企业安全生产工作计划2024年（32篇）

企业安全生产工作计划2024年（32篇）

企业安全生产工作计划2024年（精选32篇）

企业安全生产工作计划2024年篇1

一、指导思想

为全面贯彻落实《关于进一步加强企业安全生产工作的通

知》和《省关于进一步加强企业安全生产工作的意见》精神，扎

实开展企业达标、专业达标、岗位达标等活动，不断加强安全管

理，提升管理水平，特制定20_年度安全工作计划。

二、控制目标

1、火灾事故为零；

2、压力容器事故为零；

3、人员重伤、死亡事故为零；

4、职业病发生率为零；

5、事故隐患整改98%。

6、安全教育参加合格率100%；

7、特种设备作业人员持证上岗率100%；

8、特种设备登记注册率100%；

9、主机设备完好率98%；

10、现场职业危害因素检测达标率100%；

三、采取措施

20_年度经过公司全体员工地努力，达到无重大人身伤亡、

无重大财产损失、无重大事故隐患的三无目标，在新的年度中我

们将继续贯彻安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，

争取取得更好地成绩。

1、建立、建会的安全生产责任制。

坚持谁主管、谁负责的原则，明确企业主要负责人、分管负

责人、各职能部门、各级管理人员、工程技术人员和岗位操作人

员的安全生产职责，做到全员每个岗位都有明确的安全生产职责

并与相应的职务、岗位匹配。全员签订安全目标责任书，督促各

管理部门制定安全年度工作计划，为实现安全目标而不断努力。

公司主要负责人要为安全生产正常运行提供人力、财力、物

力、技术等资源保障。安全投入要满足安全生产的需要。要严格

执行安全生产费用提取使用管理制度，明确负责人，按时、足额

提取和规范使用安全生产费用。

2、建立和不断完善安全生产规章制度和操作规程。

公司要主动识别和获取与本企业有关的安全生产法律法规、

标准和规范文件，结合本企业安全生产特点，将法律法规的有关

规定和标准的有关要求转化为企业安全生产规章制度或安全操作

规程的具体内容，规范全体员工的行为。

要依据国家有关标准和规范，针对设备设施特点和原、辅助

材料、产品的特，根据风险评价结果，及时完善操作规程，规范

从业人员的操作行为，防范生产安全事故的发生。

3、及时排查治理事故隐患。

建立健全事故隐患排查治理和监控制度，逐级建立并落实从

主要负责人到全体员工的隐患排查治理和监控机制。要将隐患排

查治理纳入日常安全管理，形成全面覆盖、全员参与的隐患排查

治理工作机制，使隐患排查治理工作制度化、常态化，做到隐患

整改的措施、责任、资金、时限和预案五到位。

按安全检查制度规定结合安全生产标准化制订的安全检查表

内容进行检查，检查出来的隐患立即下发隐患整改通知书，定

人、定日期、定资金、定方案进行隐患整改，坚决将事故隐患消

灭在萌芽状态。

（1）综合安全检查由公司各级部门负责人组织（公司每季

度至少一次由主要负责人组织公司级综合检查、车间主任至少每

月一次组织车间综合检查）。

（2）按规定开展专业、季节、节假日和日常安全检查。

4、组织开展安全教育培训工作。

公司负责人、分管安全负责人、安全管理人员参加市安监局

组织的安全生产任职资格的培训和考核。

6、切实加强职业健康管理。

完善职业健康管理制度，加强从业人员职业健康培训和健康

监护、个体防护用品配备及使用管理，保障职业危害防治经费投

入，完善职业危害防护设施，做好职业危害因素的检测、评价与

治理，进行职业危害申报，按规定在可能发生急—职业损伤的场

所设置、冲洗等设施，建立从业人员上岗前、岗中和离岗时的职

业健康档案，切实保护劳动者的职业健康。每年组织接触职业危

害因素作业人员职业健康检查，作业现场邀请疾控中心开展职业

危害因素检测。

7、加强作业过程管理，确保现场作业安全。

根据生产操作、工程建设、入党申请书检维修、维护保养等

作业的特点，全面开展作业前风险分析。要根据风险分析的结果

采取相应的预防和控制措施，消除或降低作业风险。严格作业许

可管理。企业要建立作业许可制度，对危险区域动火作业、进入

受限空间作业、作业、临时用电作业、高处作业、大型吊装作

业、高温作业等危险作业实施许可管理。

企业安全生产工作计划2024年篇2

20_年下半年，是我公司推行规范化、标准化，提升管理，

进一步发展壮大的半年，公司将以“安全第一，预防为主。综合

治理，环境友好。持续改进，健康和谐”的安全生产方针，强化

各项安全基础管理，踏踏实实搞好安全工作，具体工作计划如

下：

一、制定公司20_年下半年的安全工作目标

1、死亡及重伤（含交通责任）事故为零

2、重大火灾（爆炸）事故为零

3、重大设备事故为零

4、重大责任事故为零

5、重大污染雪故为零

6、急性中毒事故为零

7、员工安全生产教育培训率为100%

8、特种作业持证上岗率为100%

9、事故隐患整改率为99%

10、工作场所危害因素达标率为98%

二、继续做好各项安全基础管理工作

公司将逐级签订《安全生产目标责任书》。按照国家《危险

化学品从业单位安全标准化考核评级办法》，重新修订有关安全

管理制度，规范员工的行为，采取多种措施，努力使职工的日常

工作和行为都要符合体系及安全标准化的要求，争创国家三级安

全标准化单位，确保公司员工的健康和安全。

三、加强重大危险源的监控

按照要求标准，根据市安监局及其它上级主管部门的的要

求，对公司的重大危险源加强重点监控，严防意外事故的发生。

重新修订公司重大事故应急救援预案，督促部门完善各自的

预案，并进行演练，做到对安全事故的发生有预测、有预警、有

预案，使公司能够有效防范事故、化解事故、应对事故。

四、搞好现场管理，确保安全生产

目前，公司各装置虽然运行相对平稳，但因化工行业生产环

境的特殊性和生产设备的不稳定性，将直接给生产装置带来不利

影响。因此，今年要继续加强现场安全管理，加大作业监督力

度，特别要做好以下工作：

（1）各部门要加强安全巡检，发现隐患，及时整改。

（2）动火、动土、高处等特殊作业，要严格办理作业证，

严禁无证作业。

（3）加强设备日常维护、保养，并定期进行检测。

（4）做好节日期间及季节性安全管理。

（5）做好日常作业的安全监护工作。

五、做好安全检查及隐患整改

（1）公司每月至少组织一次安全生产综合检查。

（2）继续加强检修期间的安全督查工作，特别是严格“九

大票证”管理，杜绝现场违章指挥、违章作业。

（3）认真抓好专业、季节性安全检查及节前、节中、节后

检查。

（4）专、兼职安全员要继续实行每日安全巡检制度。

（5）重点落实好隐患报告制度。

六、搞好安全教育，提高职工的安全技术素质及自我保护能

力。

（一）认真做好新上岗人员及外来人员的三级安全教育。

（二）坚持日常教育及全员安全教育。

（1）20_年下半年，公司要对全体员工至少进行一次全员

安全技术培训。

（2）对转岗人员、停工学习人员等要按公司培训教育制

度，认真进行培训，不合格者，严禁上岗。

（3）重点抓好参加项目建设、装置大修等外来人员的安全

管理工作。

（三）为搞好班组安全管理，结合班组安全达标活动，今年

将分两期重点对公司班组长进行安全业务培训。

