二零二五年度跨国实习生交流与合作协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度跨国实习生交流与合作协议合同编号_________一、合同主体1.1甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________1.2乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________1.3其他相关方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景和目的2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“专业”指甲方和乙方所涉及的学科领域、专业方向或行业。3.2关键词解释（1）“实习生”指在甲方或乙方所在单位进行实习的学生。（2）“交流”指实习生在甲方或乙方所在单位进行实习、学习、研究等活动。（3）“合作”指甲方与乙方在人才培养、项目研发、学术交流等方面的合作。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权对实习生进行实习期间的指导、培训和考核。（2）甲方应保障实习生的合法权益，为其提供必要的实习条件。（3）甲方应协助乙方完成实习生交流与合作的相关工作。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权对实习生进行实习期间的指导、培训和考核。（2）乙方应保障实习生的合法权益，为其提供必要的实习条件。（3）乙方应协助甲方完成实习生交流与合作的相关工作。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字之日起生效，有效期为二零二五年度。5.2合同履行地点甲方和乙方所在单位。5.3合同履行方式（1）甲方和乙方应按照本协议约定，共同开展实习生交流与合作活动。（2）甲方和乙方应定期召开会议，就实习生交流与合作事宜进行沟通和协调。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）本协议约定的有效期满；（2）双方协商一致解除本协议；（3）因不可抗力导致本协议无法履行。6.3终止程序（1）一方提出终止本协议的，应提前一个月书面通知另一方；（2）双方应就终止事宜进行协商，达成一致意见。6.4终止后果（1）本协议终止后，双方应按照约定处理未了事宜；（2）本协议终止后，双方不再承担本协议约定的权利和义务。七、费用与支付7.1费用构成（1）实习生在甲方或乙方单位的实习期间产生的交通、住宿、餐饮等费用；（2）实习生在实习期间因工作需要产生的资料费、培训费等；（3）实习生交流活动的组织费用；（4）实习生保险费用；（5）其他双方约定的费用。7.2支付方式（1）甲方和乙方应按照本协议约定的费用构成，各自承担相应的费用；（2）费用支付采用银行转账方式，具体账户信息由双方另行约定。7.3支付时间（1）实习生到达实习单位后的第一个月内，甲方和乙方应各自支付前述费用中各自承担部分的第一期费用；（2）后续费用应根据实习进度和实际情况，由双方协商确定支付时间。7.4支付条款（1）甲方和乙方应严格按照本协议约定的支付方式和支付时间进行费用支付；（2）如因特殊原因导致费用支付延迟，双方应提前通知对方，并协商确定新的支付时间；（3）如一方未按约定支付费用，另一方有权要求其立即支付，并承担相应的违约责任。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未能按照本协议约定提供实习条件或指导的，应承担相应的违约责任；（2）甲方未能按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金按未支付费用总额的1%计算，每日递增。8.2乙方违约（1）乙方未能按照本协议约定提供实习条件或指导的，应承担相应的违约责任；（2）乙方未能按时支付费用的，应向甲方支付违约金，违约金按未支付费用总额的1%计算，每日递增。8.3赔偿金额和方式（1）违约方应向守约方支付违约金；（2）违约方造成守约方损失的，还应赔偿守约方的实际损失；（3）赔偿金额和方式由双方协商确定，如协商不成，可依法提起诉讼。九、保密条款9.1保密内容（1）本协议涉及的商业秘密、技术秘密、经营信息等；（2）实习生在实习期间了解到的甲方或乙方的商业秘密、技术秘密、经营信息等。9.2保密期限本协议签订之日起至协议终止后三年内。