2025版建筑业劳动合同范本:建筑工程施工人员劳动安全保障合同3篇_第1页
2025版建筑业劳动合同范本:建筑工程施工人员劳动安全保障合同3篇_第2页
2025版建筑业劳动合同范本:建筑工程施工人员劳动安全保障合同3篇_第3页
2025版建筑业劳动合同范本:建筑工程施工人员劳动安全保障合同3篇_第4页
2025版建筑业劳动合同范本:建筑工程施工人员劳动安全保障合同3篇_第5页
已阅读5页,还剩42页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版建筑业劳动合同范本:建筑工程施工人员劳动安全保障合同本合同目录一览1.合同订立依据2.合同主体2.1甲方2.2乙方3.工作内容与地点4.工作时间与休息4.1工作时间4.2休息时间4.3休息日5.工资与福利5.1工资标准5.2工资支付方式5.3福利待遇6.劳动保护与职业健康6.1劳动保护用品6.2职业健康检查7.工伤保险与意外伤害保险7.1工伤保险7.2意外伤害保险8.劳动纪律与保密8.1劳动纪律8.2保密条款9.合同期限与续签9.1合同期限9.2续签条件10.违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任11.争议解决12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序13.合同生效与终止14.其他约定第一部分:合同如下:1.合同订立依据1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》及相关法律法规制订。1.2甲方应遵守国家关于建筑工程施工人员劳动安全保护的相关规定,确保乙方在施工过程中的安全与健康。2.合同主体2.1甲方:[甲方全称],法定代表人[甲方法定代表人姓名],住所地[甲方住所地]。2.2乙方:[乙方全称],身份证号码[乙方身份证号码],住所地[乙方住所地]。3.工作内容与地点3.1乙方同意在甲方指定的[施工地点]从事建筑工程施工工作。3.2乙方工作内容为[具体工作内容],包括但不限于[具体工作项目]。4.工作时间与休息4.1工作时间:乙方每日工作时间为[工作时间],每周工作日为[工作日数],每月工作日数为[每月工作日数]。4.2休息时间:乙方享有国家规定的休息日及法定节假日。4.3休息日:乙方每周休息日为[休息日],每日休息时间为[休息时间]。5.工资与福利5.1工资标准:乙方月工资为[月工资数额],按月支付。5.2工资支付方式:甲方每月[支付日期]前通过银行转账或现金支付给乙方工资。5.3福利待遇:甲方为乙方提供[具体福利待遇],包括但不限于[具体福利项目]。6.劳动保护与职业健康6.1劳动保护用品:甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品,包括但不限于[具体劳动保护用品]。6.2职业健康检查:甲方负责组织乙方进行定期职业健康检查,确保乙方身体健康。7.工伤保险与意外伤害保险7.1工伤保险:甲方为乙方缴纳工伤保险,乙方在施工过程中发生工伤事故,按照国家规定享受工伤保险待遇。7.2意外伤害保险:甲方为乙方购买意外伤害保险,乙方在施工过程中发生意外伤害,按照保险合同约定享受保险待遇。8.劳动纪律与保密8.1乙方应遵守国家法律法规、行业规范和甲方单位的各项规章制度,服从甲方的管理和安排。8.2乙方对在工作中获取的甲方商业秘密和客户信息负有保密义务,未经甲方许可,不得向任何第三方泄露。9.合同期限与续签9.1本合同期限为[合同期限],自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。9.2本合同期满前[提前通知时间]内,甲乙双方可协商决定是否续签,续签条件按双方协商一致的内容执行。10.违约责任10.1甲方未按约定支付工资或提供福利待遇的,应按应付金额的[违约金比例]向乙方支付违约金。10.2乙方未按约定履行工作职责或违反劳动纪律的,甲方有权给予警告、记过、降级或解除合同等处理。11.争议解决11.1甲乙双方在履行合同过程中发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。12.合同解除12.1.1乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度;12.1.2乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;12.1.3乙方被依法追究刑事责任。