2025年度金融机构保安劳务派遣及风险防控合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度金融机构保安劳务派遣及风险防控合同本合同目录一览1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同范围1.4合同期限2.派遣单位与保安公司2.1派遣单位2.2保安公司2.3双方权利与义务3.保安人员派遣3.1保安人员资质要求3.2保安人员派遣流程3.3保安人员培训3.4保安人员考核4.保安人员管理4.1保安人员职责4.2保安人员工作安排4.3保安人员考勤4.4保安人员奖惩5.风险防控措施5.1安全隐患排查5.2应急预案5.3安全教育培训5.4安全责任追究6.合同费用及支付6.1服务费用6.2费用支付方式6.3费用支付时间7.合同变更及解除7.1合同变更7.2合同解除7.3解除合同后的处理8.违约责任8.1派遣单位违约责任8.2保安公司违约责任8.3保安人员违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同生效及终止10.1合同生效10.2合同终止11.保密条款11.1保密信息11.2保密义务11.3违约责任12.其他约定12.1合同附件12.2通知送达12.3合同解除后的权利义务13.合同签署13.1签署主体13.2签署时间13.3签署地点14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同背景本合同双方为甲乙双方，甲方为金融机构，乙方为保安公司。鉴于甲方业务发展需要，需在2025年度内对金融机构的安保工作进行外包，乙方具备保安劳务派遣资质，双方经友好协商，就保安劳务派遣及风险防控事宜达成一致，签订本合同。1.2合同目的本合同旨在明确双方在保安劳务派遣及风险防控方面的权利义务，确保金融机构安全稳定运营。1.3合同范围本合同适用于甲方所属金融机构的保安劳务派遣及风险防控工作，包括但不限于门卫、巡逻、监控等。1.4合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，至2025年12月31日止。2.派遣单位与保安公司2.1派遣单位甲方全称为金融机构，乙方全称为保安公司。2.2保安公司乙方负责根据甲方需求，派遣合格保安人员至甲方指定场所，履行保安职责。2.3双方权利与义务乙方有权要求甲方提供保安工作所需的基本条件，甲方有义务提供乙方所需的工作条件和环境。3.保安人员派遣3.1保安人员资质要求保安人员需具备国家规定的保安员资格证书，年龄在1845周岁之间，身体健康，无违法犯罪记录。3.2保安人员派遣流程乙方在接到甲方需求后，应在3个工作日内完成保安人员的派遣工作，并向甲方提供保安人员名单及相关资质证明。3.3保安人员培训乙方应对派遣的保安人员进行岗前培训，培训内容包括但不限于公司规章制度、保安职责、安全防范技能等。3.4保安人员考核乙方应定期对保安人员进行考核，考核内容包括但不限于业务知识、技能操作、工作态度等。4.保安人员管理4.1保安人员职责保安人员应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度，负责甲方场所的安全保卫工作。4.2保安人员工作安排乙方应根据甲方需求，合理安排保安人员的工作班次、工作地点及工作时间。4.3保安人员考勤保安人员应按照甲方规定进行考勤，甲方有权对保安人员考勤情况进行监督。4.4保安人员奖惩乙方应根据保安人员的工作表现，给予相应的奖励或惩罚。5.风险防控措施5.1安全隐患排查乙方应定期对甲方场所进行安全隐患排查，并及时向甲方报告。5.2应急预案乙方应制定完善的应急预案，确保在发生突发事件时，能够迅速、有效地进行处置。5.3安全教育培训乙方应定期对保安人员进行安全教育培训，提高保安人员的安全意识和应急处置能力。5.4安全责任追究对于因保安人员责任导致的安全事故，乙方应承担相应的法律责任。6.合同费用及支付6.1服务费用甲方应向乙方支付保安服务费用，费用标准参照双方协商确定的收费标准。6.2费用支付方式甲方应按照约定的支付方式，定期向乙方支付保安服务费用。6.3费用支付时间甲方应在每月的5日前，将上个月产生的保安服务费用支付至乙方指定账户。7.合同变更及解除7.1合同变更在合同履行期间，如遇国家法律法规、政策调整或双方协商一致，可对本合同进行变更。变更内容应以书面形式约定，并由双方签字盖章后生效。7.2合同解除1.合同一方严重违约，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内仍未纠正；2.因不可抗力导致合同无法履行；3.双方协商一致解除合同。7.3解除合同后的处理1.