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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度农业劳务用工合同模板(含农业绿色生产技术)本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.劳务用工内容2.1.劳务用工类型2.2.劳务用工工种2.3.劳务用工时间2.4.劳务用工地点3.工作任务与要求3.1.工作任务概述3.2.工作任务详细说明3.3.工作质量要求3.4.工作效率要求4.工资待遇4.1.工资标准4.2.工资支付方式4.3.工资支付时间4.4.加班工资计算5.社会保险与福利5.1.社会保险缴纳5.2.住房公积金缴纳5.3.福利待遇6.工作条件与保障6.1.工作环境要求6.2.安全生产保障6.3.劳动保护用品7.违约责任7.1.甲方违约责任7.2.乙方违约责任8.争议解决8.1.争议解决方式8.2.争议解决机构9.合同生效与解除9.1.合同生效条件9.2.合同解除条件9.3.合同解除程序10.合同附件10.1.附件一:工作计划10.2.附件二:工作考核标准10.3.附件三:其他相关文件11.合同签署11.1.签署日期11.2.签署地点11.3.签署人员12.合同变更12.1.变更条件12.2.变更程序13.合同终止13.1.终止条件13.2.终止程序14.其他约定事项14.1.保密条款14.2.不可抗力条款14.3.其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.甲方名称:________________________1.1.2.甲方法定代表人:____________________1.1.3.甲方住所:___________________________1.1.4.甲方联系方式:_______________________1.2.乙方基本信息1.2.1.乙方名称:________________________1.2.2.乙方法定代表人:____________________1.2.3.乙方住所:___________________________1.2.4.乙方联系方式:_______________________2.劳务用工内容2.1.劳务用工类型:___________________________2.2.劳务用工工种:___________________________2.3.劳务用工时间:___________________________2.4.劳务用工地点:___________________________3.工作任务与要求3.1.工作任务概述:___________________________3.2.工作任务详细说明:_______________________3.3.工作质量要求:___________________________3.4.工作效率要求:___________________________4.工资待遇4.1.工资标准:___________________________4.2.工资支付方式:___________________________4.3.工资支付时间:___________________________4.4.加班工资计算:___________________________5.社会保险与福利5.1.社会保险缴纳:___________________________5.2.住房公积金缴纳:___________________________5.3.福利待遇:___________________________6.工作条件与保障6.1.工作环境要求:___________________________6.2.安全生产保障:___________________________6.3.劳动保护用品:___________________________7.违约责任7.1.甲方违约责任:7.1.1.若甲方未按时支付乙方工资,应按每日万分之五支付违约金。7.1.2.若甲方未按约定提供劳动保护用品,应承担相应责任。7.2.乙方违约责任:7.2.1.若乙方未按约定完成工作任务,应承担相应的赔偿责任。7.2.2.若乙方违反合同规定,造成甲方损失,应承担全部责任。8.争议解决8.1.争议解决方式:双方应通过友好协商解决争议,协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2.