2025版公司团队竞技比拼竞赛协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版公司团队竞技比拼竞赛协议本合同目录一览1.竞赛目的和意义1.1竞赛目的1.2竞赛意义2.竞赛组织机构2.1竞赛委员会2.2竞赛裁判2.3竞赛工作人员3.竞赛规则3.1竞赛项目3.2竞赛时间3.3竞赛地点3.4竞赛报名3.5竞赛资格3.6竞赛纪律4.竞赛奖励4.1奖项设置4.2奖励标准4.3奖励发放5.竞赛经费5.1经费来源5.2经费使用5.3经费监督6.竞赛宣传6.1宣传方案6.2宣传渠道6.3宣传内容7.竞赛保密7.1保密内容7.2保密措施7.3违约责任8.竞赛争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序8.3争议解决机构9.竞赛终止9.1终止条件9.2终止程序9.3终止后果10.竞赛变更10.1变更条件10.2变更程序10.3变更通知11.竞赛解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除后果12.竞赛责任12.1竞赛组织方责任12.2竞赛参与方责任12.3第三方责任13.竞赛法律适用13.1适用法律13.2法律解释13.3法律变更14.竞赛其他事项14.1合同生效14.2合同解除14.3合同终止14.4合同附件第一部分：合同如下：1.竞赛目的和意义1.1竞赛目的本竞赛旨在提高公司员工团队协作能力，增强团队凝聚力，激发员工工作热情，促进公司内部交流与学习，推动公司业务发展。1.2竞赛意义2.竞赛组织机构2.1竞赛委员会竞赛委员会由公司总经理担任主任，各部门负责人担任委员，负责竞赛的组织、策划、实施和监督。2.2竞赛裁判竞赛裁判由公司内部具有丰富经验和专业知识的员工组成，负责竞赛规则的执行和比赛结果评判。2.3竞赛工作人员竞赛工作人员由各部门选派，负责竞赛期间的各项后勤保障工作。3.竞赛规则3.1竞赛项目竞赛项目包括团队知识竞赛、团队协作游戏、团队拓展训练等。3.2竞赛时间竞赛时间定于2024年X月X日至X月X日。3.3竞赛地点竞赛地点为公司内部活动中心及指定场地。3.4竞赛报名参赛团队需于竞赛开始前X天向竞赛委员会提交报名表，报名表内容包括团队名称、成员名单、联系方式等。3.5竞赛资格（1）成员总数为510人；（2）成员为公司正式员工；（3）无违纪行为。3.6竞赛纪律（1）服从裁判和工作人员安排；（2）尊重对手，公平竞技；（3）不得使用不正当手段影响比赛结果。4.竞赛奖励4.1奖项设置一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖若干名。4.2奖励标准一等奖奖金人民币X元，二等奖奖金人民币X元，三等奖奖金人民币X元。4.3奖励发放奖品及奖金将在竞赛结束后一个月内发放至获奖团队。5.竞赛经费5.1经费来源竞赛经费由公司行政部负责筹集，包括企业内部预算和赞助商赞助。5.2经费使用经费用于竞赛场地租赁、奖品购置、宣传费用等。5.3经费监督经费使用情况接受公司内部审计和监督。6.竞赛宣传6.1宣传方案竞赛委员会负责制定宣传方案，包括海报、宣传册、线上宣传等。6.2宣传渠道宣传渠道包括公司内部网站、公众号、企业内部广播等。6.3宣传内容宣传内容包括竞赛目的、意义、规则、奖项设置等。7.竞赛保密7.1保密内容竞赛期间涉及的秘密信息，包括比赛结果、获奖名单等。7.2保密措施参赛团队需签订保密协议，确保保密内容不外泄。7.3违约责任如违反保密协议，将承担相应的法律责任。8.竞赛争议解决8.1争议解决方式竞赛期间产生的争议，由竞赛委员会进行调解。若调解无效，争议双方可向公司法律事务部门提出仲裁申请。8.2争议解决程序争议双方应在争议发生后X日内向竞赛委员会提出书面申请，竞赛委员会应在收到申请后X日内作出处理决定。