二零二五年度职业培训机构学生职业发展规划协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度职业培训机构学生职业发展规划协议合同编号_________一、合同主体1.1甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________1.2乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________1.3其他相关方（如有）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景：随着我国经济的快速发展，职业教育越来越受到重视。为提升职业培训机构的办学质量和学生职业发展水平，甲乙双方经友好协商，达成本协议。2.2目的：本协议旨在明确甲乙双方在学生职业发展规划方面的权利、义务，确保学生能够在职业培训过程中得到全面、系统的职业发展规划，提高其就业竞争力。三、定义与解释3.1专业属于：本协议中所涉及的专业属于职业教育范畴，包括但不限于：制造业、服务业、信息技术、艺术设计、交通运输等。3.2关键词解释：（1）职业发展规划：指对学生职业生涯进行系统、全面的分析和规划，包括职业定位、职业路径、职业素养等方面。（2）职业培训：指为提高学生职业技能和职业素养，由职业培训机构提供的各类培训活动。（3）就业指导：指为学生提供职业规划、求职技巧、面试技巧等方面的指导服务。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）权利：①对乙方提供的学生职业发展规划方案进行审核；②对乙方在执行过程中出现的问题进行监督、指导；③在合同履行期间，有权要求乙方提供相关资料。（2）义务：①按照本协议约定，为学生提供优质的职业培训服务；②确保学生职业发展规划的合理性和可行性；③对乙方提供的学生职业发展规划方案给予支持。4.2乙方的权利和义务：（1）权利：①根据甲方要求，制定学生职业发展规划方案；②在合同履行期间，有权要求甲方提供相关资料；③在合同履行过程中，对甲方提出的问题给予答复。（2）义务：①按照本协议约定，为学生提供优质的职业培训服务；②确保学生职业发展规划的合理性和可行性；③严格按照甲方要求执行合同，确保合同履行。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字之日起生效，有效期为二零二五年度。5.2合同履行地点：甲乙双方约定的履行地点为：____________________。5.3合同履行方式：（1）甲方提供职业培训服务；（2）乙方提供学生职业发展规划方案；（3）双方共同推进学生职业发展。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）合同期满；（2）甲乙双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）违反合同约定，经甲乙双方协商无法解决。6.3终止程序：（1）一方提出终止合同，需提前三十日书面通知另一方；（2）双方协商一致解除合同，签订终止协议。6.4终止后果：（1）合同终止后，甲乙双方应按照本协议约定，结清相关费用；（2）合同终止后，双方不得再行追究对方的违约责任。七、费用与支付7.1费用构成：（1）职业培训费用：根据培训课程内容和时长，按照甲方公布的收费标准计算；（2）学生职业发展规划费用：包括咨询服务费、资料费、评估费等；（3）其他相关费用：如考试费、证书费等。7.2支付方式：（1）甲方应在合同签订之日起五个工作日内，向乙方支付职业培训费用的50%作为预付款；（2）乙方应在完成学生职业发展规划服务后五个工作日内，向甲方支付剩余的50%费用；（3）如需支付其他相关费用，双方另行协商确定支付方式。7.3支付时间：（1）预付款应在合同签订之日起五个工作日内支付；（2）剩余费用应在乙方完成学生职业发展规划服务后五个工作日内支付；（3）其他相关费用按照双方约定的支付时间支付。7.4支付条款：（1）甲方支付费用时，应将款项汇入乙方指定的银行账户；（2）乙方收到款项后，应及时出具相应的收款凭证；（3）如因甲方原因导致支付延误，乙方有权要求甲方支付违约金。