质量环境职业健康安全三体系培训教材

山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教材质量、环境、职业健康安全三体系山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教材 1 3 4 4五、质量、环境、职业健康安全三体系框架结构 6 ……830山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程第一章基础知识1、以顾客为关注焦点质量管理的主要关注点是满足顾客要求并且努力超越顾客的期望。需求：人们为了满足物质和文化生活的需要而对物质产品和服务的具有货币支付能期望值。可开展的活动包括：1）了解从组织获得价值的直接和间接的顾客；和支持；2、领导作用标。可开展的活动包括：1山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程3、全员参与条件。4、过程方法得到一致的可预知的结果。成功的组织总是致力于持续改进。可开展的活动包括：6、循证决策基于数据和信息的分析和评价的决策更有可能产生期望的结果。7、关系管理可开展的活动包括：2山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程的关系；二、七个方法论PDCA循环进行管理。织方针相一致的结果；并报告结果；据研究结果制定相应的发展战略、计划以及对策等。3山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程达到的、相关的、有时限的目标。7、纠正措施的四个阶段、八个步骤三、质量管理体系控制思路简介1、说你所做，做你所说，记你所做；奖惩分明、持续改进。则结构变化见下表4山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程的管理理念。统一用“形成文件的信息”取而代之；取消了“记录”的用语，统一用活动结果的“证据”取而代之。五、质量、环境、职业健康安全三体系框架结构：条款1范围术语和定义组织环境领导力策划支持运行绩效评价改进范围术语和定义组织背景领导策划支持运行绩效评价改进范围术语和定义职业健康安全管理体系要素：5山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程第二章：ISO9001:2015《质量管理体系要求》的理解与实施6山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程标准中部分字词的理解：“应”表示要求；“宜”表示建议；“可以”表示允许；“能”表示可能或能够；“注”是一种说明性、解释性或提示性的表述，不是要求，不能的能力；品和服务的组织。7山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程产品和服务；版本适用于本文件。部分术语：活动所影响的个人或组织。外包：安排外部组织执行组织的部分职能或过程。质量：实体的若干固有特性满足要求的程度。要求：明示的，通常隐含的或必须履行的需求和期望。理解要点：明示的：即规定的要求，如口头的、文件规定的。必须履行的：一般包括法律法规和强制性标准要求。不合格：未满足要求。输出：过程的结果理解要点：一般而言，输出分为以下四大类：服务（如运输软件（如计算机程序、字典硬件（如发动机机械零件流程性材料（如润滑油）产品：在组织和顾客之间未发生任何交易的情况下，组织生产的输出。服务：至少有一项活动必须在组织和顾客之间进行的输出。8山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程供方和顾客之间的接触面上完成。组织应确定与其目标和战略方向相关并影响其实现质量管理体系预期结果的各种外部和内部因素。组织应对这些内部和外部因素的相关信息进行监视和评审。化、社会和经济因素，有助于理解外部环境。境。理解要点：组织环境的理解：种方式以控制、影响环境。包括：9山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程染状况等。内部环境：由于相关方对组织持续提供符合顾客要求和适用法律法规要求的产品和服务的能力产生影响或潜在影响，因此，组织应确定：组织应对这些相关方及其要求相关的信息进行监视和评审。理解要点：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程方的要求是不断变化的，组织应对这些相关方及其要求相关的信息进行监视和评组织的质量管理体系范围应作为形成文件的信息加以保持。增强顾客满意的能力或责任，否则不能声称符合本标准。理解要点：注：边界可以是一个或一组过程，一个场所、一个完整的组织或一个组织所控制的出。形成文件的信息包括对不适用条款的理由说明。和它们之间的相互作用。