安全教育培训记录表_第1页
安全教育培训记录表_第2页
安全教育培训记录表_第3页
安全教育培训记录表_第4页
安全教育培训记录表_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

...wd......wd......wd...培训记录表培训名称消防安全培训时间2015年2月6日地点公司部会议室主持人赵莉记录人李静参加人员附签到表培训内容:一、火灾发生时懂逃生自救方法二、灭火器及消防栓使用方法三、实际操作等内容培训效果评价:通过本次培训,参会人员均了解了上述消防安全的的要求和人员逃生自救方法,学会了假设何正确使用灭火器及消防栓,到达了培训目的,效果较好。考核结果:通过简单测评,参与培训人员,根本都到达了合格水平,但仍需继续对消防安全知识进一步深度了解。培训记录表培训名称安全生产法律法规及规章制度培训时间2015年3月3日地点公司部会议室主持人赵莉记录人李静参加人员附签到表培训内容:公司安全生产规章制度及公司规章制度安全生产目标制定学习《安全生产工作目标责任书》培训效果评价:通过本次培训,参会人员均了解了上述法律法规的主要条款要求,明确了公司及公司安全生产规章制度的要求,对安全操作规程有了进一步的理解,表示今后要严格按照相关要求执行,到达了培训目的,效果较好。考核结果:通过简单测评,参与培训人员,根本都到达了合格水平,但仍需继续对法律法规及操作知识进一步深度了解。培训记录表培训名称不安全因素辨识时间2015年4月1日地点公司会议室主持人赵莉记录人李静参加人员附签到表培训内容:1.安全技术部负责建设不安全因素档案,档案内容包括物质名称、数量、性质、地理位置、管理人员、安全规章制度、评估报告、检测报告等。2.重大不安全因素的检查按有关安全检查和隐患整改管理制度中的规定执行。3.安全技术部对重大不安全因素及一般不安全因素进展辨识、传递和建档,对重大不安全因素及一般不安全因素进展定期评估,对重大不安全因素进展定期检测、监控,制定重大不安全因素应急救援预案并传递至相关科室、从业人员培训效果评价:通过本次培训,参会人员均了解了不安全因素的分类,对不安全因素有了进一步的理解,将不安全因素与其他物品进展隔离,以免发生不安全。考核结果:通过简单测试,参与培训人员根本都到达了合格水平,但仍需继续对不安全因素知识进一步深度了解。培训记录表培训名称应急救援管理时间2015年5月5日地点公司会议室主持人赵莉记录人李静参加人员附签到表培训内容:1.公司成立应急救援领导小组,由总经理任组长、总工程师任副组长,组员由公司各职能部门和工程部经理组成。2.落实各级防火责任制。3.协调公司范围内各单位安全工作,负责公司建筑质量安全和施工安全管理。4.各专业公司和工程部应成立事故应急小组,制定本单位应急预防措施和响应方案,定期对应急小组成员进展一次应急培训。培训效果评价:通过本次培训,参会人员均了解了上述安应急救援的准备工作,保证了发生不安全时不会慌乱,会有序进展救援。考核结果:通过简单测评,参会人员得知了应假设何自救和等待救援。培训记录表培训名称职业安康相关知识培训时间2015年6月10日地点公司会议室主持人赵莉记录人李静参加人员附签到表培训内容:1、职业安康法律、法规与标准;2、职业安康根本知识;3、职业安康管理制度和操作规程;4、正确使用、维护职业危害防护设备和个人使用的防护用品;5、发生事故时的应急救援措施、根本技能等;6、职业危害事故案例。培训效果评价:通过本次培训,参会人员均了解了职业安康的要求,对职业安康有了进一步的理解,到达了培训目的,效果较好。考核结果:通过简单测评,参与培训人员,根本都到达了合格水平,但仍需继续对职业安康知识进一步深度了解。培训记录表培训名称意外伤害知识普及时间2015年7月20日地点公司会议室主持人赵莉记录人李静参加人员附签到表培训内容:一、学习《\o"工伤保险条例"工伤保险条例》确定哪些属于工伤。二、意外伤害保险的安全服务。三、意外伤害救援措施。培训效果评价:通过本次培训,参会人员了解了意外伤害的危害与救援措施,明确了公司发生意外伤害时应假设何应对,对意外伤害进一步的理解,表示今后要严格按照相关要求执行,防止意外发生。考核结果:通过简单测评,参与培训人员,根本都到达了合格水平,但仍需继续对法律法规及操作知识进一步深度了解。培训记录表培训名称职业技能培训〔专职安全员〕时间2015年8月17日地点公司会议室主持人赵莉记录人李静参加人员附签到表培训内容:一、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规,坚持“安全第一。二、专职安全员上岗期间,佩戴统一的红底黄字“专职安全监视员〞袖标。三、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规及行业主管部门和公司有关安全生产的规章制度。四、每周召开安全例会,并认真做好记录,对上级检查提出的问题负责复查。组织班组开展安全活动,提供安全技术咨询。五、监视施工现场各种人员正确佩戴和使用安全防护用品,检查劳动防护用品和防护产品的质量,不合格的不得使用。培训效果评价:通过本次培训,专职安全员均了解了各自的工作岗位,明确了各自工作岗位的要求,对工作岗位有了进一步的理解,表示今后要积极工作,培训效果极佳。考核结果:通过简单测评,专职安全员根本都到达了合格水平,但仍需继续对本职工作进一步深度了解。培训记录表培训名称职业技能培训〔电焊工〕时间2015年9月7日地点公司会议室主持人赵莉记录人李静参加人员附签到表培训内容:一、电工、焊工根基常用金属材料和焊接材料知识二、常用电弧焊工艺知识焊接电弧及焊接电源三、焊接焊头及焊缝形式焊接检验知识培训效果评价:通过本次培训,参会人员〔电焊工〕都了解了工作岗位的主要要求,对工作岗位有了进一步的理解,表示今后要严格按照要求执行,培训效果较好。考核结果:通过简单测评,参与培训人员〔电焊工〕,根本都到达了合格水平,但仍需继续对岗位进一步深度了解。培训记录表培训名称新入职员工培训时间2015年10月5日地点公司会议室主持人赵莉记录人李静参加人员附签到表培训内容:一、让新员工熟悉岗位职责,工作流程,与工作相关业务知识以及服务行业应具备的根本素质。二、公司概况〔历史、背景、经营理念、愿景、价值观〕三、组织构造图四、公司福利待遇方面〔保险、休假、请假等〕五、薪酬制度〔发薪日、发薪方式〕六、绩效管理制度七、职位说明书和具

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论