二零二五年度出租车企业驾驶员权益保障合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度出租车企业驾驶员权益保障合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.出租车企业名称、地址、法定代表人1.2.驾驶员姓名、身份证号码、联系方式2.合同期限2.1.合同起始日期2.2.合同终止日期3.驾驶员权益保障内容3.1.劳动权益保障3.1.1.工作时间与休息时间3.1.2.工资待遇3.1.3.社会保险及公积金3.2.安全保障权益3.2.1.安全培训3.2.2.安全设施及装备3.2.3.事故处理3.3.职业发展权益3.3.1.职业培训3.3.2.职业晋升4.出租车企业权益保障4.1.出租车企业权益内容4.2.出租车企业权益保障措施5.合同履行与监督5.1.驾驶员履行合同义务5.2.出租车企业履行合同义务5.3.监督机构及职责6.违约责任6.1.驾驶员违约责任6.2.出租车企业违约责任7.争议解决7.1.争议解决方式7.2.争议解决机构8.合同解除8.1.合同解除条件8.2.合同解除程序9.合同生效及终止9.1.合同生效条件9.2.合同终止条件10.保密条款10.1.保密内容10.2.保密期限10.3.保密责任11.法律适用及争议解决11.1.合同适用法律11.2.争议解决方式12.合同附件12.1.出租车企业驾驶员权益保障合同附件一12.2.出租车企业驾驶员权益保障合同附件二13.合同份数13.1.合同份数13.2.份数分配14.其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1出租车企业名称：出租车有限公司1.2出租车企业地址：市区路号1.3出租车企业法定代表人：1.4驾驶员姓名：1.5驾驶员身份证号码：110101199003071.6驾驶员联系方式：138xxxx5678第二条合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同终止日期：2024年12月31日第三条驾驶员权益保障内容3.1劳动权益保障3.1.1工作时间与休息时间：驾驶员每日工作时间不超过10小时，每周工作时间不超过40小时，每月休息时间不少于4天。3.1.2工资待遇：驾驶员月工资不低于当地最低工资标准，并根据工作量进行调整，每月支付工资时间为次月15日前。3.1.3社会保险及公积金：出租车企业依法为驾驶员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按国家规定缴纳住房公积金。第四条驾驶员权益保障内容4.1安全保障权益4.2.1安全培训：驾驶员需接受出租车企业组织的安全培训，培训内容包括交通安全法规、驾驶技能、应急处理等。4.2.2安全设施及装备：出租车企业应确保车辆符合国家相关安全标准，并为驾驶员提供符合规定的安全设施及装备。4.2.3事故处理：发生交通事故时，驾驶员应立即停车，保护现场，并及时报告出租车企业，企业将协助驾驶员处理事故。第五条驾驶员权益保障内容5.1职业发展权益5.1.1职业培训：出租车企业每年为驾驶员提供至少20学时的职业培训，提高驾驶员的服务水平和业务能力。5.1.2职业晋升：驾驶员可通过考核晋升为高级驾驶员或管理人员，享受相应的待遇和福利。第六条出租车企业权益保障6.1出租车企业权益内容：出租车企业享有驾驶员的服务，并支付相应报酬。6.2出租车企业权益保障措施：出租车企业应确保驾驶员遵守合同约定，维护企业利益。第七条合同履行与监督7.1驾驶员履行合同义务：驾驶员应按照合同约定提供出租车服务，遵守交通规则，维护出租车企业声誉。7.2出租车企业履行合同义务：出租车企业应按照合同约定支付驾驶员工资，保障驾驶员权益，并监督驾驶员履行合同义务。7.3监督机构及职责：出租车企业设立驾驶员权益保障监督小组，负责监督合同履行情况，处理驾驶员投诉。第八条争议解决8.1争议解决方式：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构：在争议解决过程中，双方应保持沟通，如协商不成，可申请合同签订地仲裁委员会仲裁。