争议解决机构:无9.合同生效与解除9.1.合同生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2.合同解除条件:9.2.1.甲方因不可抗力导致合同无法履行时,可单方面解除合同,并应及时通知乙方。9.2.2.乙方因个人原因无法继续履行合同时,应提前一个月书面通知甲方,并承担相应的违约责任。9.3.合同解除程序:任何一方要求解除合同时,应书面通知对方,并按照本合同约定的违约责任承担相应责任。10.合同附件10.1.附件一:工作计划10.2.附件二:工作考核标准10.3.附件三:其他相关文件11.合同签署11.1.签署日期:___________________________11.2.签署地点:___________________________11.3.签署人员:甲方(盖章):___________________________乙方(盖章):___________________________12.合同变更12.1.变更条件:任何一方认为需要变更合同条款时,应书面提出变更请求,经双方协商一致后,签订书面变更协议。12.2.变更程序:变更协议应当包括变更的内容、变更的生效日期以及双方的权利义务。13.合同终止13.1.终止条件:合同履行完毕或者双方协商一致解除合同时,合同终止。13.2.终止程序:合同终止后,双方应按照约定办理相关手续,包括但不限于工作交接、工资结算等。14.其他约定事项14.1.保密条款:双方对本合同内容以及在工作过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。14.2.不可抗力条款:因不可抗力导致合同无法履行时,双方均不承担责任,但应及时通知对方,并采取一切可能的措施减轻损失。14.3.其他约定事项:本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定义:本合同所称的第三方,是指在本合同履行过程中,因提供中介服务、技术咨询、设备租赁、物资供应等服务的独立法人或其他组织。15.2.第三方介入的情形:15.2.1.甲方根据工作需要,经乙方同意,可引入第三方提供相关服务。15.2.2.乙方根据工作需要,经甲方同意,可引入第三方提供相关服务。15.3.第三方介入的程序:15.3.1.甲方或乙方拟引入第三方时,应提前通知对方,并提交第三方的基本信息、服务内容、费用标准等资料。15.3.2.对方应在收到通知后七个工作日内对第三方提供的服务内容进行审核,并提出书面意见。15.3.3.审核通过后,甲方或乙方与第三方签订相关服务协议,并将协议副本报送对方。16.第三方责任16.1.第三方责任限额:第三方在本合同履行过程中,因其提供的服务或产品导致甲方或乙方遭受损失的,应承担相应的赔偿责任。第三方责任限额根据其服务协议中的约定执行。16.2.第三方责任划分:16.2.1.第三方提供的服务或产品符合合同约定,但因甲方或乙方使用不当导致的损失,由甲方或乙方自行承担。16.2.2.第三方提供的服务或产品存在质量问题或不符合合同约定,导致甲方或乙方遭受损失的,第三方应承担相应的赔偿责任。16.2.3.第三方在提供服务过程中,因故意或重大过失造成甲方或乙方损失的,第三方应承担全部赔偿责任。17.第三方权利17.1.第三方有权根据服务协议收取相应的服务费用。17.2.第三方有权要求甲方或乙方按照合同约定支付相关费用。18.第三方与其他各方的划分说明18.1.第三方与甲方、乙方之间是独立的合同关系,第三方对甲方或乙方的责任仅限于其服务协议约定的范围。18.2.第三方在履行服务协议过程中,应遵守国家法律法规、行业标准及本合同的约定。18.3.第三方在履行服务协议过程中,如需与其他第三方合作,应取得甲方或乙方的书面同意。19.第三方变更19.1.第三方变更:如第三方需要变更服务内容、服务人员或服务方式,应提前通知甲方或乙方,并取得对方书面同意。19.2.第三方变更程序:第三方变更应按照本合同约定的程序进行,包括但不限于书面通知、审核、签订变更协议等。20.第三方退出20.1.第三方退出:如第三方因故退出服务,应提前通知甲方或乙方,并按照服务协议约定办理相关手续。20.2.第三方退出程序:第三方退出应按照本合同约定的程序进行,包括但不限于书面通知、终止服务协议、办理结算等。21.第三方违约21.1.第三方违约:如第三方违反服务协议约定,导致甲方或乙方遭受损失的,第三方应承担相应的违约责任。21.2.第三方违约责任:第三方违约责任按照服务协议约定执行,如无约定,由第三方承担全部赔偿责任。