12.2合同解除程序:甲方解除合同应提前[通知期限]书面通知乙方,并依法支付经济补偿。13.合同生效与终止13.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。13.2合同终止后,甲乙双方应按国家有关规定办理相关手续,结清工资、社会保险费等费用。14.其他约定14.1本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。14.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至[合同终止日期]。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1本合同中提及的第三方是指在本合同履行过程中,甲乙双方可能涉及的第三方服务提供者,包括但不限于中介机构、监理单位、检测机构、保险公司等。15.2第三方介入的目的是为了确保合同的有效履行,提高工作效率,保证工程质量,以及保障双方的合法权益。16.第三方责任与权利16.1第三方在提供服务时,应遵守国家法律法规、行业标准及甲乙双方签订的合同约定。16.2第三方有权根据合同约定收取相应的服务费用,并在服务过程中享有相应的权利,如知情权、建议权、监督权等。17.第三方介入的具体条款17.1甲方有权选择合适的第三方服务机构,并与其签订服务合同。17.2乙方应配合甲方选择的第三方进行相关工作的开展,包括但不限于提供必要的资料、参与现场检查等。17.3第三方在执行任务时,应确保其行为不侵犯乙方的合法权益,不损害乙方的利益。18.第三方责任限额18.1第三方在提供服务过程中,因自身原因造成乙方损失的,应承担相应的赔偿责任。18.2第三方的责任限额根据其与甲方签订的服务合同约定,并在本合同中明确如下:18.2.1第三方对乙方的赔偿责任最高不超过[具体金额]。18.2.2若第三方在提供服务过程中违反合同约定,导致乙方损失超过责任限额的,甲方有权要求乙方按照合同约定承担超出部分的责任。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方、乙方之间的关系由其与甲方签订的服务合同约定,本合同对此不构成任何影响。19.2第三方在提供服务过程中,应明确区分其自身责任与甲方、乙方之间的责任,不得将应由甲方或乙方承担的责任转嫁给另一方。19.3第三方在提供服务过程中,如需与甲方或乙方进行协商或决策,应提前通知甲乙双方,并按照甲乙双方的意愿执行。20.第三方介入后的合同变更20.1若因第三方介入导致本合同内容需要变更的,甲乙双方应书面协商一致,并签订补充协议,作为本合同的附件。20.2补充协议与本合同具有同等法律效力,未经甲乙双方书面同意,任何一方不得擅自变更或解除。21.第三方介入后的争议解决21.1第三方在提供服务过程中与甲乙双方发生争议的,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同履行地的人民法院提起诉讼。21.2争议解决过程中,第三方应遵守法院的判决或仲裁机构的裁决,并承担相应的法律责任。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:甲方单位营业执照副本复印件说明:用于证明甲方单位的合法性和经营资质。2.附件二:乙方身份证复印件说明:用于证明乙方身份的真实性。3.附件三:第三方服务合同说明:用于证明第三方服务机构的合法性、服务内容和服务期限。4.附件四:劳动保护用品清单说明:详细列出甲方为乙方提供的劳动保护用品种类和数量。5.附件五:职业健康检查报告说明:证明乙方在入职前已进行职业健康检查,符合工作要求。6.附件六:工伤保险证明说明:证明甲方已为乙方缴纳工伤保险,乙方享有工伤保险待遇。7.附件七:意外伤害保险证明说明:证明甲方已为乙方购买意外伤害保险,乙方享有意外伤害保险待遇。8.附件八:补充协议说明:当合同内容需要变更时,双方签订的补充协议。9.附件九:争议解决协议说明:双方就争议解决方式达成的协议。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:甲方未按约定支付工资或提供福利待遇。责任认定标准:甲方应按应付金额的[违约金比例]向乙方支付违约金。示例:若甲方未按约定支付乙方工资,应支付相当于一个月工资的违约金。2.违约行为:乙方未按约定履行工作职责或违反劳动纪律。