9.3保密履行方式（1）甲方和乙方应采取必要措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指由于自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难，且当事人无法预见、无法避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、火灾等自然灾害；（2）战争、罢工、政府禁令等社会异常事件；（3）其他双方认可的不可抗力事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件后，当事人应及时通知对方；（2）双方应协商确定合同履行方式和期限；（3）因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例地震、洪水、瘟疫、战争、政府禁令、罢工等。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼，或向双方认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本协议项下的权利和义务。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、商业秘密等特殊情况的；（2）法律法规禁止转让的。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方和乙方对本协议的签订、履行和终止拥有最终解释权；（2）本协议的任何修改和补充均需得到双方的书面同意。13.2特殊权力保留（1）双方在本协议中约定的保密条款，任何一方不得单方面变更或解除；（2）本协议的任何修改和补充，不得影响双方在其他合同或协议中的权利和义务。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序（1）任何对本协议的修改和补充，需经双方协商一致，并以书面形式作出；（2）修改和补充的内容与本协议具有同等法律效力。14.2修改和补充效力（1）本协议的修改和补充自双方签字之日起生效；（2）修改和补充的内容与本协议原有条款不一致的，以修改和补充的内容为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）双方应在本协议履行过程中，相互提供必要的协助；（2）双方应共同解决实习过程中出现的问题。15.2协作与配合方式（1）双方应定期召开会议，就实习生的实习情况、项目进展等进行沟通；（2）双方应通过电子邮件、电话等方式保持联系，及时解决问题。十六、其他条款16.1法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方就本协议事项达成的完整协议，取代了之前所有书面或口头协议。本协议的任何部分不得单独解释，应与整个协议一起理解。16.3增减条款本协议的增减条款需经双方协商一致，并以书面形式作出，与本协议具有同等法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________甲方代表（签字）：____________________乙方代表（签字）：____________________签订日期：________年________月________日附件及其他说明解释一、附件列表：1.实习生个人信息表2.实习生实习协议3.实习生费用明细表4.实习生交流计划5.实习生保险合同6.双方单位合作备忘录7.保密协议8.争议解决机制文件9.不可抗力事件清单10.其他双方认为必要的文件或资料二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时提供实习条件或指导；乙方未按时提供实习条件或指导；任何一方未按约定支付费用；未经对方同意，泄露保密内容；未经对方同意，擅自转让本协议项下的权利和义务。2.违约行为的认定：违约行为的发生需有事实依据；违约行为需符合本协议约定的违约条件；违约行为需经另一方确认。三、法律名词及解释：1.合同法：调整合同关系的法律规范。2.教育法：调整教育活动和教育关系的法律规范。3.商业秘密：不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.不可抗力：不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。5.争议解决：指通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决合同履行中发生的争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生未能按时到达实习单位。解决办法：提前与实习生沟通，了解原因，并协商解决方案。2.问题：实习生在实习期间发生意外伤害。