2025年度杭州某事业单位教育培训合作合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度杭州某事业单位教育培训合作合同本合同目录一览1.合同概述1.1合同双方基本信息1.2合同目的1.3合同期限2.教育培训内容2.1培训课程设置2.2培训师资2.3培训教材3.培训方式与时间安排3.1培训形式3.2培训时间3.3培训地点4.培训人数与费用4.1培训人数4.2培训费用4.3付款方式5.培训组织与管理5.1培训组织实施5.2培训质量监控5.3培训效果评估6.保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约处理方式8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决期限9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的处理10.合同生效10.1合同生效条件10.2合同生效日期11.合同附件11.1合同附件清单11.2合同附件内容12.合同修改与补充12.1合同修改程序12.2合同补充程序13.合同解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件13.3合同解除与终止后的处理14.其他14.1合同解释14.2合同管辖14.3合同附件14.4合同签订日期第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同双方基本信息1.1.1甲方（教育培训提供方）名称：杭州某教育培训机构1.1.2甲方（教育培训提供方）地址：杭州市区路号1.1.3乙方（教育培训需求方）名称：杭州某事业单位1.1.4乙方（教育培训需求方）地址：杭州市区路号1.2合同目的1.2.1本合同旨在明确甲乙双方在2024年度教育培训合作中的权利、义务和责任，确保教育培训工作的顺利进行。1.2.2通过本次合作，提升乙方员工的业务能力和综合素质，满足乙方在教育培训方面的需求。1.3合同期限1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.教育培训内容2.1培训课程设置2.1.2培训课程的具体内容和安排由双方协商确定。2.2培训师资2.2.1甲方负责为乙方提供具有丰富教学经验和专业知识的师资力量。2.2.2师资名单及资质证明需在合同签订前向乙方提供。2.3培训教材2.3.1甲方为乙方提供与培训课程相关的教材、讲义等教学资料。2.3.2教材内容需符合国家相关教育标准和要求。3.培训方式与时间安排3.1培训形式3.1.1培训形式包括集中授课、远程培训、在线学习等。3.1.2具体培训形式根据课程内容和乙方需求确定。3.2培训时间3.2.1培训时间根据课程安排和乙方实际情况确定。3.2.2培训时间不得少于乙方员工总数的一定比例。3.3培训地点3.3.1培训地点为甲方指定的培训场地或乙方指定的场地。3.3.2培训地点需满足培训需求和乙方员工出行便利。4.培训人数与费用4.1培训人数4.1.1本合同培训人数为乙方员工总数的一定比例，具体人数由双方协商确定。4.1.2培训人数一经确定，原则上不得调整。4.2培训费用4.2.1培训费用包括课程费用、师资费用、教材费用等。4.2.2培训费用按实际发生金额计算，乙方应在培训结束后支付。4.3付款方式4.3.1乙方应在培训结束后，按照合同约定支付培训费用。4.3.2付款方式为银行转账，具体账号信息由甲方提供。5.培训组织与管理5.1培训组织实施5.1.1甲乙双方共同成立培训工作领导小组，负责培训工作的组织实施。5.1.2工作领导小组负责制定培训计划、监督培训进度、协调解决培训过程中出现的问题。5.2培训质量监控5.2.1甲方对培训质量进行监控，确保培训效果。5.2.2乙方对培训质量进行评估，提出改进意见和建议。5.3培训效果评估5.3.1培训结束后，乙方对培训效果进行评估，并将评估结果反馈给甲方。5.3.2甲方根据反馈意见，对培训工作进行改进。6.保密条款6.1保密内容6.1.1本合同涉及的商业秘密、技术秘密等保密信息。6.1.2双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密。6.2保密期限6.2.1本合同涉及的保密信息保密期限为合同有效期内及合同终止后三年。6.2.2双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密保密期限为合同有效期内及合同终止后三年。6.3违约责任6.3.1如一方违反保密义务，泄露对方商业秘密，应承担相应的法律责任。6.3.2违约方应向守约方支付违约金，违约金金额为泄露的商业秘密所涉及的直接经济损失的百分之五十。8.违约责任8.1违约情形8.1.1甲方未能按照合同约定提供合格师资或培训教材。8.1.2甲方未能按照合同约定完成培训课程。8.1.3乙方未能按照合同约定支付培训费用。8.1.4乙方未能按照合同约定组织参加培训。8.2违约责任承担8.2.1甲方未能履行合同义务的，应向乙方支付违约金，违约金金额为合同总金额的5%。8.2.2乙方未能履行合同义务的，应向甲方支付违约金，违约金金额为合同总金额的5%。