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:工作计划详细要求:包括但不限于年度工作目标、季度工作计划、月度工作安排、每日工作内容等。附件说明:工作计划是合同履行的重要依据,双方应共同制定并遵守。2.附件二:工作考核标准详细要求:包括但不限于工作质量标准、工作效率标准、工作态度标准等。附件说明:工作考核标准是评估工作成果的重要工具,双方应共同制定并执行。3.附件三:第三方服务协议详细要求:包括但不限于服务内容、服务期限、服务费用、双方权利义务等。附件说明:第三方服务协议是第三方提供服务的基础文件,双方应确保其合法性和有效性。4.附件四:工资支付明细表详细要求:包括但不限于工资计算方式、加班工资计算、奖金发放等。附件说明:工资支付明细表是工资支付的重要凭证,双方应确保其准确性和完整性。5.附件五:社会保险缴纳明细表详细要求:包括但不限于社会保险种类、缴纳比例、缴纳金额等。附件说明:社会保险缴纳明细表是社会保险缴纳的重要记录,双方应确保其真实性和合规性。6.附件六:安全生产责任书详细要求:包括但不限于安全生产责任、安全教育培训、事故报告等。附件说明:安全生产责任书是保障安全生产的重要文件,双方应共同遵守。7.附件七:劳动保护用品清单详细要求:包括但不限于劳动保护用品种类、数量、使用说明等。附件说明:劳动保护用品清单是保障劳动者安全健康的重要依据,双方应确保其齐全性和有效性。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:甲方未按时支付乙方工资。责任认定标准:甲方应按每日万分之五支付违约金,直至支付完毕。示例说明:若甲方在合同约定的支付工资日未支付,乙方有权要求甲方支付违约金。2.违约行为:乙方未按约定完成工作任务。责任认定标准:乙方应承担相应的赔偿责任,包括但不限于重新完成工作、赔偿损失等。3.违约行为:第三方提供的服务或产品存在质量问题。责任认定标准:第三方应承担相应的赔偿责任,包括但不限于修复、更换、赔偿损失等。示例说明:若第三方提供的种子存在质量问题,导致农作物减产,甲方有权要求第三方赔偿损失。4.违约行为:第三方在提供服务过程中造成甲方或乙方损失。责任认定标准:第三方应承担全部赔偿责任。示例说明:若第三方在运输过程中导致货物损坏,甲方或乙方有权要求第三方赔偿损失。5.违约行为:任何一方违反保密条款。责任认定标准:违反保密条款的一方应承担相应的法律责任。示例说明:若乙方泄露了甲方的商业秘密,乙方应承担相应的法律责任。全文完。2025年度农业劳务用工合同模板(含农业绿色生产技术)1合同目录一、合同订立1.合同双方基本信息2.合同订立的时间、地点3.合同生效条件4.合同变更和解除条件二、劳务用工1.用工岗位及工作内容2.用工人数及年龄要求3.工作时间及班次安排4.工资待遇及支付方式三、农业绿色生产技术1.技术指导及培训2.绿色生产规范要求3.质量控制与检验4.环境保护与资源利用四、合同履行1.双方义务及责任2.工作进度与质量要求3.技术实施与推广4.合同执行监督五、违约责任1.劳务方违约责任2.甲方违约责任3.违约赔偿方式及计算标准4.违约纠纷解决六、合同终止1.合同终止条件2.合同解除程序3.合同解除后双方权利义务4.合同终止后的后续事宜处理七、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序4.争议解决费用承担八、保密条款1.保密事项及范围2.保密义务及责任3.保密期限4.保密违约责任九、法律适用与争议管辖1.适用法律2.争议管辖3.不可抗力4.其他法律适用十、合同附件1.用工岗位明细2.工资待遇明细3.绿色生产技术规范4.其他相关附件十一、合同份数与生效日期1.合同份数2.生效日期3.合同签字盖章十二、其他约定事项1.双方协商的其他事项2.合同补充条款3.特殊情况处理十三、合同附件清单1.合同附件一:用工岗位明细2.合同附件二:工资待遇明细3.合同附件三:绿色生产技术规范4.合同附件四:其他相关附件十四、合同解除1.合同解除情形2.合同解除程序3.合同解除后的权利义务4.合同解除的生效日期合同编号_________一、合同订立1.合同双方基本信息(1)甲方:_________(2)乙方:_________2.合同订立的时间、地点(1)订立时间:____年__月__日(2)订立地点:_________3.合同生效条件(1)双方签字盖章后生效(2)合同签订后7日内向有关部门备案4.