2025版科研机构劳动力外包合作协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版科研机构劳动力外包合作协议本合同目录一览1.定义与解释1.1合作双方的定义1.2合同术语的定义1.3术语的适用范围2.合作目的与原则2.1合作目的2.2合作原则3.合作内容与范围3.1合作内容概述3.2合作范围界定4.劳动力外包人员4.1人员选拔与配置4.2人员培训与考核4.3人员管理5.合作期限与终止5.1合作期限5.2合作终止条件5.3终止后的处理6.费用与支付6.1费用构成6.2支付方式6.3付款时间7.合作成果与知识产权7.1成果形式7.2知识产权归属7.3知识产权保护8.保密与保密义务8.1保密内容8.2保密义务8.3违约责任9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决方式9.3争议解决机构10.合同生效与变更10.1合同生效条件10.2合同变更程序10.3合同解除条件11.其他约定11.1不可抗力11.2合同附件11.3合同份数12.合同签署与生效12.1签署时间12.2签署地点12.3生效日期13.合同附件13.1附件一：人员名单13.2附件二：费用明细13.3附件三：保密协议14.合同签署人信息14.1签署方一信息14.2签署方二信息第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合作双方的定义1.1.1本合同中的“甲方”指委托科研机构。1.1.2本合同中的“乙方”指提供劳动力外包服务的机构。1.2合同术语的定义1.2.1“劳动力外包”指乙方根据甲方的需求，向甲方提供一定数量的劳务人员，并承担相应的人力资源管理职责。1.2.2“劳务人员”指乙方按照甲方要求派遣至甲方工作的人员。1.3术语的适用范围1.3.1本合同中所述术语适用于合同全文。2.合作目的与原则2.1合作目的2.1.1提高甲方科研机构的工作效率。2.1.2降低甲方的人力成本。2.2合作原则2.2.1诚实守信，公平公正。2.2.2互惠互利，共同发展。3.合作内容与范围3.1合作内容概述3.1.1乙方根据甲方需求，提供一定数量的劳务人员。3.1.2乙方负责劳务人员的招聘、培训、考核、管理等工作。3.2合作范围界定3.2.1合作范围包括甲方科研机构内部所有非核心岗位的劳动力需求。3.2.2甲方科研机构核心岗位及涉及国家秘密、商业秘密的岗位不在此合作范围内。4.劳动力外包人员4.1人员选拔与配置4.1.1乙方负责根据甲方需求，选拔符合岗位要求的人员。4.1.2乙方在人员选拔过程中，确保人员具备相应的专业技能和职业道德。4.2人员培训与考核4.2.1乙方对劳务人员进行岗前培训，确保其熟悉甲方科研机构的相关规定和工作流程。4.2.2甲方对乙方派遣的劳务人员进行定期考核，考核结果作为乙方续约或调整人员的依据。4.3人员管理4.3.1乙方负责劳务人员的人事关系管理，包括劳动合同签订、续签、解除等。4.3.2甲方对乙方派遣的劳务人员进行日常管理，确保其按照甲方要求完成工作任务。5.合作期限与终止5.1合作期限5.1.1本合同有效期为三年，自双方签署之日起计算。5.1.2本合同期满前一个月，双方可协商续签。5.2合作终止条件5.2.1任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行时，另一方有权终止合同。5.3终止后的处理5.3.1合同终止后，乙方应立即撤回所有劳务人员，并办理相关手续。5.3.2双方应按照合同约定，处理终止后的费用结算事宜。6.费用与支付6.1费用构成6.1.1本合同费用包括劳务人员工资、社保、公积金等。6.1.2乙方根据甲方需求，提供人员派遣方案，并明确费用构成。6.2支付方式6.2.1甲方按照乙方提供的方案，每月支付相应费用。6.2.2乙方应在收到甲方支付的费用后五个工作日内，将劳务人员工资支付给相关劳务人员。6.3付款时间6.3.1每月25日前，甲方应支付当月费用。7.合作成果与知识产权7.1成果形式7.1.1甲方科研机构在合作期间取得的所有科研成果，均归甲方所有。7.1.2乙方在合作期间，为甲方提供的劳务服务，所产生的相关成果，亦归甲方所有。7.2知识产权归属7.2.1甲方科研机构在合作期间，对乙方提供的技术支持、咨询意见等，享有知识产权。7.2.2乙方在合作期间，不得侵犯甲方科研机构的知识产权。7.3知识产权保护7.3.1双方应共同维护合作成果的知识产权，防止侵权行为的发生。7.3.2一旦发生侵权行为，双方应积极配合，共同采取措施，保护知识产权。8.保密与保密义务8.1保密内容8.1.1双方对本合同内容、合作成果、商业秘密、技术秘密等负有保密义务。8.1.2保密内容还包括甲方科研机构内部的管理制度、工作流程、财务状况等。