8.3争议解决机构争议解决机构为公司法律事务部门，负责对争议进行仲裁，并作出最终裁决。9.竞赛终止9.1终止条件（1）竞赛目的无法实现；（2）竞赛过程中出现重大安全风险；（3）竞赛经费不足；（4）不可抗力因素。9.2终止程序竞赛终止需由竞赛委员会提出，经公司总经理批准后生效。9.3终止后果竞赛终止后，已发生的费用由公司承担，未发生的费用不再支出。已评选出的奖项仍按原计划发放。10.竞赛变更10.1变更条件（1）竞赛规则需要调整；（2）竞赛时间、地点需要调整；（3）竞赛经费发生变化。10.2变更程序竞赛变更需由竞赛委员会提出，经公司总经理批准后生效。10.3变更通知竞赛变更后，竞赛委员会应及时通知所有参赛团队。11.竞赛解除11.1解除条件（1）参赛团队严重违反竞赛纪律；（2）参赛团队出现重大安全风险；（3）参赛团队不履行竞赛义务。11.2解除程序竞赛解除需由竞赛委员会提出，经公司总经理批准后生效。11.3解除后果竞赛解除后，已发生的费用由公司承担，未发生的费用不再支出。已评选出的奖项不再发放。12.竞赛责任12.1竞赛组织方责任公司作为竞赛组织方，对竞赛的安全、公平、公正负有责任。12.2竞赛参与方责任参赛团队对自身在竞赛过程中的行为负责，不得影响其他团队。12.3第三方责任第三方在竞赛过程中造成的人员伤害或财产损失，由第三方承担相应责任。13.竞赛法律适用13.1适用法律本竞赛协议适用中华人民共和国法律。13.2法律解释本竞赛协议的解释权归公司所有。13.3法律变更如适用法律发生变更，本竞赛协议的条款相应调整。14.竞赛其他事项14.1合同生效本竞赛协议自双方签字盖章之日起生效。14.2合同解除本竞赛协议在有效期内，未经双方同意，不得解除。14.3合同终止本竞赛协议在完成所有约定事项后终止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介方、评估机构、咨询顾问、技术服务提供者等。15.2第三方介入情形（1）需要专业评估或鉴定；（2）需要技术支持或咨询服务；（3）需要第三方进行调解或仲裁；（4）需要第三方提供资金或物资支持；（5）其他经甲乙双方同意的情形。15.3第三方介入程序第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订相应的合作协议或合同。16.第三方责任16.1责任限额第三方在履行职责过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。责任限额由甲乙双方在合作协议或合同中约定。16.2责任免除（1）因不可抗力导致损失；（2）因甲乙双方未履行合同义务导致损失；（3）因第三方自身能力限制导致损失；（4）其他甲乙双方在合作协议或合同中约定的免责情形。17.第三方权利17.1第三方权利内容（1）获取履行职责所需的信息和资料；（2）要求甲乙双方提供必要的协助；（3）根据合作协议或合同约定，收取相应的费用；（4）其他甲乙双方在合作协议或合同中约定的权利。17.2第三方权利限制（1）不得泄露甲乙双方的商业秘密；（2）不得损害甲乙双方的合法权益；（3）不得滥用权利；（4）其他甲乙双方在合作协议或合同中约定的限制。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分第三方与甲方的关系为合作关系，第三方应按照合作协议或合同约定，履行相应的职责。18.2第三方与乙方的划分第三方与乙方的关系也为合作关系，第三方应按照合作协议或合同约定，履行相应的职责。18.3第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方的关系为共同协作关系，第三方应确保在履行职责过程中，维护甲乙双方的合法权益。