乙方应立即停止向甲方派遣保安人员；2.甲方应支付乙方已派遣保安人员的工资及福利待遇；3.双方应按照约定处理剩余合同期间的费用；4.双方应妥善处理合同解除后的债权债务关系。8.违约责任8.1派遣单位违约责任1.甲方未按时支付保安服务费用的，应向乙方支付违约金，违约金按未支付费用总额的千分之五计算；2.甲方未按照约定提供保安工作所需的基本条件的，应承担相应的责任。8.2保安公司违约责任1.乙方未按约定派遣合格保安人员的，应向甲方支付违约金，违约金按未派遣人员工资总额的千分之五计算；2.乙方未按照约定提供保安服务或服务质量不符合要求的，应承担相应的责任。8.3保安人员违约责任1.保安人员违反甲方规章制度或造成安全事故的，乙方应承担相应的责任；2.保安人员因个人原因离职，乙方应在接到甲方通知后及时补充派遣。9.争议解决9.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交合同约定的争议解决机构仲裁或向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构争议解决机构为甲乙双方所在地的人民法院或双方共同选择的仲裁委员会。9.3争议解决程序争议解决程序应遵循相关法律法规及争议解决机构的规定。10.合同生效及终止10.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同终止合同期满或双方协商一致解除合同后，本合同终止。11.保密条款11.1保密信息双方在本合同履行过程中所获取的对方商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以保密。11.2保密义务双方对本合同内容以及保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。11.3违约责任违反保密义务的一方，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。12.其他约定12.1合同附件本合同附件包括但不限于保安人员名单、工作安排表、费用明细表等。12.2通知送达双方间的通知应以书面形式送达，送达地址为合同中约定的地址。12.3合同解除后的权利义务合同解除后，双方应按照本合同约定及法律规定，妥善处理剩余的权利义务。13.合同签署13.1签署主体本合同由甲乙双方的法定代表人或授权代表签字盖章。13.2签署时间本合同自双方签字盖章之日起生效。13.3签署地点本合同签署地点为甲乙双方约定的地点。14.合同附件14.1保安人员名单14.2工作安排表14.3费用明细表14.4其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.2第三方责任15.2.1第三方责任限额第三方的责任限额应根据其提供的服务类型、服务质量、合同约定等因素确定。具体责任限额由甲乙双方与第三方在签订相关协议时明确约定。15.2.2第三方责任承担第三方在履行职责过程中，若因其自身原因导致违约或损害甲方、乙方的合法权益，应承担相应的法律责任。15.3第三方权利15.3.1第三方权利获取第三方在介入本合同履行过程中，有权获取甲方、乙方提供的必要信息，包括但不限于合同文本、财务报表、工作记录等。15.3.2第三方权利行使第三方在介入本合同履行过程中，有权根据合同约定或法律法规要求，行使相应的权利，包括但不限于审核、评估、咨询等。15.4第三方与其他各方的关系15.4.1第三方与甲方的关系第三方在履行职责过程中，应遵守甲方的规章制度，尊重甲方的合法权益，并对甲方提供的信息保密。15.4.2第三方与乙方的关系第三方在履行职责过程中，应遵守乙方的规章制度，尊重乙方的合法权益，并对乙方提供的信息保密。15.4.3第三方与甲乙双方的关系第三方作为甲乙双方的共同合作伙伴，应公平、公正地履行职责，维护甲乙双方的合法权益。16.第三方介入的额外条款16.1第三方介入的条件16.1.1甲方或乙方提出第三方介入的需求。16.1.2第三方具备相应的资质和能力。16.1.3第三方同意按照合同约定及法律法规要求履行职责。16.2第三方介入的程序16.2.1甲乙双方与第三方协商确定介入事项、服务内容、费用等。16.2.2甲乙双方与第三方签订相关协议，明确各方的权利义务。16.2.3第三方按照协议约定履行职责。16.3第三方介入的终止16.3.1第三方完成协议约定的服务内容后，甲乙双方可终止第三方介入。16.3.2第三方在履行职责过程中，若出现严重违约或损害甲乙双方合法权益的行为，甲乙双方有权终止第三方介入。17.第三方介入的风险防范17.1信息保密第三方在介入本合同履行过程中，应严格保密甲乙双方的信息，未经授权不得泄露。