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按时支付费用的，应向乙方支付每日万分之五的违约金；（2）甲方未按约定提供职业培训服务的，应承担相应的赔偿责任；（3）甲方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按时完成学生职业发展规划服务的，应向甲方支付每日万分之五的违约金；（2）乙方未按约定提供职业发展规划方案的，应承担相应的赔偿责任；（3）乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金的具体数额由双方协商确定；（2）赔偿金额应以人民币计算，以实际损失为标准；（3）赔偿方式为一次性支付或分期支付，具体方式由双方协商确定。九、保密条款9.1保密内容：本协议项下涉及的商业秘密、技术秘密、学生个人信息等均为保密内容。9.2保密期限：保密期限自本协议签订之日起至本协议终止后三年。9.3保密履行方式：（1）双方应采取合理的保密措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容；（3）保密期限届满后，双方仍应继续履行保密义务。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、动乱、政府行为等社会异常事件；（3）其他双方认为属于不可抗力的事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方；（2）双方应采取一切可能的措施，尽量减少不可抗力事件对合同履行的影响；（3）因不可抗力导致合同无法履行时，双方应协商解决，如协商不成，可依法解除合同。10.4不可抗力实例：（1）地震、洪水等自然灾害；（2）战争、动乱等社会异常事件；（3）政府政策调整等。十一、争议解决11.1协商解决：双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：（1）协商不成的，可提交双方共同选择的调解机构进行调解；（2）调解不成的，可提交仲裁委员会仲裁；（3）仲裁不成的，可依法向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定：（1）未经对方同意，任何一方不得将本合同的权利和义务全部或部分转让给第三方；（2）经双方同意，甲方可将本合同的权利和义务全部或部分转让给其关联公司。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家安全、社会公共利益的事项；（2）涉及商业秘密、技术秘密的事项；（3）其他双方认为不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）甲方保留对本协议内容的最终解释权；（2）乙方未经甲方同意，不得将本协议项下的权利转让或以其他方式处分。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对学生职业发展规划方案的审核权；（2）乙方保留对甲方提供资料的真实性、完整性进行核实的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）对本协议的修改和补充，应由甲乙双方协商一致；（2）修改和补充的内容应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力：（1）修改和补充的内容与本协议具有同等法律效力；（2）修改和补充的内容自生效之日起，对本协议的履行具有约束力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）甲乙双方应在本协议履行过程中，相互协作，共同推进学生职业发展规划；（2）双方应及时沟通，解决合同履行过程中出现的问题。15.2协作与配合方式：（1）通过召开会议、发送邮件、电话沟通等方式进行协作；（2）按照本协议约定的方式和时间，履行各自的义务。十六、其他条款16.1法律适用：本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本协议构成甲乙双方就二零二五年度职业培训机构学生职业发展规划达成的完整协议，任何一方不得以任何形式修改或补充本协议。16.3增减条款：本协议的增减条款，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表人（签字）：日期：____年____月____日乙方（盖章）：代表人（签字）：日期：____年____月____日附件：1.