合同变更和解除条件(1)任何一方提出变更或解除合同,应提前30日书面通知对方(2)因不可抗力导致合同无法履行时,可解除合同二、劳务用工1.用工岗位及工作内容(1)用工岗位:_________(2)工作内容:_________2.用工人数及年龄要求(1)用工人数:____人(2)年龄要求:____岁____岁3.工作时间及班次安排(1)工作时间:每天____小时(2)班次安排:_________4.工资待遇及支付方式(1)工资标准:____元/天(2)支付方式:每月____日支付上月工资三、农业绿色生产技术1.技术指导及培训(1)甲方负责对乙方进行绿色生产技术培训(2)培训时间:____年__月__日至____年__月__日2.绿色生产规范要求(1)乙方必须按照甲方提供的绿色生产技术规范进行生产(2)不得使用禁用农药、化肥等违禁物质3.质量控制与检验(1)甲方负责对乙方生产的产品进行质量检验(2)检验标准:_________4.环境保护与资源利用(1)乙方在生产过程中应采取有效措施,防止环境污染(2)合理利用水资源、土地资源等四、合同履行1.双方义务及责任(1)甲方:提供技术指导、培训、生产资料等(2)乙方:按照合同要求完成工作任务,确保产品质量2.工作进度与质量要求(1)乙方应按照甲方要求,在规定时间内完成工作任务(2)产品质量应符合国家标准或甲方要求3.技术实施与推广(1)甲方负责对乙方进行技术实施与推广(2)乙方应积极配合甲方的工作4.合同执行监督(1)双方应共同监督合同执行情况(2)发现问题及时沟通解决五、违约责任1.劳务方违约责任(1)未按时完成工作任务,甲方有权扣除相应工资(2)违反绿色生产规范,甲方有权解除合同2.甲方违约责任(1)未按时提供技术指导、培训等,乙方有权要求赔偿(2)因甲方原因导致合同无法履行,甲方应承担违约责任3.违约赔偿方式及计算标准(1)违约赔偿以实际损失为基础(2)赔偿金额按双方协商确定4.违约纠纷解决(1)双方协商解决(2)协商不成,可向合同签订地人民法院提起诉讼六、合同终止1.合同终止条件(1)合同期限届满(2)双方协商一致解除合同(3)因不可抗力导致合同无法履行2.合同解除程序(1)任何一方提出解除合同,应提前30日书面通知对方(2)合同解除后,双方应按照合同约定处理后续事宜3.合同解除后双方权利义务(2)合同解除后,双方不再承担合同约定的权利义务4.合同终止后的后续事宜处理(2)合同终止后,双方应按照合同约定处理相关资料、设备等七、争议解决1.争议解决方式(1)双方协商解决(2)协商不成,可向合同签订地人民法院提起诉讼2.争议解决机构(1)合同签订地人民法院3.争议解决程序(1)依法向人民法院提起诉讼(2)依法参加诉讼活动4.争议解决费用承担(1)诉讼费用由败诉方承担(2)双方另有约定的,从其约定八、保密条款1.保密事项及范围(1)甲乙双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、业务秘密等(2)合同内容及其相关资料2.保密义务及责任(1)甲乙双方对保密事项负有保密义务(2)违反保密义务的,应承担相应的法律责任3.保密期限(1)自合同生效之日起至合同终止后____年4.保密违约责任(1)违反保密义务的,应承担违约责任(2)赔偿对方因此遭受的损失九、法律适用与争议管辖1.适用法律(1)本合同适用中华人民共和国法律(2)双方在履行合同过程中发生的争议,应适用中华人民共和国法律2.争议管辖(1)双方因履行本合同发生的争议,应提交合同签订地人民法院管辖3.不可抗力(1)因不可抗力导致合同无法履行时,双方互不承担责任(2)不可抗力事件包括自然灾害、战争、政府行为等4.其他法律适用(1)双方在履行合同过程中,如涉及其他法律问题,应参照相关法律法规处理十、合同附件1.合同附件一:用工岗位明细2.合同附件二:工资待遇明细3.合同附件三:绿色生产技术规范4.合同附件四:其他相关附件十一、合同份数与生效日期1.合同份数(1)一式____份,甲乙双方各执____份2.生效日期(1)自双方签字盖章之日起生效十二、其他约定事项1.双方协商的其他事项(1)双方可根据实际情况,协商确定其他相关事项2.合同补充条款(1)本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议3.特殊情况处理(1)如遇特殊情况,双方应友好协商解决十三、合同附件清单1.合同附件一:用工岗位明细2.合同附件二:工资待遇明细3.合同附件三:绿色生产技术规范4.合同附件四:其他相关附件十四、合同解除1.合同解除情形(1)合同约定的解除条件成就(2)双方协商一致解除合同2.