8.2保密义务8.2.1双方未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。8.2.2乙方对甲方科研机构派遣的劳务人员进行保密教育，确保其遵守保密义务。8.2.3双方在合同终止后，仍需继续履行保密义务。9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.1.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。9.1.2违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。9.2争议解决方式9.2.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。9.2.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.3争议解决机构9.3.1争议解决机构为合同签订地的人民法院。10.合同生效与变更10.1合同生效条件10.1.1双方签署本合同并加盖公章后，合同生效。10.1.2合同经双方法定代表人或授权代表签字后生效。10.2合同变更程序10.2.1合同变更需经双方协商一致，并以书面形式进行。10.2.2合同变更部分与本合同具有同等法律效力。10.3合同解除条件10.3.1双方协商一致，可以解除合同。10.3.2发生不可抗力事件，导致合同无法履行时，双方可解除合同。11.其他约定11.1不可抗力11.1.1不可抗力指双方无法预见、无法避免且无法克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。11.1.2发生不可抗力事件，双方应相互理解，并采取措施减轻损失。11.2合同附件11.2.1本合同附件包括但不限于人员名单、费用明细、保密协议等。11.3合同份数11.3.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。12.合同签署与生效12.1签署时间12.1.1本合同自双方签署之日起生效。12.2签署地点12.2.1本合同签署地点为甲方科研机构所在地。12.3生效日期12.3.1本合同自签署之日起生效。13.合同附件13.1附件一：人员名单13.1.1列明乙方派遣至甲方工作的劳务人员名单及岗位信息。13.2附件二：费用明细13.2.1列明乙方提供劳务服务的费用构成及支付方式。13.3附件三：保密协议13.3.1详细规定双方保密义务及违约责任。14.合同签署人信息14.1签署方一信息14.1.1甲方科研机构名称、地址、法定代表人或授权代表姓名、职务。14.2签署方二信息14.2.1乙方机构名称、地址、法定代表人或授权代表姓名、职务。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中的“第三方”指在甲方和乙方之间提供中介服务、咨询服务、技术支持或其他相关服务的独立法人或其他组织。15.1.2第三方不包括甲方和乙方及其各自的关联公司或分支机构。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入范围限于本合同约定的合作内容，包括但不限于人员招聘、培训、管理、技术支持等。15.2.2第三方不得介入甲方科研机构的内部管理决策和核心业务。15.3第三方介入程序15.3.1甲方或乙方如需引入第三方，应提前通知对方，并取得对方的书面同意。15.3.2第三方介入前，应与甲方和乙方签订书面协议，明确各方的权利和义务。16.第三方责任16.1第三方责任限额16.1.1第三方在本合同项下的责任，以其与甲方或乙方签订的协议中约定的责任限额为准。16.1.2如第三方责任限额低于甲方或乙方的实际损失，第三方应承担全部责任。16.2第三方责任免除16.2.1第三方因不可抗力、甲方或乙方违反合同约定等原因造成的损失，免除其责任。16.2.2第三方在履行合同过程中，因甲方或乙方提供的信息不准确、不完整或存在误导而造成的损失，免除其责任。17.第三方权利17.1第三方权利保障17.1.1第三方有权根据与甲方或乙方签订的协议，收取相应的服务费用。17.1.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的工作条件和资源，以保障其履行合同。18.第三方与其他各方的关系18.1第三方与甲方的关系18.1.1第三方应遵守本合同约定，服从甲方的管理。18.1.2第三方对甲方负有保密义务，不得泄露甲方商业秘密。18.2第三方与乙方的关系18.2.1第三方应遵守与乙方签订的协议，服从乙方的管理。18.2.2第三方对乙方负有保密义务，不得泄露乙方商业秘密。