第九条合同解除9.1.1驾驶员违反合同约定，严重影响出租车企业运营；9.1.2出租车企业未按照合同约定支付驾驶员工资；9.1.3双方协商一致，决定解除合同。9.2合同解除程序：任何一方提出解除合同，应提前30日书面通知对方，并说明解除原因。合同解除后，双方应按照合同约定办理相关手续。第十条合同生效及终止10.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同终止条件：合同期限届满或者双方按照合同约定解除合同，合同终止。第十一条保密条款11.1保密内容：双方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密和其他保密信息。11.2保密期限：保密期限自合同签订之日起至合同终止后3年。11.3保密责任：双方应采取必要措施，防止保密信息的泄露，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。第十二条法律适用及争议解决12.1合同适用法律：本合同适用中华人民共和国法律。12.2争议解决方式：如双方在本合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十三条合同附件13.1出租车企业驾驶员权益保障合同附件一：驾驶员服务规范13.2出租车企业驾驶员权益保障合同附件二：驾驶员考核标准第十四条其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念和定义15.1第三方概念：在本合同中，“第三方”是指除合同双方（甲方：出租车企业；乙方：驾驶员）之外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、监管机构、调解机构、评估机构等。第十六条第三方介入的适用范围16.1.1双方协商解决争议时，需要第三方提供专业意见或调解服务；16.1.2合同履行过程中，需要对驾驶员的权益进行评估或监督；16.1.3合同履行过程中，需要对出租车企业的运营状况进行审计或检查。第十七条第三方介入的程序17.1第三方介入的程序如下：17.1.1双方协商确定第三方介入的具体事宜；17.1.2双方共同邀请或选择合适的第三方；17.1.3第三方根据合同要求，制定工作计划，并提交双方审核；17.1.4双方根据第三方的工作计划，安排必要的配合和协助。第十八条第三方的责任和权利18.1第三方的责任：18.1.1第三方应按照合同要求，公正、客观、专业地履行职责；18.1.2第三方在履行职责过程中，如因故意或重大过失导致合同双方利益受损，应承担相应的法律责任；18.1.3第三方应保守合同双方的商业秘密。18.2第三方的权利：18.2.1第三方有权要求合同双方提供必要的资料和协助；18.2.2第三方有权根据合同要求，向合同双方提出建议或意见。第十九条甲乙方的额外条款19.1甲方额外条款：19.1.1甲方应确保第三方具备相应的资质和条件，以保障合同双方的合法权益；19.1.2甲方应与第三方签订保密协议，防止第三方泄露合同双方的商业秘密。19.2乙方额外条款：19.2.1乙方应配合第三方的工作，如实提供相关资料和情况；19.2.2乙方应遵守第三方的建议或意见，如有异议，应向甲方提出。第二十条第三方的责任限额20.1第三方的责任限额：20.1.1第三方在履行合同过程中，因故意或重大过失导致合同双方利益受损，其赔偿责任不超过合同总金额的10%；20.1.2第三方的责任限额不包括合同双方因第三方行为导致的直接经济损失。第二十一条第三方与其他各方的划分说明21.1第三方与其他各方的划分说明：21.1.1第三方与甲方的关系：第三方作为甲方聘请的专业机构，其职责是协助甲方履行合同义务，维护甲方的合法权益；21.1.2第三方与乙方的关系：第三方在履行合同过程中，应尊重乙方的合法权益，不得损害乙方利益；21.1.3第三方与合同双方的关系：第三方作为独立第三方，应保持中立，公正处理合同双方的争议，维护合同的公平性和合法性。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.