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文档简介

工会健步走活动方案范文一、活动背景随着社会经济的发展和人们生活水平的提高，健康问题日益受到重视。健步走作为一种简单易行的健身方式，逐渐成为人们日常生活的一部分。工会作为广大职工的组织，积极倡导健康生活方式，组织健步走活动，不仅能够增强职工的身体素质，还能促进团队凝聚力，提升职工的幸福感和归属感。因此，制定一份详细的健步走活动方案显得尤为重要。二、活动目的1.提高职工的身体素质，增强体质，预防疾病。2.增强职工之间的交流与合作，提升团队凝聚力。3.倡导健康的生活方式，营造积极向上的企业文化。4.通过活动提升职工的幸福感和满意度，促进企业和谐发展。三、活动时间与地点1.活动时间：定于每周六上午9:00至11:00，活动周期为三个月。2.活动地点：选择公司附近的公园或健身步道，确保环境优美，适合健步走活动。四、活动对象本次活动面向全体职工，鼓励各部门积极参与，形成良好的参与氛围。五、活动内容1.活动前期准备成立活动组织委员会，负责活动的整体策划与实施。制定详细的活动计划，包括活动流程、参与人员、物资准备等。宣传活动，利用公司内部公告、微信群等渠道，鼓励职工报名参与。2.活动流程热身活动：在活动开始前进行10分钟的热身运动，避免运动损伤。健步走：按照预定路线进行健步走，活动时间为1小时，鼓励职工在走的过程中进行交流。休息与补给：活动中设立休息点，提供水和健康小零食，确保职工的能量补充。总结分享：活动结束后，组织职工进行总结分享，交流健步走的感受与体会。3.活动记录设立活动记录表，记录每次参与职工的步数和参与情况，鼓励职工之间的竞争与合作。每月进行一次步数统计，评选出“健步走之星”，给予一定的奖励。六、活动宣传通过公司内部宣传渠道，发布活动信息，营造浓厚的活动氛围。可以制作宣传海报，张贴在公司公告栏，利用公司微信群、QQ群等平台进行宣传，鼓励职工积极参与。七、活动预算1.物资准备：包括活动T恤、饮用水、健康小零食等，预算约为3000元。2.宣传费用：制作宣传海报、活动记录表等，预算约为500元。3.奖励费用：为“健步走之星”准备的小奖品，预算约为1000元。八、活动效果评估活动结束后，组织一次总结会议，评估活动的效果。通过问卷调查的方式，收集职工对活动的反馈意见，分析活动的优缺点，为今后的活动提供参考。1.参与人数统计：记录每次活动的参与人数，分析参与率。2.步数统计：统计每位参与职工的步数，评估活动的实际效果。3.满意度调查：通过问卷调查了解职工对活动的满意度，收集改进建议。九、存在的问题与改进措施1.参与积极性不足：部分职工对活动的参与积极性不高。可以通过设置更具吸引力的奖励机制，激励职工参与。2.活动组织不够完善：在活动过程中，可能会出现组织不够严密的问题。可以提前进行演练，确保活动流程顺畅。3.天气因素影响：户外活动可能受到天气的影响。可以制定备用方案，如遇恶

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