责任认定标准:甲方有权给予警告、记过、降级或解除合同等处理。示例:若乙方迟到或早退,甲方有权给予警告或记过处理。3.违约行为:第三方在提供服务过程中违反合同约定,导致乙方损失。责任认定标准:第三方应承担相应的赔偿责任,最高不超过[具体金额]。示例:若第三方在检测过程中损坏了乙方设备,应赔偿乙方设备损失。4.违约行为:甲方或乙方未按约定履行合同解除程序。责任认定标准:甲方或乙方应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例:若甲方未提前通知乙方解除合同,应支付相当于一个月工资的违约金。5.违约行为:甲方或乙方未按约定履行争议解决程序。责任认定标准:甲方或乙方应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例:若乙方未在规定时间内提起诉讼,视为放弃争议解决权利。全文完。2024版建筑业劳动合同范本:建筑工程施工人员劳动安全保障合同1合同目录第一章合同订立1.1合同双方基本信息1.2合同订立时间及地点1.3合同签订方式1.4合同生效条件第二章工作内容与岗位2.1工作内容描述2.2工作岗位及职责2.3工作地点及时间2.4工作性质及待遇第三章劳动保护与安全保障3.1劳动保护措施3.2安全生产责任3.3安全培训与教育3.4安全事故处理3.5个人防护用品3.6作业环境安全第四章工资待遇4.1工资标准及支付方式4.2工资支付时间及周期4.3加班工资计算方法4.4工资调整机制4.5税费及社会保险第五章工作时间与休息休假5.1工作时间规定5.2休息休假制度5.3带薪年休假5.4特殊情况下的工作时间安排第六章培训与职业发展6.1培训计划6.2职业发展规划6.3职称评定6.4职业技能培训第七章违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约金计算7.4违约纠纷解决第八章合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除程序8.4合同终止程序第九章保密条款9.1保密事项9.2保密期限9.3保密责任第十章争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决机构第十一章其他约定11.1合同附件11.2合同变更11.3合同生效日期11.4合同解除日期第十二章合同附件12.1劳动合同12.2安全生产责任书12.3培训计划12.4其他相关文件第十三章合同签署13.1签署人信息13.2签署日期13.3签署地点第十四章合同备案14.1备案机构14.2备案时间14.3备案要求合同编号_________第一章合同订立1.1合同双方基本信息甲方(用人单位):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方(劳动者):[劳动者姓名]身份证号码:[身份证号码]住址:[住址]1.2合同订立时间及地点合同订立时间:2024年[日期]合同订立地点:[地点]1.3合同签订方式本合同采用书面形式签订。1.4合同生效条件本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。第二章工作内容与岗位2.1工作内容描述乙方在甲方处从事建筑工程施工工作,具体工作内容包括但不限于:[具体工作内容]。2.2工作岗位及职责乙方担任[具体岗位名称],其职责包括:[具体职责描述]。2.3工作地点及时间工作地点:[具体工作地点]工作时间:[具体工作时间]2.4工作性质及待遇工作性质:[工作性质,如:全日制、非全日制等]待遇:[工资待遇、福利待遇等]第三章劳动保护与安全保障3.1劳动保护措施甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品,确保乙方在工作中的人身安全。3.2安全生产责任甲方对乙方在工作中发生的安全生产事故承担全部责任。3.3安全培训与教育甲方应定期对乙方进行安全培训和教育,提高乙方安全生产意识。3.4安全事故处理发生安全事故时,乙方应立即报告甲方,甲方应立即采取相应措施进行处理。3.5个人防护用品乙方应正确使用甲方提供的个人防护用品。3.6作业环境安全甲方应确保作业环境符合国家安全生产标准。第四章工资待遇4.1工资标准及支付方式乙方工资标准为[工资数额],支付方式为[支付方式,如:月薪、周薪等]。4.2工资支付时间及周期工资支付时间为每月[具体日期],支付周期为[具体周期,如:每月、每两周等]。