出租车企业驾驶员权益保障合同附件一：驾驶员服务规范详细规定驾驶员的服务标准、行为规范、着装要求等。2.出租车企业驾驶员权益保障合同附件二：驾驶员考核标准明确驾驶员的考核标准、考核流程、考核结果应用等。3.出租车企业驾驶员权益保障合同附件三：驾驶员培训计划规定驾驶员的培训内容、培训时间、培训效果评估等。4.出租车企业驾驶员权益保障合同附件四：驾驶员薪酬福利表列明驾驶员的工资待遇、福利待遇、奖励制度等。5.出租车企业驾驶员权益保障合同附件五：驾驶员劳动合同详细规定驾驶员与出租车企业的劳动关系、工作时间、工资待遇等。6.出租车企业驾驶员权益保障合同附件六：驾驶员社会保险缴纳明细列明驾驶员应缴纳的社会保险种类、缴纳比例、缴纳方式等。7.出租车企业驾驶员权益保障合同附件七：驾驶员事故处理流程规定驾驶员在发生交通事故时的处理流程、责任认定、赔偿标准等。8.出租车企业驾驶员权益保障合同附件八：驾驶员职业培训计划规定驾驶员的培训内容、培训时间、培训效果评估等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1驾驶员未按合同约定履行服务义务；1.2驾驶员违反驾驶员服务规范；1.3驾驶员未按合同约定缴纳社会保险；1.4出租车企业未按合同约定支付驾驶员工资；1.5出租车企业未按合同约定提供培训机会；1.6出租车企业未按合同约定保障驾驶员权益。2.责任认定标准：2.1驾驶员违约行为，造成出租车企业经济损失的，驾驶员应承担相应的赔偿责任；2.2出租车企业违约行为，造成驾驶员经济损失的，出租车企业应承担相应的赔偿责任；2.3违约行为导致合同无法履行的，违约方应承担合同解除责任；2.4双方协商一致解除合同，违约方应承担相应的违约金。示例说明：1.驾驶员未按合同约定履行服务义务，如擅自离开岗位，出租车企业可要求驾驶员承担违约责任，并支付相应违约金；2.出租车企业未按合同约定支付驾驶员工资，驾驶员可要求出租车企业支付工资，并支付相应的滞纳金；3.驾驶员违反驾驶员服务规范，如服务态度恶劣，出租车企业可对驾驶员进行警告、停工等措施，情节严重的，可解除合同。全文完。二零二四年度出租车企业驾驶员权益保障合同1本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同名称1.2合同编号1.3签署日期1.4签署双方2.合同目的和原则3.驾驶员权益保障范围3.1工作时间与休息时间3.2工资与福利待遇3.3社会保险与福利3.4安全生产与劳动保护3.5职业培训与技能提升4.合同期限4.1合同起始日期4.2合同终止日期4.3合同续签5.驾驶员责任与义务5.1遵守法律法规5.2遵守企业规章制度5.3提供优质服务5.4维护车辆及设施6.企业责任与义务6.1提供车辆及设施6.2保证驾驶员权益6.3提供培训与支持6.4响应驾驶员诉求7.违约责任7.1驾驶员违约责任7.2企业违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止的程序10.合同变更10.1合同变更条件10.2合同变更程序11.合同生效与通知11.1合同生效日期11.2合同通知方式12.合同附件12.1合同附件内容12.2合同附件效力13.其他约定事项14.合同签署与见证第一部分：合同如下：第一条合同基本信息1.1合同名称：二零二四年度出租车企业驾驶员权益保障合同1.2合同编号：TAXI20240011.3签署日期：2024年1月1日1.4签署双方：1.4.1出租车企业名称：[企业全称]1.4.2驾驶员姓名：[驾驶员姓名]第二条合同目的和原则2.1本合同旨在保障出租车企业驾驶员的合法权益，确保驾驶员在履行工作职责过程中享有合理的劳动条件和社会福利。2.2合同遵循平等、自愿、公平、诚信的原则。第三条驾驶员权益保障范围3.1工作时间与休息时间：3.1.1驾驶员每日工作时间不得超过8小时，每周工作时间不得超过44小时。3.1.2驾驶员享有法定节假日和公休日的休息权利。3.2工资与福利待遇：3.2.1驾驶员工资按照企业规定标准执行，包括基本工资、提成、奖金等。3.2.2企业为驾驶员提供年度体检、节日慰问等福利。