18.3第三方与其他各方的关系划分18.3.1第三方与甲方、乙方之间的关系由各自签订的协议约定。18.3.2第三方不参与甲方和乙方之间的合同争议解决。18.3.3第三方在履行合同过程中，如涉及甲方和乙方之间的争议，应立即通知甲方和乙方，并协助双方解决争议。19.第三方变更19.1第三方变更条件19.1.1第三方如需变更，应提前通知甲方和乙方，并取得双方的书面同意。19.1.2第三方变更不得影响本合同的履行。19.2第三方变更程序19.2.1第三方变更需与甲方和乙方签订书面协议，明确变更内容。19.2.2第三方变更协议与本合同具有同等法律效力。20.第三方退出20.1第三方退出条件20.1.1第三方如需退出，应提前通知甲方和乙方，并取得双方的书面同意。20.1.2第三方退出不得影响本合同的履行。20.2第三方退出程序20.2.1第三方退出需与甲方和乙方签订书面协议，明确退出后的责任划分。20.2.2第三方退出协议与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：人员名单详细要求：列明乙方派遣至甲方工作的劳务人员名单，包括姓名、性别、年龄、学历、专业、入职时间、岗位、合同期限等信息。附件说明：人员名单是合同履行的基础，用于明确劳务人员的身份和工作岗位。2.附件二：费用明细详细要求：详细列明乙方提供劳务服务的费用构成，包括工资、社保、公积金、管理费等，以及支付方式和时间。附件说明：费用明细是合同履行的重要依据，用于确保双方对费用的理解和支付。3.附件三：保密协议详细要求：明确双方在合作过程中应遵守的保密义务，包括保密内容、保密期限、违约责任等。附件说明：保密协议是保护双方商业秘密的重要文件，确保合作过程中的信息安全。4.附件四：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的范围、责任、权利、义务等，以及介入程序和退出机制。附件说明：第三方介入协议是合同履行过程中可能涉及的附加协议，用于规范第三方行为。5.附件五：争议解决协议详细要求：明确争议解决的方式、机构、程序等，以及争议解决后的执行措施。附件说明：争议解决协议是合同履行过程中解决争议的依据，确保争议得到公正处理。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约行为：未按时支付乙方费用。违反保密协议，泄露乙方商业秘密。未按约定提供工作条件和资源。乙方违约行为：未按时派遣符合要求的劳务人员。未按约定提供劳务服务。违反保密协议，泄露甲方商业秘密。第三方违约行为：未按协议履行服务义务。违反保密义务。未按约定退出合同。2.责任认定标准：甲方违约责任：未按时支付费用，应向乙方支付违约金，并承担乙方因此遭受的损失。乙方违约责任：未按时派遣人员，应向甲方支付违约金，并承担甲方因此遭受的损失。第三方违约责任：第三方违约，应承担其与甲方或乙方签订的协议中约定的责任。3.违约示例说明：甲方未按时支付乙方费用，导致乙方无法按时支付劳务人员工资，乙方因此遭受损失。甲方应支付违约金，并赔偿乙方损失。乙方派遣的劳务人员不符合要求，导致甲方工作受到影响。乙方应支付违约金，并承担甲方因此遭受的损失。第三方在提供咨询服务时泄露甲方商业秘密，甲方应要求第三方承担相应的法律责任。全文完。2025版科研机构劳动力外包合作协议1合同目录一、引言1.1合同背景1.2合同目的1.3合同依据二、合作双方2.1外包机构基本信息2.2科研机构基本信息2.3合作双方代表三、合作内容3.1合作项目概述3.2合作项目范围3.3合作项目目标四、合作期限4.1合作期限起止时间4.2合作期限延长条件五、外包人员派遣5.1外包人员数量及构成5.2外包人员资质要求5.3外包人员派遣流程六、工作内容与职责6.1科研机构工作内容6.2外包机构工作内容6.3双方职责分工七、知识产权7.1知识产权归属7.2知识产权保护7.3知识产权纠纷处理八、费用与支付8.1合作费用构成8.2费用支付方式8.3费用支付时间九、合同履行与监督9.1合同履行要求9.2工作进度报告9.3监督与检查十、违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约赔偿十一、争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序十二、合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序12.3合同解除后的处理十三、合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件13.3合同终止后的处理十四、其他14.1不可抗力14.2合同附件14.3合同份数14.4合同签署日期合同编号_________一、引言1.1合同背景1.2合同目的本合同旨在明确甲乙双方在科研项目劳动力外包过程中的权利、义务、责任，确保合作顺利进行。