4.3加班工资计算方法加班工资按照国家相关规定计算。4.4工资调整机制根据国家政策及甲方经营状况,甲方有权对乙方工资进行调整。4.5税费及社会保险甲方依法为乙方缴纳各项税费及社会保险。第五章工作时间与休息休假5.1工作时间规定乙方工作时间按照国家规定执行。5.2休息休假制度乙方享有国家规定的休息休假制度。5.3带薪年休假乙方按照国家规定享受带薪年休假。5.4特殊情况下的工作时间安排在特殊情况下,甲方可根据实际情况调整乙方工作时间。第六章培训与职业发展6.1培训计划甲方应制定培训计划,提高乙方专业技能。6.2职业发展规划甲方应协助乙方制定职业发展规划。6.3职称评定乙方符合条件时,甲方应协助其进行职称评定。6.4职业技能培训甲方应提供职业技能培训机会。第七章违约责任7.1违约情形包括但不限于:乙方违反合同约定、甲方未履行合同义务等。7.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于:支付违约金、赔偿损失等。7.3违约金计算违约金按照合同约定或国家相关规定计算。7.4违约纠纷解决违约纠纷可通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。第八章合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。8.1.2甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:(1)未按照国家规定提供劳动安全卫生条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)未依法缴纳社会保险费的;(4)强迫劳动的。8.2合同终止条件8.2.1合同期满,双方无续订意向的;8.2.2乙方达到法定退休年龄的;8.2.3甲方依法解散、被依法宣告破产或被依法吊销营业执照、责令关闭、撤销的;8.2.4乙方因故死亡或失踪的。8.3合同解除程序8.3.1双方协商一致,签订解除合同协议;8.3.2甲方因乙方原因解除合同,应提前[提前通知期限]书面通知乙方;8.3.3乙方因甲方原因解除合同,甲方应支付乙方经济补偿。8.4合同终止程序8.4.1合同终止时,双方应办理工作交接手续;8.4.2甲方应支付乙方应得报酬及经济补偿。第九章保密条款9.1保密事项乙方在甲方工作期间及离职后,应对甲方商业秘密、技术秘密等进行保密。9.2保密期限保密期限为[保密期限],自合同终止之日起计算。9.3保密责任乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。第十章争议解决10.1争议解决方式双方发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可提交[仲裁委员会名称]仲裁。10.2争议解决程序仲裁程序按照[仲裁委员会名称]的仲裁规则执行。10.3争议解决机构争议解决机构为[仲裁委员会名称]。第十一章其他约定11.1合同附件本合同附件包括但不限于:[附件名称]。11.2合同变更任何变更本合同内容的协议,均应以书面形式作出,并由双方签字(或盖章)。11.3合同生效日期本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。11.4合同解除日期本合同解除日期为[具体日期]。第十二章合同附件12.1劳动合同12.2安全生产责任书12.3培训计划12.4其他相关文件第十三章合同签署13.1签署人信息甲方(盖章):[单位名称]法定代表人(签字):[法定代表人姓名]乙方(签字):[劳动者姓名]13.2签署日期[日期]13.3签署地点[地点]第十四章合同备案14.1备案机构[备案机构名称]14.2备案时间[备案时间]14.3备案要求[备案要求内容][甲方(盖章)][乙方(签字)][日期]多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.1甲方负责提供施工场地、施工设备和必要的安全防护设施。说明:甲方作为主导方,有责任确保乙方在施工过程中的工作条件符合安全要求,提供必要的施工设备和安全防护设施。1.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方安全意识。说明:甲方应承担安全生产教育的责任,通过定期培训,确保乙方掌握必要的安全知识和技能。1.3甲方应按照国家规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。