（四）将不定期对专兼职安全管理人员进行安全管理业务培

训。

（五）组织开展多种形式的安全宣教活动。

（1）结合6月份全国开展的“安全生产月”，公司将届时

举办一期中层管理人员安全知识培训班。同时，将根据上级要

求，结合我公司实际情况，开展多种形式的安全宣教活动。

（2）11月份，举办一次公司事故应急救援预案演练。

（六）搞好特殊工种人员的培训和管理。

七、加强工业卫生工作，保障职工身体健康

根据上级部门要求，公司在20_年下半年的生产经营活动

中，要坚持“安全第一，预防为主。综合治理，环境友好。持续

改进，健康和谐”的方针，大力预防、控制、消除职业病危害。

督促有关部门建立公司工业卫生责任制，制定、规范职业卫生管

理制度和操作规程，建立职业卫生档案和职工健康监护档案，采

取对公司现场噪音、化学毒物等危害物的监测，切实保障公司职

工的身体健康，促进公司的经济发展。

企业安全生产工作计划2024年篇3

据—集团有限公司企业负责、属地管理、各负其责、确保安

全的原则，以及县安全管理部门—年安全生产工作安排部署，为

确保公司全年无重大事故安全生产，实现公司董事会下达的安全

生产指标，公司领导对今年的安全生产工作提出了新的要求，我

们要抓住机遇，负重自强，团结登攀，锐意进取，依据—集团有

限公司下达的《安全承诺书》及考核方法及标准，认真组织开展

安全生产管理、监督和考核等工作，弃力争在生产安全、交通安

全、人身财产安全、资金安全等管理工作上有重大突破。使环

境、职业健康安全管理体系正常有效运行，—年我们应重点做好

以下几方面的工作。

一、确立指导思想，明确管理目标

1、以科学发展观为指导，用安全发展科学理念引领安全工

作，坚持安全第

一、预防为主、综合治理的方针，坚持以人为本和谁主管、

谁负责的原则，认真贯彻落实国家有关安全生产的法律法规和强

制性标准，规范和加强安全生产的监督管理考核力度，不断提高

自身管理水平，牢固树立生命、健康、卫生、环保的管理理念，

为公司稳定发展服务。—年我们工作的原则是:加强领导、健全

体系、明确责任、突出重点、强化监管。

2、安全目标

无重大火灾、工伤设备、沟通事故，无影响社会和集团稳定

事件。

b、千人重伤率：&le；O.15&permil；

c^千人负伤率：&1e；2&permi1；

d、争创各级文明、标准化安全生产现场

二、完善管理制度，健全安保体系

1、完善安全生产责任制度。落实各级领导、部门以及各岗

位员工在管理和生产过程中的安全职责，是安全生产工作制度

化、规范化、科学化的重要手段，是搞好安全生产的基础。

2、完善安全教育培训制度。新的形势对企业的安全教育提

出了新的要求，对安全教育培训制度进行必要的调整，使之更加

制度化、规范化，以提高全体人员的安全意识和安全生产管理水

平，也是企业长期发展的需要。

3、完善安全生产奖罚办法。制定合理的奖罚办法是为了更

好地落实安全生产责任制，激励先进，鞭策后进。

4、完善职工伤亡事故管理办法。是为了进一步规范公司生

产安全事故的报告制度和处理办法。

5、充实加强安全生产领导小组成员，在总经理的领导下开

展各项安全管理工作，配备专职安全员负责日常安全监督检查管

理工作，安全重点部门应指定兼职人员负责安全工作。

三、加强学习宣传，全面提高认识

1、各级领导要进一步学习和贯彻《中华人民共和国安全生

产法》和《安全生产管理条例》等国家有关安全生产的法律、法

规和强制性标准；提高认识，在工作中做到依法办事。

2、各岗位员工要通过对国家有关安全生产的法律、法规和

强制性标准的学习，理解和掌握相关条款，明确自己的安全职

责。

3、各岗位员工要了解安全生产的各项规章制度和操作规

程，提高安全意识，完成要我安全到我要安全最终到我会安全的

质的转变。

4、开展好安康杯安全竞赛活动和安全生产宣传月活动，通

过政策宣讲、图片展览、安全常识教育等活动，提高领导和员工

的安全意识，努力营造人人关注安全，人人关爱生命的氛围。

四、搞好教育培训，提高员工素质

1、根据国家有关规定，明确各职能部门的安全职责，制定

培训计划，并适时组织实施。

2、组织各岗位员工学习《中华人民共和国安全生产法》和

《安全生产管理条例》等国家有关安全生产的法律、法规和强制

性标准中的针对性条款，以便明确职责。

3、各部门今年安全工作的重点内容是:健全完善安全管理制

度，落实安全责任，加强对员工的安全知识培训。

4、严格执行《安全生产管理条例》第三十八条第一款的规

定：作业人员进入新的岗位或者新的工作现场前，应当接受安全

生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，

不得上岗作业。

五、加强监督管理，减少事故发生

1、建立健全安全生产管理机构，落实安全生产责任制度。

制定安全生产奖惩办法是监督管理的基础；配备高素质的专职安

全管理人员，是国家的要求，也是加强监督管理，落实各项安全

生产规章制度的重要保证。

2、公司安全监督管理的重点是生产过程中设备和人身事

故、防火、防盗、交通事故等项目，监管的重点是设备和人身安

全。

3、各部门特别生产、物资部门应加大对自管项目监督检查

的力度，遏止安全事故的发生，各部门每月应按时上报安全月报

表。

六、加强自身建设，不断持续改进

1、重视完善安全生产管理机构的设置和专职安全生产管理

人员队伍的建设，培养一批素质高、责任心强、具有一定专业知

识的安全管理干部。

2、按公司生产要求和发展的需要，有计划，有步骤地进行

安全人力资源的配备。

3、建立安全管理信息反馈制度，虚心接受改进意见，及时

总结经验教训，认真督促落实整改措施，将好的议、好的方法应

用到管理实践中，不断提高安全管理水平，更好地为公司的发展

服务。

安全生产工作任重道远，全体干部员工要更清醒地认识到隐

患险于明火，责任重于泰山，一定要用心抓好抓实安全工作，不

断增强安全保障能力，努力实现安全生产与发展。

企业安全生产工作计划2024年篇4

一、全年安全生产目标：零伤亡、零事故、零损失

二、提升安全管理水平，完善安全管理基础

以公司20_年安全生产目标管理责任为指导，以公司安全

管理制度为标准，以安全工作总方针“安全第一，预防为主，综

合治理。”为原则，以各项目和班组安全管理为基础，以预防重

点单位、重点岗位重大事故为重点，以纠正岗位违章指挥，违章

操作和员工劳动保护穿戴为突破口，落实各项规章制度和安全责

任，开创安全工作新局面，实现公司安全生产根本好转；

三、牢固树立“安全第一生命至上”的安全思想意识，高度

重视安全生产工作，把安全生产工作作为重要的工作来抓，进一

步增强安全生产意识，出实招、使真劲，通过进一步完善安全生

产责任制，首先解决领导、管理人员的安全意识问题，真正把安

全生产工作列入重要议事日程，摆到“第一”的位置上；只有从

思想上重视安全，责任意识才能到位，才能真正做到安全工作六

到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到

位”；才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主

管，谁负责”和“管生产必须管安全”的原则，确保公司安全生

产;