17.2服务质量第三方应确保提供的服务质量符合合同约定及行业标准。17.3责任承担第三方在履行职责过程中，若因自身原因导致违约或损害甲乙双方合法权益，应承担相应的法律责任。18.第三方介入的争议解决18.1争议解决方式第三方介入产生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交合同约定的争议解决机构仲裁或向有管辖权的人民法院提起诉讼。18.2争议解决机构争议解决机构为甲乙双方所在地的人民法院或双方共同选择的仲裁委员会。18.3争议解决程序争议解决程序应遵循相关法律法规及争议解决机构的规定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.保安人员名单详细要求：包括保安人员的姓名、性别、年龄、身份证号码、联系电话、派遣时间、工作地点、岗位职责等信息。说明：此名单为甲方提供保安服务的依据，应确保信息的准确性。2.工作安排表详细要求：包括保安人员的工作班次、工作时间、工作地点、岗位职责等信息。说明：此表格为保安人员工作安排的详细记录，应确保工作的有序进行。3.费用明细表详细要求：包括服务费用、支付时间、支付方式、服务内容等信息。说明：此表格为双方费用结算的依据，应确保费用的合理性和透明度。4.保安人员培训记录详细要求：包括培训时间、培训内容、培训讲师、培训效果等信息。说明：此记录为保安人员培训情况的记录，应确保培训的实效性。5.安全隐患排查记录详细要求：包括排查时间、排查地点、排查内容、整改措施等信息。说明：此记录为安全隐患排查和整改的依据，应确保安全隐患得到及时处理。6.应急预案及演练记录详细要求：包括应急预案内容、演练时间、演练地点、演练效果等信息。说明：此记录为应急处理能力的证明，应确保在突发事件中能够迅速响应。7.保安人员考核记录详细要求：包括考核时间、考核内容、考核结果等信息。说明：此记录为保安人员工作表现的记录，应确保考核的客观性和公正性。8.合同变更及解除通知详细要求：包括变更或解除事由、变更或解除日期等信息。说明：此通知为合同变更或解除的正式文件，应确保双方的知情权和参与权。9.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等信息。说明：此协议为双方在发生争议时的解决依据，应确保争议得到公正处理。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定违约行为：未按时支付保安服务费用。责任认定：甲方应向乙方支付违约金，违约金按未支付费用总额的千分之五计算。示例：若甲方应在2025年3月5日前支付2万元服务费用，但实际支付时间为3月10日，则甲方应支付1000元违约金。2.乙方违约行为及责任认定违约行为：未按约定派遣合格保安人员。责任认定：乙方应向甲方支付违约金，违约金按未派遣人员工资总额的千分之五计算。示例：若乙方应在2025年3月5日前派遣5名保安人员，但实际派遣时间为3月10日，则乙方应支付250元违约金。3.保安人员违约行为及责任认定违约行为：违反甲方规章制度或造成安全事故。责任认定：乙方应承担相应的责任，包括但不限于赔偿甲方损失、追究保安人员责任等。示例：若保安人员因个人原因导致甲方场所发生安全事故，乙方应赔偿甲方损失，并追究该保安人员的责任。4.第三方违约行为及责任认定违约行为：第三方在履行职责过程中，因自身原因导致违约或损害甲乙双方合法权益。责任认定：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：若第三方在提供咨询服务时，因咨询意见错误导致甲方遭受损失，第三方应赔偿甲方损失。全文完。2025年度金融机构保安劳务派遣及风险防控合同1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同编号3.合同签订日期4.合同生效日期5.合同终止日期6.合同双方基本信息7.合同签订地点二、劳务派遣服务内容1.派遣人员数量及岗位2.派遣人员资质要求3.派遣人员工作职责4.派遣人员工作范围5.派遣人员工作时间6.派遣人员培训三、风险防控措施1.风险识别与评估2.风险预防与控制3.风险应急处理4.风险责任划分5.风险信息共享6.风险监测与报告四、服务费用及支付方式1.服务费用总额2.服务费用构成3.服务费用支付方式4.服务费用支付时间5.服务费用调整机制五、合同履行与变更1.合同履行期限2.合同履行地点3.合同履行方式4.合同变更条件5.合同解除条件6.合同终止条件六、保密条款1.保密内容2.保密期限3.保密责任4.违约责任七、知识产权1.知识产权归属2.知识产权使用3.知识产权保护4.知识产权纠纷解决八、违约责任1.违约情形2.违约责任承担3.违约赔偿4.