解决办法：及时启动实习生保险合同，处理赔偿事宜。3.问题：双方在费用支付上存在争议。解决办法：按照本协议约定的支付条款，协商解决争议。4.问题：保密内容泄露。解决办法：加强保密意识教育，对泄露行为进行调查，依法追究责任。5.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：按照本协议约定的不可抗力条款，协商确定合同履行方式和期限。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方名称：____________________2.第三方地址：____________________3.第三方联系人：____________________4.第三方联系电话：____________________3.1第三方责任：第三方应保证其提供的实习生具备相应的专业技能和素质；第三方应对其提供的实习生在实习期间的行为负责。3.2第三方权利：第三方有权要求甲方和乙方按照本协议约定支付相关费用；第三方有权要求甲方和乙方提供必要的实习条件。3.3第三方义务：第三方应按照本协议约定，协助甲方和乙方完成实习生的选拔和派遣工作；第三方应确保实习生在实习期间的安全。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款2.1乙方权利条款：乙方有权要求甲方提供实习生的详细资料，包括但不限于个人简历、学习成绩等；乙方有权对实习生进行考核，并根据考核结果决定实习生的去留。2.2乙方利益条款：乙方有权获得实习生在实习期间产生的经济效益的一定比例；乙方有权获得实习生实习期间的创新成果的知识产权。2.3甲方的违约及限制条款：甲方如未按时提供实习生，应向乙方支付违约金；甲方如未按约定提供实习条件，应承担相应的法律责任；甲方未经乙方同意，不得擅自变更实习生的实习岗位。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款3.1甲方的权利条款：甲方可要求乙方提供实习生的详细资料，包括但不限于个人简历、学习成绩等；甲方可对乙方提供的实习生进行考核，并根据考核结果决定实习生的去留。3.2甲方的利益条款：甲方可获得乙方在实习期间产生的经济效益的一定比例；甲方可获得乙方实习期间的创新成果的知识产权。3.3乙方的违约及限制条款：乙方如未按时提供实习生，应向甲方支付违约金；乙方如未按约定提供实习条件，应承担相应的法律责任；乙方未经甲方同意，不得擅自变更实习生的实习岗位。全文完。二零二五年度跨国实习生交流与合作协议1合同目录一、协议概述1.1协议名称1.2协议双方1.3协议目的1.4协议有效期二、实习生基本信息2.1实习生姓名2.2实习生国籍2.3实习生专业2.4实习生所在学校三、实习内容与安排3.1实习岗位3.2实习时间3.3实习地点3.4实习任务四、双方权利与义务4.1实习生权利4.2实习生义务4.3资方权利4.4资方义务五、实习待遇与支持5.1实习工资5.2实习补贴5.3实习保险5.4实习支持六、协议变更与解除6.1协议变更6.2协议解除6.3解除条件6.4解除程序七、争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决程序八、协议终止与清算8.1协议终止8.2清算程序8.3清算责任九、保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任十、不可抗力10.1不可抗力定义10.2不可抗力事件10.3不可抗力处理十一、协议附件11.1附件一：实习计划11.2附件二：实习生个人信息表11.3附件三：实习协议书十二、其他12.1适用法律12.2语言文字12.3协议生效十三、协议签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人员十四、附件清单14.1附件一14.2附件二14.3附件三合同编号_________一、协议概述1.1协议名称：二零二五年度跨国实习生交流与合作协议1.2协议双方：甲方：[甲方名称]乙方：[乙方名称]1.3协议目的：促进双方在实习生交流与培养方面的合作，提高实习生实践能力和国际视野。1.4协议有效期：自2025年1月1日起至2025年12月31日止。二、实习生基本信息2.1实习生姓名：[实习生姓名]2.2实习生国籍：[实习生国籍]2.3实习生专业：[实习生专业]2.4实习生所在学校：[实习生所在学校]三、实习内容与安排3.1实习岗位：[实习岗位名称]3.2实习时间：[开始日期]至[结束日期]3.3实习地点：[实习地点]3.4实习任务：[任务一][任务二][任务三]四、双方权利与义务4.1实习生权利：获得与实习岗位相关的培训与指导。获得实习期间的合理待遇。