说明:甲方作为用人单位,应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金,保障乙方的基本权益。1.4甲方应按照合同约定,及时足额支付乙方工资。说明:甲方应按照合同约定的支付时间和方式,确保乙方工资的及时性和准确性。1.5甲方应建立健全安全生产管理制度,确保施工安全。说明:甲方应制定完善的安全生产管理制度,对施工现场进行严格管理,预防安全事故的发生。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明2.1乙方应按照甲方要求,遵守施工现场的安全操作规程。说明:乙方作为主导方,在施工过程中应严格遵守安全操作规程,确保自身和他人的安全。2.2乙方应主动参加甲方组织的安全生产教育和培训。说明:乙方应积极配合甲方的安全生产教育和培训,提高自身的安全意识和技能。2.3乙方应妥善保管个人防护用品,确保其完好无损。说明:乙方在使用个人防护用品时,应妥善保管,防止损坏,确保其在使用过程中能够有效保护自身安全。2.4乙方应发现安全隐患及时报告甲方,并采取必要的安全措施。说明:乙方在施工过程中发现安全隐患,应立即报告甲方,并采取必要的措施防止事故发生。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明3.1第三方中介的职责说明:第三方中介在合同中扮演的角色是协助双方履行合同,提供专业服务,如安全评估、培训等。3.2第三方中介的服务费用及支付方式说明:明确第三方中介提供服务的费用标准和支付方式,确保费用的合理性和透明度。3.3第三方中介的服务期限及考核标准说明:规定第三方中介提供服务的期限,以及考核标准,确保服务的质量和效果。3.4第三方中介的保密义务说明:第三方中介在提供服务过程中,应遵守保密原则,不得泄露任何一方的商业秘密。3.5第三方中介的违约责任说明:明确第三方中介在提供服务过程中可能出现的违约行为及相应的违约责任。3.6第三方中介的争议解决说明:规定第三方中介在提供服务过程中发生争议的解决方式,如协商、调解、仲裁等。附件及其他补充说明一、附件列表:1.劳动合同2.安全生产责任书3.培训计划4.安全操作规程5.第三方中介服务协议6.社会保险和住房公积金缴纳证明7.工资支付凭证8.争议解决协议9.其他相关文件二、违约行为及认定:1.违约行为:甲方违约行为:a.未按照合同约定提供劳动保护用品。b.未按照合同约定支付工资。c.未按照合同约定提供安全生产条件。乙方违约行为:a.未经甲方同意擅自离职。b.未按照安全操作规程进行作业。c.损坏或丢失甲方提供的个人防护用品。2.违约认定:违约行为的认定依据合同约定及国家相关法律法规。三、法律名词及解释:1.劳动合同:指劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利和义务的书面协议。2.安全生产:指在生产经营活动中,通过采取各种措施,防止事故发生,保障人身安全和财产安全。3.社会保险:指国家通过立法,强制用人单位和劳动者缴纳一定的费用,建立社会保险基金,为劳动者提供基本生活保障的制度。4.住房公积金:指职工个人及其所在单位,按照一定比例缴存的,用于职工住房消费的专项储蓄。5.违约责任:指合同当事人违反合同约定,应当承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按照合同约定提供安全生产条件。解决办法:乙方应及时向甲方提出,要求其整改,如甲方不整改,乙方可向相关行政部门投诉。2.问题:乙方未按照安全操作规程进行作业。解决办法:甲方应加强对乙方安全教育和培训,确保乙方掌握安全操作规程。3.问题:工资支付不及时。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,如存在争议,可申请劳动仲裁。五、所有应用场景:1.建筑工程施工人员与建筑施工企业之间的劳动关系。2.建筑工程施工人员与第三方中介之间的服务合同关系。3.建筑工程施工人员与国家相关行政部门之间的行政监督关系。全文完。2024版建筑业劳动合同范本:建筑工程施工人员劳动安全保障合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方:2.乙方:3.其他相关方:二、合同前言2.1背景和目的随着我国建筑业的快速发展,建筑工程施工人员的安全保障问题日益凸显。