合同解除程序(1)任何一方提出解除合同,应提前30日书面通知对方(2)合同解除后,双方应按照合同约定处理后续事宜3.合同解除后双方权利义务(2)合同解除后,双方不再承担合同约定的权利义务4.合同终止后的后续事宜处理(2)合同终止后,双方应按照合同约定处理相关资料、设备等甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________甲方代表(签字):_________乙方代表(签字):_________年月日多方为主导时的,附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.技术支持与培训(1)甲方应定期对乙方进行绿色生产技术的培训,确保乙方掌握相关技术。(2)甲方应提供必要的技术资料和设备,以支持乙方的生产活动。2.产品销售渠道(1)甲方负责为乙方提供产品销售渠道,确保乙方产品能够顺利销售。(2)甲方与乙方协商确定销售价格和销售比例。3.质量控制与监督(1)甲方有权对乙方生产的产品进行定期或不定期的质量检查。(2)若发现质量问题,甲方有权要求乙方采取措施进行整改。4.甲方责任赔偿(1)因甲方原因导致乙方损失,甲方应承担相应的赔偿责任。(2)赔偿金额应根据实际情况和双方协商确定。5.甲方管理权(1)甲方有权对乙方生产过程中的管理进行监督和指导。(2)乙方应遵守甲方制定的管理制度和工作流程。二、乙方为主导时的附加条款及说明1.自主选择生产方式(1)乙方有权自主选择生产方式,但需符合绿色生产技术规范。(2)乙方有权根据市场需求调整生产计划和产品结构。2.收入分配(1)乙方在保证产品质量的前提下,有权自主决定收入分配方式。(2)收入分配应考虑工作量、工作难度和绩效等因素。3.乙方自主权(1)乙方在甲方提供的绿色生产技术规范范围内,有权自主安排生产计划。(2)乙方有权拒绝甲方不合理的要求。4.乙方责任承担(1)乙方应对因自身原因造成的损失承担全部责任。(2)乙方应确保生产过程中的安全、环保和产品质量。5.乙方决策权(1)乙方有权对生产过程中的重大决策进行决策。(2)乙方应充分听取甲方的意见和建议,共同制定生产策略。三、第三方中介时的附加条款及说明1.中介机构职责(1)中介机构应协助甲方和乙方履行合同,确保双方权益。(2)中介机构有权对双方履行合同情况进行监督和调解。2.中介费用(1)中介费用由双方协商确定,可在合同中约定支付方式和时间。(2)中介费用应在合同履行过程中分阶段支付。3.中介机构责任(1)中介机构应对其提供的服务承担相应的责任。(2)中介机构在履行职责过程中,如因自身原因导致合同无法履行,应承担违约责任。4.中介机构保密(1)中介机构应对在履行职责过程中获取的双方商业秘密、技术秘密等进行保密。(2)中介机构不得泄露任何一方商业秘密。5.中介机构解除合同(1)中介机构在合同履行过程中,如发现任何一方违约,有权解除合同。(2)中介机构解除合同后,应及时通知甲方和乙方,并协助双方处理后续事宜。附件及其他补充说明一、附件列表:1.合同附件一:用工岗位明细2.合同附件二:工资待遇明细3.合同附件三:绿色生产技术规范4.合同附件四:其他相关附件(如培训计划、产品质量标准等)二、违约行为及认定:1.违约行为:未按时完成工作任务违反绿色生产规范未按时支付工资未按照合同约定提供技术支持或培训未按照合同约定提供销售渠道或产品销售价格未按照合同约定进行质量控制与监督未按照合同约定承担赔偿责任2.违约行为的认定:甲方未按时提供技术指导、培训等,乙方有权要求赔偿。乙方未按时完成工作任务或违反绿色生产规范,甲方有权扣除相应工资或解除合同。甲方未按时支付工资,乙方有权要求支付及赔偿。双方协商确定违约行为的认定标准。三、法律名词及解释:1.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争等。2.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约责任:指当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,应当承担的法律责任。4.合同解除:指合同当事人一方或者双方终止合同效力的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时提供技术支持或培训。解决办法:乙方有权要求甲方按照合同约定提供技术支持或培训,如甲方未履行,乙方有权要求赔偿。2.问题:乙方未按时完成工作任务。解决办法:甲方有权扣除相应工资,如情节严重,甲方有权解除合同。