对实习过程中的不合理要求提出异议。4.2实习生义务：遵守实习单位的规章制度。完成实习任务，不得擅自离岗。保护实习单位的商业秘密。4.3资方权利：对实习生进行工作指导和考核。对实习生的实习表现进行评价。在实习生违反协议规定时，有权终止实习。4.4资方义务：为实习生提供必要的实习条件。对实习生进行必要的培训。对实习生的实习成果给予认可。五、实习待遇与支持5.1实习工资：[工资数额]元/月。5.2实习补贴：[补贴数额]元/月。5.3实习保险：[保险类型]。5.4实习支持：提供必要的办公设施。安排导师进行指导。提供实习期间的交通和住宿支持。六、协议变更与解除6.1协议变更：任何一方需变更协议内容，应书面通知对方，经双方协商一致后生效。6.2协议解除：实习生因个人原因提出解除协议，应提前[提前通知天数]天书面通知甲方。甲方因实习生严重违反协议规定，有权解除协议。6.3解除条件：实习生违反实习单位的规章制度。实习生泄露实习单位的商业秘密。6.4解除程序：双方协商一致后，签署解除协议书。实习生办理离职手续。七、争议解决7.1争议解决方式：双方应通过友好协商解决争议。7.2争议解决机构：如协商不成，可提交[争议解决机构名称]进行仲裁。7.3争议解决程序：双方提交争议材料。争议解决机构组织仲裁。仲裁结果为最终裁决。八、协议终止与清算8.1协议终止：协议期满自动终止。双方协商一致后终止。因不可抗力导致协议无法履行而终止。8.2清算程序：双方应立即进行清算，包括财务、物品等。清算结果应书面通知对方。8.3清算责任：双方应根据实际情况承担清算责任。九、保密条款9.1保密内容：双方在实习过程中获得的相关商业秘密。实习生在实习期间获得的公司内部信息。9.2保密期限：自协议签订之日起至协议终止后[保密期限]年。9.3违约责任：违反保密条款，应承担相应的法律责任。十、不可抗力10.1不可抗力定义：因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致协议无法履行。10.2不可抗力事件：战争、地震、洪水、瘟疫等。10.3不可抗力处理：双方应协商解决因不可抗力导致的协议履行问题。十一、协议附件11.1附件一：实习计划11.2附件二：实习生个人信息表11.3附件三：实习协议书十二、其他12.1适用法律：本协议适用中华人民共和国法律。12.2语言文字：本协议以中文书就，具有同等法律效力。12.3协议生效：本协议自双方签字盖章之日起生效。十三、协议签署13.1签署日期：____年____月____日13.2签署地点：[签署地点]13.3签署人员：甲方代表：[甲方代表姓名]，职务：[职务]乙方代表：[乙方代表姓名]，职务：[职务]十四、附件清单14.1附件一14.2附件二14.3附件三甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字：签字：日期：____年____月____日日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1甲方主导权甲方有权决定实习生的选拔标准和流程。甲方有权对实习生的实习内容进行调整。1.2实习生选拔与培训甲方负责对实习生进行面试和选拔。甲方负责对实习生进行入职培训和实习前的专业培训。1.3实习生考核与评价甲方负责对实习生的实习表现进行定期考核。甲方负责对实习生的实习成果进行评价。1.4甲方责任甲方确保实习生在实习期间的安全和健康。甲方负责提供实习生的实习工资和补贴。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1乙方主导权乙方有权决定实习生的实习岗位和任务分配。乙方有权对实习生的实习表现进行最终评价。2.2实习生管理与指导乙方负责对实习生进行日常管理和监督。乙方负责为实习生提供必要的实习指导和帮助。2.3乙方责任乙方确保实习生在实习期间能够获得实际的工作经验。乙方负责为实习生提供实习期间的培训和指导。2.4乙方提供资源乙方负责提供实习生实习所需的设备和材料。乙方负责安排实习生的实习工作环境和条件。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1中介机构职责中介机构负责协调甲乙双方的关系，确保协议的顺利执行。中介机构负责监督实习生的选拔、培训和实习过程。3.2中介机构费用中介机构的服务费用由甲乙双方共同承担。中介机构的服务费用应在协议中明确约定。3.3中介机构责任中介机构应保证其提供的服务符合协议要求。中介机构对因自身原因导致的协议执行问题承担相应责任。3.4中介机构保密中介机构应遵守保密条款，不得泄露协议内容。中介机构对实习生的个人信息负有保密义务。3.5中介机构变更如中介机构需要更换，应提前通知甲乙双方，并经双方同意。