1.3合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。二、合作双方2.1外包机构基本信息乙方名称：____________________乙方法定代表人：____________________乙方住所：____________________乙方联系电话：____________________乙方电子邮箱：____________________2.2科研机构基本信息甲方名称：____________________甲方法定代表人：____________________甲方住所：____________________甲方联系电话：____________________甲方电子邮箱：____________________2.3合作双方代表甲方代表：____________________乙方代表：____________________三、合作内容3.1合作项目概述本合作项目为____________________项目，项目周期为____________________。3.2合作项目范围合作项目范围包括____________________。3.3合作项目目标项目目标为____________________。四、合作期限4.1合作期限起止时间本合同合作期限自____________________起至____________________止。4.2合作期限延长条件在合作期限内，如需延长合作期限，双方应提前____________________个月书面通知对方，经双方协商一致，可签订补充协议，延长合作期限。五、外包人员派遣5.1外包人员数量及构成乙方应向甲方派遣____________________名外包人员，其中____________________。5.2外包人员资质要求（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。5.3外包人员派遣流程（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。六、工作内容与职责6.1科研机构工作内容甲方工作内容包括：（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。6.2外包机构工作内容乙方工作内容包括：（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。6.3双方职责分工（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。七、知识产权7.1知识产权归属（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。7.2知识产权保护（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。7.3知识产权纠纷处理（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。八、费用与支付8.1合作费用构成（1）外包人员工资及福利；（2）项目管理费用；（3）其他相关费用。8.2费用支付方式（1）每月支付外包人员工资及福利；（2）按季度支付项目管理费用；（3）其他相关费用按实际发生支付。8.3费用支付时间甲方应在每月/季度/实际发生费用后的____________________个工作日内支付相应费用。九、合同履行与监督9.1合同履行要求甲乙双方应严格按照本合同约定履行各自义务，确保合作项目顺利进行。9.2工作进度报告乙方应每月向甲方提交工作进度报告，内容包括但不限于：（1）外包人员工作情况；（2）项目进度；（3）存在问题及解决方案。9.3监督与检查甲方有权对乙方的工作进行监督与检查，乙方应积极配合。十、违约责任10.1违约情形（1）乙方未按约定时间派遣外包人员；（2）乙方派遣的外包人员不符合约定资质要求；（3）甲方未按约定支付费用；（4）其他违反本合同约定的行为。10.2违约责任承担（1）违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金；（2）因违约导致合同无法履行的，违约方应承担全部责任。10.3违约赔偿（1）因违约给对方造成损失的，违约方应赔偿损失；（2）违约赔偿金额应按照实际损失计算。十一、争议解决11.1争议解决方式本合同争议解决方式为协商、调解、仲裁或诉讼。11.2争议解决机构争议解决机构为____________________。11.3争议解决程序争议解决程序按照争议解决机构的规定执行。