违约责任追究九、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序4.争议解决费用十、合同解除与终止1.合同解除条件2.合同终止条件3.合同解除程序4.合同终止程序5.合同解除与终止后的处理十一、不可抗力1.不可抗力定义2.不可抗力事件范围3.不可抗力事件发生后的处理4.不可抗力事件解除合同的条件十二、合同附件1.派遣人员名单2.服务费用明细3.风险防控措施明细4.保密协议5.其他附件十三、合同生效及其他1.合同生效条件2.合同生效日期3.合同附件效力4.合同其他约定十四、合同签署1.合同签署人2.合同签署日期3.合同签署地点合同编号_________一、合同概述1.合同名称：2025年度金融机构保安劳务派遣及风险防控合同2.合同编号：_______3.合同签订日期：_______4.合同生效日期：_______5.合同终止日期：_______6.合同双方基本信息：派遣方名称：派遣方地址：派遣方法定代表人：金融机构名称：金融机构地址：金融机构法定代表人：7.合同签订地点：_______二、劳务派遣服务内容1.派遣人员数量及岗位：派遣人员总数：_______岗位分布：_______2.派遣人员资质要求：身体健康证明：相关职业资格证书：无犯罪记录证明：3.派遣人员工作职责：安全巡逻：紧急事件处理：内部秩序维护：其他相关职责：4.派遣人员工作范围：金融机构办公区域：金融机构周边区域：5.派遣人员工作时间：常规工作时间：_______值班时间：_______6.派遣人员培训：安全意识培训：业务技能培训：应急处理培训：三、风险防控措施1.风险识别与评估：定期进行风险评估：制定风险防控计划：2.风险预防与控制：安全设施设备维护：人员安全意识提升：防范措施实施：3.风险应急处理：制定应急预案：应急演练：应急物资储备：4.风险责任划分：派遣方责任：金融机构责任：5.风险信息共享：定期交流：紧急情况报告：6.风险监测与报告：定期风险监测：风险事件报告：四、服务费用及支付方式1.服务费用总额：_______2.服务费用构成：人员工资及福利：设备维护及保养费用：其他相关费用：3.服务费用支付方式：银行转账：支票支付：4.服务费用支付时间：每月_______日前支付上一个月的费用：5.服务费用调整机制：根据市场价格变动调整：根据合同约定进行调整：五、合同履行与变更1.合同履行期限：_______2.合同履行地点：金融机构办公区域：金融机构周边区域：3.合同履行方式：派遣人员直接服务：通过第三方服务：4.合同变更条件：双方协商一致：法律法规变动：5.合同解除条件：违约行为：不可抗力事件：6.合同终止条件：合同履行完毕：双方协商一致：六、保密条款1.保密内容：派遣人员个人信息：金融机构内部信息：2.保密期限：合同终止后_______年内：3.保密责任：双方均应履行保密义务：违约责任：4.违约责任：依法承担赔偿责任：违约金：七、知识产权1.知识产权归属：派遣方知识产权归派遣方所有：金融机构知识产权归金融机构所有：2.知识产权使用：派遣方不得擅自使用金融机构知识产权：金融机构不得擅自使用派遣方知识产权：3.知识产权保护：双方共同维护知识产权：遇到侵权行为及时处理：4.知识产权纠纷解决：协商解决：诉讼解决：八、违约责任1.违约情形：未按约定提供派遣人员：派遣人员不符合资质要求：未履行风险防控义务：违反保密条款：2.违约责任承担：按照合同约定支付违约金：恢复、赔偿损失：3.违约赔偿：直接损失赔偿：间接损失赔偿：4.违约责任追究：通过协商解决：通过仲裁解决：通过诉讼解决：九、争议解决1.争议解决方式：协商解决：仲裁解决：诉讼解决：2.争议解决机构：仲裁委员会：人民法院：3.争议解决程序：双方协商：提交仲裁：提起诉讼：4.争议解决费用：仲裁费用：诉讼费用：十、合同解除与终止1.合同解除条件：违约行为：不可抗力事件：双方协商一致：2.合同终止条件：合同履行完毕：双方协商一致：法律法规变动：3.合同解除程序：提前通知对方：书面确认：完成相关手续：4.合同终止程序：双方确认：完成相关手续：清理遗留问题：十一、不可抗力1.不可抗力定义：因自然原因或社会原因导致合同无法履行的事件：2.不可抗力事件范围：自然灾害：政府行为：社会事件：3.不可抗力事件发生后的处理：及时通知对方：协商解决方案：依据法律法规处理：4.不可抗力事件解除合同的条件：不可抗力事件持续超过_______天：无法继续履行合同：十二、合同附件1.派遣人员名单：姓名：岗位：联系方式：2.服务费用明细：服务项目：单价：数量：金额：3.风险防控措施明细：风险识别：防控措施：责任划分：4.保密协议：保密内容：保密期限：违约责任：5.其他附件：十三、合同生效及其他1.合同生效条件：双方签字盖章：合同内容完整：合同符合法律法规：2.