为加强建筑工程施工人员劳动安全保障,预防安全事故发生,保障施工人员的人身安全和合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规,甲方与乙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,签订本合同。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规以及国家、地方有关建筑工程施工人员劳动安全保障的相关规定,明确双方的权利义务,共同维护施工人员的合法权益。三、定义与解释3.1专业属于本合同中的“建筑工程施工人员”是指从事建筑工程施工的各类人员,包括但不限于施工人员、监理人员、技术管理人员等。3.2关键词解释(1)“劳动安全保障”是指甲方在建筑工程施工过程中,为保障乙方及其他施工人员的人身安全和合法权益,采取的各项安全措施和预防措施。(2)“安全事故”是指因施工过程中存在安全隐患,导致施工人员受伤、死亡或其他损失的事件。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务(1)甲方有权要求乙方遵守国家、地方有关建筑工程施工人员劳动安全保障的法律法规及本合同的规定。(2)甲方有责任为乙方及其他施工人员提供符合安全要求的施工环境,保障其人身安全和合法权益。(3)甲方应建立健全安全生产责任制,加强安全生产管理,定期进行安全检查,及时消除安全隐患。4.2乙方的权力和义务(1)乙方有权要求甲方遵守国家、地方有关建筑工程施工人员劳动安全保障的法律法规及本合同的规定。(2)乙方应严格遵守甲方制定的各项安全管理制度和操作规程,提高自身安全意识,防止安全事故的发生。(3)乙方应配合甲方进行安全检查,发现安全隐患及时报告,并采取相应措施予以消除。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至建筑工程施工完毕或合同约定的终止条件成就时终止。5.2合同履行地点5.3合同履行方式(1)甲方按照本合同约定,为乙方及其他施工人员提供符合安全要求的施工环境。(2)乙方按照本合同约定,遵守安全管理制度和操作规程,提高自身安全意识。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。6.2终止条件(1)建筑工程施工完毕或合同约定的终止条件成就。(2)因不可抗力导致合同无法履行。(3)双方协商一致解除合同。6.3终止程序(1)一方提出解除合同,应提前30日书面通知另一方。(2)合同解除后,双方应按照约定进行清算,处理相关事宜。6.4终止后果(1)合同解除后,乙方应按照约定将工程交付甲方。(2)合同解除后,双方应按照约定支付相关费用。(3)合同解除后,双方应相互配合,妥善处理相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成(1)施工人员的工资、津贴、奖金等劳动报酬;(2)施工人员的劳动保护用品费用;(3)施工人员的安全培训费用;(4)施工人员的保险费用;(5)施工人员的意外伤害赔偿费用;(6)因违反本合同约定而产生的其他费用。7.2支付方式(1)工资、津贴、奖金等劳动报酬,按月支付;(2)劳动保护用品费用,按需支付;(3)安全培训费用,按培训计划支付;(4)保险费用,按保险合同约定支付;(5)意外伤害赔偿费用,按实际发生情况支付。7.3支付时间(1)工资、津贴、奖金等劳动报酬,应在每月的一个工作日前支付;(2)劳动保护用品费用,应在施工人员使用后及时支付;(3)安全培训费用,应在培训结束后支付;(4)保险费用,按保险合同约定的时间支付;(5)意外伤害赔偿费用,应在事故发生后及时支付。7.4支付条款(1)甲方应在支付费用前,向乙方提供支付凭证;(2)乙方应在收到支付凭证后,对支付金额进行确认;(3)双方应妥善保管支付凭证,以备日后查询。八、违约责任8.1甲方违约(1)甲方未按时支付乙方工资、津贴、奖金等劳动报酬的,应向乙方支付违约金,违约金为应支付金额的1%。(2)甲方未按约定提供劳动保护用品的,应向乙方支付赔偿金,赔偿金为实际损失金额的1.5倍。(3)甲方未按约定支付安全培训费用的,应向乙方支付违约金,违约金为应支付金额的1%。8.2乙方违约(2)乙方违反安全操作规程,导致安全事故的,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。8.3赔偿金额和方式(1)赔偿金额应根据实际情况,按照法律法规和合同约定确定;(2)赔偿方式可以包括货币赔偿、实物赔偿或其他方式。