3.3社会保险与福利：3.3.1企业依法为驾驶员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.3.2驾驶员享有国家规定的各项社会保险待遇。3.4安全生产与劳动保护：3.4.1企业负责保障驾驶员的人身安全，提供符合国家标准的车辆和设施。3.4.2企业对驾驶员进行安全教育和培训，提高驾驶员的安全意识和操作技能。3.5职业培训与技能提升：3.5.1企业为驾驶员提供定期职业培训，提升驾驶员的服务水平和业务能力。3.5.2驾驶员享有参加企业组织的各类技能竞赛和评选活动的权利。第四条合同期限4.1合同起始日期：2024年1月1日4.2合同终止日期：2024年12月31日4.3合同续签：合同到期前一个月，双方可协商续签。第五条驾驶员责任与义务5.1遵守法律法规：驾驶员须遵守国家有关交通运输的法律法规和本合同约定。5.2遵守企业规章制度：驾驶员须遵守企业制定的各项规章制度，服从企业安排。5.3提供优质服务：驾驶员须为乘客提供安全、舒适、文明的乘车服务。5.4维护车辆及设施：驾驶员须爱护车辆及设施，保持车辆整洁，发现问题及时报告。第六条企业责任与义务6.1提供车辆及设施：企业须按照合同约定提供符合国家标准的车辆和设施。6.2保证驾驶员权益：企业须保障驾驶员的合法权益，按时足额支付工资，依法缴纳社会保险。6.3提供培训与支持：企业须为驾驶员提供必要的职业培训和业务支持。6.4响应驾驶员诉求：企业须认真听取驾驶员的意见和建议，及时解决驾驶员的合理诉求。第七条违约责任7.1驾驶员违约责任：7.1.1驾驶员未遵守合同约定，企业有权根据违约情况给予警告、罚款、解除合同等处理。7.2企业违约责任：7.2.1企业未履行合同约定，驾驶员有权要求企业履行义务，并可要求赔偿损失。第八条争议解决8.1争议解决方式：本合同在履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决程序：双方在协商解决争议时，应保持沟通畅通，充分交换意见，争取达成一致。如协商不成，任何一方可向对方发出书面通知，要求启动争议解决程序。第九条合同解除与终止9.1合同解除条件：9.1.1驾驶员严重违反合同约定，给企业造成重大损失的；9.1.2企业因经营需要，经与驾驶员协商一致，决定提前解除合同的；9.1.3驾驶员因健康原因无法继续履行合同义务的；9.1.4发生不可抗力事件，致使合同无法继续履行的。9.2合同终止条件：9.2.1合同期限届满，双方未续签合同的；9.2.2合同解除条件成就的；9.2.3发生其他合同约定的终止情形的。9.3合同解除与终止的程序：9.3.1双方协商一致解除或终止合同的，应签订书面协议；9.3.2一方提出解除或终止合同，另一方在接到书面通知后，应在合理期限内予以答复；9.3.3合同解除或终止后，双方应按照约定办理相关手续。第十条合同变更10.1合同变更条件：因法律法规、政策调整或其他客观原因，导致原合同内容需要变更的。10.2合同变更程序：10.2.1双方协商一致，就变更内容达成书面协议；10.2.2变更协议作为合同附件，与原合同具有同等法律效力。第十一条合同生效与通知11.1合同生效日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同通知方式：11.2.1书面通知：以挂号信、特快专递或经双方确认的其他书面形式发送；11.2.2电子邮件：双方同意以电子邮件作为合同通知方式的，应以双方确认的电子邮箱地址发送。第十二条合同附件12.1合同附件内容：包括但不限于车辆清单、驾驶员名单、培训计划、福利待遇明细等。12.2合同附件效力：合同附件与本合同具有同等法律效力。第十三条其他约定事项13.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。13.2本合同一式两份，双方各执一份。第十四条合同签署与见证14.1本合同由双方授权代表签字（或盖章）。14.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念与定义15.1本合同所称第三方，是指本合同签署方之外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、评估机构、监管机构、仲裁机构等。