学生职业发展规划方案2.乙方提供的其他相关资料附件及其他说明解释一、附件列表：1.学生职业发展规划方案2.乙方提供的其他相关资料二、违约行为及认定：1.违约行为：（1）甲方未按时支付费用的行为；（2）甲方未按约定提供职业培训服务的；（3）乙方未按时完成学生职业发展规划服务的；（4）乙方未按约定提供职业发展规划方案的；（5）未经对方同意，任何一方将本协议的权利和义务转让给第三方的；（6）乙方违反保密条款的；（7）发生不可抗力事件时，未及时通知对方或未采取合理措施减少损失的。2.违约行为的认定：（1）违约行为应以事实为依据，由双方协商确定；（2）违约行为涉及金额的，应以实际损失为标准；（3）违约行为的认定应遵循公平、公正的原则。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.保密条款：指双方约定对某些信息保密的条款，包括商业秘密、技术秘密、学生个人信息等。3.调解：指由第三方中介机构协助双方解决争议的方式。4.仲裁：指双方约定将争议提交仲裁机构进行裁决的方式。5.诉讼：指一方将争议提交人民法院进行审理的方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未能按时支付费用。解决办法：甲方应按照合同约定的支付时间支付费用，如延误，应向乙方支付违约金。2.问题：乙方未按时完成学生职业发展规划服务。解决办法：乙方应按照合同约定的时间完成服务，如延误，应向甲方支付违约金。3.问题：双方在执行过程中沟通不畅。解决办法：双方应加强沟通，定期召开会议，及时解决问题。4.问题：保密信息泄露。解决办法：双方应采取合理的保密措施，如发现泄露，应及时采取措施制止，并追究责任。5.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：双方应按照合同约定的不可抗力条款处理，如协商不成，可依法解除合同。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方合同主体：第三方合同主体是指除甲方和乙方以外的，参与本协议履行的其他组织或个人。2.第三方责任：第三方应按照本协议约定，履行其职责，包括但不限于提供培训场地、设备、师资等。第三方应保证其提供的培训场地、设备、师资符合国家相关标准和要求。3.第三方权利：第三方有权要求甲方和乙方按照本协议约定，提供必要的支持和协助。第三方有权在履行职责过程中，对甲方和乙方的行为进行监督。4.第三方义务：第三方应确保其提供的培训场地、设备、师资质量，对由此造成的学生伤害承担赔偿责任。第三方应配合甲方和乙方进行学生职业发展规划的实施。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：乙方有权要求甲方提供必要的学生信息，以便进行职业发展规划。乙方有权对甲方提供的培训服务进行监督，并提出改进意见。2.乙方利益条款：乙方有权获得甲方支付的培训费用。乙方有权根据学生职业发展规划的执行情况，调整培训方案。3.甲方的违约及限制条款：甲方的违约行为包括但不限于未按时支付培训费用、未提供必要的学生信息等。甲方的违约责任包括支付违约金、赔偿损失等。甲方在合同履行期间，不得无故解除合同。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方可对乙方的培训服务进行监督，确保服务符合合同约定。甲方可根据学生职业发展规划的执行情况，对乙方提出改进要求。2.甲方的利益条款：甲方可获得乙方提供的培训费用。甲方可根据学生职业发展规划的执行情况，调整培训方案。3.乙方的违约及限制条款：乙方的违约行为包括但不限于未按时完成学生职业发展规划、提供虚假信息等。乙方的违约责任包括支付违约金、赔偿损失等。乙方在合同履行期间，不得无故解除合同。全文完。