紧急补位教育人才临时聘用合同

紧急补位教育人才临时聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（受聘人）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方因教育教学需要，急需补充教师人才，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，至__________年__________月__________日止。1.2乙方应在甲方规定的时限内到岗，并提供有效身份证件进行核实。第二条乙方的义务和责任2.1乙方应具备国家规定的教师任职资格，并提供相关证件。2.2乙方应遵守国家的法律法规，不得从事有损甲方声誉的活动。2.3乙方应按照甲方的要求，完成教育教学任务，确保教育教学质量。2.4乙方应参加甲方组织的各项培训、考核和评优活动。第三条甲方的义务和责任3.1甲方应按照本合同的约定，向乙方支付报酬。3.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和环境。3.3甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险。3.4甲方应尊重乙方的教育教学自主权，不得干涉乙方的正常教育教学活动。第四条报酬及支付方式4.1乙方的月工资为人民币__________元，按月支付。4.2甲方每月__________日之前，将工资支付给乙方。4.3乙方加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的规定和国家的法律法规支付。第五条社会保险5.1甲方应按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时提供相关证件，以便甲方为其办理社会保险手续。第六条解除和终止合同的条件6.1在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除或终止本合同，但应提前__________日书面通知对方。6.2乙方如违反本合同的约定，甲方有权解除合同。6.3合同期满，本合同自然终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（受聘人）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方有效身份证件复印件2.乙方教师任职资格证件复印件3.社会保险参保证明4.工资支付证明5.加班工资、奖金、津贴支付证明6.甲方教育教学计划二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供有效身份证件，属于违约行为。2.乙方未按甲方要求完成教育教学任务，属于违约行为。3.甲方未按合同约定支付报酬，属于违约行为。4.甲方未为乙方提供必要的工作条件和环境，属于违约行为。5.甲方干涉乙方正常教育教学活动，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.紧急补位教育人才临时聘用合同：指甲方因教育教学需要，临时聘请乙方作为教育人才所签订的合同。2.教师任职资格：指符合国家规定的教师从业条件，具备教育教学能力。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活权益，强制用人单位和劳动者共同参加的保险制度。4.加班工资：指劳动者在法定工作时间之外工作所应得的额外报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未提供有效身份证件：乙方应尽快提供有效身份证件，否则甲方有权解除合同。3.甲方未支付报酬：甲方应及时支付乙方工资及加班费、奖金等，否则乙方有权依法维权。4.甲方未提供必要工作条件：甲方应确保乙方的工作条件，否则可能影响教育教学质量。五、所有应用场景：1.甲方因教师短缺，需要临时