四、深入开展好安全生产专项整治工作

根据公司安全生产现状，确定出20_年安全生产工作的重

点单位、重点部位，完善各类事故处理应急预案，加大危险源的

监控和管理力度。严格按照新《安全生产法》、等法律法规规定

强化专项整治。

L认真开展公司级月度安全检查和专项安全检查，部门、班

组每月进行一次安全检查，班组坚持班中的安全检查，并要求部

门、班组领导及管理人员加强日常安全检查。

2,加强对危险场所的管理工作，等重要部位的安全防范，做

好专项整治工作。

3.加强对岗位现场的安全管理，及时查处违章指挥，违章操

作等现象，限度降低各类事故的发生，确保公司生产工作正常运

行。

4.对查出的事故隐患，要按照“三定四不推”原则，及时组

织整改，暂不能整改的，要做好安全防范措施；五、继续做好员

工安全教育培训和宣传工作，提高全员安全综合素质

通过宣传、教育、不断提高职工的安全修养，改进其安全意

识和行为，营造安全生产的良好环境氛围，实现从“要我安全”

到“我要安全、我会安全”的转变，提高工作主动性，弥补安全

生产被动管理的不足。全员安全综合素质是影响安全生产管理水

平的核心因素，我们要采取多种方式相结合的全面安全教育培训

和宣传工作，促进全员整体素质的提高，提升企业安全管理水

平。

L安全培训，首先是安全意识培训，其次才是安全技能培

训，而培养员工与管理层的合作态度，又被放在安全意识教育之

前，也就是靠培养员工的合作态度来逐渐培养其安全意识。

2,督促部门、班组开好安全会；适时提供安全信息和安全指

导工作。使员工的安全意识不断提高和加强，做好人的本质安全

管理工作。

3•加强对员工的安全生产教育，提高员工的安全生产知识和

操作技能，定期或不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律

及安全生产知识，做好新员工上岗及调换工种人员的三级安全教

育，提高员工安全生产意识和自我保护能力，防止事故的发生；

对特种作业人员进行专业教育和定期考试，做到100%持证上

冈。

4.认真组织学习和贯彻执行总公司下发的关于安全生产的文

件精神，不断规范和强化安全生产宣传工作。

5,深入开展好“安全月”和活动。提高员工遵纪守法的自觉

性，增强安全意识和自我保护意识;