15.2第三方介入是指在合同履行过程中，为了保障合同各方权益，根据合同约定或法律法规的规定，由第三方参与合同履行、监督、评估或提供专业服务的情形。第十六条第三方介入的条件与程序16.1第三方介入的条件：16.1.1合同约定需要第三方介入的情形；16.1.2法律法规规定需要第三方介入的情形；16.1.3双方协商一致，同意第三方介入的情形。16.2第三方介入的程序：16.2.1合同一方提出第三方介入的请求，并提供相应的理由和依据；16.2.2双方协商确定第三方介入的具体方式和职责；16.2.3双方共同邀请或指定第三方介入；16.2.4第三方接受邀请或指定后，与双方签订相应的合作协议或服务协议。第十七条第三方的责权利17.1第三方的权利：17.1.1在其职责范围内，根据合同约定或法律法规的规定，独立行使职权；17.1.2获取合同各方提供的相关信息和资料；17.1.3对合同履行情况进行监督、评估或提供专业服务。17.2第三方的义务：17.2.1严格按照合同约定或法律法规的规定履行职责；17.2.2对合同各方提供的信息保密；17.2.3及时向合同各方报告工作进展和发现的问题。第十八条第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分：18.1.1第三方作为甲方指定的第三方，其权利和义务仅限于合同约定范围内；18.1.2甲方对第三方的行为承担最终责任。18.2第三方与乙方的划分：18.2.1第三方作为乙方指定的第三方，其权利和义务仅限于合同约定范围内；18.2.2乙方对第三方的行为承担最终责任。18.3第三方与其他第三方的划分：18.3.1第三方与其他第三方之间的关系，由各自签订的协议或合同约定；18.3.2各第三方之间的责任划分，应明确约定。第十九条第三方的责任限额19.1第三方的责任限额：19.1.1第三方在合同履行过程中，因自身过错导致的损失，应承担相应的赔偿责任；19.1.2第三方的赔偿责任，不得超过合同约定或法律法规规定的限额；19.1.3合同各方可协商确定第三方的责任限额，并在合同中明确约定。第二十条第三方介入的争议解决20.1第三方介入过程中发生的争议，应通过协商解决；20.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第二十一条合同的变更与终止21.1在第三方介入的情况下，合同如有变更或终止，应经合同各方及第三方协商一致，并签订书面协议；21.2合同的变更或终止，不影响第三方的权利和义务。第二十二条本合同的修订与补充22.1本合同如有未尽事宜，可由合同各方及第三方协商一致，进行修订或补充；22.2修订或补充的内容，作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件列表：1.车辆清单及使用规定2.驾驶员服务规范及考核标准3.社会保险缴纳明细4.培训计划及考核记录5.福利待遇及发放规定6.争议解决流程图7.第三方介入协议8.合同变更记录9.其他双方认为需要作为合同附件的材料附件详细要求和说明：1.车辆清单及使用规定：详细列明车辆型号、车牌号、使用年限、维护保养记录等信息，并规定车辆使用规范。2.驾驶员服务规范及考核标准：明确驾驶员的服务态度、服务流程、安全驾驶要求等，并制定相应的考核标准。3.社会保险缴纳明细：详细记录驾驶员的社保缴纳情况，包括缴纳金额、缴纳比例、缴纳时间等。4.培训计划及考核记录：列明驾驶员培训的内容、时间、地点、讲师等信息，以及考核结果记录。5.福利待遇及发放规定：详细说明驾驶员的福利待遇种类、发放标准、发放时间等。6.争议解决流程图：展示争议解决的具体流程，包括协商、调解、仲裁、诉讼等环节。7.第三方介入协议：规定第三方介入的具体情况、职责、权限等。8.合同变更记录：记录合同签订后，因各种原因发生的变更情况及变更内容。9.其他附件：包括双方认为需要作为合同附件的其他材料。说明二：违约行为及责任认定：违约行为及责任认定：1.