合同生效日期：合同签订日期：3.合同附件效力：合同附件与合同具有同等法律效力：4.合同其他约定：双方另行约定的条款：十四、合同签署1.合同签署人：派遣方代表：金融机构代表：2.合同签署日期：_______3.合同签署地点：_______[此处为合同方签字部分]派遣方签字：_______日期：_______金融机构签字：_______日期：_______多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.甲方主导下的派遣人员调配说明：甲方有权根据自身需求，对派遣人员的岗位、数量及工作地点进行调整，派遣方需积极配合，并在接到甲方通知后_______日内完成人员调整。2.甲方主导下的培训与考核说明：甲方有权制定派遣人员的培训计划和考核标准，并要求派遣方提供相关培训资源，确保派遣人员满足甲方要求。3.甲方主导下的服务评价与反馈说明：甲方有权对派遣方提供的服务进行评价，并提出改进建议。派遣方应在收到甲方反馈后_______日内回复，并采取措施改进服务。4.甲方主导下的风险防范责任说明：甲方作为金融机构，对风险防控负主要责任，派遣方需协助甲方建立健全风险防控体系，并在甲方要求下提供必要的信息支持。5.甲方主导下的费用调整说明：如遇甲方业务调整或市场变化，导致派遣费用发生变化，甲方有权根据实际情况进行调整，派遣方应予以配合。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.乙方主导下的派遣人员选拔说明：乙方有权根据岗位需求，对派遣人员进行选拔，确保派遣人员具备相应的资质和技能。2.乙方主导下的派遣人员管理说明：乙方对派遣人员的管理负责，包括工作安排、绩效评估、培训及纪律约束等。3.乙方主导下的服务标准制定说明：乙方有权制定派遣服务标准，确保派遣服务质量达到行业平均水平。4.乙方主导下的合同变更与解除说明：如遇乙方派遣人员出现重大失误或违约行为，乙方有权单方面解除合同，并要求甲方承担相应的责任。5.乙方主导下的服务费用调整说明：如遇乙方派遣成本上升或下降，乙方有权根据实际情况调整服务费用，甲方应予以配合。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.第三方中介的职责与权限说明：第三方中介作为合同履行过程中的监督机构，有权对派遣方和甲方提供的服务进行监督，确保双方履行合同义务。2.第三方中介的协调与调解说明：在合同履行过程中，如出现争议，第三方中介有权进行协调与调解，协助双方解决纠纷。3.第三方中介的收费与支付说明：第三方中介的服务费用由派遣方和甲方按比例分担，具体支付方式及金额由三方协商确定。4.第三方中介的保密义务说明：第三方中介在履行职责过程中，对所获取的合同履行情况及相关信息负有保密义务。5.第三方中介的终止与替换说明：如第三方中介无法履行职责或存在重大失误，经派遣方和甲方协商一致，可终止其服务，并替换为其他中介机构。附件及其他补充说明一、附件列表：1.派遣人员名单2.服务费用明细3.风险防控措施明细4.保密协议5.第三方中介服务协议6.其他相关文件及证明材料二、违约行为及认定：1.违约行为：未按约定提供派遣人员或派遣人员不符合资质要求未履行风险防控义务，导致安全事件发生违反保密条款，泄露金融机构内部信息未按约定支付服务费用违反合同约定，擅自变更派遣人员工作范围或职责2.违约行为认定：通过合同条款、法律法规及双方协商确定甲方或第三方中介进行核实违约行为成立后，由甲方或第三方中介通知违约方三、法律名词及解释：1.劳务派遣：指派遣方将劳动者派遣至用工单位，由用工单位支付劳动报酬，派遣方承担劳动者权益保障责任。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会事件等。3.保密协议：指双方约定在合同履行过程中，对相关保密信息承担保密义务的协议。4.仲裁委员会：指依法设立，负责仲裁经济纠纷的专门机构。5.人民法院：指依法设立，负责审理各类案件的国家审判机关。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：派遣人员不符合资质要求解决办法：派遣方应严格选拔派遣人员，确保其符合甲方要求；如已派遣，应及时更换符合要求的人员。2.问题：风险防控措施不到位解决办法：加强风险防控意识，完善风险防控措施；定期进行风险评估和应急演练。3.问题：服务费用支付不及时解决办法：明确支付时间，加强财务管理；如发生逾期支付，按合同约定收取滞纳金。4.问题：合同履行过程中出现争议解决办法：通过协商、调解或仲裁等方式解决争议。五、所有应用场景：1.金融机构日常安全管理2.金融机构重要会议及活动安保3.金融机构分支机构及网点安保4.