六、建立健全基层安全管理制度，全面开展安全绩效考核管

理工作。强化基层安全管理、安全绩效考核细节化管理，消除安

全漏洞。细化安全绩效考核项目和考核标准，将安全工作重心下

移，关口前移，要求把安全责任落实到每一位领导、每一个部

门、每一个班组、每一位员工，真正做到安全工作全方位、全过

程、全员参与，全方面覆盖，实行安全评优评先。

企业安全生产工作计划2024年篇5

今年公司安全生产工作的思路是：继续紧紧围绕省公司统一

安排部署，为全面贯彻《安全生产法》、《云南省安全生产条例》

和有关法律、法规，安全生产监管主体责任强化落实，遏制各类

安全生产责任事故，促进我省交通事业又好又快发展，进一步加

强安全管理工作，遏止重特大安全生产事故的发生，把安全生产

列入重要议事日程，抓好日常安全工作及安全防范措施，结合安

全生产目标责任状，总结经验，确保全年安全生产无事故，现拟

定以下工作计划：

一、总体目标：

落实日常安全生产工作，狠抓安全生产文明建设，有效防止

各类安全事故的发生，特别是严防重特大事故的发生；结合安全

生产目标责任状，加强队伍安全文明建设，切实提升安全生产管

理水平。

二、总体工作：

（一）注重预防为主，健全安全教育宣传、知识普及体系和

重点领域以及班组、岗位的隐患排查网络体系，丰富各类安全生

产应急预案，完善管理制度体系。

（二）注重加强监管，重点抓住隧道、餐厅、宿舍等易发生

安全事故的地方，经常性地开展隐患排查并落实改。

（三）注重落实责任，把安全生产责任落实到班组、落实到

每一个员工。

（四）强化机制，加强协调配合，形成上下联动、左右协调

的运转机制，安全检查小组成员不但要分工负责、也要形成合

力，限度地遏制安全事故的发生。

三、每季/每月的安全工作重点：

第一季度：开展各项安全生产大检查（春运、春节前安全生

产大检查）、与各责任人签订安全责任状、加强重点部位的检查

及安全宣传教育培训等。

（一）1月份组织开展春节前安全生产大检查：加强职工队

伍的管理，做好站内的防火防盗，加强对隧道内消防、机电安设

施设备的管理和检查。

（二）2月份督促所有职工做好春节前后安全生产工作。

（三）3月份进行安全演练及安全宣传教育培训。

第二季度：根据应急预案加强安全演练及安全业务培训，做

好安全生产宣传活动等。

（一）4月份组织站内职工进行隧道内的设施及辖区路段的

“5.1”节前安全生产大检查。

（二）5月份安全演练及安全业务培训；做好安全宣传活动

的前期准备工作。

（三）6月份做好安全生产大检查各项工作及“安康杯”相

关活动，同时做好安全业务学习与考核。

第三季度：做好防汛工作，总结上半年安全工作。

（一）7月份总结上半年工作；结合安全生产目标责任状及

年中检查；安全宣传活动，准备下半年安全工作；部署防汛工

作。

（二）8月份防汛工作检查；对突出问题重点检查，纽织职

工安全学习。

（三）9月份两节（国庆、中秋）前安全生产大检查。

第四季度：做好年内安全工作总结，制定下年度安全工作计

划，做好辖区内安全生产大检查工作。

（一）10月份总结年内安全工作，加强安全工作的交流和

促进，对合理化建议所涉及的问题和安全隐患等方面提出解决措

施。

（二）11月份拟定下年度安全工作计划；防火防盗工作及

消防演练；配合管理处做好年终考核。

（三）12月份做好今冬明春安全生产工作的安排及节前安

全生产大检查工作。

“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”，因此，

必须树立预防为主的思想，把功夫下在平时，坚决改变“重事后

查处、轻事前防范”的错误倾向。在去年开展安全生产工作的基

础上，加大隐患排查治理力度，遏制设备事故的发生，确保无火

灾、无爆炸、无事故，杜绝严重非伤亡事故，确保安全生产平稳

顺利进行。

企业安全生产工作计划2024年篇6

一、指导思想

为加强安全管理，完成安全管理目标，强化安全意识，有效

控制各类伤亡和其它重大安全事故，预防或减少一般安全事故，

服从上级部门有关安全生产规定，强化监管，深化整治，夯实基

础，细化职责，严格执行。以法制化、标准化、规范化、系统化

的方式推进安全生产，进一步完善职业健康安全管理体系，不断

提高企业本质安全水平，建立安全生产长效机制，确保企业长周

期安全运行。

二、控制目标

1、全年重、特大火灾、爆炸、中毒事故为零。

2、全年重伤、死亡率为零。

3、重大安全生产职责事故为零。

4、事故隐患排查、整改率100%。

5、“三违”查处率100%o

6、特种作业人员上岗持证率为100%。

三、工作重点和保障措施

（一）、经过加强员工安全教育促进安全生产，实施装置和过

程的安全性配置改造，提高车间安全水平。

1、配合公司进一步完善安全标准化管理以及安全标准化的

评估。从抓员工的岗位操作规范着手，抓好车间日常安全管理，

逐渐树立员工安全操作观念，并适当的根据员工自身对工艺流程

的理解和提议对工艺及操作规程进行改善。

2、全面开展员工安全基础教育，计划每月不少于4课时的

安全课程，培训主要资料包括：劳动防护用品的佩戴常识，火

灾、中毒、爆炸的基础知识及原理，消防器材的正确使用，应急

预案的详细步骤和紧急情景下的逃生及自救知识等。

3、对车间内的设备定期进行安全检验，并做资料保存和做

好台帐，对检验时有问题的设备要及时停用或检修，并有计划地

更换相应的设备或管线。

4、继续抓好安全隐患的管理。进一步完善危险源的监控措

施，在危险源及关键要害部位，增设醒目的安全标识。加强员工

安全意识，确保工作过程安全。

（二）推进安全标准化工作，完善安全组织和管理体系，落实

安全职责，强化安全管理，并保障有效实施。

1、进一步完善安全生产的目标职责制管理，本车间层层签

订安全目标职责书，落实到每个岗位、每个人。并实行“谁主

管，谁负责。谁使用，谁负责°谁的岗位，谁负责。谁违章，谁

负责”的管理原则，层层落实，加强监督，严格考核。

2、切实落实各项风险控制措施，对重大风险要制定风险削

减计划并予以落实（过程改善），确保作业活动的风险在可承受范

围内。认真开展安全标准化工作，对照《危险化学品从业车间安

全标准化规范》完善与本车间相关的安全管理制度、记录台帐。

按时完成、改善各项工作。

3、严格执行企业《安全生产职责制》，落实安全职责，保证

完成生产部交代的安全任务，做到组织措施、管理措施、技术措

施的认真落实。

4、强化现场安全管理，认真抓好危险作业的管理，严格遵

守审批程序，加强作业过程监控，加大监护力度，节假日和特殊

时期作业本车间领导必须坚守现场，确保作业安全。

5、合理进行工作安排，加强协调、沟通，抓好跨区域作

业、交叉作业、工作变动时段的管理。

6、严格执行企业检修制度，加强检修管理，特殊情景如涉

及安全而进行的检修，必须坚持有关领导到现场，组织协调指挥

检修工作。紧急情景下，检修车间值班领导应及时采取临时措

施，并立即通知相关职能车间人员到场确定检修方案。

7、严格按照企业《安全检查和隐患整改制度》，组织开展综

合、专业、节假日等各种安全检杳活动，发现隐患及时整改。本

车间应按时完成生产部下达的隐患项目，并将隐患整改情景备

案。

8、严格执行外车间来厂施工过程中的安全协管规定，明确

安全生产条款和职责，并加强监督。

（三）加强全员安全技能、意识的培养和企业安全文化建设。

1、加强新进厂职工三级安全教育。以及复工、换岗、转产

职工和新设备、新工艺、新技术投产前的安全教育工作，使之掌

握基本安全生产技能，合格上岗。

2、抓好危化品从业人员的培训和管理，提高人员的危化物

品操作处置技能和安全意识。

3、抓好特种作业人员的安全培训取证、复审，保证100%有

效持证上岗。

4、组织开展班组安全活动，抓好安全生产有关法律、法规

学习和日常安全教育。以车间为车间组织职工学习企业修订后的

《安全管理制度》和安全标准化相关规定，明确各自安全职责，

增强安全意识，提高安全技能，提升管理水平。

5、组织开展“安全生产月”活动。经过“安全生产月”，

不断提高企业全员安全意识和安全技能，查找隐患，加大整改力

度，提高企业本质安全水平，促进企业经济发展。

6、开展安全竞赛活动。经过各种竞赛活动，进一步学习国

家安全生产法律法规，增强做好安全工作的职责感和紧迫感。认

