2024年连锁店导购人员工协议样本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024年连锁店导购人员工协议样本版B版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（连锁店）：指连锁店的所有权人或授权代表人。1.2乙方（导购人员）：指与甲方签订劳动合同，在甲方连锁店从事导购工作的人员。第二条：合同期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。2.2合同期满前，双方如需续签，应提前____天协商达成一致，并签订新的劳动合同。第三条：工作内容3.1乙方应按照甲方的要求，在连锁店内为顾客提供商品导购服务，解答顾客疑问，介绍商品特点和优势。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第四条：工作时间4.1乙方的工作时间为____小时/天，具体班次由甲方根据实际经营需要合理安排。4.2乙方应按照甲方规定的工作时间准时到岗，不得迟到早退。第五条：劳动报酬5.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成。5.2基本工资为每月____元，绩效奖金根据乙方的工作表现和销售业绩进行考核。第六条：福利待遇6.1甲方应为乙方提供符合国家规定的社会保险待遇。6.2乙方享有国家法定节假日休息和年假待遇。第七条：保密条款7.1乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密和客户信息严格保密，未经甲方同意不得泄露给第三方。第八条：违约责任8.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。第九条：争议解决9.1对于因执行本合同而产生的任何争议，双方应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条：合同的变更和解除10.1双方同意，本合同的变更或解除应书面签订，并经双方签字盖章确认。第十一条：合同的终止11.1本合同终止的情形包括：11.1.1合同期满，双方未续签；11.1.2乙方因个人原因提前解除合同；11.1.3甲方因经营需要解除合同；11.1.4法律规定的其他情形。第十二条：甲方权利和义务12.1甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方的工资和奖金。12.2甲方应提供乙方符合安全卫生标准的工作环境。第十三条：乙方权利和义务13.1乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责。13.2乙方应遵守国家法律法规，不得利用职务之便谋取私利。第十四条：其他约定14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（连锁店）：指连锁店的所有权人或授权代表人。1.2乙方（导购人员）：指与甲方签订劳动合同，在甲方连锁店从事导购工作的人员。1.3本合同所称的连锁店，是指甲方经营管理的所有连锁店铺。第二条：合同期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。2.2合同期满前，双方如需续签，应提前____天协商达成一致，并签订新的劳动合同。2.3乙方在合同有效期内如提前解除合同，应提前____天书面通知甲方。第三条：工作内容3.1乙方应按照甲方的要求，在连锁店内为顾客提供商品导购服务，解答顾客疑问，介绍商品特点和优势。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。3.3乙方应积极参与甲方组织的各项培训和促销活动，提升个人业务能力和店铺业绩。第四条：工作时间4.1乙方的工作时间为____小时/天，具体班次由甲方根据实际经营需要合理安排。4.2乙方应按照甲方规定的工作时间准时到岗，不得迟到早退。4.3乙方在合同期内享有国家法定节假日休息和年假待遇，具体安排由甲方根据实际情况予以安排。第五条：劳动报酬5.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成。5.2基本工资为每月____元，绩效奖金根据乙方的工作表现和销售业绩进行考核。5.3甲方应按照国家和地方规定，为乙方按时足额支付工资和奖金。第六条：福利待遇6.1甲方应为乙方提供符合国家规定的社会保险待遇。6.2乙方享有国家法定节假日休息和年假待遇。6.3甲方应定期为乙方进行健康检查，确保乙方的工作环境安全健康。第七条：保密条款7.1乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密和客户信息严格保密，未经甲方同意不得泄露给第三方。7.2乙方应遵守甲方的知识产权保护规定，不得侵犯甲方的知识产权。7.3乙方在合同期满或解除合同后，仍应继续承担保密义务，未经甲方同意不得使用或披露在任职期间获得的任何商业秘密和客户信息。第八条：违约责任8.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。