咖啡师岗位聘用合同书

咖啡师岗位聘用合同书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家依法成立的咖啡店，乙方愿意加入甲方，担任咖啡师岗位，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方担任甲方咖啡师岗位，负责咖啡制作、饮品调制、店铺卫生等工作。2.2乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。第三条工作时间3.1乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时，如有特殊情况需加班，应提前通知甲方。3.2乙方应按照甲方规定的上下班时间准时到岗，如有迟到、早退现象，应按照甲方规定承担相应责任。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元，每月____日准时发放。4.2乙方享受国家法定节假日工资待遇，具体按照甲方制定的规章制度执行。4.3乙方如因工作需要外出培训，期间的工资待遇双方协商确定。第五条社会保险5.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应如实提供相关证件，配合甲方办理社会保险手续。第六条劳动保护6.1甲方应提供乙方符合国家标准的劳动保护用品，并定期为乙方进行安全培训。6.2乙方应正确使用劳动保护用品，遵守安全生产规定，确保自身和他人的生命安全。第七条保密协议7.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密等有关信息。7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第八条合同解除和终止8.1在合同期内，如乙方因严重违反甲方规章制度、失职渎职、严重失职等行为，甲方有权解除本合同。8.2在合同期内，如甲方因客观原因需要解除或终止本合同，应提前一个月通知乙方。8.3合同期满后，本合同自行终止。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方规章制度文档6.社会保险缴纳证明7.保密协议副本二、违约行为及认定：1.乙方迟到、早退、旷工，未按甲方规定完成工作任务视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等有关信息视为违约。3.甲方未按时支付乙方工资、奖金、津贴视为违约。4.甲方未按约定提供乙方劳动保护用品视为违约。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.违约：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任。3.保密协议：双方约定乙方在合同期内及合同期满后一定期限内，不得泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密等有关信息。4.社会保险：国家通过法律强制实施，为劳动者提供基本生活保障的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方迟到、早退：乙方应提前通知甲方，如有特殊情况无法提前通知，应尽快与甲方沟通，寻求理解和支持。2.乙方泄露甲方商业秘密：甲方应与乙方沟通，要求乙方停止泄露行为，并采取补救措施；严重者可根据保密协议追究乙方法律责任。3.甲方未按时支付工资：甲方应立即支付乙方应得的工资，并向乙方道歉；如有特殊情况，应与乙方进行沟通解释。4.甲方未提供劳动保护用品：甲方应及时提供劳动保护用品，保障乙方人身安全；对于不合规的劳动保护用品，乙方有权拒绝使用。5.甲方未依法缴纳社会保险费：甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，如有困难，应与乙方进行沟通，寻求理解和支持。五、所有应用场景：1.甲方为新开设咖啡店招