更换后的中介机构应继续履行原中介机构的职责。3.6中介机构终止中介机构因故终止服务，应提前[提前通知天数]天通知甲乙双方。中介机构终止服务后，甲乙双方应协商确定后续事宜。附件及其他补充说明一、附件列表：1.实习计划2.实习生个人信息表3.实习协议书4.实习生选拔标准及流程5.实习生培训计划6.实习生考核评价标准7.中介机构服务协议8.保密协议9.不可抗力事件清单10.协议变更及解除通知二、违约行为及认定：2.1实习生违约行为：违反实习单位的规章制度。泄露实习单位的商业秘密。2.2甲方违约行为：未按协议提供实习工资和补贴。未提供必要的实习条件和支持。未按协议进行实习生考核和评价。2.3乙方违约行为：未按协议提供实习岗位和任务。未提供必要的实习指导和帮助。未按协议进行实习生管理和监督。2.4中介机构违约行为：未按协议提供中介服务。泄露协议内容或实习生个人信息。未履行保密义务。三、法律名词及解释：3.1不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。3.2仲裁：指由双方当事人共同选定的仲裁机构对争议进行裁决。3.3商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.4保密期限：指保密信息应当保密的时间范围。四、执行中遇到的问题及解决办法：4.1问题：实习生对实习内容不满意。解决办法：与实习生进行沟通，了解其需求，调整实习内容或提供额外的支持。4.2问题：实习生在工作中出现安全问题。解决办法：立即停止实习，对实习生进行安全教育，并提供必要的安全防护措施。4.3问题：中介机构服务质量不达标。解决办法：与中介机构沟通，要求其改进服务，或更换中介机构。五、所有应用场景：5.1场景一：跨国公司招聘实习生。5.2场景二：高校与企业合作培养实习生。5.3场景三：中介机构促成跨国实习生交流。5.4场景四：实习生在跨国企业实习。全文完。二零二五年度跨国实习生交流与合作协议2本合同目录一览1.总则1.1协议目的1.2协议原则1.3协议范围2.参与方2.1实习生2.2接收方2.3发起方3.实习内容3.1实习岗位3.2实习目标3.3实习期限4.实习安排4.1实习地点4.2实习时间4.3实习方式5.实习生权益5.1实习待遇5.2实习保障5.3实习成果6.接收方责任6.1实习环境6.2实习指导6.3实习评估7.发起方责任7.1实习生选拔7.2实习生培训7.3实习费用8.协议变更与终止8.1协议变更8.2协议终止8.3终止条件9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.法律适用与管辖11.1法律适用11.2管辖法院12.其他12.1通知12.2合同份数12.3生效日期13.附件13.1实习生选拔标准13.2实习生选拔流程13.3实习生考核标准14.合同签署与生效14.1签署方式14.2生效条件14.3生效日期第一部分：合同如下：1.总则1.1协议目的本协议旨在促进我国与参与国家之间的实习生交流与合作，提高实习生在跨国环境下的工作能力和国际视野，同时增进参与国家之间的友谊和相互了解。1.2协议原则本协议遵循平等互利、友好协商、互学互鉴的原则。1.3协议范围本协议适用于参与国家之间在2025年度内的实习生交流与合作项目。2.参与方2.1实习生2.具有较强的学习能力和实践能力，能够适应跨国工作环境。2.2接收方1.具有合法注册的企业或机构。2.具有完善的实习环境和实习岗位。3.具有合格的实习指导教师。2.3发起方1.组织实习生选拔和培训。2.协调参与国家之间的实习交流与合作。3.监督实习过程中的各项工作。3.实习内容3.1实习岗位实习岗位应与实习生的专业背景相匹配，且具有实际操作性和发展潜力。3.2实习目标1.提高实习生在跨国环境下的工作能力和国际视野。2.促进实习生专业技能的提升。3.增进实习生对参与国家文化的了解。3.3实习期限实习期限为6个月，自实习生抵达接收方之日起计算。4.实习安排4.1实习地点实习地点为接收方企业或机构所在地。4.2实习时间实习时间按照接收方企业或机构的作息时间安排，确保实习生能够充分参与实习工作。4.3实习方式1.定岗实习：实习生在接收方企业或机构的一个具体岗位进行实习。2.课题研究：实习生在接收方企业或机构进行课题研究，并参与相关项目的实施。3.跨部门交流：实习生在接收方企业或机构的不同部门之间进行交流，了解不同部门的工作内容。5.实习生权益5.1实习待遇1.实习生在实习期间享有与接收方员工同等的基本待遇。2.实习生在实习期间享有意外伤害保险。5.2实习保障1.接收方应确保实习生的人身安全和合法权益。2.发起方应密切关注实习生的实习情况，及时解决实习生在实习过程中遇到的问题。5.3实习成果1.完成实习任务，取得实习成果。2.参与接收方企业或机构的各项活动，增进相互了解。