二零二五年度职业培训机构学生职业发展规划协议1合同目录第一章协议概述1.1协议名称1.2协议目的1.3协议双方1.4协议有效期1.5协议签署时间1.6协议签署地点第二章学生基本信息2.1学生姓名2.2学生性别2.3学生年龄2.4学生身份证号码2.5学生联系方式2.6学生家庭住址第三章职业培训课程设置3.1培训课程内容3.2培训课程时间安排3.3培训课程授课方式3.4培训课程考核方式3.5培训课程教材第四章学生职业发展规划4.1职业发展方向4.2职业技能培训目标4.3职业素质提升目标4.4职业发展规划实施步骤4.5职业发展规划调整机制第五章培训机构责任与义务5.1培训课程安排5.2师资力量保障5.3学生权益保障5.4培训质量监控5.5学生就业服务第六章学生责任与义务6.1参加培训课程6.2遵守培训纪律6.3完成作业任务6.4考核成绩合格6.5配合培训机构工作第七章奖励与激励措施7.1成绩优秀奖励7.2优秀学员评选7.3职业技能竞赛奖励7.4就业推荐奖励7.5优秀学员表彰第八章违约责任8.1学生违约责任8.2培训机构违约责任8.3第三方违约责任8.4违约责任承担方式第九章争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决期限9.3争议解决费用9.4争议解决机构第十章协议解除10.1协议解除条件10.2协议解除程序10.3协议解除通知10.4协议解除后处理第十一章其他约定11.1不可抗力条款11.2保密条款11.3法律适用条款11.4协议附件第十二章协议生效12.1协议生效条件12.2协议生效时间12.3协议生效地点第十三章协议附件13.1学生职业发展规划表13.2培训课程安排表13.3考核成绩单13.4奖励与激励措施明细表第十四章协议签署14.1协议签署人14.2协议签署日期14.3协议签署地点合同编号_________第一章协议概述1.1协议名称本协议名称为“二零二五年度职业培训机构学生职业发展规划协议”。1.2协议目的本协议旨在明确学生与职业培训机构在职业培训与发展过程中的权利、义务和责任，帮助学生实现职业发展规划。1.3协议双方甲方：[培训机构名称]乙方：[学生姓名]1.4协议有效期本协议自双方签字之日起生效，至二零二五年度职业培训结束之日止。1.5协议签署时间本协议签署时间为____年____月____日。1.6协议签署地点本协议签署地点为[培训机构地址]。第二章学生基本信息2.1学生姓名[学生姓名]2.2学生性别[学生性别]2.3学生年龄[学生年龄]2.4学生身份证号码[学生身份证号码]2.5学生联系方式[学生联系电话]2.6学生家庭住址[学生家庭住址]第三章职业培训课程设置3.1培训课程内容[培训课程具体内容]3.2培训课程时间安排[培训课程时间表]3.3培训课程授课方式[授课方式说明]3.4培训课程考核方式[考核方式说明]3.5培训课程教材[教材名称及使用说明]第四章学生职业发展规划4.1职业发展方向[学生职业发展方向]4.2职业技能培训目标[职业技能培训目标]4.3职业素质提升目标[职业素质提升目标]4.4职业发展规划实施步骤[实施步骤说明]4.5职业发展规划调整机制[调整机制说明]第五章培训机构责任与义务5.1培训课程安排[培训机构负责安排的课程及时间]5.2师资力量保障[师资力量及资质要求]5.3学生权益保障[学生权益保障措施]5.4培训质量监控[培训质量监控措施]5.5学生就业服务[就业服务内容]第六章学生责任与义务6.1参加培训课程[学生参加培训课程的要求]6.2遵守培训纪律[培训纪律要求]6.3完成作业任务[作业任务完成要求]6.4考核成绩合格[考核成绩合格标准]6.5配合培训机构工作[学生配合工作要求]第七章奖励与激励措施7.1成绩优秀奖励[成绩优秀奖励标准及措施]7.2优秀学员评选[优秀学员评选标准及程序]7.3职业技能竞赛奖励[职业技能竞赛奖励标准及措施]7.4就业推荐奖励[就业推荐奖励标准及措施]7.5优秀学员表彰[优秀学员表彰方式]第八章违约责任8.1学生违约责任若学生违反本协议约定，导致培训机构遭受损失的，学生应承担相应的赔偿责任。8.2培训机构违约责任若培训机构违反本协议约定，导致学生遭受损失的，培训机构应承担相应的赔偿责任。8.3第三方违约责任若因第三方原因导致本协议无法履行，双方应协商解决，必要时可向法院提起诉讼。8.4违约责任承担方式违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。第九章争议解决9.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交[仲裁机构名称]仲裁。9.2争议解决期限争议解决期限为自争议发生之日起____个工作日内。9.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，或双方另有约定。9.4争议解决机构[仲裁机构名称]第十章协议解除10.1协议解除条件（1）一方严重违约；（2）一方破产或解散；（3）不可抗力事件导致本协议无法履行。