间提供设备，导致甲方无法按期开展业务，乙方应赔偿甲方因此遭受的损失。3.违约行为：违反保密条款责任认定标准：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。示例说明：若第三方在介入过程中泄露甲方商业秘密，第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失。4.违约行为：合同解除责任认定标准：根据合同解除的原因，违约方应承担相应的责任。示例说明：若因不可抗力导致合同解除，双方互不承担违约责任。全文完。2024医疗设备投放与医疗机构人才培养与引进合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1投放方基本信息1.2医疗机构基本信息2.投放设备清单2.1设备名称2.2设备型号2.3设备数量2.4设备规格2.5设备价格2.6设备交付时间3.设备安装与调试3.1安装地点3.2安装时间3.3调试时间3.4安装调试费用4.设备售后服务4.1售后服务内容4.2售后服务期限4.3售后服务费用5.医疗机构人才培养5.1人才培养计划5.2人才培养目标5.3人才培养方式5.4人才培养费用6.医疗机构人才引进6.1人才引进计划6.2人才引进条件6.3人才引进费用7.人才培养与引进的组织实施7.1组织机构7.2责任分工7.3工作流程8.人才培养与引进的考核评估8.1考核评估指标8.2考核评估方法8.3考核评估结果9.人才培养与引进的经费管理9.1经费来源9.2经费使用9.3经费监督10.合同期限11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同解除13.1合同解除条件13.2合同解除程序14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1投放方基本信息1.1.1投放方名称：____________________1.1.2投放方法定代表人：____________________1.1.3投放方住所：____________________1.1.4投放方联系方式：电话：____________________，邮箱：____________________1.2医疗机构基本信息1.2.1医疗机构名称：____________________1.2.2医疗机构法定代表人：____________________1.2.3医疗机构住所：____________________1.2.4医疗机构联系方式：电话：____________________，邮箱：____________________2.投放设备清单2.1设备名称：____________________2.2设备型号：____________________2.3设备数量：____________________台2.4设备规格：____________________2.5设备价格：人民币____________________元整2.6设备交付时间：____________________3.设备安装与调试3.1安装地点：____________________3.2安装时间：____________________3.3调试时间：____________________3.4安装调试费用：人民币____________________元整4.设备售后服务4.1售后服务内容：____________________4.2售后服务期限：____________________4.3售后服务费用：人民币____________________元整5.医疗机构人才培养5.1人才培养计划：____________________5.2人才培养目标：____________________5.3人才培养方式：____________________5.4人才培养费用：人民币____________________元整6.医疗机构人才引进6.1人才引进计划：____________________6.2人才引进条件：____________________6.3人才引进费用：人民币____________________元整7.人才培养与引进的组织实施7.1组织机构：____________________7.2责任分工：____________________7.3工作流程：____________________8.人才培养与引进的考核评估8.1考核评估指标8.1.1人才培养效果8.1.2人才引进质量8.1.3人才培养成本效益8.2考核评估方法8.2.1定期评估8.2.2专项评估8.2.3评估结果运用8.3考核评估结果8.3.1评估结果记录8.3.2评估结果反馈8.3.3评估结果改进措施9.人才培养与引进的经费管理9.1经费来源9.1.1投放方投入9.1.2医疗机构自筹9.2经费使用9.2.1经费预算9.2.2经费支出9.2.3经费审计9.3经费监督9.3.1经费使用情况报告9.3.2经费使用透明度9.3.3经费使用违规处理10.合同期限10.1合同生效日期：____________________10.2合同有效期限：____________________10.3合同终止条件10.3.1合同到期10.3.2合同解除10.3.3合同终止后的处理11.违约责任11.1违约情形11.1.1投放方违约11.1.2医疗机构违约11.2违约责任11.2.1违约赔偿11.2.2违约责任追究11.2.3违约责任解除合同12.争议解决12.1争议解决方式12.1.1协商解决12.1.2仲裁解决12.1.3司法解决12.2争议解决机构12.2.1仲裁机构12.2.2法院12.3争议解决程序12.3.1争议通知12.3.2争议解决期限13.合同解除13.1合同解除条件13.1.1双方协商一致13.1.2违约行为13.1.3法律法规规定13.2合同解除程序13.2.1解除通知13.2.2解除生效13.2.3解除后的处理14.