上市公司食堂厨师聘用协议范本

上市公司食堂厨师聘用协议范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（厨师）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家上市公司，食堂就餐人数较多，为确保食堂餐饮服务质量，提高员工就餐满意度，甲方拟聘请乙方担任食堂厨师；乙方愿意接受甲方的聘请，为甲方提供食堂厨师服务。双方经充分协商，达成如下协议：一、岗位职责1.1乙方担任甲方食堂厨师，负责甲方食堂的日常烹饪工作；1.2乙方应按照甲方规定的菜单和餐饮标准进行烹饪，确保食品口味、质量、卫生达到甲方要求；1.3乙方应遵守食品安全法律法规，严格执行食品安全操作规程，确保食品安全；1.4乙方应保持食堂厨房环境整洁，做好厨房卫生工作；1.5乙方应协助甲方完成食堂的其他相关工作。二、聘用期限2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止；2.2期满后，如双方愿意继续合作，可提前一个月书面通知对方续签。三、薪资待遇3.1乙方每月薪资为人民币____元（税前），甲方每月__日前按时支付乙方薪资；3.2乙方依法享受国家规定的节假日加班工资；3.3乙方依法享受养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；3.4乙方享有带薪年假、病假等相关待遇，具体按照甲方规章制度执行。四、保密条款4.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等涉及甲方利益的信息；4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金金额为甲方损失金额的__%；5.2乙方提前解除本协议的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一个月薪资的违约金。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份；7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效；7.3本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日附件：乙方身份证复印件附件：甲方营业执照副本复印件一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照副本复印件3.甲方食堂菜单4.食品安全操作规程5.甲方规章制度6.乙方薪资支付证明7.保密协议8.违约金支付证明二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等涉及甲方利益的信息；2.乙方未按照甲方规定的菜单和餐饮标准进行烹饪，导致食品口味、质量、卫生不达标；3.乙方违反食品安全法律法规，未严格执行食品安全操作规程，导致食品安全问题；4.乙方未保持食堂厨房环境整洁，未做好厨房卫生工作；5.乙方未协助甲方完成食堂的其他相关工作；6.乙方提前解除协议，未支付违约金。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息；2.食品安全：指食品无毒、无害，符合应当有的营养要求，对人体健康不造成任何急性、亚急性或者慢性危害；3.违约金：指当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，按照合同约定向对方支付一定数额的金钱；4.保密义务：指当事人对合同中约定的保密信息承担保密义务，不得泄露给第三方。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.厨师烹饪口味不符合员工要求：及时与乙方沟通，调整菜单，满足员工口味；2.厨师未按照食品安全规程操作：加强监督，定期培训，确保食品安全；3.厨房卫生不达标：制定卫生清洁计划，加强检查，确保厨房卫生；4.厨师请假或离职：提前做好人员储备，确保食堂正常运营；5.合同纠纷：及时沟通，协商解决，必要时可寻求