10.2协议解除程序一方要求解除本协议时，应提前____个工作日书面通知对方。10.3协议解除通知解除通知应以书面形式发送，并自发送之日起生效。10.4协议解除后处理第十一章其他约定11.1不可抗力条款本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。11.2保密条款双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。11.3法律适用条款本协议适用中华人民共和国法律。第十二章协议生效12.1协议生效条件本协议经双方签字盖章后生效。12.2协议生效时间本协议自双方签字盖章之日起生效。12.3协议生效地点本协议生效地点为[培训机构地址]。第十三章协议附件13.1学生职业发展规划表[学生职业发展规划表]13.2培训课程安排表[培训课程安排表]13.3考核成绩单[考核成绩单]13.4奖励与激励措施明细表[奖励与激励措施明细表]第十四章协议签署14.1协议签署人甲方（培训机构）：[培训机构法定代表人或授权代表签名][日期]乙方（学生）：[学生签名][日期]甲方（培训机构）：[培训机构法定代表人或授权代表签名][日期]乙方（学生）：[学生签名][日期]多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1课程调整权甲方有权根据市场需求和行业发展趋势，对培训课程进行调整，乙方应予以配合。1.2优先推荐就业甲方承诺在乙方完成培训后，优先推荐其就业，乙方有义务接受甲方推荐的就业机会。1.3培训资源提供甲方应提供必要的教学资源，包括教材、设备、场地等，确保培训质量。1.4教师资质要求甲方聘请的教师应具备相关行业资质和教学经验，确保教学质量。1.5学生信息保密甲方承诺对乙方个人信息严格保密，未经乙方同意，不得向任何第三方泄露。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1自主选择课程乙方有权根据自身兴趣和职业发展需求，选择合适的培训课程。2.2自主安排学习进度乙方有权根据自身情况，自主安排学习进度，甲方应予以尊重。2.3转换课程权若乙方在培训过程中发现所选课程不符合自身需求，有权申请转换课程。2.4学费退费条款若乙方因个人原因需退学，甲方应按照规定退还相应学费。2.5学生权益保障乙方有权参与培训机构的民主管理，对培训质量提出意见和建议。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1中介机构职责第三方中介机构负责协助双方签订协议，并监督协议的履行。3.2中介费用承担中介费用由甲方承担，乙方无需支付。3.3中介机构保密第三方中介机构对协议内容负有保密义务，未经双方同意，不得向任何第三方泄露。3.4中介机构责任若第三方中介机构违反协议约定，导致协议无法履行，应承担相应的法律责任。3.5中介机构变更若双方同意更换第三方中介机构，应书面通知对方，并重新签订协议。3.6中介机构监督第三方中介机构有权对培训机构的培训质量和服务进行监督，确保协议内容得到履行。3.7中介机构协调若双方在协议履行过程中发生争议，第三方中介机构应进行协调，协助双方解决争议。3.8中介机构解除若第三方中介机构违反协议约定，任何一方均有权解除中介协议。附件及其他补充说明一、附件列表：1.学生职业发展规划表2.培训课程安排表3.考核成绩单4.奖励与激励措施明细表5.第三方中介机构协议6.教师资质证明7.学生个人信息保密承诺书二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按协议提供必要的教学资源。甲方未按照协议要求推荐就业或推荐就业不符合乙方要求。乙方未按规定参加培训课程或违反培训纪律。乙方未按协议完成作业任务或考核成绩不合格。任何一方未按照协议规定的时间、地点履行协议。2.违约行为的认定：违约行为的认定以协议规定为准，双方应友好协商解决。如协商不成，可提交协议约定的争议解决机构进行裁决。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.仲裁：指由仲裁机构对双方争议进行裁决的一种争议解决方式。3.违约金：指违约方应支付给守约方的一定金额，以补偿守约方因违约所遭受的损失。4.保密义务：指双方在协议履行过程中，对涉及对方商业秘密和个人隐私的信息负有保密责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：培训机构未能按照协议提供合格的教师。