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文档简介

施工企业市场营销部岗位职责一、市场营销部经理岗位职责1.战略规划:负责制定市场营销战略,分析市场趋势,识别潜在客户和市场机会,确保公司在行业中的竞争优势。2.团队管理:领导市场营销团队,制定团队目标,分配任务,监督工作进展,确保团队高效运作。3.预算管理:制定市场营销预算,监控费用支出,确保资源的合理配置和使用。4.市场调研:组织市场调研,收集行业信息、竞争对手动态及客户需求,提供决策支持。5.品牌管理:负责公司品牌形象的维护与提升,制定品牌推广策略,增强品牌知名度和美誉度。二、市场分析师岗位职责1.数据分析:收集和分析市场数据,评估市场需求和客户行为,为市场决策提供数据支持。2.报告撰写:撰写市场分析报告,定期向管理层汇报市场动态和趋势,提出改进建议。3.竞争分析:分析竞争对手的市场策略,评估其对公司业务的影响,提出应对措施。4.客户调研:开展客户满意度调查,收集客户反馈,分析客户需求变化,优化服务和产品。5.市场预测:基于数据分析,进行市场趋势预测,帮助公司制定长期发展战略。三、市场推广专员岗位职责1.推广活动策划:负责市场推广活动的策划与执行,包括展会、宣传活动等,提升公司曝光率。2.宣传材料制作:设计和制作市场宣传材料,包括宣传册、海报、广告等,确保信息传达准确。3.社交媒体管理:管理公司社交媒体平台,发布相关信息,维护与客户的互动,提升品牌影响力。4.活动效果评估:对市场推广活动进行效果评估,分析活动的成功与不足,为后续活动提供改进建议。5.客户关系维护:与客户保持良好沟通,了解客户需求,提升客户满意度,促进客户忠诚度。四、销售支持专员岗位职责1.销售数据管理:负责销售数据的收集、整理与分析,提供销售业绩报告,支持销售决策。2.客户资料维护:建立和维护客户档案,确保客户信息的准确性和及时性,支持销售团队的工作。3.合同管理:协助销售团队进行合同的审核与管理,确保合同的合规性和有效性。4.售后服务支持:协助处理客户投诉和售后问题,确保客户满意度,维护公司形象。5.培训支持:为销售团队提供市场信息和产品知识培训,提升销售人员的专业能力。五、品牌经理岗位职责1.品牌战略制定:负责品牌战略的制定与实施,确保品牌定位与市场需求相符。2.品牌传播:制定品牌传播计划,选择合适的传播渠道,提升品牌知名度和影响力。3.市场活动策划:策划和组织品牌推广活动,增强品牌与客户的互动,提升品牌忠诚度。4.品牌监测:监测品牌在市场中的表现,收集反馈信息,及时调整品牌策略。5.跨部门协作:与产品、销售等部门密切合作,确保品牌策略的有效实施。六、客户经理岗位职责1.客户开发:负责新客户的开发与维护,建立良好的客户关系,提升客户满意度。2.需求分析:深入了解客户需求,提供专业的解决方案,促进销售机会的转化。3.合同谈判:与客户进行合同谈判,确保合同条款的合理性和合法性,维护公司利益。4.售后跟进:负责客户的售后服务,及时处理客户反馈,确保客户满意度。5.市场反馈:收集客户对市场和产品的反馈,及时向公司反馈,推动产品和服务的改进。七、市场协调员岗位职责

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