2025学校与教师聘用协议书

2025学校与教师聘用协议书优秀合同编号：__________甲方（学校）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（教师）：__________性别：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方学校教师一职，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方学校__________教师，负责__________等工作。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行教师职责，完成甲方分配的教学及科研任务。第二条聘用期限2.1本协议自双方签字之日起生效，聘用期限为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2如双方同意续约，应提前__________个月书面通知对方。第三条工资待遇3.1乙方工资由基本工资、绩效工资、岗位工资和补贴等组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。3.2乙方依法享受国家规定的节假日及休息时间，甲方依法为乙方缴纳社会保险。第四条培训及发展4.1甲方应提供乙方必要的培训及专业发展机会，包括参加各类教育教学研讨、培训等活动。4.2乙方应积极参与甲方的培训及发展计划，提高自身教育教学能力。第五条保密条款5.1乙方应对在甲方学校任期内获取的教学、科研、管理等方面的商业秘密和机密信息予以保密。5.2未经甲方同意，乙方不得以任何形式泄露给第三方。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方如提前解除本协议，应提前__________个月书面通知甲方，并支付违约金__________元。第七条争议解决7.1对于本协议的解释或履行发生的任何争议，双方应协商解决。7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（学校）：__________乙方（教师）：__________法定代表人（或授权代表）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方学校教师岗位说明5.甲方学校薪酬制度规定6.社会保险缴纳证明7.培训及发展计划二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成教学及科研任务，或违反甲方规章制度。2.乙方提前解除协议未按要求提前通知甲方或支付违约金。3.乙方泄露甲方商业秘密或机密信息。4.甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇。5.甲方未提供乙方培训及发展机会。三、法律名词及解释：1.甲方：指__________学校。2.乙方：指与甲方签订本协议的教师。3.聘用期限：指本协议约定的乙方在甲方学校工作的时间。4.违约金：指乙方提前解除协议应支付给甲方的赔偿。5.商业秘密：指甲方学校在教育教学、科研管理等活动中不为人知的具有商业价值的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：2.乙方提前解除协议：甲方应核实情况，要求乙方按约定支付违约金，并提前通知对方。3.乙方泄露商业秘密：甲方应采取法律手段，要求乙方停止侵权行为，并赔偿因此造成的损失。4.甲方未支付工资及福利待遇：乙方可向甲方提出书面抗议，要求甲方按照约定支付，必要时可向劳动监察部门投诉。5.甲方未提供培训及发展机会：甲方应按照协议约定，为乙方提供必要的培训及发展机会。五、所有应用场景：1.甲方为