真贯彻执行安全规章制度，杜绝各类违章作业和违章指挥，提高

职工遵守劳动纪律、工艺纪律、安全纪律、环保纪律、提高操作

技能的自觉性，总结和推广安全生产先进经验，确保企业长周期

安全运行。

7、继续开展好“三查三反一抓”活动（三反：反松懈、反麻

痹、反违章。三查：查思想、查落实、查隐患。一抓好：抓好隐

患治理整改），尽可能地控制违规操作、违章操作事件的发生。

（四）提高安全生产应急救援本事和环境安全水平。

1、把防火、防爆炸、防泄漏、防污染作为危化品管理的重

中之中来抓，加大生产过程监控力度，从管理中进一步完善。

2、加强对三废的排放和利用。“三废”排放、"三废”处

理、“三废”综合利用及“三废”治理设施的进行严格管理并做

好台帐

3、加强对现场应急喷淋装置、洗眼器、急救箱等应急设备

（施）维护保养，落实专人负责，确保随时有效好用。

4、完善车间应急救援体系，进一步提高车间的应急响应本

事。继续修订应急预案，除公司组织有针对性的事故应急救援演

练外，车间对关键装置和重点部位每半年进行一次应急演练，提

高员工的应急处置及自救本事。

（五）做好职业病防治、劳动保护工作，保障职工安全健康。

1、认真贯彻《职业病防治法》，加强职业病防治工作。车间

在检修、技改、内部环境整治时，要不断改善作业场所条件。

2、坚持定期对各尘毒监测点进行监测，并向职工公告。车

间要采取有效措施，杜绝跑、冒、滴、漏，确保尘毒监测达标率

100%o

3、加强劳保用品的管理，对劳保用品的计划、质量、发放

把关，并指导、督促职工按要求穿戴、正确使用。

4、有计划做好员工的职业健康知识教育，保障职工的健康

企业安全生产工作计划2024年篇7

（1）组织学习培训：

各类人员分层次培训，全员学习贯彻符合本企业类别的安全

生产标准化评审标准。其中，要重点培训有关人员。可采取“请

进来，派出去”的形式，对少数专业人员进行专业培训，培养企

业自己的骨干力量，以便对本企业内部的领导、员工进行培训。

(2)部门职能分解：

根据规定，结合实际，做好部门、人员职能分解。在理解

《考核评级标准》的基础上，按“分级管理、分线负责”的原则

对各单位(部门)进行明确分工，明确各自所承担的项目。

(3)成立领导小组：

成立考评领导小组，提供人力、物资资源。

厂长、经理任组长，生产主管任副组长；各单位、部门、工

会领导为成员。各单位成立相应考评组，主要领导任组长，成员

有专业人员、安全员和工会代表。

(4)全面排查评价：

全面开展排查，摸清企业现有安全状况水平。以机械行业为

例：首先要将设备设施台账建立清楚。对照《考核评级标准》，

将基础管理、设备设施、作业环境与职业健康三部分内容，分5

个专业(75个检查表)在本单位内部进行全面排查；找出现存

的全部问题或不符合条项，掌握本企业的安全状况处于什么水

平。其他行业对照标准进行。

(5)确定等级目标：

确定企业建立安全生产标准化的等级目标。

根据企业安全现状水平，分析整改所需工作量的大小、技术

的难易程度、所需资金的保证程度和一把手的重视程度等因素，

来确定建立哪一级安全生产标准化企业的目标。

（6）编制整改计划：

依据确定的目标，针对排查问题，制定整改计划。按确定的

目标，制定整改措施计划表。内容要包含（序号/存在问题/目标

值/资金/责任部门/责任人/完成期限/完成日期）等。

（7）落实整改计划：

加强领导，落实整改措施计划，确保目标实现。特别是一把

手，要加强领导，确定达到目标的时间，确定对各单位完成目标

值的奖罚办法；要严格管理，严格考核、奖罚兑现，确保目标实

现。

（8）专业考评整改：

成立考评组，提供资源保障，做好自评准备。各单位整改措

施计划完成后，企业要成立专业考评组。明确组长、副组长及各

专业考评人员。制订考评计划，统一考评方法，确定考评时间

表，实施全方位的现场评价；要对照《考核评级标准》初步评

分。对存在的问题，各单位制订整改计划表，限期整改。

（9）企业正式自评：

考评组进行自评，整理有关资料，编写自评报告。企业要制

定正式自评计划表，确定对各单位的考评时间。召开考评首次会

议；宣布考评组成员、分工及考评计划；按照《考核评级标准》

进行现场检查、考核评分。各专业组汇集考评情况，召开未次会

议，考评组长宣布自评结果。

(10)企业申请复评：

申请复评，配合工作。企业根据自评结果，整理、规范自评

和评审申请的有关材料，按照《考核评级办法》中的有关要求，

向安监局评审机构提出书面评审申请。在评审前和评审过程中，

企业要做好与评审机构的配合工作。评审时，考评组将以企业在

创建安全生产标准化过程中是否“领导重视，机构健全，制度完

善，管理有效”作为主线，考核其综合效果并作为问题分析的主

要依据。

(11)持续改进：

达标后，由省安监局颁发“安全生产标准化企业”牌匾和证

书。企业通过评审达标后至少每年进行一次自评，将自评报告上

报安监部门，三年后申请延期复审。

企业安全生产工作计划2024年篇8

今年安全生产工作的思路是：继续紧紧围绕省公司、统一安

排部署，为全面贯彻《安全生产法》、《云南省安全生产条例》和

有关法律、法规，安全生产监管主体责任强化落实，遏制各类安

全生产责任事故，促进我省交通事业又好又快发展，进一步加强

安全管理工作，遏止重特大安全生产事故的发生，把安全生产列

入重要议事日程，抓好日常安全工作及安全防范措施，结合安全

生产目标责任状，总结经验，确保全年安全生产无事故，现拟定

以下工作计划：

一、总体目标：

落实日常安全生产工作，狠抓安全生产文明建设，有效防止

各类安全事故的发生，特别是严防重特大事故的发生；结合安全

生产目标责任状，加强队伍安全文明建设，切实提升安全生产管

理水平。

二、总体工作：

（一）注重预防为主，健全安全教育宣传、知识普及体系和

重点领域以及班组、岗位的隐患排查网络体系，丰富各类安全生

产应急预案，完善管理制度体系。

（二）注重加强监管，重点抓住隧道、餐厅、宿舍等易发生

安全事故的地方，经常性地开展隐患排查并落实改。

（三）注重落实责任，把安全生产责任落实到班组、落实到

每一个员工。

（四）强化机制，加强协调配合，形成上下联动、左右协调

的运转机制，安全检查小组成员不但要分工负责、也要形成合

力，限度地遏制安全事故的发生。

三、每季/每月的安全工作重点：

第一季度：开展各项安全生产大检查（春运、春节前安全生

产大检查）、与各责任人签订安全责任状、加强重点部位的检查

及安全宣传教育培训等。

（一）1月份组织开展春节前安全生产大检查：加强职工队

伍的管理，做好站内的防火防盗，加强对隧道内消防、机电安设

施设备的管理和检查。

（二）2月份督促所有职工做好春节前后安全生产工作。

（三）3月份进行安全演练及安全宣传教育培训。

第二季度：根据应急预案加强安全演练及安全业务培训，做

好安全生产宣传活动等。

（一）4月份组织站内职工进行隧道内的设施及辖区路段的

“5.1”节前安全生产大检查。

（二）5月份安全演练及安全业务培训；做好安全宣传活动

的前期准备工作。

（三）6月份做好安全生产大检查各项工作及“安康杯”相

关活动，同时做好安全业务学习与考核。

第三季度：做好防汛工作，总结上半年安全工作。

（一）7月份总结上半年工作；结合安全生产目标责任状及

年中检查；安全宣传活动，准备下半年安全工作；部署防汛工

作。

（二）8月份防汛工作检查；对突出问题重点检查，纽织职

工安全学习。

（三）9月份两节（国庆、中秋）前安全生产大检查。

第四季度：做好年内安全工作总结，制定下年度安全工作计

划，做好辖区内安全生产大检杳工作°

（一）10月份总结年内安全工作，加强安全工作的交流和

促进，对合理化建议所涉及的问题和安全隐患等方面提出解决措

施。

（二）11月份拟定下年度安全工作计划；防火防盗工作及

消防演练；配合管理处做好年终考核。

（三）12月份做好今冬明春安全生产工作的安排及节前安

全生产大检查工作。

“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”，因此，

必须树立预防为主的思想，把功夫下在平时，坚决改变“重事后

查处、轻事前防范”的错误倾向。在去年开展安全生产工作的基

础上，加大隐患排查治理力度，遏制设备事故的发生，确保无火

灾、无爆炸、无事故，杜绝严重非伤亡事故，确保安全生产平稳

