博物馆建设施工员聘用合同_第1页
博物馆建设施工员聘用合同_第2页
博物馆建设施工员聘用合同_第3页
博物馆建设施工员聘用合同_第4页
博物馆建设施工员聘用合同_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

博物馆建设施工员聘用合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受聘人员):__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲方为博物馆建设施工员招聘乙方,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方在合同期内担任博物馆建设施工员,负责博物馆建设项目的施工管理、质量控制、进度协调等工作。2.2乙方应按照甲方的要求,严格遵守国家法律法规、行业标准和施工规范,确保施工安全、优质、高效。第三条劳动报酬3.1乙方月工资为人民币____元(税前),按月支付。3.2乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,休假期间工资照发。3.3乙方加班工资按国家规定执行。第四条保密条款4.1乙方在合同期内及合同期满后一年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密及与博物馆建设项目有关的国家秘密。4.2乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。第五条合同的解除和终止5.1双方协商一致,可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并支付违约金人民币____元。5.3乙方在合同期内如有下列情形之一,甲方有权解除合同:(1)严重违反国家法律法规、甲方规章制度;(2)严重失职,给甲方造成重大损失;(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响;(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作。5.4合同期满,本合同自然终止。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(受聘人员):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.乙方健康证明5.乙方无犯罪记录证明6.博物馆建设项目相关资料7.施工管理规范和标准8.保密协议9.劳动合同签订证明二、违约行为及认定:1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密及国家秘密2.乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度3.乙方严重失职,给甲方造成重大损失4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作造成严重影响5.乙方患病或者非因工负伤,在规定医疗期满后不能从事原工作6.甲方未按时足额支付乙方工资7.甲方未按约定提供劳动条件三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.失职:因过失导致工作失误,未能完成工作任务或造成损失。4.医疗期:员工因工作原因患病或非因工负伤,需要接受治疗而不能从事工作的期限。5.违约金:当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,按照合同约定向对方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作能力不足解决办法:提供培训,定期评估,必要时调整工作职责。2.施工项目进度延误解决办法:加强项目管理,优化施工计划,协调各方资源。3.乙方泄露商业秘密解决办法:签订保密协议,加强内部保密意识培训。4.合同纠纷解决办法:友好协商解决,必要时提交法院诉讼。五、所有应用场景:1.博物馆建设施工

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论