解决办法：要求培训机构更换教师，或提供相应的补偿。2.问题：学生未能按时完成培训课程。解决办法：与学生沟通，了解原因，提供必要的帮助。3.问题：协议履行过程中出现争议。解决办法：双方友好协商解决，或提交争议解决机构进行裁决。五、所有应用场景：1.职业培训机构与学生签订职业发展规划协议。2.第三方中介机构参与协议签订与履行监督。3.学生因个人原因申请退学或转换课程。4.培训机构调整培训课程或教师。5.协议履行过程中出现违约行为，需要解决争议。全文完。二零二五年度职业培训机构学生职业发展规划协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.协议双方信息2.1双方基本信息2.2联系方式3.培训机构介绍3.1培训机构简介3.2培训机构资质3.3培训机构课程设置4.学生个人信息4.1学生基本信息4.2学生职业规划目标5.培训内容与安排5.1培训课程5.2培训时间5.3培训地点6.培训费用与支付6.1培训费用6.2支付方式6.3退款政策7.培训考核与评价7.1考核方式7.2评价标准7.3考核结果运用8.学生权益保障8.1学生权益8.2权益保障措施9.教学管理与监督9.1教学管理9.2监督机制10.培训机构责任与义务10.1培训机构责任10.2培训机构义务11.学生责任与义务11.1学生责任11.2学生义务12.违约责任12.1违约情形12.2违约责任13.合同解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件14.其他约定事项14.1法律适用14.2争议解决14.3附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“本合同”指《二零二五年度职业培训机构学生职业发展规划协议》。1.1.4“职业规划”指甲方为乙方制定的发展职业生涯的计划。1.1.5“培训课程”指甲方提供的职业技能培训课程。1.1.6“培训费用”指乙方为参加培训课程所支付的费用。1.2解释1.2.1本合同中使用的术语和定义，除非上下文另有规定，应具有本条所赋予的含义。2.协议双方信息2.1双方基本信息2.1.1甲方：名称：_______地址：_______联系方式：_______2.1.2乙方：姓名：_______身份证号码：_______联系方式：_______2.2联系方式2.2.1双方应保持有效沟通，联系方式如有变更，应及时通知对方。3.培训机构介绍3.1培训机构简介3.1.1甲方为经国家相关部门批准成立的职业培训机构，具有合法的办学资质。3.1.2甲方的主要业务为提供职业技能培训、职业规划指导等服务。3.2培训机构资质3.2.1甲方具备《中华人民共和国民办教育促进法》规定的民办学校办学许可证。3.2.2甲方持有《职业培训机构认定证书》。3.3培训机构课程设置a.职业技能培训课程b.职业规划指导课程c.实习机会安排4.学生个人信息4.1学生基本信息4.1.1乙方应提供真实、准确、完整的个人信息，包括姓名、身份证号码、联系方式等。4.1.2乙方应参加甲方组织的入学测试，以确定适合的培训课程。4.2学生职业规划目标4.2.1乙方应明确自己的职业规划目标，并与甲方共同制定职业发展规划。5.培训内容与安排5.1培训课程5.1.1甲方将根据乙方的职业规划目标和入学测试结果，为其安排合适的培训课程。5.2培训时间5.2.1培训课程将按照甲方公布的课程安排进行，具体时间如下：a.周一至周五：上午9:00至下午5:00b.周六、周日：根据课程安排5.3培训地点5.3.1培训地点为甲方指定的培训场所，具体地址如下：地址：_______6.培训费用与支付6.1培训费用6.1.1乙方应按照甲方公布的收费标准支付培训费用。6.2支付方式a.银行转账b.现金支付c.信用卡支付6.3退款政策6.3.1乙方如因特殊原因需退学，应按照甲方规定的退款政策办理。7.培训考核与评价7.1考核方式7.1.1甲方将采用考试、作业、实习表现等方式对乙方的学习成果进行考核。7.2评价标准7.2.1评价标准将依据培训课程的要求和乙方的学习表现进行制定。7.3考核结果运用7.3.1考核结果将作为乙方是否能够顺利结业的重要依据。8.学生权益保障8.1学生权益8.1.1乙方有权了解培训课程的具体内容、教学安排、考核方式等。8.1.2乙方有权对培训课程提出建议和意见。8.1.3乙方有权获得与培训课程相关的资料和服务。