顺利进行。

企业安全生产工作计划2024年篇9

为进一步贯彻落实“以人为本，安全发展，安全第一，预防

为主，综合治理”的安全生产方针和各项安全生产规章制度及安

全职责，使安全工作做到“职责明确，警钟长鸣，常抓不懈”，

再结合市场部安全工作实际，特制定20_年安全工作计划。

一、提升安全管理水平，完善安全管理基础

以公司20_年安全生产目标管理责任为指导，以公司安全

管理制度为标准，以安全工作总方针“以人为本，安全发展，安

全第一，预防为主，综合治理。”为原则，以部门抄表收费和档

案管理工作为基础，以预防重大事故为重点，以纠正岗位违章、

违规、违纪为突破口，落实各项规章制度和安全责任。

二、牢固树立“安全第一、生命至上”的安全思想意识

部门高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为重要的工

作来抓，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，进一步增强

安全生产意识，出实招、使真劲，把“安全第一”的方针真正落

到实处，通过进一步完善安全生产责任制，首先解决领导、管理

人员的安全意识问题，真正把安全生产工作列入重要议事日程，

摆到“第一”的位置上；只有从思想上重视安全，责任意识才能

到位，才能深入落实安全责任，整改事故隐患，确保部门安全生

产。

三、提升安全管理理念，完善安全管理基础，落实安全责

任，强化安全管理，推进安全生产标准化建设。

1、推行目标管理，签定安全目标责任书，落实到每个岗

位，加强监督，严格考核。

2、根据部门安全工作特点，不断总结经验和教训，结合上

级新规定新要求，对安全管理制度进行全面梳理、修订、补充，

进一步完善提炼健全规章制度、记录台帐，按时完成、改进各项

工作。

3、加强安全管理力度，促进各岗位职工提高责任意识，提

高制度执行效力。

四、认真开展隐患排查整治，切实解决安全生产薄弱环节和

管理缺陷。

1、坚持开展隐患排查整治理，落实整改措施，把事故消灭

在萌芽状态。

2、加强安全检查，着力提高检查工作的针对性和有效性，

定人、定责、定时跟踪落实各类事故隐患整改。

五、继续做好员工安全教育培训和宣传工作，提高全员安全

综合素质

通过宣传、教育、创建群体氛围等手段，不断提高职工的安

全修养，改进其安全意识和行为，营造安全生产的良好环境氛

围，实现从“要我安全”到“我要安全、我会安全”的转变，提

高工作主动性，弥补安全生产被动管理的不足。全员安全综合素

质是影响安全生产管理水平的核心因素，我们要采取多种方式相

结合的全面安全教育培训和宣传工作，促进全员整体素质的提

高，提升企业安全管理水平。

L继续做好多种形式的安全宣传教育工作，逐渐培养其安全

意识°

2.加强对员工的安全生产教育，提高员工的安全生产知识和

操作技能，定期或不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律

及安全生产知识，做好新员工岗前培训教育，提高员工安全生产

意识和自我保护能力，防止事故的发生。

3.认真组织学习和贯彻执行公司下发的关于安全生产的文件

精神，不断规范和强化安全生产宣传工作。

4.深入开展好安全生产活动，提高员工遵纪守法的自觉性，

增强安全意识和自我保护意识；将安全生产与保公司稳定、和

谐、发展紧密结合起来，做到安全生产警钟长鸣。

市场部20_年安全生产工作将继续本着“以人为本，安全

发展，安全第一，预防为主，综合治理。”的方针，按照“谁主

管、谁负责”的原则，进一步分清责任，从维护公司发展的大局

出发，做好安全生产、优质服务、发扬吃苦耐劳的工作作风，严

格履行公司的安全生产工作部署，把安全生产工作抓紧、抓实、

抓好，确保公司安全、稳定发展。

企业安全生产工作计划2024年篇10

一、治安灾害事故预防要点

1、搞好宣传教育。要利用各种机会，采取各种形式，向店

员进行教育，提高店员维护和遵守规章制度的自觉性，保证安

全C

2、领导和店员认真落实安全责任制，做好安全防范工作，

切实防止治安灾害事故的发生。

3、坚持安全检查，堵塞漏洞。要定期或不定期的对管区公

共场所易燃、易爆、危险物品和“五防”安全防范工作进行安全

检查，发现不安全的问题，应及时协同有关部门加以解决。

4、及时总结超市各部门的预防治安灾害事故的经验，对好

的部门和个人给予表扬和奖励。对已经发生的治安灾害事故，要

认真查清事故的原因，判明事故性质，对制造破坏事故的犯罪分

子要严厉打击，对玩忽职守的直接肇事者要报告上级，分清情况

给予处理。

二、安全检查要点

安全检查的形式和方法有各种各样。从检查的时间上分，有

节、假日检查，季节性检查和定期检查。从检验范围上分，有自

我检查、联合检查、互相检查和不定期的抽查等。

开展安全检查的程序，有四个阶段。

1、准备阶段，组织检查力量，制定检查计划、目的、要

求、检查方法。

2、检查阶段，按照检查的目的要求，深入被检单位，以

看、听、问的方法进行认真细致的检查。

3、整改阶段，对发现的隐患、漏洞和不安全因素，研究整

改措施，及时解决。

4、总结阶段，写出检查报告，报告上级领导，备案存查，

对检查中发现的重大问题及时解决。

三、聚众斗殴处理要点

成帮结伙聚众斗殴，对超市危害很大，一旦发现和发生这类

事件，就要采取果断措施处理解决。其办法是：

1、抓住苗头，及早发现，解决在萌芽阶段。凡是成帮结伙

聚众斗殴的，总是事前互相串联，纠集人马，准备工具或约定斗

殴时间、地点，这些前兆只要我们在日常工作中注意收集、观

察，把耳目搞灵，事先是可以发现的。发现有聚众斗殴的迹象，

就要迅速组织力量，加强防范，掌握动向，及时做好充分瓦解和

疏散工作，把事件消灭在萌芽之中。

2、发生这类事件，要立即报告，迅速组织人员赶赴现场，

及时制止。对未斗殴起来的要驱散，对正在斗殴撕打的要责令或

强制他们放下械具，停止武斗，发现伤者，要及时送往医院抢救

治疗。

3、聚众斗殴事件平息后，应留住双方事主，并组织人员对

参加斗殴的逐个登记，逐个进行调查核实，查清斗殴原因，进行

调解，或送交公安机关处理。

一、成立工作领导小组：

组长：

副组长：

组员：

消防控制室主任：

二、大力开展“清剿火患”战役

1、学校各部门、班级开展自查自纠，全面排查火灾隐患。

学校对师生宿舍、食堂、教室、办公室、实验室、电脑室、图书

室、危险化学药品柜等场所进行一次彻底的火灾隐患大排查，发

现问题，立即整改，重点加强用电安全管理，禁止使用电炉、电

火箱取暖，学生宿舍不留插头，杜绝学生抽烟等不良行为，确保

学校消防安全。

2、学校安排后勤人员对各种消防设施的维护和保养，加强

对重点区域的消防安全防范。

3、学校完成自查整改承诺书，于一年11月20日前上交江

口墟镇派出所。

三、全面开展六个一消防安全宣传教育专项活动。

1、上好一堂消防安全教育课。各班在学校统一安排下，班

主任对本班学生进行消防安全知识教育，重点开展消防法律法

规、防火灭火基本知识及火灾自救互救教育。

2、写成一次消防实践作业°每个学生设计出一张消防安全

提示卡，由学生与家长共同完成任务，学校将对优秀作品作出表

彰，并印发张贴。

3、开展一次疏散逃生演练

4、开展一次消防警示教育。组织学生以班为单位观看一次

火灾视频案例。

5、开展一次消防主题活动。学校进行标语宣传、板报宣

传，各班组织一次以消防安全为主题的班团活动，并利用班级板

报进行一次板报宣传，学校语文组以消防为主题进行征文活动

6、根据上级要求，派校领导进行一次消防安全培训，并结

合培训知识对全校师生进行一次消防安全宣讲解。

学校将严格开展工作，认真落实到位，对因工作不落实而造

成恶劣影响的将给予处罚，并承担相应后果。

企业安全生产工作计划2024年篇11

20__年应实现无死亡、无重伤、无重大生产设备事故，无重

大事故隐患，工伤事故发生率低于厂规定指标，综合粉尘浓度合

格率达标，下头是本人具体的工作计划。

一、指导思想

要以公司对年安全生产目标管理职责为指导，以工厂安全工

作管理制度为标准，以安全工作总方针“安全第一，预防为

主°”为原则，以车间、班组安全管理为基础，以预防重点单

位、重点岗位重大事故为重点，以纠正岗位违章指挥，违章操作