组织应确定质量管理体系所需的过程及其在整个组织的应用，且应：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程程的运行和有效控制；理解要点：例、程序、过程和资源等要求，并适当地形成质量管理体系文件。“实施、保持”是指质量管理体系建成后，按质量管理体系的要求实施运行，并不断改进和完善质量管理体系。在策划质量管理体系是确定需要处理的风险和机会，其目的是确保质量管理体系能达成其预期的结果，通常要强化正面的影响；预防、伴关系、使用新工艺、其它合适的或可行的可能性，以处理组织及顾客的要求。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程论是公营、私营、营利或非营利组织。理解要点：1）最高管理者应为质量管理体系的有效性承担责任；2）最高管理者应确保质量管理体系与组织的业务过程整合；3）最高管理者应促进过程方法的使用和基于风险的思维；4）最高管理者应确保质量管理体系实现其预期的结果；5）支持其他相关管理角色以证实其在其职责范围内的领导作用；2、质量方针的建立，就能够体现在其经营的外部环境因素的背景下其对过程、产品和服务的质量方面的所示，并能够支持组织实现其战略方向；服务的质量特性满足要求方面的内容。与组织的实际情况匹配，不要出现“两层皮”。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程信息安全风险、体系风险、产品开发风险、生产过程风险、交付和服务风险、险、过程风险以及决策风险。生产成本等，可以用必要的投入和完善的策划来规避风险；2）降低风险：实在规避不了的风险，采取措施将风险的影响程度降低到最小；对组织的生存和运营必须承担的风险，只能接受。但这种风险应当越少越好，而且必须在承担的过程中降低其危害程度和时间。资源可以包括：人力资源、基础设施、工作环境、信息、天然资源、材料、财务资源等。理解要点：组织依存于顾客，只有顾客需要，组织才能生存和发展。最高管理者应以满足顾客要求，增强顾客满意作为最终目的。最高管理者是为达到此目的所实施的全部过程的责任者。可进行的活动包括：1）了解从组织获得价值的直接和间接的顾客；2）了解顾客当前和未来的需求和期望；3）将组织的目标与顾客需求和期望联系起来；山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程付和支持；质量方针应：理解要点：注的焦点，形成全体员工的凝聚力。显示组织对外的质量承诺，争取顾客信任。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程最高管理者应确保整个组织内相关岗位的职责、权限得到分派、沟通和理解。最高管理者应分派职责和权限，以：理解要点：1）组织建立、实施质量管理体系；山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程9）提出奖惩措施方案；应对风险和机遇的措施应与产品和服务的符合性的潜在影响相适应。的可能性和后果，分担风险，或通过明智决策延缓风险。性。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程组织应保留有关质量目标的形成文件的信息。理解要点:针的实施。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程理解要点：在可控的条件下进行。1）组织所处的内外部环境的变化；3）监视、测量、分析及评价的结果，包括所识别的趋势和反馈；组织应确定和提供为建立、实施、保持和改进质量管理体系所需的资源。组织应考虑：理解要点：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程理解要点:理解要点：境的因素。该条款，基本是根据工作环境的定义展开阐述的。这些条件会对与产品当利用监视或测量活动来验证产品和服务符合要求时，组织应确定并提供确保结果有效和可靠所需的资源。组织应确保所提供的资源：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程组织应保留作为监视和测量资源适合其用途的证据的形成文件的信息。备应：行校准和（或）检定（验证当不存在上述标准时，应保留作为校准或检定（验证）依据的形成文件的信息；当发现测量设备不符合预期用途时，组织应确定以往测量结果的有效性是否受到不利影响，必要时采取适当的措施。息。理解要点：1、知识:通过学习、实践或探索所获得的认识、判断或技能。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程提出这一新要求目的有两点:二是要鼓励组织通过从经验中总结、师傅带徒弟、辅导、从标杆学习中获取包括：1）存在于文件、手册、图纸中的知识显性的、有的是隐性的。系绩效和有效性；山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程备能力的人员等。理解要点：1）是否具有一定的知识和技能；三个条件，缺一不可。没有知识和技能，就谈不上应用。