金融机构重要资产及设备保护5.金融机构客户服务区及办公区安保全文完。2025年度金融机构保安劳务派遣及风险防控合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方（派遣方）：名称：_______地址：_______联系人：_______联系电话：_______2.乙方（受派方）：名称：_______地址：_______联系人：_______联系电话：_______3.其他相关方：名称：_______地址：_______联系人：_______联系电话：_______二、合同前言2.1背景和目的随着我国金融机构业务的不断发展，金融机构对安全保卫工作的要求越来越高。为保障金融机构的财产安全，维护正常经营秩序，提高服务质量，甲方决定与乙方签订本合同，由乙方向甲方派遣保安人员，共同做好金融机构的安全保卫工作。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业术语（1）保安劳务派遣：指甲方将保安服务业务委托给乙方，由乙方招聘、培训、管理保安人员，并按照甲方要求提供保安服务的活动。（2）风险防控：指甲方与乙方共同对金融机构的安全风险进行识别、评估、预防和控制的过程。3.2关键词解释（1）金融机构：指从事金融业务，包括银行、证券、保险等机构。（2）保安人员：指乙方招聘、培训并派遣至甲方工作的具备保安资格的人员。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照合同约定，提供符合要求的保安人员。（2）甲方有权对乙方派遣的保安人员的工作进行监督和检查。（3）甲方有义务为乙方派遣的保安人员提供必要的工作条件和生活保障。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权按照合同约定，向甲方派遣保安人员。（2）乙方有义务对派遣的保安人员进行招聘、培训和管理。（3）乙方有义务按照甲方要求，对派遣的保安人员的工作进行监督和检查。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为2025年度。5.2合同履行地点本合同涉及的保安服务履行地点为甲方指定的金融机构。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求，派遣保安人员至甲方指定的金融机构，负责该机构的日常安全保卫工作。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）合同期满。（2）双方协商一致解除合同。（3）因不可抗力导致合同无法履行。6.3终止程序（1）合同到期前，双方应就续签事宜进行协商。（2）一方要求解除合同，应提前30日书面通知另一方。（3）因不可抗力导致合同无法履行时，双方应立即协商解决。6.4终止后果（1）合同终止后，双方应按照约定进行结算。（2）合同终止后，乙方应按照甲方要求，妥善处理派遣的保安人员。（3）合同终止后，双方应相互提供必要的协助，以维护金融机构的正常经营秩序。七、费用与支付7.1费用构成（1）派遣保安人员的工资及福利费用。（2）保安人员的服装、装备、培训等费用。（3）保安人员的保险费用。（4）保安人员的加班费、请假补贴等额外费用。（5）因乙方派遣的保安人员造成甲方财产损失或人身伤害的赔偿费用。7.2支付方式（1）甲方应在每月的固定日期前，将当月费用支付至乙方指定的账户。（2）甲方支付的款项应包括上述所有费用构成。7.3支付时间（1）每月前10个工作日内支付上月费用。（2）如遇国家法定节假日或乙方指定的工作日调整，支付时间相应顺延。7.4支付条款（1）甲方支付的费用应真实、准确，不得虚报冒领。（2）乙方应在收到甲方支付的费用后，及时出具相应的发票。（3）如因甲方原因导致支付延误，甲方应承担相应的利息损失。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金按应付费用总额的千分之五计算。（2）甲方因违约导致乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约（1）乙方未按约定派遣符合要求的保安人员的，应向甲方支付违约金，违约金按未派遣保安人员月工资的百分之十计算。（2）乙方派遣的保安人员违反甲方规定，造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金的计算方式为：违约金额=应付金额×违约金比例。（2）赔偿金额的计算方式为：赔偿金额=损失金额×赔偿比例。九、保密条款9.1保密内容本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为保密内容。