8.3违约处理方式8.3.1双方应友好协商解决违约事宜，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中发生的争议。9.1.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构9.2.1本合同的争议解决机构为合同签订地人民法院。9.3争议解决期限9.3.1双方应在争议发生后30日内协商解决争议。9.3.2若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.合同解除10.1合同解除条件10.1.1因不可抗力导致合同无法履行。10.1.2一方严重违约，经另一方书面通知后仍未纠正。10.2合同解除程序10.2.1一方提出解除合同，应书面通知另一方。10.2.2双方应在接到解除合同通知之日起15日内完成合同解除手续。10.3合同解除后的处理10.3.2双方应按照合同约定结算培训费用。11.合同生效11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章。11.1.2合同经合同签订地公证机关公证。11.2合同生效日期11.2.1合同自双方签字盖章之日起生效。11.2.2合同经公证机关公证后，自公证书生效之日起生效。12.合同附件12.1合同附件清单12.1.1培训课程表12.1.2师资名单及资质证明12.1.3培训费用明细表12.2合同附件内容12.2.1培训课程表应详细列出培训课程名称、时间、地点等信息。12.2.2师资名单及资质证明应包含师资姓名、职称、教学经验等。12.2.3培训费用明细表应详细列出各项费用及支付时间。13.合同修改与补充13.1合同修改程序13.1.1双方协商一致后，对合同进行修改。13.1.2修改后的合同应采用书面形式，并经双方签字盖章。13.2合同补充程序13.2.1双方协商一致后，对合同进行补充。13.2.2补充后的合同应采用书面形式，并经双方签字盖章。14.其他14.1合同解释14.1.1本合同条款如存在歧义，应按照有利于维护合同目的的原则进行解释。14.2合同管辖14.2.1本合同适用中华人民共和国法律。14.2.2本合同的解释和执行均适用中华人民共和国法律。14.3合同附件14.3.1本合同附件与本合同具有同等法律效力。14.4合同签订日期14.4.1本合同于2024年1月1日签订。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行过程中，因甲方或乙方的需求，被邀请或委托介入本合同的主体，包括但不限于中介方、评估机构、咨询公司、培训机构等。2.第三方介入的引入2.1甲乙双方在合同履行过程中，如需第三方介入，应书面通知对方，并明确第三方的角色、职责和权限。2.2第三方的介入需符合法律法规和本合同的规定。3.第三方责权利3.1.1获取合同相关信息的权利；3.1.2在合同约定范围内，独立行使职责和权限；3.1.3获取合同履行过程中的必要协助。3.2.1按照合同约定履行职责；3.2.2保守合同秘密；3.2.3对其工作成果承担法律责任。4.第三方与其他各方的划分4.1第三方介入本合同后，其职责和权限由甲乙双方在合同中明确约定。4.2第三方在合同履行过程中，与甲乙双方的关系如下：4.2.1第三方与甲方的关系为委托代理关系；4.2.2第三方与乙方的关系为服务提供关系。5.第三方责任限额5.1第三方在本合同履行过程中，因其自身过错导致合同无法履行或造成损失的，应承担相应的法律责任。5.2.1第三方的责任限额为本合同总金额的10%；5.2.2如因第三方过错导致合同无法履行或造成损失，超出责任限额的部分，由甲乙双方根据实际情况分担。6.第三方介入的合同附加条款6.1.1第三方的职责和权限；6.1.2第三方的责任限额；6.1.3第三方的保密义务；6.1.4第三方的违约责任。6.2第三方介入后的合同修改6.2.1甲乙双方应就第三方介入后的合同条款进行修改，包括但不限于：明确第三方的角色和职责；约定第三方的责任限额；规定第三方的保密义务；明确第三方的违约责任。7.第三方介入的合同生效7.1第三方介入后的合同修改需经甲乙双方签字盖章后生效。8.第三方介入的合同解除8.1如第三方在合同履行过程中出现违约行为，甲乙双方有权解除合同。8.2第三方介入后的合同解除程序：8.2.1甲乙双方书面通知第三方解除合同；8.2.2第三方应在接到解除合同通知之日起15日内完成合同解除手续；8.2.3第三方应向甲乙双方支付合同约定的违约金。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程表详细列出培训课程名称、时间、地点、师资、课时等信息。确保培训课程符合乙方的培训需求和教学大纲要求。2.师资名单及资质证明列出参与培训的师资姓名、职称、教学经验、教育背景等信息。提供师资的教师资格证、职称证书等资质证明文件。3.培训费用明细表列出培训费用构成、金额、支付方式等信息。明确培训费用的支付时间节点和支付方式。4.合同签订证明提供甲乙双方签字盖章的合同文本复印件。确保合同内容完整、准确。5.第三方介入协议如有第三方介入，提供第三方介入协议的复印件。协议中应明确第三方的角色、职责、权利和义务。