十二、合同解除12.1合同解除条件（1）一方严重违约；（2）不可抗力导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。12.2合同解除程序合同解除需双方书面通知对方，并按照本合同约定处理后续事宜。12.3合同解除后的处理（1）乙方应立即停止派遣外包人员；（2）甲方应按照约定支付已发生的费用；（3）双方应妥善处理知识产权归属问题。十三、合同生效与终止13.1合同生效条件本合同经甲乙双方代表签字盖章后生效。13.2合同终止条件（1）合作期限届满；（2）合同解除；（3）其他导致合同终止的情形。13.3合同终止后的处理（1）乙方应立即停止派遣外包人员；（2）甲方应按照约定支付已发生的费用；（3）双方应妥善处理知识产权归属问题。十四、其他14.1不可抗力因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担责任，并协商解决。14.2合同附件（1）补充协议；（2）项目计划书；（3）人员派遣名单。14.3合同份数本合同一式____________________份，甲乙双方各执____________________份，具有同等法律效力。甲方代表（签字）：____________________乙方代表（签字）：____________________日期：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1甲方主导的项目决策权甲方法定代表人或授权代表对本合同项目具有最终决策权，包括但不限于项目进度、技术路线、人员配置等。1.2甲方提供的技术支持甲方应向乙方提供必要的技术支持，包括但不限于项目相关技术资料、设备使用培训等。1.3甲方对乙方工作监督甲方有权对乙方的工作进行监督，包括但不限于定期检查、工作进度报告审查等。1.4甲方对乙方人员的考核甲方对乙方派遣的外包人员有权利进行考核，考核内容包括但不限于工作质量、工作效率等。1.5甲方对乙方违约行为的处理（1）要求乙方改正；（2）暂停或终止合同；（3）要求乙方承担违约责任。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1乙方主导的项目执行权乙方对本合同项目具有执行权，包括但不限于人员派遣、项目进度安排等。2.2乙方对甲方提供资料的保密乙方应严格保密甲方提供的技术资料、项目信息等，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。2.3乙方对甲方人员的尊重乙方派遣的外包人员应尊重甲方的人员，不得干扰甲方正常工作。2.4乙方对甲方项目进度的保证乙方应确保项目进度按照合同约定执行，如因乙方原因导致项目进度延误，乙方应承担相应责任。2.5乙方对甲方违约行为的处理（1）要求甲方改正；（2）暂停或终止合同；（3）要求甲方承担违约责任。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1第三方中介的职责第三方中介在本合同中负责协调甲乙双方关系，监督合同履行，处理合同争议。3.2第三方中介的选任第三方中介由甲乙双方共同协商确定，并签订合作协议。3.3第三方中介的费用第三方中介的费用由甲乙双方按比例分担，具体比例由双方协商确定。3.4第三方中介的保密第三方中介应严格保密甲乙双方的商业秘密，未经甲乙双方同意，不得向任何第三方泄露。3.5第三方中介的独立性第三方中介在履行职责过程中，应保持独立性，不受甲乙双方任何一方的干扰。3.6第三方中介的违约责任若第三方中介违反本合同约定，甲乙双方有权要求其承担违约责任。3.7第三方中介的终止当第三方中介无法履行职责或违反本合同约定时，甲乙双方有权终止其服务。3.8第三方中介的后续处理第三方中介终止服务后，甲乙双方应按照本合同约定处理后续事宜，包括但不限于合同解除、费用结算等。附件及其他补充说明一、附件列表：1.甲乙双方营业执照复印件2.甲方项目计划书3.乙方人员派遣名单4.第三方中介合作协议5.补充协议6.项目相关技术资料7.工作进度报告8.合同履行过程中的其他相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：（1）乙方未按约定时间派遣外包人员；（2）乙方派遣的外包人员不符合约定资质要求；（3）甲方未按约定支付费用；（4）甲方未提供必要的技术支持；（5）乙方未保密甲方提供的技术资料；（6）乙方未尊重甲方人员；（7）乙方未保证项目进度；（8）第三方中介未能履行职责；（9）甲乙双方未按约定履行合同。2.违约认定：（1）由甲方或第三方中介根据合同约定进行认定；（2）如双方对违约认定有异议，可提交争议解决机构进行裁决。三、法律名词及解释：1.合同法：指调整合同关系的法律规范；2.劳动法：指调整劳动关系和劳动保护的法律法规；3.