



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
行政部门岗位职责合同编号:__________合同双方:甲方:(全称)乙方:(全称)鉴于甲方为中华人民共和国的政府部门,依据《中华人民共和国公务员法》和《中华人民共和国政府职能配置和机构编制法》等相关法律法规,设有一定的职能部门和岗位,乙方愿意担任甲方行政部门的岗位职责,经双方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。第一条合同标的乙方担任甲方行政部门的岗位职责,具体职责范围和要求按照甲方的岗位职责说明执行。第二条合同期限本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。第三条岗位职责1.负责处理甲方行政部门的日常事务,包括但不限于文件收发、资料整理、会议组织等;2.协助甲方进行人员招聘、培训、考核、薪酬管理等工作;3.负责甲方行政文件的起草、审核、印刷、分发和归档;4.协助甲方进行对外联络和接待工作;5.完成甲方交办的其他行政事务。第四条工作条件和待遇1.乙方的工作地点为甲方所在地;2.乙方按照甲方规定的作息时间和工作日制度工作;3.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假、产假、婚假等休假待遇;4.乙方按照甲方的规定享受社会保险和公积金待遇;5.乙方的工作条件和待遇按照甲方的相关规定执行。第五条保密条款1.乙方在合同期间和解除合同后,对甲方的内部信息、商业秘密、工作成果等予以保密,不得泄露给任何第三方;2.乙方在合同期间和解除合同后,不得利用甲方的资源和信息从事与甲方业务相竞争的活动;3.本保密条款在本合同终止后继续有效。第六条违约责任1.乙方违反本合同的约定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任;2.甲方未按照本合同的约定提供工作条件,乙方有权解除合同,并要求甲方承担违约责任;3.本合同的违约责任按照中华人民共和国相关法律法规的规定执行。第七条其他条款1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充;2.本合同的修改、补充须采用书面形式,经双方签字盖章后生效;3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签字):__________代表(签字):__________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.甲方政府部门的相关职能配置和机构编制文件2.乙方个人简历和资格证明文件3.乙方的工作职责详细说明4.甲方的内部信息、商业秘密、工作成果等保密资料5.双方签订的补充协议二、违约行为及认定:1.乙方违反保密条款,泄露甲方内部信息、商业秘密、工作成果等。2.乙方利用甲方的资源和信息从事与甲方业务相竞争的活动。3.甲方未按照合同约定提供乙方工作条件。4.甲方提前解除合同,且未按照约定提供违约赔偿。5.乙方未按照约定履行岗位职责,或工作表现不符合甲方要求。三、法律名词及解释:1.公务员法:《中华人民共和国公务员法》规定了公务员的招聘、管理、待遇等方面的法律制度。2.政府职能配置和机构编制法:《中华人民共和国政府职能配置和机构编制法》规定了政府的职能配置和机构编制管理的法律制度。3.保密义务:指乙方对甲方的内部信息、商业秘密、工作成果等予以保密,不得泄露给任何第三方。4.违约行为:指合同双方违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方工作表现不符合甲方要求。解决办法:甲方应提前与乙方沟通,提出改进意见,如乙方在规定时间内未能改进,甲方有权解除合同。2.问题:甲方未按照约定提供工作条件。解决办法:乙方有权要求甲方在规定时间内纠正,如甲方未能纠正,乙方有权解除合同。3.问题:合同双方在合同履行过程中产生争议。解决办法:双方应通过友好协商解决,协商不成时,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为政府部门,需要招聘行政部门人员。2.乙方具备相关行政工作经验和资格,愿意担任甲方行政部门的岗位职
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年工矿有轨专用车辆(窄轨机车车辆)项目合作计划书
- 2024年建德市社区工作者招聘真题
- 2025年南通市教师发展学院选聘考试笔试试题【答案】
- 2025年吉林省农业农村厅下属事业单位招聘考试笔试试题【答案】
- 项目经济测算案例-项目经济测算资料文档
- 消费者行为学洞察中国消费者第三版课后答案
- 连锁百货实习报告范文
- 房管局领导2025上半年述职报告范文
- 湘艺版二年级下册教案第六课“六一”的歌
- 教育技术引领下的混学课堂创新模式探讨与实践研究报告
- 济源市新纪元矿业有限公司莲东铁矿矿山地质环境保护与土地复垦方案
- 六君子汤的现代中药制剂研究
- 中职学校招生介绍课件
- 《绷带包扎法》课件
- 打印-初升高衔接教材物理
- (《管理学原理与方法》周三多-第七版)第04章-管理道德与社会责任
- 矿用防爆锂离子蓄电池无轨胶轮车安全技术要求常用版
- 拼音拼读音节带声调完全版
- 泌尿外科利用PDCA循环降低持续膀胱冲洗患者膀胱痉挛的发生率品管圈QCC成果汇报
- 中国古代安全文化发展及其启示
- 水泥皮带廊道封闭施工方案
评论
0/150
提交评论