可有了知识和技能，并不的和要求。理解要点：什么是意识？意识是人脑的机能，意识是人脑对客观世界的主观映象，在心理学中,山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程理解要点：式的方法。如：书面报告和规范。刊物、声像和电子媒体。组织的质量管理体系应包括：于：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程组织应进行适当的识别和控制理解要点：的外部文件。的修改。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程策划的输出应适合组织的运行需要。理解要点：1、为实现其生产和服务提供必要的运行过程，包括由外部提供的过程。组织应对这些过程进行策划、实施和控制，以满足产品和服务提供的要求。要求。要求。与顾客的沟通应包括：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程理解要点：组织与顾客沟通的目的是为了使组织充分理解顾客的要求与期望，组织应该明确需要与顾客在那些方面进行沟通、沟通的渠道和方法、沟通过程的有关要求。对这些明确了的沟通过程，组织应有效实施并确保沟有效并实现顾客要求。理解要点：的要求、内控标准的要求等。4）必须确保提供的产品和服务，能够满足组织声称的要求。2、与产品有关要求确定的过程，可能是招标、投标、报价等活动过程，也可能是市场调查、竞争对手分析、水平对比等过程，同时应及时获悉最新法律法规及标准的要求。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程知晓变更的要求。理解要点：1、当产品或服务要求已经更改，组织应确保任何相关文件都要得到修改。而且还要确保相关人员都知道这一更改要求。2、为确保相关人员了解需求变更，组织宜选择合适的沟通方法。并保留适当的形成文件的信息，如沟通的电子邮件，会议纪要或修改后的订单。8.3.1总则理解要点：目的是确保后续的产品和服务的提供能够有效实施。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程设计和开发的输入应完整、清楚、满足设计和开发的目的。应解决相互冲突的设计和开发输入。组织应保留有关设计和开发输入的形成文件的信息理解要点：功能是指产品所发挥的作用和效能；经济性等,客机还应包括舒适性等。2、适用的法律法规要求；如食品的设计和开发输入必须包括《食品安全法食品生产企业卫生通用规则》山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程的国家标准的要求。组织应确保设计和开发输出：组织应保留有关设计和开发输出的形成文件的信息。理解要点：1、设计和开发输出包括：4）菜单、食谱、烹调方法、服务手册。2、设计和开发输出应满足：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程1）满足输入的要求;产品和服务、以及产品和服务放行等细节；组织应确保外部提供的过程、产品和服务符合要求。理解要点：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程1）由外部供方提供的产品和服务，并构成组织本身的产品和服务。供方将最终产品直接交付给组织的顾客，负责最终运作，如喷漆、包装、交付等。新准则。对外部供方绩效的监视程度取决于其所提拱的产品和服务对组织产品和服务质量影响程度。组织应确保外部提供的过程、产品和服务不会对组织稳定地向顾客交付合格的产品和服务的能力产生不利影响：要求的能力的潜在影响；理解要点：统计数据和绩效指标评价等。组织应确保在与外部供方沟通之前所确定的要求是充分的。组织应与外部供方沟通以下要求：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程划结果的能力进行确认和定期再确认；理解要点：是一种在作业过程中采用自动作用、报警、标识、分类等手段，使作业人员不特别山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程注意也不会失误的方法。测、缓和。组织应在生产和服务提供的整个过程中按照监视测量要求识别输出的状态。文件的信息。理解要点：可追溯。考虑。别、验证、保护和维护。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程产权和个人信息。理解要点：理解要点：产品的防护可包括：1、标识：有关产品防护的标识，如防雨、防倒置等标识；组织应满足与产品和服务相关的交付后活动的要求。以及回收或最终报废处置等附加服务等。理解要点：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程审所采取的必要措施。理解要点：务质量。付。产品交付之后发现的不合格产品以及在服务提供期间或之后发现的不合格服务。