3.问题:产品质量不符合标准。解决办法:甲方有权要求乙方整改,如乙方拒不整改,甲方有权解除合同。五、所有应用场景:1.农业企业招聘劳务用工,实施绿色生产技术。2.农业合作社与农户合作,推广绿色生产技术。3.农业科研机构与企业合作,推广农业绿色生产技术。4.农业企业与其他企业合作,共同实施绿色生产项目。全文完。2025年度农业劳务用工合同模板(含农业绿色生产技术)2合同编号_________一、合同主体1.甲方:名称:_________地址:_________联系人:_________联系电话:_________2.乙方:名称:_________地址:_________联系人:_________联系电话:_________3.其他相关方:名称:_________地址:_________联系人:_________联系电话:_________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明确甲方与乙方在2025年度农业劳务用工方面的合作事宜,确保农业生产的顺利进行,实现农业绿色生产技术的推广和应用。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国农业法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“农业劳务用工”指甲方为乙方提供的农业生产经营活动中所需的各类劳务服务。3.2关键词解释(1)农业绿色生产技术:指采用环保、低碳、可持续的农业生产方式,提高农产品品质,降低农业生产对环境的影响。(2)劳务报酬:指乙方按照合同约定提供劳务所获得的报酬。(3)合同期限:指本合同的有效期限,自双方签字之日起计算。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务(1)甲方有权要求乙方按照合同约定提供农业劳务用工服务。(2)甲方应按合同约定支付乙方劳务报酬。(3)甲方应确保乙方在农业生产经营活动中的人身安全。4.2乙方的权利和义务(1)乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳务报酬。(2)乙方应按照甲方要求提供农业劳务用工服务,确保服务质量。(3)乙方应遵守国家法律法规及甲方相关规定,维护农业生产秩序。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起至2025年12月31日止。5.2合同履行地点合同履行地点为甲方指定的农业生产区域。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求,在合同履行期间,提供农业劳务用工服务,协助甲方完成农业生产任务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字之日起生效。6.2终止条件(1)合同期限届满;(2)双方协商一致解除合同;(3)出现法律、法规规定的其他终止合同的情形。6.3终止程序(1)合同期限届满,合同自动终止;(2)双方协商一致解除合同,需书面通知对方;(3)出现法律、法规规定的其他终止合同的情形,按相关法律法规执行。6.4终止后果(1)合同终止后,双方应按照约定履行各自义务;(2)合同终止后,乙方应按照甲方要求,将农业生产现场恢复原状;(3)合同终止后,双方应相互出具证明,确认合同终止的事实。七、费用与支付7.1费用构成本合同费用构成如下:(1)劳务报酬:乙方提供劳务服务的报酬,按约定的工时、工种和劳务质量计算;(2)绿色生产技术培训费用:乙方接受农业绿色生产技术培训的费用;(3)其他费用:包括但不限于交通费、住宿费、工具购置费等,根据实际发生情况计算。7.2支付方式(1)劳务报酬:按月支付,甲方在每月的15日前支付上一个月的劳务报酬;(2)绿色生产技术培训费用:在培训结束后一次性支付;(3)其他费用:在实际发生后的15个工作日内支付。7.3支付时间(1)劳务报酬:每月15日前;(2)绿色生产技术培训费用:培训结束后;(3)其他费用:实际发生后15个工作日内。7.4支付条款(1)甲方支付乙方费用时,应出具正式的支付凭证,并注明款项用途;(2)乙方应在收到甲方支付凭证后的5个工作日内,向甲方提供相应的收款凭证。