驾驶员违约行为：1.1违反交通法规，造成交通事故的；1.2违反服务规范，损害乘客利益的；1.3未经允许擅自改变车辆用途的；1.4拖欠企业费用的；1.5其他违反合同约定的行为。1.6驾驶员违约责任认定：1.6.1驾驶员应承担相应的法律责任；1.6.2驾驶员应承担相应的经济赔偿责任；1.6.3企业有权解除合同，并要求驾驶员承担违约责任。2.企业违约行为：2.1未按时足额支付驾驶员工资的；2.2未按规定缴纳社会保险的；2.3未提供安全的工作环境的；2.4其他违反合同约定的行为。2.6企业违约责任认定：2.6.1企业应承担相应的法律责任；2.6.2企业应承担相应的经济赔偿责任；2.6.3驾驶员有权解除合同，并要求企业承担违约责任。全文完。二零二四年度出租车企业驾驶员权益保障合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1出租车企业名称及地址1.2驾驶员姓名及联系方式1.3合同签订日期2.合同期限及续签2.1合同有效期限2.2续签条件及程序3.驾驶员权益保障3.1工作时间及休息休假3.2保险及福利待遇3.3薪酬及支付方式3.4争议解决机制4.出租车企业责任4.1出租车车辆及设施维护4.2安全保障及培训4.3驾驶员合法权益保护5.驾驶员义务5.1遵守交通法规及企业规章制度5.2保持车辆及设施整洁5.3提供优质服务6.服务区域及收费标准6.1服务区域界定6.2收费标准及调整7.合同解除及终止7.1合同解除条件7.2合同终止程序8.违约责任8.1出租车企业违约责任8.2驾驶员违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.法律适用及争议管辖10.1合同适用法律10.2争议管辖法院11.通知及送达11.1通知方式11.2送达地址12.合同附件12.1附件一：驾驶员服务规范12.2附件二：车辆及设施维护保养清单12.3附件三：薪酬及福利明细表13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.2合同修改程序14.其他约定事项14.1不可抗力条款14.2合同未尽事宜的处理第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1出租车企业名称：出租车有限公司1.2出租车企业地址：省市区路号1.3驾驶员姓名：1.5合同签订日期：2024年1月1日2.合同期限及续签2.1合同有效期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2续签条件：在合同到期前一个月，如双方无异议，可协商续签。3.驾驶员权益保障3.1工作时间及休息休假：驾驶员每日工作时间为8小时，每周工作不超过40小时。驾驶员享有国家法定节假日及休息日休假权利。3.2保险及福利待遇：出租车企业为驾驶员购买意外伤害保险，并提供年度体检福利。3.3薪酬及支付方式：驾驶员薪酬包括基本工资、提成及补贴，每月15日前支付上月工资。3.4争议解决机制：双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。4.出租车企业责任4.1出租车车辆及设施维护：出租车企业负责车辆的日常维护和保养，确保车辆处于良好运行状态。4.2安全保障及培训：出租车企业负责驾驶员的安全培训，确保驾驶员熟悉相关安全知识和操作规程。4.3驾驶员合法权益保护：出租车企业保障驾驶员的合法权益，维护驾驶员的工作环境。5.驾驶员义务5.1遵守交通法规及企业规章制度：驾驶员应严格遵守国家交通法规和企业规章制度，确保行车安全。5.2保持车辆及设施整洁：驾驶员应保持出租车内部整洁，定期进行消毒，确保乘客的卫生需求。6.服务区域及收费标准6.1服务区域界定：驾驶员应在出租车企业规定的服务区域内提供服务。6.2收费标准及调整：收费标准按当地政府规定的标准执行，如有调整，出租车企业将及时通知驾驶员。7.合同解除及终止7.1合同解除条件：驾驶员有严重违反合同规定的行为，如吸毒、酒驾等，出租车企业有权解除合同。7.2合同终止程序：合同解除或终止时，双方应提前30日书面通知对方，并办理相关手续。8.