组织应通过下列一种或几种方式处置不符合输出：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程对不符合输出进行纠正之后应验证其是否符合要求。理解要点：1、如发现不符合时不符合已流入下一阶段，或已交付给顾客，组织应采取适当措可以使用，某些时候，采取的措施不当，可能结果反而更糟糕。理解要点：组织应确定：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程为结果的证据。组织应监视顾客对其需求和期望获得满足程度的感受。组织应确定这些信息获取、监视和评审方法。晤、市场占有率分析，赞扬、担保索赔和经销商报告。理解要点：织对顾客、公共服务、政府、互联网业务）考虑不同的信息获取方法。组织可决定想要使用的方法，这些方法可包含但不限于：民意调查、顾客沟通、有关交付的产组织应分析和评价通过监视和测量获得的适宜数据和信息。应利用分析结果评价：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程信息：理解要点：策划和实施管理评审时应考虑下列内容：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程管理评审的输出应包括与下列事项相关的决定和措施：组织应保留作为管理评审结果的证据的形成文件的信息。这应包括：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程变)、(创造型:创新)和(重组型:重组)。在其他场所发生：纠正措施应与已产生的不合格的影响相适应。组织应持续改进质量管理体系的适宜性、充分性和有效性。进的需求或机会。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程第三章：ISO14001：2015《环境管理体系要求及使用指南》的理解与实施本标准规定了组织能够用来提升其环境绩效的环境管理体系要求。本标准可供寻求以系统的方式管理其环境责任的组织使用，从而为可持续发展的“环境支柱”做出贡献。和相关方带来价值。与组织的环境方针保持一致的环境管理体系预期结果包括：本标准适用于任何规模、类型和性质的组织，并适用于组织基于生命周期观点确定的其能够控制或能够施加影响的活动、产品和服务的环境因素。本标准未提出具体的环境绩效准则。都被包含在了组织的环境管理体系中且全部得以满足，组织才能声明符合本标准。理解要点：环境管理体系的目的：依据法律法规要求和重要环境因素信息制定和实施环境方针与目标。本标准适用范围可分为两类组织：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程或集体组织的一个或多个职能。制这部分组织的人员。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程人类以及他们之间的相互关系。境影响的环境因素。全部或部分地由组织的环境因素给环境造成的有害或有益的变化。由组织(3.1.2)制定的符合环境方针(3.1.3)的目标(3.2.6)材料、产品、服务或能源以避免、减少或控制任何类型的污染物或废弃物的产生、排放或废弃。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程明示的、通常隐含的或必须履行的需求或期望所考虑的需求和期望是不言而喻的。法律法规和其他要求。不确定性的影响事件及其结果或可能性的情况。运用知识和技能实现预期结果的能力。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程1）环境管理体系(3.1.2)及其相关过程(3.3.5);直至最终处置。终处置。不在管理体系覆盖范围内。将输入转为输出的一系列相互关联或相互作用的活动。其独立性。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程要求相关。方针(3.1.3)的一致性。策划活动和预计结果实现的程度。可测量的运行、管理或状况的条件或状态的表达。关。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程项。这些事项包括受组织影响的或能够影响组织的环境状况。组织应确定：理解要点：应商、监管机构、非政府组织和所在地区的组织或个人，以及投资者和工作人员等。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程最高管理者应通过以下方式证实与环境管理体系有关的领导作用和承诺：活动。殊承诺；护生物多样性和生态系统。环境方针应：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程最高管理者应确保在组织内部分配并沟通相关岗位的职责和权限。最高管理者应对下列事项分配职责和权限：然后确定需要应对的与以下相关的风险和机会：情况。