和员工劳动保护穿戴为突破口，落实各项规章制度，开创安全工

作新局面，实现安全生产根本好转。

二、牢固树立“安全第一”的思想意识

各单位部门要高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为

重要的工作来抓，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，进

一步增强安全生产意识，出实招、使真劲，把“安全第一”的方

针真正落到实处，经过进一步完善安全生产职责制，首先解决领

导意识问题，真正把安全生产工作列入重要议事日程，摆到“第

一”的位置上，仅有从思想上重视安全，职责意识才能到位，才

能管到位、抓到位，才能深入落实安全职责，整改事故隐患，严

格执行“谁主管，谁负责”和“管生产必须管安全”的原则，力

保安全生产。

三、深入开展好安全生产专项整治工作

根据工厂现状，确定出年安全生产工作的重点单位、重点部

位，完善各事故处理应急预案，加大重大隐患的监控和整改力

度，认真开展厂级月度安全检查和专项安全检查，车间每周进行

一次安全检查，班组坚持班中的三次安全检查，并要求生产科、

车间领导及管理人员加强日常安全检查，对查出的事故隐患，要

按照“三定四不推”原则，及时组织整改，暂不能整改的，要做

好安全防范措施，尤其要突出对煤气炉、锅炉、硫酸罐、液氨罐

等重要部位的安全防范，做好专项整治工作，加强对易燃易爆、

有毒有害等危险化学品的管理工作，加强对岗位现场的安全管

理，及时查处违章指挥，违章操作等现象，限度降低各类事故的

发生，确保工厂生产工作正常运行。

四、继续加强做好员工安全教育培训和宣传工作

工厂采取办班、班前班后会、墙报、简报等形式，对员工进

行安全生产教育，提高员工的安全生产知识和操作技能，定期或

不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律及安全生产知识，

做好新员工上岗及调换工种人员的三级安全教育，提高员工安全

生产意识和自我保护本事，防止事故的发生，特种作业人员要进

行专业培训、考试合格发证，做到100%持证上岗。不断规范和

强化安全生产宣传工作，深入开展好“安康杯”竞赛活动，充分

利用好全国安全生产月活动，经过粘贴安全生产标语、安全专题

板报、发放安全宣传小册子、树立典型等开展形式多样的安全生

产教育工作，加大宣传力度，到达以月促年的目的。提高员工遵

纪守法的自觉性，增强安全意识和自我保护意识；引导车间、班

组建立安全文化理念，强化管理，落实职责；将安全生产与保工

厂稳定、和谐、发展紧密结合起来，做到安全生产警钟长鸣。

20—年安全生产工作将继续本着“安全第一，预防为主。”

的方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，进一步分清职责，从

维护工厂发展的大局出发，坚持艰苦奋斗、吃苦耐劳的工作作

风，严格履行公司的安全生产工作部署，控制指标，进取行动，

把安全生产工作抓紧、抓好，为工厂经济发展做大做强做出新的

贡献。

企业安全生产工作计划2024年篇12

为了认真贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工

作的通知》国家安全生产监督管理总局令第24号《安全生产监

管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》文件精神，进一步

推动企业安全生产和政府安全监管“两个主体”责任落实，切实

做好镇辖区内企业安全生产工作，结合我镇企业实际情况，特制

定镇20_年企业安全生产监管执法工作计划。

一、编制依据

1、《中华人民共和国安全生产法》；

2、《安全生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规

定》，国家安全生产监督管理总局令第24号、《省党政领导干部

安全生产责任制实施细则》；

3、辖区内企业安全生产实际状况；

4、安全监管的监管执法工作能力。

5、工作车辆及装备。

二、编制原则

一是坚持落实“两个主体”责任的原则。企业作为安全生产

的主体必须承担起责任和应尽义务；

地方政府按照属地管理的原则落实安全生产监管责任，通过

不断加大安全监管工作力度，推动企业实现安全生产。

二是坚持点面结合，突出重点的原则。监管执法工作计划，

要针对全镇非煤企业实际安全情况，重点加强各类井工企业、尾

矿库和危化企业的监管工作，努力解决非煤企业安全生产方面存

在的问题，有效防范重、特大事故发生。

三是坚持坚持实事求是、科学合理的原则。监管执法工作计

划要与监管工作能力相适应，具有可操作性。

四是坚持计划监管。镇安监站在区安监局行政执法授权在镇

政府的领导下，在区安监局的业务指导下，进行安全监管执法。

三、监管机构人员

镇安监站站长，负责全镇各非煤企业安全生产监管。

镇安全科负责人，负责全镇安全生产监管。

镇安全科科员，负责全镇安全生产监管。

四、镇企业数量及现状

全镇重点非煤企业8户，其中井工企业5户、露天企业2

户、加油站1户，综合监管企业13户。

五、监管执法工作日及覆盖率

镇安检站，现有工作人员3人。监管执法总工作日为国家法

定日，工作日为250天。

具体工作安排：

1、整理内业，制作执法文书、送达执法文书（上级和企

业）工作为72个工作日。

2、陪同上级检查工作为36个工作日。

3、参加应急救援和事故调查处理工作为36个工作日。

4、参加省、市、区会议、业务培训、政治学习、工作日数

36个工作日。

5、调查举报案件工作，工作日数36个工作日。

6、联合执法工作，工作日数72个工作日。

7、安全生产宣传教育活动，工作日数36个工作日。

8、全镇重点监管企业每户两月检查1次为120个工作日。

一般监管企业每户每年4次，60个工作日。

9、对全镇其它安委会成员单位及企业进行综合监管，每季

度抽查一次（抽查率为30%）,工作日数为60个工作日。

10.带薪休假，占用工作日数为30工作日。

11.站长总工作日为个84个工作日。

以上总工作日为584个工作日，不是工作日由节假日补，符

合工作日要求。全镇重点非煤企业安全监管覆盖率达100虬

六、监管执法内容

（一）依法取得有关安全生产行政许可的情况；

（二）作业场所职业危害防治的情况；

（三）建立和落实安全生产责任制、安全生产规章制度和操

作规程、作业规程的情况；

（四）按照国家规定提取和使用安全生产费用、安全生产风

险抵押金，以及其他安全生产投入的情况；

（五）依法设置安全生产管理机构和配备安全生产管理人员

的情况；

（六）从业人员受到安全生产教育、培训，取得有关安全资

格证书的情况;

（七）新建、改建、扩建工程项目的安全设施与主体工程同

时设计、同时施工、同时投入生产和使用，以及按规定办理设计

审查和竣工验收的情况；

（A）在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备

上，设置安全警示标志的情况；

（九）对安全设备设施的维护、俣养、定期检测的情况；

（十）重大危险源登记建档、定期检测、评估、监控和制定

应急预案的情况；

（十一）教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规

章制度和安全操作规程，并向从业人员如实告知作业场所和工作

岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施的情况；

（十二）为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动

防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则正确佩戴和使用

的情况；

（十三）在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对

方生产安全的，与对方签订安全生产管理协议，明确各自的安全

生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理

人员进行安全检查与协调的情况；

（十四）对承包单位、承租单位的安全生产工作实行统一协

调、管理的情况;