其他约定事项14.1合同附件14.1.1人才培养计划书14.1.2人才引进计划书14.1.3其他相关文件14.2合同变更14.2.1变更条件14.2.2变更程序14.2.3变更通知14.3合同生效14.3.1合同签字盖章14.3.2合同生效日期第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指在合同履行过程中，为协助合同双方实现合同目的而介入的独立主体，包括但不限于中介方、咨询方、监理方、评估方等。15.2第三方介入范围a)设备采购与安装过程中的协调与监督；b)人才培养与引进过程中的咨询与服务；c)考核评估过程中的第三方评估；d)经费管理过程中的审计与监督。15.3第三方选定15.3.1第三方由合同双方共同选定，选定过程应遵循公平、公正、公开的原则。15.4第三方职责a)独立、客观、公正地执行任务；b)提供专业意见或建议；c)对合同履行情况进行监督；d)对合同履行中的问题提出解决方案。15.5第三方权利a)获取合同履行过程中所需的信息；b)要求合同双方提供必要的协助；c)对合同履行中的问题提出质疑；d)收取合同约定的服务费用。15.6第三方义务a)遵守国家法律法规；b)保守合同双方商业秘密；c)按时提交工作成果；d)对工作成果负责。16.甲乙方根据本合同有第三方介入时，需增加的额外条款16.1甲乙方应确保第三方具备完成合同任务的能力和资质。16.2甲乙方应向第三方提供必要的工作条件和资源。16.3甲乙方应与第三方签订保密协议，确保合同内容不外泄。16.4甲乙方应支付第三方约定的服务费用。17.第三方责任限额17.1第三方在履行职责过程中，因自身原因导致合同履行出现问题的，应承担相应的责任。17.2第三方责任限额由合同双方在签订合同时约定，并在合同中明确。a)直接经济损失；b)间接经济损失；c)合同双方要求的其他赔偿。17.4若第三方责任超过合同约定的责任限额，甲乙方应根据实际情况协商解决。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲乙方、医疗机构之间的关系为合作关系，三方应相互尊重、配合。18.2第三方在合同履行过程中，应遵守甲乙方、医疗机构的相关规定。18.3第三方不得利用合同履行过程中的信息谋取不正当利益。18.4第三方与其他各方之间的争议，应通过协商解决，协商不成的，可依法向仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：设备清单及规格说明：详细列出合同中涉及的设备名称、型号、数量、规格、价格等信息。2.附件二：人才培养计划书说明：详细说明人才培养的目标、计划、方式、时间安排等。3.附件三：人才引进计划书说明：详细说明人才引进的目标、条件、方式、时间安排等。4.附件四：第三方服务协议说明：详细说明第三方介入的具体内容、职责、权利、义务等。5.附件五：保密协议说明：详细说明合同双方及第三方对商业秘密的保密义务。6.附件六：考核评估报告说明：详细记录人才培养与引进的考核评估结果及改进措施。7.附件七：经费管理报告说明：详细记录经费使用情况、审计结果及改进措施。8.附件八：合同变更协议说明：详细记录合同变更的内容、原因、程序等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲乙双方未按合同约定时间交付或接收设备。责任认定：违约方应向守约方支付违约金，违约金为合同设备总价款的_____%。示例：若合同约定设备交付时间为2024年3月31日，实际交付时间为2024年4月10日，则违约方应支付违约金。2.违约行为：甲乙双方未按合同约定时间完成人才培养或人才引进。责任认定：违约方应向守约方支付违约金，违约金为合同约定的培养或引进费用总额的_____%。示例：若合同约定人才培养时间为2024年6月30日，实际完成时间为2024年7月15日，则违约方应支付违约金。3.违约行为：第三方未按合同约定履行职责。责任认定：第三方应向合同双方支付违约金，违约金为合同约定的服务费用总额的_____%。示例：若合同约定第三方在2024年9月30日前完成评估报告，实际完成时间为2024年10月15日，则第三方应支付违约金。4.违约行为：甲乙双方未按合同约定使用经费。责任认定：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿守约方因此遭受的损失。示例：若甲乙双方未按合同约定使用经费，造成经济损失，则违约方应赔偿损失。5.违约行为：合同一方泄露商业秘密。责任认定：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿守约方因此遭受的损失。示例：若甲乙双方中一方泄露商业秘密，造成对方经济损失，则违约方应赔偿损失。全文完。2024医疗设备投放与医疗机构人才培养与引进合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1投放方基本信息1.2医疗机构基本信息2.合同标的及范围2.1医疗设备投放2.2医疗机构人才培养2.3医疗机构人才引进3.医疗设备投放3.1设备清单及规格3.2设备交付时间及方式3.3设备验收及质保4.医疗机构人才培养4.1培训计划及内容4.2培训时间及地点4.3培训费用及支付方式5.医疗机构人才引进5.1人才引进计划及要求5.2人才引进方式及流程5.3人才引进费用及支付方式6.合作期限及终止条件6.1合作期限6.2终止条件7.违约责任7.1投放方违约责任7.2医疗机构违约责任8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同生效及变更10.1合同生效条件10.2合同变更11.其他约定11.1不可抗力11.2法律适用11.3合同附件12.合同份数及签署12.1合同份数12.2签署及生效13.合同解除13.1解除条件13.2解除程序14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1投放方基本信息1.1.1投放方名称：医疗器械有限公司1.1.2投放方地址：省市区路号1.1.3投放方法定代表人：1.1.4投放方联系电话：02156781.2医疗机构基本信息1.2.1医疗机构名称：医院1.2.2医疗机构地址：省市区路号1.2.3医疗机构法定代表人：1.2.4医疗机构联系电话：021876543212.