组织应保持以下相关的文件化信息：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程服务中能够控制和影响的环境因素及相关的环境影响。因素。和机会。理解要点：建立实施并保持程序山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程施加影响的环境因素；如大小、形状、颜色、外观等。环境因素识别的范围山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程得推荐的方法。物料衡算法件；污染物在产品、副产品、回收物品、原料及中间体的当量关系；产品产量、纯度、转化率及原材料消耗量；杂质含量；回收物数量；产品率及纯度、转换率、污染物的去除率等。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程消耗；毒性作用；生物多样性等方面的分析。组织应：组织应保持其合规性义务的文件化信息。组织应策划：业务过程；山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程环境目标应：组织应保留环境目标的文件化信息。组织应考虑如何将实现环境目标的措施融入组织的业务过程。组织应确定并提供建立、实施、保持和持续改进环境管理体系所需的资源。组织应：组织应保留适当的作为能力证据的文件化信息。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程组织应：括环境管理体系的变更；组织应按其建立的信息交流过程及合规性义务的要求，就其与环境管理体系相关的信息进行外部信息交流。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程组织的环境管理体系应包括：组织的规模及其活动、过程、产品和服务的类型；证实履行合规性义务的需求；过程的复杂程度及其相互作用；在组织控制下工作的人员的能力。对其进行控制。决定。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程单独或组合使用。响。组织应确保外包的过程得到控制或影响。对这些过程实施控制或影响的类型与程度应在环境管理体系内加以明确。组织应从生命周期的观点出发：阶段的环境要求并予以应对；环境影响相关信息的需求。组织应保持并保留必要程度的文件化信息，以确信过程已按策划得以实施。的过程。组织应：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程果；息和培训。组织应保持足以确信过程已按策划的要求得以实施所需的文件化信息。组织应监视、测量、分析和评价其环境绩效。组织应确定：组织应评价环境绩效以及环境管理体系的有效性。外部沟通。组织应建立、实施并保持评价合规性义务履行情况所需的过程。组织应：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程9.2.1总则往审核的结果。组织应：充分性和有效性。管理评审应包括对以下的考虑：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程管理评审的输出应包括：结果。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程生或在其他地方发生：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程职业健康安全管理体系要求》的理解与实施康安全风险，并改进其职业健康安全绩效。它既不规定具体的职业健康安全绩效准则，也不提供详细的管理体系设计规范。本标准适用于任何有下列愿望的组织：关的职业健康安全危险源中的员工和其他相关方所面临的风险；本标准中的所有要求旨在被纳入到任何职业健康安全管理体系中。其应用程度取决于组织的职业健康安全方针、活动性质、运行的风险与复杂性等因素。产损失或环境影响等其他方面的健康和安全。下列文件对于本标准的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅注日期单）适用于本标准。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程下列术语和定义适用于本标准。许程度的风险。的程度所进行的系统的、独立的并形成文件的过程。施。注：媒体可以是纸张，计算机磁盘、光盘或其他电子媒体，照片或标准样品，或它们的组合。组合。精神的不良状态。程度或者死亡的情况。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程受其影响的个人或团体。注：不符合可以是对下述要求的任何偏离：因素。面的法律法规要求。达到的职业健康安全目的。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程的可测量的结果。效要求测量出来。式表述的总体意图和方向。