违约责任8.1出租车企业违约责任8.1.1如出租车企业未能按照合同约定支付驾驶员薪酬，每逾期一日，应向驾驶员支付相当于未支付薪酬金额的1%的违约金。8.1.2如出租车企业未能保障驾驶员合法权益，导致驾驶员遭受损害，出租车企业应承担相应的赔偿责任。8.2驾驶员违约责任8.2.1如驾驶员违反交通法规，造成事故，驾驶员应承担相应的法律责任，并赔偿出租车企业的经济损失。8.2.2如驾驶员违反合同约定，擅自离开服务区域，出租车企业有权扣除相应金额的违约金。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方发生争议，应通过友好协商解决。9.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构9.2.1争议解决机构为合同签订地的人民法院。10.法律适用及争议管辖10.1合同适用法律10.1.1本合同适用中华人民共和国法律。10.2争议管辖法院10.2.1双方因履行本合同所发生的争议，由合同签订地人民法院管辖。11.通知及送达11.1通知方式11.1.1除非合同另有约定，所有通知应以书面形式发送。11.2送达地址11.2.1出租车企业的送达地址为合同第二条中列明的地址。11.2.2驾驶员的送达地址为合同第一条中列明的地址。12.合同附件12.1附件一：驾驶员服务规范12.1.1驾驶员服务规范包括服务态度、操作规程、安全驾驶等内容。12.2附件二：车辆及设施维护保养清单12.2.1车辆及设施维护保养清单详细列出了车辆和设施的维护保养周期及项目。12.3附件三：薪酬及福利明细表12.3.1薪酬及福利明细表列出了驾驶员的薪酬构成、福利项目及标准。13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同修改程序13.2.1合同的任何修改必须以书面形式，并经双方签字盖章后生效。14.其他约定事项14.1不可抗力条款14.1.1如发生不可抗力事件，导致合同无法履行，双方互不承担责任。14.2合同未尽事宜的处理14.2.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义及范围1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、保险理赔机构等。1.2第三方介入的范围包括但不限于合同履行过程中的中介服务、技术支持、保险理赔、法律咨询等。2.第三方介入的条件及程序2.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。2.2第三方介入协议应明确第三方的职责、权利和义务，以及介入的具体事项。3.甲乙双方的责任及权利3.1甲乙双方应保证在第三方介入期间，各自履行合同约定的义务。3.2甲乙双方有权对第三方的服务进行监督和评价。4.第三方的责任及权利4.1第三方在介入过程中，应遵守相关法律法规，履行合同约定的职责。4.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以完成其服务。5.第三方的责任限额5.1第三方的责任限额应在其介入协议中明确约定。5.2第三方的责任限额包括但不限于因第三方过错导致的财产损失、人身伤害等。5.3如第三方在介入过程中违反合同约定，造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方介入期间，甲乙双方应明确各自的权利义务，避免责任划分不清。6.2第三方应与甲乙双方分别签订协议，明确各方的责任范围。6.3如第三方与甲乙双方之间发生争议，应按协议约定解决。7.第三方介入的费用及支付7.1第三方介入的费用应在介入协议中明确约定。7.2第三方介入费用的支付方式、时间及金额，应在介入协议中约定。7.3如第三方介入费用超过原合同约定的范围，甲乙双方应协商解决。8.第三方介入的终止8.1第三方介入的终止条件应在介入协议中明确约定。8.2第三方介入终止后，甲乙双方应继续履行合同约定的义务。9.第三方介入的保密义务9.1第三方在介入过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方