合同标的及范围2.1医疗设备投放2.1.1设备清单：详见附件一《医疗设备清单》2.1.2设备规格：详见附件一《医疗设备清单》2.2医疗机构人才培养2.2.1培训计划：详见附件二《医疗机构人才培养计划》2.2.2培训内容：详见附件二《医疗机构人才培养计划》2.3医疗机构人才引进2.3.1人才引进计划：详见附件三《医疗机构人才引进计划》2.3.2人才引进要求：详见附件三《医疗机构人才引进计划》3.医疗设备投放3.1设备清单及规格3.1.1设备名称：心脏监护仪3.1.2设备型号：20003.1.3设备规格：详见附件一《医疗设备清单》3.2设备交付时间及方式3.2.1交付时间：合同签订后30个工作日内3.2.2交付方式：现场交付3.3设备验收及质保3.3.1验收标准：符合国家相关标准和规定3.3.2质保期限：自设备交付之日起一年4.医疗机构人才培养4.1培训计划及内容4.1.1培训计划：详见附件二《医疗机构人才培养计划》4.1.2培训内容：详见附件二《医疗机构人才培养计划》4.2培训时间及地点4.2.1培训时间：每月第一周周末4.2.2培训地点：市区路号4.3培训费用及支付方式4.3.1培训费用：详见附件二《医疗机构人才培养计划》4.3.2支付方式：每月底前支付下月培训费用5.医疗机构人才引进5.1人才引进计划及要求5.1.1人才引进计划：详见附件三《医疗机构人才引进计划》5.1.2人才引进要求：详见附件三《医疗机构人才引进计划》5.2人才引进方式及流程5.2.1人才引进方式：招聘、推荐5.2.2人才引进流程：详见附件三《医疗机构人才引进计划》5.3人才引进费用及支付方式5.3.1人才引进费用：详见附件三《医疗机构人才引进计划》5.3.2支付方式：按合同约定支付6.合作期限及终止条件6.1合作期限：自合同签订之日起三年6.2终止条件6.2.1双方协商一致6.2.2一方违约6.2.3不可抗力6.2.4法律法规变更7.违约责任7.1投放方违约责任7.1.1未按约定时间交付设备，每延迟一天，应支付医疗机构违约金人民币元7.1.2设备存在质量问题，应承担相应的维修、更换或赔偿责任7.2医疗机构违约责任7.2.1未按约定支付培训费用，每延迟一天，应支付投放方违约金人民币元7.2.2未按约定支付人才引进费用，每延迟一天，应支付投放方违约金人民币元8.保密条款8.1保密内容8.1.1投放方和医疗机构在合作过程中所涉及的技术、商业秘密、财务信息等8.1.2双方约定应保密的其他信息8.2保密期限8.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后五年8.2.2即使合同终止，保密义务仍应持续存在9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应通过友好协商解决争议9.1.2如果协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼9.2争议解决机构9.2.1双方同意将争议提交至省市仲裁委员会仲裁9.2.2仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力10.合同生效及变更10.1合同生效条件10.1.1双方签署并加盖公章10.1.2合同经双方法定代表人或授权代表签字10.2合同变更10.2.1合同的任何变更必须以书面形式进行10.2.2变更后的合同条款作为原合同的一部分11.其他约定11.1不可抗力11.1.1因不可抗力导致合同无法履行或履行困难的，双方应相互理解并协商解决11.1.2不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等11.2法律适用11.2.1本合同适用中华人民共和国法律11.2.2凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均适用中华人民共和国法律11.3合同附件11.3.1本合同附件为合同不可分割的一部分11.3.2附件包括但不限于《医疗设备清单》、《医疗机构人才培养计划》、《医疗机构人才引进计划》12.合同份数及签署12.1合同份数12.1.1本合同一式八份，双方各执四份12.1.2每份合同具有同等法律效力12.2签署及生效12.2.1本合同自双方签署之日起生效12.2.2双方签署后的合同正本应由医疗机构妥善保管13.合同解除13.1解除条件13.1.1双方协商一致13.1.2一方严重违约13.1.3不可抗力导致合同无法履行13.2解除程序13.2.1提出解除的一方应书面通知另一方13.2.2双方应在接到通知之日起个工作日内确认解除13.2.3解除合同后，双方应妥善处理剩余事宜14.合同附件清单14.1附件一：医疗设备清单14.2附件二：医疗机构人才培养计划14.3附件三：医疗机构人才引进计划第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的独立第三方，包括但不限于中介机构、咨询机构、技术服务提供商等。15.1.2第三方介入的目的是为了协助甲乙双方更好地履行本合同，提高效率，降低风险。16.第三方介入的程序16.1甲乙双方同意在必要时引入第三方参与本合同的履行。16.2第三方的引入需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。16.3第三方应具备相应的资质和能力，能够独立承担法律责任。17.第三方责任17.1第三方在履行本合同过程中，应遵守甲乙双方的要求和本合同的规定。17.2第三方因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，但不得低于本合同标的金额的%。18.2若第三方责任限额低于本合同标的金额的%，则甲乙双方应共同承担超出部分的责任。19.第三方权利19.1第三方有权要求甲乙双方按照合作协议和本合同的规定提供必要的信息和协助。19.2第三方有权根据合作协议和本合同的规定收取合理的服务费用。20.第三方与其他各方的划分说明