府机构、社团或其结合体，或上述单位中具有自身职能和行政管理的一部分，无论其是否具有法人资格，公营或私营。注：对于拥有一个以上运行单位的组织，可以把一个运行单位视为一个组织。施。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程性加以考虑以及对风险是否可接受予以确定的过程。安全影响，例如：差旅或运输中（如驾驶、乘机、乘船或乘火车等）、在客户或顾客处所工作或在家工作的人员。组织应根据本标准的要求建立、实施、保持和持续改进职业健康安全管理体系，确定如何满足这些要求，并形成文件。组织应界定其职业健康安全管理体系的范围，并形成文件。针在界定的职业健康安全管理体系范围内：b）包括防止人身伤害与健康损害和持续改进职业健康安全管理与职业健康安全绩效的承诺；遵守的其他要求的承诺；自的职业健康安全义务；山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程常见审核证据：1、形成文件的职业健康安全方针；组织应建立、实施并保持程序，以持续进行危险源辨识、风险评价和必要控制措施的确定。危险源辨识和风险评价的程序应考虑：安全产生不利影响的危险源；活动的影响；山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程设计，包括其对人的能力的适应性。组织用于危险源辨识和风险评价的方法应：制措施的运用。对于变更管理，组织应在变更前，识别在组织内、职业健康安全管理体系中或组织活动中与该变更相关的职业健康安全危险源和职业健康安全风险。组织应确保在确定控制措施时考虑这些评价的结果。在确定控制措施或考虑变更现有控制措施时，应按如下顺序考虑降低风险：——消除；组织应将危险源辨识、风险评价和控制措施的确定的结果形成文件并及时更新。风险和确定的控制措施得到考虑。常见的审核证据：价的证据。山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程组织应建立、实施并保持程序，以识别和获取适用于本组织的法律法规和其他职业健康安全要求。要求和组织应遵守的其他要求得到考虑。组织应使这方面的信息处于最新状态。组织应向在其控制下工作的人员和其他有关的相关方传达相关法律法规和其他要求的信息。常见的审核证据：1、识别和获得法律法规和其他要求的程序；组织应在其内部相关职能和层次建立、实施和保持形成文件的职业健康安全目健康安全风险。组织还应考虑其可选技术方案，财务、运行和经营要求，以及有关的相关方的观点。组织应建立、实施和保持实现其目标的方案。方案至少应包括：应定期和按计划的时间间隔对方案进行评审，必要时进行调整，以确保目标得以实现。常见的审核证据：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程最高管理者应对职业健康安全和职业健康安全管理体系承担最终责任。最高管理者应通过以下方式证实其承诺：作用、职责、责任和权限应形成文件和予以沟通。们）是否还负有其他方面的职责，应明确界定如下作用和权限：为改进职业健康安全管理体系提供依据。在仍然保留责任的同时，可将他们的一些任务委派给下属的管理者代表。所有承担管理职责的人员，都应证实其对职业健康安全绩效持续改进的承诺。组织应确保工作场所的人员在其能控制的领域承担职业健康安全方面的责任，包括遵守组织适用的职业健康安全要求。常见的审核证据：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程的能力，该能力基于适当的教育、培训或经历。组织应保存相关的记录。织应提供培训或采取其他措施来满足这些需求，评价培训或采取的措施的有效性，并保存相关记录。表现的职业健康安全益处培训程序应当考虑不同层次的：常见的审核证据：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程针对其职业健康安全危险源和职业健康安全管理体系，组织应建立、实施和保持程序，用于：组织应建立、实施并保持程序，用于：表。适当时，组织应确保与相关的外部相关方就有关的职业健康安全事务进行协商。常见的审核证据：1、协商和沟通的程序；山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程职业健康安全管理体系文件应包括：的查询途径；制所需的文件，包括记录。注：重要的是文件要与组织的复杂程度、相关的危险源和风险相匹配，按有效性和效率的要求使文件数量尽可能少。常见的审核证据：应对本标准和职业健康安全管理体系所要求的文件进行控制。记录是一种特组织应建立、实施并保持程序，以规定：发放予以控制；常见的审核证据：1、文件控制程序；山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程2、文件的管理方法，应便于查阅；3、文件定期评审的记录；4、文件修订经被授权人审批的记录；5、文件发放到位的证据；6、失效文件及时回收或防止误用的证据；7、对存档文件标识。