6.接收方责任6.1实习环境1.提供符合实习生需求的实习岗位和工作环境。2.确保实习生的人身安全。6.2实习指导1.指导教师应具备丰富的实践经验，能够为实习生提供有效的指导。2.指导教师应定期与实习生沟通，了解实习生的需求和问题。6.3实习评估1.实习结束后，接收方应组织实习生进行实习评估。8.协议变更与终止8.1协议变更1.协议任何一方如需变更本协议内容，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致后，方可生效。2.协议变更不得违反本协议的基本原则和目的。8.2协议终止1.如有下列情况之一，任何一方有权终止本协议：a.参与方违反本协议的约定，经另一方书面通知后，未在规定期限内纠正；b.协议约定的实习期限届满；c.因不可抗力导致本协议无法履行。8.3终止条件1.协议终止后，双方应立即停止实习活动，并按照本协议的约定处理相关事宜。9.争议解决9.1争议解决方式1.双方应本着友好协商的原则解决争议。2.如协商不成，任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构1.争议解决机构为双方共同认可的第三方调解机构。9.3争议解决程序1.争议发生后，双方应立即通知对方，并尽快约定争议解决的时间和地点。2.争议解决机构应在收到争议通知后的30日内组织调解。10.保密条款10.1保密内容1.本协议涉及的所有商业秘密、技术秘密、市场信息等。2.实习生在实习期间知悉的接收方企业或机构的内部信息。10.2保密期限1.保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年。10.3违约责任1.如一方违反保密条款，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失。11.法律适用与管辖11.1法律适用1.本协议的签订、效力、解释、履行、变更、解除及争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2管辖法院1.本协议的争议解决，由协议签订地人民法院管辖。12.其他12.1通知1.除非本协议另有规定，所有通知应以书面形式发送，并按照双方约定的地址进行送达。12.2合同份数1.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。12.3生效日期1.本协议自双方代表签字盖章之日起生效。13.附件13.1实习生选拔标准b.英语水平达到CET6；13.2实习生选拔流程1.实习生选拔流程如下：a.发起方发布实习生选拔通知；b.实习生提交申请材料；c.发起方组织面试；d.发起方确定最终选拔名单。13.3实习生考核标准1.实习生考核标准如下：a.实习表现；b.项目参与度；c.学习态度和成果。14.合同签署与生效14.1签署方式1.本协议由双方代表签字盖章后生效。14.2生效条件1.本协议经双方代表签字盖章，并经各自内部审批程序后生效。14.3生效日期1.本协议自双方签署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义1.第三方是指在协议执行过程中，由甲乙双方共同或单独指定的，提供特定服务或协助的独立实体，包括但不限于中介机构、咨询公司、法律顾问、翻译机构等。15.2第三方介入原因1.第三方介入是为了提高协议执行效率，确保协议条款的准确理解和执行，以及解决协议执行过程中可能出现的争议。15.3第三方介入程序1.甲乙双方协商一致后，可指定第三方介入。2.第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的工作范围、权利义务和责任。15.4第三方职责1.第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。2.第三方应保守协议内容和双方商业秘密。3.第三方应协助甲乙双方解决协议执行过程中出现的争议。16.甲乙双方额外条款16.1第三方选择1.甲乙双方有权自行选择第三方，但应确保第三方具备相应的资质和能力。2.第三方选择后，甲乙双方应将第三方信息通知对方。16.2第三方费用1.第三方费用由甲乙双方根据具体情况协商确定，并在协议中明确。2.第三方费用应包含在协议的总费用中。16.3第三方责任1.第三方在执行协议过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的法律责任。2.第三方责任限额由甲乙双方在第三方协议中约定，但不得低于本协议约定的责任限额。17.第三方责任限额17.1责任限额定义1.责任限额是指第三方在执行协议过程中，因自身原因造成甲乙双方损失时，应承担的