幼儿园跆拳道教师劳动合同

幼儿园跆拳道教师劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：（填写甲方全称）地址：（填写甲方地址）联系电话：（填写甲方联系电话）法定代表人/负责人：（填写甲方法定代表人或负责人姓名）乙方（劳动者）：（填写乙方姓名）身份证号码：（填写乙方身份证号码）联系电话：（填写乙方联系电话）住址：（填写乙方住址）鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，甲方愿意聘请乙方担任跆拳道教师，乙方向甲方提供教育教学服务；双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本劳动合同，以共同遵守。一、合同期限1.本劳动合同期限为（填写合同期限，如“一年”），自（填写起始日期）至（填写终止日期）。2.合同期限届满，双方如需续签，应于合同到期前（填写提前通知期限，如“30天”）书面协商一致，并签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方担任甲方幼儿园的跆拳道教师，负责向学生传授跆拳道技能、知识和技巧。2.乙方应按照甲方制定的教学计划和教学大纲开展教学工作，保证教学质量。3.乙方应积极参加甲方组织的各类培训、教研活动，提升自身教育教学能力。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间（填写每周工作时间，如“周一至周五，每天8小时”），如有特殊情况，双方可另行协商。2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。四、劳动报酬1.乙方的月工资为（填写月工资数额，如“人民币3000元”），工资支付方式为（填写支付方式，如“每月5日前一次性支付”）。2.乙方的工作绩效奖金及其他补贴，按照甲方的相关规定执行。3.乙方加班工资按照甲方的规章制度和国家相关法律法规支付。五、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方应按约定时间缴纳个人部分。2.乙方享有（填写福利待遇，如“年终奖、员工体检、子女教育优惠等”）福利待遇。六、保密协议1.乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、教学资料等予以保密，不得泄露给第三方。2.乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。七、合同的变更、解除和终止1.合同期内，甲乙双方如mutualagreement，可书面协商一致变更、解除或终止本合同。a)严重违反甲方规章制度或国家法律法规的；b)因病或伤残不能从事原工作的；c)未经甲方同意，乙方擅自离岗的。3.合同终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，交回工作证、教学资料等物品。八、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：（填写甲方签名或盖章）乙方（劳动者）：（填写乙方签名）签订日期：（填写签订日期）一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.教学计划和教学大纲5.加班记录表6.工资条7.保密协议8.甲方规章制度9.国家法定节假日安排10.乙方绩效考核结果二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或未经甲方同意擅自离岗2.乙方未按教学计划和教学大纲开展教学工作3.乙方泄露甲方商业秘密或教学资料4.乙方未缴纳社会保险个人部分5.乙方未遵守国家法律法规或甲方规章制度6.甲方未按时支付乙方工资及奖金7.甲方未为乙方缴纳社会保险三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.违约行为：违反合同约定或法律规定的行为。3.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，强制实行的社会福利制度。5.加班：劳动者在法定工作时间之外工作。6.年假：劳动者每年享有的带薪休假。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：及时与乙方沟通，了解原因，若无法解决问题，按合同约定解除合同。2.乙方未按教学计划和教学大纲开展教学工作：及时与乙方沟通，要求其改正，若乙方仍不改正，按合同约定解除合同。3.乙方泄露甲方商业秘密或教学资料：要求乙方承担违约责任，赔偿损失。4.乙方未缴纳社会保险个人部分：通知乙方补缴，逾期不补缴的，按合同约定解除合同。5.乙方未遵守国家法律法规或甲方规章制度：依法处理，情节严重者，按合同约定解除合同。6.甲方未按时支付乙方工资及奖金：及时支付，若逾期支付，按合同约定支付违约金。7.甲方未为乙方缴纳社会保险：及时为乙方缴纳，若逾期不缴纳，按合同约定支付违约金。五、所有应用场景：1.甲方为幼儿园聘请跆拳道教师2.乙方提供教育教学服务