8.2甲方未按时支付乙方工资和奖金的，应支付乙方逾期付款的利息。8.3乙方未按照甲方规定的工作时间到岗的，应按甲方规定承担相应的责任。第九条：争议解决9.1对于因执行本合同而产生的任何争议，双方应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条：合同的变更和解除10.1双方同意，本合同的变更或解除应书面签订，并经双方签字盖章确认。10.2甲方变更合同内容的，应提前____天通知乙方。10.3乙方解除合同的，应提前____天书面通知甲方，并承担相应的违约责任。第十一条：合同的终止11.1本合同终止的情形包括：11.1.1合同期满，双方未续签；11.1.2乙方因个人原因提前解除合同；11.1.3甲方因经营需要解除合同；11.1.4法律规定的其他情形。第十二条：甲方权利和义务12.1甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方的工资和奖金。12.2甲方应提供乙方符合安全卫生标准的工作环境。12.3甲方应定期对乙方进行业务培训，提升乙方的业务能力。第十三条：乙方权利和义务13.1乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责。13.2乙方应遵守国家法律法规，不得利用职务之便谋取私利。13.3乙方应尊重甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给第三方。第十四条：其他约定14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字之日起生效，双方应严格遵守合同约定，共同维护双方的合法权益。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：劳动合同附件二：保密协议附件三：工作时间安排表附件四：工资和奖金发放标准附件五：社会保险缴纳证明附件六：培训计划附件七：促销活动安排附件八：健康检查记录附件一：劳动合同详细要求和说明：本劳动合同为双方签订的主要合同文件，明确了双方的权利和义务，包括合同期限、工作内容、工作时间、劳动报酬、福利待遇等条款。附件二：保密协议详细要求和说明：保密协议规定了乙方在任职期间对甲方商业秘密和客户信息的保密义务，以及合同解除后继续承担保密义务的具体要求。附件三：工作时间安排表详细要求和说明：工作时间安排表明确了乙方的工作时间、班次以及加班安排，确保乙方了解并遵守甲方的工作时间规定。附件四：工资和奖金发放标准详细要求和说明：工资和奖金发放标准详细说明了乙方的工资构成、奖金计算方式以及发放时间，确保乙方清楚自己的收入情况。附件五：社会保险缴纳证明详细要求和说明：社会保险缴纳证明证明了甲方为乙方缴纳社会保险的情况，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。附件六：培训计划详细要求和说明：培训计划规定了甲方为乙方提供的业务培训内容、时间安排以及培训目的，以提升乙方的业务能力。附件七：促销活动安排详细要求和说明：促销活动安排明确了甲方组织的促销活动的时间、地点、内容和乙方的参与要求，确保乙方能够积极参与并促进销售业绩。附件八：健康检查记录详细要求和说明：健康检查记录记录了乙方在任职期间的健康检查情况，确保乙方的身体健康符合工作环境的要求。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付乙方工资和奖金。2.乙方未按照甲方规定的工作时间到岗。3.乙方泄露甲方的商业秘密和客户信息。4.乙方未按照甲方的工作要求认真履行工作职责。违约责任认定：1.甲方未按时支付乙方工资和奖金的，应支付乙方逾期付款的利息。2.乙方未按照甲方规定的工作时间到岗的，应按甲方规定承担相应的责任。3.乙方泄露甲方的商业秘密和客户信息的，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。4.乙方未按照甲方的工作要求认真履行工作职责的，应根据违约程度承担相应的责任。示例说明：1.若甲方未按时支付乙方工资和奖金，乙方可以要求甲方支付逾期付款的利息。2.若乙方未按照甲方规定的工作时间到岗，甲方可以按照甲方的规定对乙方进行处罚。3.若乙方泄露甲方的商业秘密和客户信息，乙方应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。4.若乙方未按照甲方的工作要求认真履行工作职责，甲方可以根据违约程度对乙方进行处罚或解雇。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立的劳动关系的书面协议。2.保密协议：指双方约定对特定信息保密的协议。3.工作时间：指劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。4.劳动报酬：指劳动者因提供劳动而应得的报酬。5.福利待遇：指用人单位为劳动者提供的福利和待遇。6.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活而设立的社会保障制度。7.培训：指用人单位为提升劳动者业务能力而进行的培训活动。8.促销活动：指用人单位为促进销售而组织的一系列