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文档简介

劳动协商离职协议书2025年通用合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲方与乙方之间的劳动合同即将到期，双方经过充分协商，就乙方离职相关事项达成如下协议：一、离职原因1.乙方因个人原因向甲方提出离职申请。2.甲方同意乙方的离职申请，并尊重乙方的个人选择。二、离职日期1.乙方同意自____年__月__日起，解除与甲方的劳动合同。2.甲方同意在此日期前，为乙方办理离职手续。三、离职补偿1.甲方按照国家和地方法律法规的规定，支付乙方离职补偿金。2.乙方同意在离职后，不再向甲方提出任何关于工资、奖金、福利等方面的主张。四、保密协议1.乙方同意在离职后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。2.乙方同意如违反保密协议，将承担相应的法律责任。五、劳动合同解除后的权利和义务1.乙方同意在离职后，不再享有甲方的员工权益，包括但不限于医疗、养老、失业等社会保险。2.甲方同意在离职后，不再承担乙方在职期间产生的任何责任。六、其他事项1.乙方同意在离职后，不再向甲方提出任何关于劳动合同的争议。2.双方同意本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.劳动合同文本3.保密协议文本4.离职申请表格5.离职证明6.社会保险缴纳证明7.工资条二、违约行为及认定：1.乙方在离职后违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密等机密信息。2.乙方在离职后违反约定，向甲方提出关于工资、奖金、福利等方面的主张。3.甲方未按照法律法规规定支付乙方离职补偿金。4.甲方未在约定时间内为乙方办理离职手续。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者约定劳动条件和劳动报酬的协议。2.离职补偿金：用人单位依法支付给劳动者的经济补偿。3.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。4.保密协议：乙方同意在离职后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在离职后违反保密协议，泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方可以依法向乙方追究违约责任，要求乙方停止侵权行为、消除影响、赔偿损失。2.问题：甲方未按照法律法规规定支付乙方离职补偿金。解决办法：乙方可以依法向甲方提出支付要求，甲方应当按照法律法规规定支付离职补偿金。3.问题：甲方未在约定时间内为乙方办理离职手续。解决办法：乙方可以要求甲方尽快办理离职手续，如甲方拖延不办理，乙方可以依法向甲方提出损害赔偿。五、所有应用场景：1.劳动合同到期，双方协商一致解除劳动合同。2.劳动者因个人原因向用人单位提出离职申请。3.用人单位同意劳动者离职申请，并依法

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