知识产权：指人类智力劳动所创造的成果，如专利、商标、著作权等；4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况；5.违约责任：指合同当事人违反合同约定，应承担的法律责任；6.争议解决：指合同当事人之间因合同履行产生的纠纷解决方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方对乙方派遣的外包人员不满意。解决办法：甲方可要求乙方更换人员，或与乙方协商调整人员配置。2.问题：项目进度延误。解决办法：双方应协商解决，必要时可调整合同期限。3.问题：费用支付纠纷。解决办法：双方应按照合同约定支付费用，如发生争议，可提交争议解决机构解决。4.问题：第三方中介未能履行职责。解决办法：双方可终止第三方中介的服务，并按照合同约定处理后续事宜。五、所有应用场景：1.科研机构与劳动力外包机构之间的合作；2.科研机构与第三方中介之间的合作；3.科研机构与外包人员之间的合作。全文完。2025版科研机构劳动力外包合作协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方（科研机构）：名称：（填写甲方全称）地址：（填写甲方详细地址）联系人：（填写甲方联系人姓名）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方（外包劳动力提供方）：名称：（填写乙方全称）地址：（填写乙方详细地址）联系人：（填写乙方联系人姓名）联系电话：（填写乙方联系电话）二、合同前言2.1背景和目的随着我国科研事业的发展，科研机构对劳动力需求日益增长。为提高科研机构的管理效率，降低人力成本，实现人力资源优化配置，甲方与乙方本着平等互利、共同发展的原则，经友好协商，达成科研机构劳动力外包合作协议。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“科研机构”指从事科学研究、技术开发、科技成果转化等活动的各类科研单位。3.2关键词解释（1）劳动力外包：指甲方将部分或全部劳动力需求委托乙方提供，乙方根据甲方要求，负责招聘、培训、管理、派遣劳动力，实现劳动力资源优化配置。（2）劳务派遣：指乙方将招聘、培训、管理、派遣的劳动力派遣至甲方工作，甲方对派遣劳动力进行管理、考核、奖励等。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供劳动力，并有权对乙方提供劳动力的质量、数量、期限等进行监督。（2）甲方应按照合同约定支付乙方劳务派遣费用，并按时足额支付。（3）甲方应保障乙方派遣劳动力的合法权益，包括但不限于工资、福利、劳动条件等。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照甲方要求，招聘、培训、管理、派遣符合要求的劳动力。（2）乙方应按照合同约定，保证派遣劳动力的质量、数量、期限等符合甲方要求。（3）乙方应按时足额支付乙方派遣劳动力的工资、福利等费用。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方所在地。5.3合同履行方式乙方根据甲方需求，负责招聘、培训、管理、派遣劳动力至甲方工作。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）合同期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）一方违反合同约定，另一方提出解除合同。6.3终止程序（1）一方提出解除合同，应提前____天书面通知另一方；（2）双方应按照合同约定，妥善处理合同终止后的有关事宜。6.4终止后果（1）合同终止后，乙方应将甲方派遣劳动力的工作交接给甲方或其他相关方；（2）合同终止后，双方应按照合同约定，办理相关手续，清算合同债务。七、费用与支付7.1费用构成（1）劳务派遣费用：根据乙方派遣至甲方工作的劳动力数量、岗位级别、工作内容等因素确定。（2）社会保险费用：按照国家规定，乙方为派遣至甲方工作的劳动力缴纳的社会保险费用。（3）住房公积金费用：按照国家规定，乙方为派遣至甲方工作的劳动力缴纳的住房公积金费用。（4）其他费用：根据双方协商一致的其他费用。7.2支付方式（1）劳务派遣费用：甲方应在乙方派遣劳动力至甲方工作后，每月支付相应月份的劳务派遣费用。（2）社会保险费用和住房公积金费用：甲方应在每月支付劳务派遣费用的同时，支付乙方派遣劳动力的社会保险费用和住房公积金费用。7.3支付时间甲方应在每月的____日前支付乙方当月的劳务派遣费用、社会保险费用和住房公积金费用。7.4支付条款（1）甲方支付费用时，应出具支付凭证，包括但不限于支付时间、支付金额、支付对象等信息。