8.1.4乙方有权在培训过程中获得必要的指导和帮助。8.2权益保障措施8.2.1甲方应设立学生服务部门，负责处理乙方的咨询和投诉。8.2.2甲方应建立健全学生权益保障机制，确保乙方权益得到有效保障。9.教学管理与监督9.1教学管理9.1.1甲方应制定科学合理的培训计划，确保教学质量。9.1.2甲方应定期对教师进行考核，确保教师教学能力。9.2监督机制9.2.1甲方应设立教学监督小组，对教学过程进行监督。9.2.2乙方有权对教学质量进行评价，并有权提出改进建议。10.培训机构责任与义务10.1培训机构责任10.1.1甲方应对乙方提供真实、有效的培训服务。10.1.2甲方应保证培训设施和教学资源的充足。10.1.3甲方应按照协议约定的时间、地点进行培训。10.2培训机构义务10.2.1甲方应按照国家相关法律法规和政策，规范办学行为。10.2.2甲方应保护乙方的隐私和信息安全。11.学生责任与义务11.1学生责任11.1.1乙方应按时参加培训，不得无故缺席。11.1.2乙方应遵守培训纪律，不得影响他人学习。11.2学生义务11.2.1乙方应按照培训要求，完成学习任务。11.2.2乙方应配合甲方的教学管理和监督工作。12.违约责任12.1违约情形12.1.1乙方未按约定支付培训费用的。12.1.2甲方未按约定提供培训服务的。12.2违约责任12.2.1乙方未按约定支付培训费用的，应向甲方支付滞纳金。12.2.2甲方未按约定提供培训服务的，应退还乙方已支付的费用。13.合同解除与终止13.1合同解除条件13.1.1乙方提出解除合同，并书面通知甲方的。13.1.2甲方提供虚假信息或未按约定提供培训服务的。13.2合同终止条件13.2.1乙方完成培训课程，达到结业标准的。13.2.2双方协商一致解除合同的。14.其他约定事项14.1法律适用14.1.1本合同适用中华人民共和国法律。14.2争议解决14.2.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。14.2.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。14.3附件14.3.1本合同附件包括但不限于：a.培训课程安排表b.培训费用明细表c.学生权益保障措施d.争议解决流程图第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义15.1.1“第三方”指本合同之外的，为甲乙双方提供辅助服务或专业服务的独立法人或其他组织。15.1.2第三方包括但不限于中介机构、评估机构、认证机构、技术支持服务商等。15.2第三方的引入15.2.1甲乙双方均可引入第三方参与本合同的执行，但需事先书面通知对方。15.2.2引入第三方前，甲乙双方应确保第三方具备相应的资质和能力。15.3第三方的责任与义务15.3.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。15.3.2第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规和行业规范。15.3.3第三方应对其提供的服务质量负责，如因第三方原因导致服务瑕疵，应由第三方承担相应责任。15.4第三方的权利15.4.1第三方有权根据合同约定，获取服务费用。15.4.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的配合和支持。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲乙双方之间是独立的合同关系，第三方的权利义务仅限于其与甲乙双方签订的合同。15.5.2第三方不参与甲乙双方之间的纠纷解决，其责任仅限于其提供服务的范围内。15.5.3第三方与甲乙双方之间不得有任何形式的利益输送或关联交易。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额16.1.1第三方在本合同项下的责任，包括但不限于违约责任、赔偿责任等，均应以其与甲乙双方签订的合同中约定的责任限额为准。16.1.2如第三方与甲乙双方签订的合同未约定责任限额，则第三方的责任限额为本合同培训费用的一定比例，具体比例由甲乙双方在合同中约定。16.2第三方责任承担16.2.1如第三方在本合同项下造成甲乙双方的损失，甲乙双方有权要求第三方承担相应责任。16.2.2