组织应确定那些与已辨识的、需实施必要控制措施的危险源相关的运行和活对于这些运行和活动，组织应实施并保持：体的职业健康安全管理体系之中。b）与采购的货物、设备和服务相关的控制措施；d）形成文件的程序，以避免因其缺乏而可能偏离职业健康安全方针和目标；常见的审核证据：1、确定与风险有关的运行活动；2、各运行活动按规定的条件执行的证据；3、必要的运行控制程序文件，程序中规定运行准则；4、供方或合同方控制程序，将有关程序和要求通报供方或合同方的证据；5、设计控制程序，在设计阶段预先进行风险评价，并提出有效的风险控制措组织应建立、实施并保持程序，用于：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程组织应对实际的紧急情况作出响应，防止和减少相关的职业健康安全不良后组织在策划应急响应时，应考虑有关相关方的需求，如应急服务机构、相邻组织或居民。可行时，组织也应定期测试其响应紧急情况的程序，并让有关的相关方适当参与其中。组织应定期评审其应急准备和响应程序，必要时对其进行修订，特别是在定常见的审核证据：1、识别的潜在的事件和紧急情况；2、文件化的应急计划和程序；3、应急计划和程序评审记录。4、应急设备；5、对应急设备进行测试的记录；6、监视和测量设备控制程序；7、演习、演习的评审、从评审中产生的建议性改进措施、完成的改进措施方面的记录。组织应建立、实施并保持程序，对职业健康安全绩效进行例行监视和测量。程序应规定：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程其他不良职业健康安全绩效的历史证据；分析。如果测量或监视绩效需要设备，适当时，组织应建立并保持程序，对此类设备进行校准和维护。应保存校准和维护活动及其结果的记录。常见的审核证据：1、监视和测量控制程序；2、定性和定量的监视和测量的规定；3、对控制措施有效性的监视记录；4、对目标、方案、控制措施和运行准则进行监视和测量的记录；5、事故、疾病、事件和其他不良绩效的历史记录；6、对监视和测量设备进行校准和维护的记录。组织应保存定期评价结果的记录。注：对不同法律法规要求的定期评价的频次可以有所不同。组织应保存定期评价结果的记录。注：组织对不同的应遵守的其他要求，定期评价的频次可以有所不同。常见的审核证据：1、合规性评价程序；2、对适用法律法规和其他要求的遵守情况定期的评价记录。4.5.3.1事件调查组织应建立、实施并保持程序，记录、调查和分析事件，以便：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程b）识别对采取纠正措施的需求；c）识别采取预防措施的可能性；d）识别持续改进的可能性；e）沟通调查结果。调查应及时开展。进行处理。事件调查的结果应形成文件和保存。组织应建立、实施并保持程序，以处理实际和潜在的不符合，并采取纠正措施和预防措施。程序应明确下述要求：如果在纠正措施或预防措施中识别出新的或变化的危险源，或者对新的或变化的控制措施的需求，则程序应要求对拟定的措施在其实施前先进行风险评价。为消除实际和潜在不符合的原因而采取的任何纠正或预防措施，应与问题的严重性相适应，并与面临的职业健康安全风险相匹配。对因纠正措施和预防措施而引起的任何必要变化，组织应确保其体现在职业健康安全管理体系文件中。常见的审核证据：1、记录、调查和分析事件的程序；2、事件调查的结果的记录；3、不符合、纠正和预防措施控制程序；4、确定纠正措施和预防措施的记录；山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程组织应建立并保持必要的记录，用于证实符合职业健康安全管理体系要求和本标准要求，以及所实现的结果。组织应建立、实施并保持程序，用于记录的标识、贮存、保护、检索、保留和处置。记录应保持字迹清楚，标识明确，并可追溯。常见的审核证据：1、记录和记录管理程序；组织应确保按照计划的时间间隔对职业健康安全管理体系进行内部审核。目的是：组织应基于组织活动的风险评价结果和以前的审核结果，策划、制定、实施和保持审核方案。应建立、实施和保持审核程序，以明确：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程审核员的选择和审核的实施均应确保审核过程的客观性和公正性。常见的审核证据：最高管理者应按计划的时间间隔，对组织的职业健康安全管理体系进行评审，以确保其持续适宜性、充分性和有效性。评审应包括评价改进的可能性和对职业健康安全管理体系进行修改的需求，包括对职业健康安全方针和职业健康安全目标的修改需求。应保存管理评审记录。管理评审的输入应包括：展；管理评审的输出应符合组织持续改进的承诺，并应包括与如下方面可能的更山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程改有关的任何决策和措施：常见的审核证据：山东阳煤恒通化工股份有限公司质量、环境、职业健康安全三体系培训教程管理方案运行控制应急准备和响应能力、培训和意识文件文件控制记录控制管理评审山东阳煤恒通化工股份有