6.培训效果评估报告提供培训结束后，乙方对培训效果的评估报告。报告中应包含培训满意度、培训效果评估等数据。7.合同解除证明如合同解除，提供双方签字盖章的合同解除证明。确保合同解除原因、解除时间等信息明确。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲方违约行为：未按时提供合格师资或培训教材；未按约定完成培训课程；培训质量不达标；违反保密义务；未按约定支付培训费用。1.2乙方违约行为：未按时支付培训费用；未按约定组织参加培训；违反保密义务；未按约定提供培训所需场地和设备；未按约定提供培训所需信息。2.责任认定标准：2.1甲方违约责任认定：甲方未按时提供合格师资或培训教材的，应向乙方支付违约金，违约金金额为合同总金额的5%；甲方培训质量不达标的，应向乙方支付违约金，违约金金额为合同总金额的10%。2.2乙方违约责任认定：乙方未按时支付培训费用的，应向甲方支付违约金，违约金金额为未支付费用的一倍；乙方未按约定组织参加培训的，应向甲方支付违约金，违约金金额为合同总金额的5%；乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。3.违约示例说明：3.1示例一：甲方未能按时提供合格师资，导致培训课程推迟，乙方因此遭受损失。甲方应向乙方支付违约金，违约金金额为合同总金额的5%。3.2示例二：乙方未按时支付培训费用，甲方因此遭受损失。乙方应向甲方支付违约金，违约金金额为未支付费用的一倍。全文完。2024年度杭州某事业单位教育培训合作合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.教育培训项目概述2.1教育培训项目名称2.2教育培训项目目标2.3教育培训项目内容3.教育培训项目时间安排3.1开班时间3.2结业时间3.3教学周期4.教育培训项目地点4.1甲方提供场地4.2乙方提供场地5.教育培训师资力量5.1甲方指定师资5.2乙方指定师资5.3师资力量要求6.教育培训课程设置6.1课程模块6.2课程内容6.3课程安排7.教育培训费用及支付方式7.1教育培训费用总额7.2费用支付方式7.3费用支付时间8.教育培训项目实施与监督8.1项目实施流程8.2项目监督机制8.3项目调整与变更9.教育培训成果评估9.1评估方式9.2评估指标9.3评估结果运用10.教育培训合同变更与解除10.1变更条件10.2变更程序10.3解除条件10.4解除程序11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担11.3违约赔偿12.保密条款12.1保密内容12.2保密期限12.3违约责任13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构13.3争议解决程序14.合同生效及终止14.1合同生效条件14.2合同生效日期14.3合同终止条件14.4合同终止程序第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：杭州某事业单位1.1.2甲方地址：浙江省杭州市区路号1.1.3甲方联系人：1.1.4甲方联系电话：1381.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：某教育培训机构1.2.2乙方地址：浙江省杭州市区路号1.2.3乙方联系人：1.2.4乙方联系电话：13956782.教育培训项目概述2.1教育培训项目名称2.1.1项目名称：2024年度公务员培训项目2.2教育培训项目目标2.2.1提高公务员综合素质2.2.2增强公务员业务能力2.2.3优化公务员队伍结构2.3教育培训项目内容2.3.1公共管理课程2.3.2专业技能培训2.3.3团队建设活动3.教育培训项目时间安排3.1开班时间：2024年3月1日3.2结业时间：2024年6月30日3.3教学周期：每周六、周日，共计12周4.教育培训项目地点4.1甲方提供场地：杭州某事业单位培训中心4.2乙方提供场地：杭州某教育培训机构教室5.教育培训师资力量5.1甲方指定师资：由甲方根据课程需求指定具有丰富教学经验的教师5.2乙方指定师资：由乙方根据课程需求指定具有丰富教学经验的教师6.教育培训课程设置6.1课程模块：公共管理、专业技能、团队建设6.2课程内容：详见附件《教育培训课程安排表》6.3课程安排：详见附件《教育培训课程时间表》7.教育培训费用及支付方式7.1教育培训费用总额：人民币万元整7.2费用支付方式：甲方于合同签订后10个工作日内支付50%的费用，剩余50%的费用于培训结束前10个工作日内支付7.3费用支付时间：详见附件《教育培训费用支付时间表》8.教育培训项目实施与监督8.1项目实施流程8.1.1甲方根据培训需求制定培训计划，提交乙方审核8.1.2乙方根据审核意见调整培训计划，并与甲方确认8.1.3乙方安排师资力量，准备教学资料，确保培训顺利进行8.2项目监督机制8.2.1甲方指派专人负责项目监督工作8.2.2乙方定期向甲方汇报培训进展情况8.2.3甲方有权对培训过程进行监督检查8.3项目调整与变更8.3.1如遇特殊情况，双方可协商调整培训计划8.3.2调整后的培训计划需经双方签字确认9.