八、违约责任8.1甲方违约(1)甲方未按时支付乙方费用的,应向乙方支付违约金,违约金为应付未付款的千分之五;(2)甲方违反合同约定,导致乙方遭受损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约(1)乙方未按合同约定提供劳务服务的,应向甲方支付违约金,违约金为未提供劳务服务报酬的千分之五;(2)乙方违反合同约定,导致甲方遭受损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式(1)赔偿金额:根据实际损失计算;(2)赔偿方式:甲方可选择现金赔偿或等值物品赔偿。九、保密条款9.1保密内容本合同中的商业秘密、技术秘密、客户信息等,均为保密内容。9.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。9.3保密履行方式(1)双方应采取必要的保密措施,确保保密内容的保密性;(2)未经对方同意,不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指合同签订后,因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因,导致合同履行不能或履行成本增加,且无法预见、无法避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件(1)自然灾害:如地震、洪水、台风等;(2)政府行为:如政策调整、法律法规变更等;(3)社会异常事件:如战争、罢工、暴动等。10.3不可抗力发生时的责任和义务(1)发生不可抗力事件,双方应及时通知对方,并提供相关证明;(2)在不可抗力事件发生期间,双方应暂停履行合同;(3)不可抗力事件结束后,双方应尽快恢复合同履行。10.4不可抗力实例(1)因洪水导致农业生产受损,无法按期完成合同约定任务;十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调节、仲裁或诉讼如协商不成,任何一方均可向合同履行地的人民法院提起诉讼或向仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意,任何一方不得转让合同权利义务。12.2不得转让的情形(1)涉及国家安全、社会公共利益的事项;(2)法律法规规定不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留(1)本合同中未明确约定的权利,双方均保留;(2)任何一方未经对方同意,不得擅自转让或放弃合同中的权利。13.2特殊权力保留(1)甲方保留对乙方提供劳务服务的监督权;(2)乙方保留对甲方提供绿色生产技术服务的评价权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序(1)合同的修改和补充,需经双方协商一致;(2)修改和补充的内容,应以书面形式作出。14.2修改和补充效力合同的修改和补充,自双方签字之日起生效。十五、协助与配合15.1相互协作事项(1)甲方应协助乙方完成农业生产任务;(2)乙方应协助甲方推广绿色生产技术。15.2协作与配合方式双方应按照合同约定,相互协作,共同推进农业生产的顺利进行。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为独立文件,与双方其他合同或协议无关。16.3增减条款未经双方协商一致,不得对本合同进行增减条款。十七、签字、日期、盖章甲方(盖章):乙方(盖章):甲方代表(签字):乙方代表(签字):签订日期:____年____月____日甲方地址:_________乙方地址:_________甲方联系人:_________乙方联系人:_________甲方联系电话:_________乙方联系电话:_________附件及其他说明解释一、附件列表:1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证复印件3.绿色生产技术培训计划4.农业生产任务清单5.不可抗力事件证明材料6.违约金支付凭证7.保密协议8.协议修改和补充记录9.其他双方约定的附件二、违约行为及认定:1.违约行为:(1)甲方未按时支付乙方劳务报酬。(2)乙方未按约定提供劳务服务。(3)甲方违反合同约定,导致乙方遭受损失。(4)乙方违反合同约定,导致甲方遭受损失。2.违约行为的认定:(1)甲方未在约定的时间内支付劳务报酬,视为违约。(2)乙方未按合同约定提供劳务服务,经甲方催告后仍未改正,视为违约。(3)甲方违反合同约定,导致乙方遭受损失,由甲方承担赔偿责
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