9.2保密期限本合同签订后，保密期限为自合同生效之日起五年。9.3保密履行方式（1）双方应采取有效措施，确保保密内容的保密性。（2）未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、战争、政府行为等人力无法抗拒的因素导致的合同无法履行。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害。（2）战争、动乱等政治事件。（3）政府颁布的法律法规、政策调整等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，双方应立即通知对方。（2）不可抗力事件持续期间，合同暂停履行。（3）不可抗力事件消除后，双方应尽快恢复合同履行。10.4不可抗力实例（1）2025年发生的某地区地震。（2）2025年某国家的战争。十一、争议解决11.1协商解决双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼如协商无果，双方可自愿选择调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形（1）涉及国家秘密、商业秘密等保密内容的合同。（2）合同履行期间，任何一方未履行完毕合同义务的合同。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本合同签订后，双方均保留对合同内容的最终解释权。（2）未经对方同意，任何一方不得擅自变更、转让合同权利和义务。13.2特殊权力保留（1）本合同中涉及的商业秘密、技术秘密等，甲方保留其所有权和使用权。（2）乙方在合同履行过程中获取的甲方客户信息，乙方应予以保密，不得泄露给任何第三方。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序（1）对本合同的修改和补充，双方应以书面形式进行。（2）修改和补充的内容应经双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力（1）修改和补充的内容与本合同原有内容不一致的，以修改和补充的内容为准。（2）修改和补充的内容不影响本合同的效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）双方应相互配合，共同做好金融机构的安全保卫工作。（2）乙方应协助甲方做好保安人员的招聘、培训、考核等工作。15.2协作与配合方式（1）双方应定期召开会议，交流工作情况，协调解决问题。（2）双方应建立信息共享机制，及时传递相关信息。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律法规。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于2025年度金融机构保安劳务派遣及风险防控的完整协议，取代了之前双方之间关于该事项的所有协议、承诺和谅解。16.3增减条款本合同如有增减条款，应以书面形式进行，并由双方签字盖章。十七、签字、日期、盖章甲方（派遣方）：签字：__________日期：____年____月____日盖章：__________乙方（受派方）：签字：__________日期：____年____月____日盖章：__________附加条款：（1）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。（2）本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。（3）本合同自双方签字盖章之日起生效。（4）本合同如有未尽事宜，可参照《中华人民共和国合同法》等相关法律法规执行。（5）本合同如有修改，以最新修改为准。甲方（派遣方）：乙方（受派方）：附件及其他说明解释一、附件列表：1.保安人员招聘、培训、考核等相关文件。2.保安人员工资及福利明细表。3.保安人员服装、装备清单。4.保安人员保险合同及明细。5.不可抗力事件证明文件。6.争议解决过程中的相关文件。7.合同修改和补充协议。8.其他双方协商一致认为需要作为附件的文件。二、违约行为及认定：1.违约行为：（1）甲方违约：未按时支付费用。未按约定派遣符合要求的保安人员。未履行保密义务，泄露商业秘密、技术秘密等。（2）乙方违约：未按约定提供符合要求的保安人员。未按甲方要求进行保安人员的招聘、培训、考核等工作。未履行保密义务，泄露甲方客户信息。2.违约行为的认定：（1）甲方违约的认定：甲方未按时支付费用，由乙方提供支付凭证及催款通知。甲方未按约定派遣符合要求的保安人员，由甲方提供相关证明文件。（2）乙