教育培训成果评估9.1评估方式9.1.1采取学员满意度调查、结业考试、项目成果展示等方式9.1.2评估结果作为培训效果的重要依据9.2评估指标9.2.1学员满意度9.2.2学员知识掌握程度9.2.3学员技能提升效果9.3评估结果运用9.3.2对后续培训项目提供改进建议10.教育培训合同变更与解除10.1变更条件10.1.1合同签订后，如遇不可抗力因素，双方可协商变更合同内容10.2变更程序10.2.1双方协商一致，签订变更协议10.2.2变更协议需经双方签字确认10.3解除条件10.3.1如一方违约，另一方有权解除合同10.4解除程序10.4.1违约方提出解除合同申请10.4.2双方协商解除合同，签订解除协议10.4.3解除协议需经双方签字确认11.违约责任11.1违约情形11.1.1未按时支付培训费用的11.1.2未按合同规定提供培训场地的11.1.3未按合同规定提供师资力量的11.2违约责任承担11.2.1违约方应承担违约责任，支付违约金11.2.2违约金按合同总额的%计算11.3违约赔偿11.3.1违约方应赔偿对方因此遭受的损失12.保密条款12.1保密内容12.1.1双方在合作过程中了解到的对方商业秘密12.1.2双方在合作过程中了解到的对方个人信息12.2保密期限12.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后年12.3违约责任12.3.1违反保密义务的，应承担相应的法律责任13.争议解决13.1争议解决方式13.1.1双方应友好协商解决争议13.1.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼13.2争议解决机构13.2.1争议解决机构为杭州某事业单位13.3争议解决程序13.3.1双方提交争议解决申请13.3.2争议解决机构进行调解或裁决14.合同生效及终止14.1合同生效条件14.1.1双方签字盖章14.1.2甲方支付首期费用14.2合同生效日期14.2.1自双方签字盖章之日起生效14.3合同终止条件14.3.1合同履行完毕14.3.2双方协商一致解除合同14.4合同终止程序14.4.1双方签订合同终止协议14.4.2合同终止协议需经双方签字盖章确认第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方介入的定义15.1.1本合同中，第三方是指除甲、乙双方之外的，在教育培训项目实施过程中提供专业服务、技术支持或相关资源的企业、机构或个人。15.2第三方介入的范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于场地租赁、师资派遣、教材供应、技术支持、设备维护等。16.第三方介入的程序与条件16.1第三方介入的程序16.1.1甲方或乙方提出第三方介入的需求，并与第三方进行协商。16.1.2第三方需向甲、乙双方提供相关资质证明和报价。16.1.3甲、乙双方共同决定是否引入第三方，并签订相关合作协议。16.2第三方介入的条件16.2.1第三方具备完成相关服务的资质和能力。16.2.2第三方的服务内容与质量符合合同要求。16.2.3第三方的价格合理，双方协商一致。17.第三方责任与权利17.1第三方责任17.1.1第三方应对其提供的服务质量负责，如服务不符合约定，应承担相应的责任。17.1.2第三方在提供服务过程中造成甲方或乙方损失的，应予以赔偿。17.2第三方权利17.2.1第三方有权要求甲、乙双方按约定支付服务费用。17.2.2第三方有权要求甲、乙双方提供必要的工作条件和支持。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额的确定18.1.1第三方责任限额应根据第三方提供服务的内容、风险程度和合同金额等因素综合确定。18.1.2第三方责任限额应在合作协议中明确约定。18.2第三方责任限额的适用18.2.1第三方责任限额适用于第三方在提供服务过程中因疏忽、过失等原因造成的损失。18.2.2第三方责任限额不适用于因故意、重大过失或不可抗力等原因造成的损失。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的关系19.1.1第三方与甲方的关系基于合作协议，甲方作为培训项目的主体，对第三方提供的服务质量负有监督责任。19.1.2甲方有权对第三方提供服务的过程进行监督，并要求第三方对服务质量负责。19.2第三方与乙方的关系19.2.1第三方与乙方的关系基于合作协议，乙方作为培训项目的实施主体，对第三方提供的服务质量负有协调责任。19.2.2乙方有权对第三方提供服务的过程进行协调，并要求第三方对服务质量负责。19.3第三方与学员的关系19.3.1第三方与学员的关系基于教育培训项目的实施，第三方应对学员提供的服务质量负责。19.3.2学员有权对第三方提供的服务提出意见和建议，第三方应予以重视并改进。20.第三方介入的合同变更20.1第三方介入的合同变更20.1.1当引入第三方介入时，甲、乙双方应根据实际情况对合同进行相应变更。20.1.2合同变更需经甲、乙双方及第三方签字确认。21.第三方介入的争议解决21.1争议解决方式21.1.