煤矿作业场所职业危害防治管理制度范文（2篇）

煤矿作业场所职业危害防治管理制度范文煤矿作业场所职业危害防治制度一、目的本制度旨在规范煤矿作业场所职业危害防治工作，保障员工的生命安全和身体健康。二、适用范围本制度适用于公司内所有煤矿作业场所，包括地下采掘作业、露天采掘作业等。三、定义与缩写1.职业危害：指因工作条件和工作环境引起的，对员工身体和心理健康产生威胁的因素，包含物理、化学、生物及人为等因素。2.人身安全：指员工在工作中不受到任何伤害的状态。3.个人防护装备（PPE）：指员工使用的，用以防护职业危害的设备，如头盔、防护眼镜、防护耳塞等。4.岗位危害辨识：指识别和评估各类工作岗位可能存在的危险因素的过程。四、职业危害防治责任1.公司领导层需成立职业危害防治工作小组，负责本制度的制定、实施和监督。2.生产部门负责执行职业危害防治工作，包括岗位危害辨识、教育培训、个人防护装备的配备与管理、危险物品的存储和处理等。3.员工应遵守公司职业危害防治制度，正确使用个人防护装备，并参加相关培训。五、岗位危害辨识与应对措施1.各部门需对其管理的工作岗位进行危害因素的识别和评估，并制定相应的防护措施。2.对潜在的物理因素，应采取隔离、安装防护罩等措施，并设置警示标识。3.对潜在的化学因素，应进行检测，并对危险物品进行标识和储存，制定应急预案和措施。4.对潜在的生物因素，应加强卫生管理，为员工提供必要的防护设备，并定期进行健康检查。5.对潜在的人为因素，应加强培训，完善管理制度，加强监督和检查。六、安全生产培训与教育1.公司应定期组织安全培训和教育，制定相应的教育计划和内容。2.新员工入职前需接受安全培训并通过考核。3.高危岗位的员工应接受额外培训和考核，并定期参与安全演练。4.员工应定期接受职业健康检查，并对检查结果进行登记和分析。七、个人防护装备的管理与使用1.公司应发放适合员工工作岗位的个人防护装备，并对员工进行培训，确保其正确佩戴和使用。2.员工应按规煤矿作业场所职业危害防治管理制度范文（二）一、前言煤矿作业场所存在的职业危害，对矿工的身体健康及生命安全构成了极大的威胁。为了有效地预防和控制职业危害，确保矿工的权益与安全，制定并实施一套科学、完整的管理制度显得尤为重要。本篇范文旨在为煤矿作业场所职业危害的防治提供管理制度的参考模板。二、管理目标1.提升煤矿作业场所的安全性，减少职业危害事故的发生。2.加强矿工的职业危害防护知识教育和培训，增强其安全与防护意识。3.建立完善的监测和评估机制，及时发现并处理潜在的职业危害。4.保证法律法规的遵守和制度实施的有效性。三、制度内容1.职业危害评估制度1.1煤矿作业场所应每年对职业危害进行评估，并制定相应的防治措施。1.2根据不同的作业环境和岗位，制定相应的职业危害防护指南和操作规程。1.3对职业危害评估进行详细记录和存档，以供未来参考和审查。2.职业危害防护设施管理制度2.1煤矿作业场所应配备必要的职业危害防护设施，如防尘口罩、防护眼镜、防护手套等，并定期进行检查和维护。2.2制定并执行职业危害防护设施的使用规范，培养矿工正确使用和维护防护设施的习惯。3.职业健康监测制度3.1煤矿作业场所应建立职业健康监测机制，定期对矿工进行体检和职业健康评估。3.2根据监测结果，采取相应的防治措施，防止职业病和伤害的发生。3.3对职业危害相关的数据和记录进行归档，并进行有效利用。4.职业危害培训与教育制度4.1煤矿作业场所应建立职业危害培训与教育制度，确保矿工了解职业危害的种类、来源和防护措施。4.2定期组织职业危害防护培训，并开展应急演练，提高矿工的应变能力和自救能力。5.事故应急处理制度5.1煤矿作业场所应建立完善的事故应急处理制度，并定期进行演练和评估。5.2对职业危害事故的处理过程进行详细记录和分析，总结经验教训，完善制度和措施。四、管理执行1.煤矿作业场所应设立负责职业危害防治管理的专门机构或岗位，并配置充足的人员和资源。2.所有相关人员必须严格执行防治管理制度，确保制度有效性和合规性。3.定期对职业危害防护制度进行检查和复核，发现问题及时纠正并采取相应的改进措施。五、管理评估1.定期评估煤矿作业场所的职业危害防治管理制度，确保其科学可行性和满足实际需求。2.根据评估结果，制定改进措施，并落实到位。3.不定期进行内部和外部的管理审核，发现问题及时纠正和改进。六、总结煤矿作业场所的职业危害防治管理制度是保障矿工安全和