（2）乙方收到甲方支付的费用后，应出具收款凭证，确认已收到甲方支付的相应费用。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按合同约定支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用总额的____%。（2）甲方违反合同约定，导致乙方派遣劳动力权益受损的，甲方应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（1）乙方未按合同约定提供符合要求的劳动力的，应向甲方支付违约金，违约金为实际派遣劳动力人数与合同约定人数差额的____倍。（2）乙方违反合同约定，导致甲方利益受损的，乙方应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金的具体金额由双方协商确定。（2）赔偿金额的支付方式与合同费用支付方式相同。九、保密条款9.1保密内容本合同中涉及的保密内容包括但不限于：（1）甲乙双方的商业秘密；（2）甲方派遣劳动力的个人信息；（3）甲方科研项目的技术秘密；（4）双方约定的其他保密内容。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起____年。9.3保密履行方式（1）双方应采取合理的措施，确保保密内容的保密性。（2）未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、动乱、政府行为等社会事件；（3）其他双方无法预见、避免的不可抗力事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明。（2）不可抗力事件发生导致合同无法履行的，双方应根据不可抗力事件的影响，协商解决合同履行问题。10.4不可抗力实例地震、洪水、战争、政府禁令等。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调节、仲裁或诉讼如协商不成，任何一方可向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向双方认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本合同转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）合同约定的保密内容；（2）合同约定的知识产权；（3）合同约定的其他不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方保留对乙方派遣劳动力的管理权、考核权、奖惩权。（2）乙方保留对甲方科研项目的保密权。13.2特殊权力保留（1）双方在合同履行过程中，如发生知识产权争议，双方应协商解决，协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。（2）双方在合同履行过程中，如发生合同纠纷，应本着公平、公正、合理的原则，积极协商解决。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序本合同的修改和补充应经双方协商一致，并以书面形式作出。14.2修改和补充效力本合同的修改和补充自双方签字盖章之日起生效，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）双方应相互提供必要的协助，确保合同顺利履行。（2）双方应定期召开会议，就合同履行情况进行沟通和协调。15.2协作与配合方式（1）双方应通过书面形式或口头形式进行沟通和协作。（2）双方应遵循诚实信用原则，履行合同约定的义务。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为本合同的完整版本，未经双方书面同意，不得对本合同进行任何修改或补充。16.3增减条款本合同的增减条款，应经双方协商一致，并以书面形式作出。十七、签字、日期、盖章甲方（科研机构）：代表（签字）：日期：乙方（外包劳动力提供方）：代表（签字）：日期：盖章：附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方科研机构的基本情况说明及资质证明文件。2.乙方外包劳动力提供方的营业执照、资质证明文件及相关许可文件。3.乙方派遣劳动力的相关资质证明、技能证书及培训证明。4.甲方科研项目的技术秘密及商业秘密保护文件。5.甲方与乙方协商确定的费用明细及支付凭证。6.甲方与乙方签订的劳动合同范本。7.甲方与乙方签订的社会保险及住房公积金缴纳协议。8.甲方与乙方签订的保密协议。9.甲方与乙方签订的不可抗力事件处理协议。10.甲方与乙方签订的争议解决协