（十五）组织安全生产检查，及时排查治理生产安全事故隐

患的情况；

（十六）制定、实施生产安全事故应急预案，以及有关应急

预案备案的情况；

（十七）危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山企业建

立应急救援组织或者兼职救援队伍、签订应急救援协议，以及应

急救援器材、设备的配备、维护、保养的情况；

（十八）按照规定报告生产安全事故的情况；

（十九）监督检查地下矿山企业安全避险“六大系统”安装

使用情况；

（二十）依法应当监督检查的其他情况。

七、其它

1、坚决按照监管计划进行监管。

2、严格执行监管计划，积极完成工作任务，确保辖区内安

全生产。

3、以上工作计划要求的监管次数包含复查工作次数。

4、如年内企业数量增加，人员变动，视情况局部调整，该

监管计划调整后到安监局务案，不再报政府审批。

企业安全生产工作计划2024年篇13

20年下半年是公司机构改革进程中的管理关键年，在这

半年中，继续坚持“安全第一，预防为主”的方针，落实安全生

产责任制，切实抓好安全生产管理工作，认真落实《中华人民共

和国劳动法》《中华人民共和国建筑法》《中华人民共和国安全生

产法》《建设工程安全生产管理条例》等各项安全生产法规、规

范的实施，全面落实安全目标管理责任制考核，控制各类事故的

发生，确保公司各项安全工作目标任务圆满完成。现制定20—

年下半年安全工作措施计划如下：

一、20—年下半年安全目标：

1、重伤、重大及特大安全事故为零。

2、机械设备重大事故为零。

3、人员轻伤和其它一般安全事故率不超过3%。。

4、坚持每季度至少召开一次安全生产会议，分析安全生产

情况，及时通报安全生产中出现的问题隐患。

5、按招标文件的要求及规定确保全年安全资金投入百分百

及时落实到位。

6、提高隐患整改率，确保安全隐患百分百整改，及时整改

率达到95%以上。

二、安全生产计划

（一）全面落实安全生产责任制。

安全生产责任制的完善和实施是公司20年下半年安全生

产工作的一个重点。公司建立健全严格的安全生产责任制，各单

位应全面落实安全生产责任制，层层签定安全生产责任书，在此

基础上，进一步在工作中切实落实执行，明确岗位职责，设立安

全生产管理机构，由小李担任分管领导，小李担任安全科室负责

人，形成一级抓一级，逐级抓落实。

通过完善安全生产责任制，首先解决领导意识问题，真正把

安全生产工作列入重要议事日程，摆到“第一”的位置上，只有

从思想上重视安全，责任意识才能到位，才能管到位、抓到位，

才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁

负责”和“管生产必须先管安全”的原则，确保安全生产。

（二）开展安全生产专项整治，有效遏制重特大事故的发

生。

20年下半年专项整治的重点在制度建设、严格执行标

准、技术方案和重点环节的有效控制等方面，达到标本兼治的目

的。

一是强调责任的落实，重点落实审批、验收、检查等责任制

度。

二是严格验收检查，特别是对临时用电、大型机械设备、脚

手架、起重吊装工程、深基坑支撑、高空作业及危险性较大的工

程，要特别编制有针对性的专项安全施工方案。同时还要加大重

大隐患的监控和整改力度，项目部安全管理人员要加强日常安全

检查，对查出的事故隐患，按照“四不放过”的原则，及时组织

整改，暂不能整改的，要做好安全防范措施。

（三）加大安全监督检查力度，严格执行“安全检查”制

度。

公司安全生产管理机构采取定期检查与巡检相结合的方式和

随机抽查的办法，实行动态管理。强化隐患整改及跟踪反馈工

作，对查出的隐患应及时进行整改，并及时反馈，未及时反馈的

工地按不合格工地处理，复检或两次检查不合格的工地按公司有

关文件执行处罚，追究有关人员责任，并强制停工整改直至合

格。

（四）加强安全宣传、培训，着重对标准、规范的学习。

安全工作的好坏与领导干部是否掌握安全法规及安全知识密

切相关，因而，加强对领导干部安全法规及安全知识的培训工作

是下半年安全工作长效管理的重点内容之一。

企业安全生产工作计划2024年篇14

20_年办公室工作紧紧围绕全局中心工作，充分发挥办公室

参谋助手、协调综合、服务保障等职能作用，力争使办公室各项

工作迈上新的台阶。

一、增强精品意识，提高办公室重点工作水平

以做好每一项工作为前提，突破办公室工作中“按部就班”

的传统思维，一丝不苟做好办公室的重点工作，高标准、高质

量、高水平、高效率地完成各项工作任务。

1、参谋辅助力求抓住关键。用心按照全局的工作部署，紧

扣全局中心工作，密切关注和把握不同阶段的工作动态和工作重

点，前瞻思考，超前谋略，尽力发挥参谋辅助作用，为领导班子

决策、部署、推进各项工作带给富有实效的意见推荐。

2、办文办会力求精炼c认真执行机关公文处理条例，严格

把好行文关、会签关、政策法规关、文字关和格式关，切实提高

公文质量；建立健全文秘工作职责机制，不断提升文秘人员写作

潜力。认真做好各项会议的会务筹备工作，力求到达会议目的，

收到实际效果。

3、信息督查力求落到实处。按照政务信息上报的要求，确

保各项工作信息快速报送，切实发挥作用，坚持全方位、多领

域、多角度的报送信息。进一步落实督查制度，建立健全督查工

作的职责、检查、通报、反馈、考核、专报等机制，针对全局部

署的各项重大任务，结合实际开展重点督查，及时了解掌握贯彻

落实过程中的进展状况和存在的问题，并认真抓好督办状况的反

馈工作，务求事事有着落、件件有结果。

二、增强职责意识，提高办公室后勤保障水平

致力于打造办公室热情、高效的服务形象，牢固树立办公室

工作的职责意识，紧紧围绕全局中心，服务机关工作人员，严格

工作标准，狠抓规范管理，切实增强工作的前瞻性和主动性。

1、加强财务管理，打好“金算盘”。严格执行机关财务制

度，规范财务管理，切实发挥理财职能，进一步加强财务人员业

务培训和纪律教育，做到精打细算，勤俭持家，在做好日常财务

管理的同时，重点做好预算、决算的编制与执行工作，努力实现

预算编制科学化、规范化、制度化和透明化，提高预算资金的使

用效益。

2、加强行车安全，把好“方向盘”。进一步加强机关车辆

安全管理工作，认真组织学习《道路交通法》等相关法规及车辆

保养维护常识，落实安全行车考核机制，切实加强驾驶员的安全

教育与日常管理;科学调度、使用机关车辆，在保障重点用车的

前提下，进一步整合用车需求，提高车辆使用效率，确保驾驶员

劳逸结合。

3、加强档案管理，建好“资料库”。严格执行《档案法》

和档案管理要求，进一步规范档案收集、整理、装订和查阅、借

阅程序，扎实做好机关档案管理工作。按照规定及时做好各类文

件、数据、图片、视听资料及重要实物的归档工作，做到了管理

科学、条目清晰，查阅方便，制健全，防止档案或网络泄密事件

的发生。同时，进一步加强机关网上的资料管理与备份工作，大

力推进工作档案信息化、电子化。

4、加大保障力度，当好“服务员”。扎实做好机关接待、

文印、安全、卫生和重大活动、重要会议的后勤保障工作，确保

全局机关的正常运转。

企业安全生产工作计划2024年篇15

根据济南市市政工程质量监督站关于开展市政工程施工安全

质量标准化建设活动的通知（济市政质监字［20_）1号）的文

件要求，结合我单位实际情况制定本公司安全生产标准化实施方

案。

一、指导思想

坚持以人为本、以安全为重点、以质量为核心、以科技为动

力，认真落实企业安全生产主体责任，全面实现施工现场安全生

产工作标准化。

二、工作目标

通过开展安全质量标准化工作，促进本公司所承建市政工程

创建安全文明工地活动深入开展，提高施工现场安全质量管理水

平，增强从业人员质量安全意识，减少安全事故发生；实现企业

行为规范化、安全质量管理程序化、安全防护标准化、场容场貌

秩序化，培育具有示范性、样板性的安全质量“示范工地”。

三、机构组成

公司成立由公司上级主管部门济南市—区市政工程管理局法

人组长，分管局长任副组长，企业法人代表、企业总工，以及企

业中层以上员工任组员的安全生产标准