九、保密条款9.1保密内容(1)建筑工程的技术秘密;(2)施工人员的个人信息;(3)甲乙双方的商业秘密。9.2保密期限本合同的保密期限为自合同签订之日起至合同终止后5年。9.3保密履行方式(1)双方应严格遵守保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露保密内容;(2)双方应采取必要措施,防止保密内容被泄露或被不正当使用。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件(1)地震、洪水、台风等自然灾害;(2)战争、暴乱、政府禁令等政府行为;(3)罢工、骚乱、疫情等社会异常事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务(1)发生不可抗力事件时,双方应立即通知对方,并提供相关证明材料;(2)因不可抗力事件导致合同无法履行的,双方互不承担责任;(3)因不可抗力事件导致合同部分无法履行的,双方应协商解决。10.4不可抗力实例(1)地震导致施工现场损坏;(2)政府发布禁令,禁止施工;(3)疫情导致施工人员无法到岗。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调节、仲裁或诉讼协商不成的,任何一方均可向合同履行地人民法院提起诉讼,或向双方共同认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意,任何一方不得转让本合同的权利和义务。12.2不得转让的情形(1)涉及国家安全、公共利益的;(2)涉及他人合法权益的;(3)法律法规禁止转让的。十三、权利的保留13.1权力保留(1)本合同中未明确约定的权利,甲方保留其所有权利;(2)乙方在合同履行过程中,不得擅自转让或以其他方式处分其权利。13.2特殊权力保留(1)甲方保留对建筑工程施工人员劳动安全保障措施的监督权;(2)甲方保留对乙方违反安全规定行为的处罚权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序(1)合同的修改和补充,应经双方协商一致;(2)修改和补充的内容应以书面形式进行,并由双方签字(或盖章)确认。14.2修改和补充效力(1)合同的修改和补充,自双方签字(或盖章)之日起生效;(2)合同的修改和补充,对本合同原有内容有变更的,以修改和补充的内容为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项(1)双方应相互提供必要的资料和信息,确保合同的履行;(2)双方应相互支持,共同应对施工过程中可能出现的问题。15.2协作与配合方式(1)双方应定期召开会议,协商解决合同履行中的问题;(2)双方应建立有效的沟通渠道,及时反馈合同履行情况。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于建筑工程施工人员劳动安全保障的完整协议,对本合同内容有补充的,以补充协议为准。16.3增减条款(1)未经双方协商一致,任何一方不得增减本合同约定的权利和义务;(2)本合同增减条款的,以书面形式进行,并由双方签字(或盖章)确认。十七、签字、日期、盖章甲方(盖章):乙方(盖章):甲方代表(签字):乙方代表(签字):签订日期:____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表:1.甲方提供的施工人员名单及个人信息表;2.乙方提供的施工人员劳动保护用品清单;3.安全培训计划及记录;4.保险合同及保险单;5.安全生产责任制文件;6.安全检查记录;7.不可抗力事件证明材料;8.争议解决过程中的相关文件;9.合同修改和补充协议。二、违约行为及认定:1.甲方违约行为及认定:未按时支付工资、津贴、奖金等劳动报酬,认定为甲方违约;未按约定提供劳动保护用品,认定为甲方违约;未按约定支付安全培训费用,认定为甲方违约。2.乙方违约行为及认定:未按时完成工作任务,认定为乙方违约;违反安全操作规程,导致安全事故,认定为乙方违约。三、法律名词及解释:1.劳动法:调整劳动关系,保障劳动者合法权益的法律。2.安全生产法:规范安全生产活动,预防事故发生,保障人身安全和社会公共利益的法律。3.劳动合同法:规定劳动合同的

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论