19.第三方变更19.1变更情形（1）第三方无法履行职责；（2）第三方违约；（3）其他经甲乙双方同意的情形。19.2变更程序第三方变更需经甲乙双方协商一致，并签订新的合作协议或合同。20.第三方退出20.1退出情形（1）合作协议或合同到期；（2）甲方或乙方解除合作协议或合同；（3）其他经甲乙双方同意的情形。20.2退出程序第三方退出需提前X日通知甲乙双方，并按照合作协议或合同约定，办理相关手续。21.第三方违约责任21.1违约责任第三方在履行职责过程中，如违反合作协议或合同约定，应承担相应的违约责任。21.2违约责任承担第三方违约责任承担方式由甲乙双方在合作协议或合同中约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.竞赛报名表要求：包含团队名称、成员名单、联系方式、参赛项目选择等信息。2.竞赛协议要求：详细列出竞赛规则、奖励标准、经费使用等内容。3.保密协议要求：明确保密内容、保密措施、违约责任等。4.宣传方案要求：包括宣传渠道、宣传内容、宣传时间等。5.第三方合作协议要求：明确第三方职责、权利、义务、费用、责任限额等。6.竞赛经费使用明细要求：详细列出经费来源、使用项目、使用金额等。7.竞赛结果公告要求：包括获奖名单、成绩公示、联系方式等。8.竞赛照片及视频资料要求：真实反映竞赛过程，不得虚构或篡改。9.竞赛争议调解记录要求：详细记录争议内容、调解过程、调解结果等。10.竞赛终止或变更通知要求：明确终止或变更原因、程序、后果等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：参赛团队未在规定时间内提交报名表。责任认定标准：视为放弃参赛资格，不得参与后续竞赛活动。示例说明：如某团队未在报名截止日期前提交报名表，将被视为违约，不得参加竞赛。2.违约行为：参赛团队在竞赛过程中出现不正当竞争行为。责任认定标准：取消该团队竞赛资格，并根据情节严重程度，追究相关责任。示例说明：如某团队在竞赛中使用不正当手段影响比赛结果，将被取消资格，并追究团队负责人责任。3.违约行为：第三方在履行职责过程中泄露商业秘密。责任认定标准：第三方应承担相应的赔偿责任，并解除合作关系。示例说明：如第三方在评估过程中泄露了甲乙双方的商业秘密，应承担赔偿责任，并停止合作。4.违约行为：第三方未能按时完成评估或技术服务。责任认定标准：第三方应按照协议约定，承担相应的违约责任，并赔偿由此造成的损失。示例说明：如第三方未能按时完成评估报告，应承担违约责任，并赔偿由此给甲乙双方造成的损失。5.违约行为：甲方或乙方未按时支付第三方费用。责任认定标准：违约方应按照协议约定，支付滞纳金，并承担相应的违约责任。示例说明：如甲方未按时支付第三方费用，应支付滞纳金，并承担违约责任。6.违约行为：第三方违反保密协议，泄露保密信息。责任认定标准：第三方应承担相应的赔偿责任，并解除合作关系。示例说明：如第三方泄露了甲乙双方的保密信息，应承担赔偿责任，并停止合作。全文完。2024版公司团队竞技比拼竞赛协议1本合同目录一览1.竞赛目的及意义1.1竞赛宗旨1.2竞赛目标1.3竞赛意义2.竞赛组织与管理2.1竞赛委员会2.2竞赛规则制定2.3竞赛报名与资格审查2.4竞赛日程安排3.竞赛项目与分组3.1竞赛项目设定3.2竞赛分组规则3.3分组结果公示4.竞赛规则与评分标准4.1竞赛规则4.2评分标准4.3评分方法5.竞赛场地与设备5.1竞赛场地5.2竞赛设备5.3场地与设备使用规定6.竞赛费用与奖金6.1竞赛费用6.2奖金设置6.3奖金发放7.竞赛宣传与报道7.1宣传方案7.2媒体报道7.3竞赛宣传渠道8.竞赛纪律与违规处理8.1竞赛纪律8.2违规行为界定8.3违规处理措施9.竞赛结果公布与申诉9.1竞赛结果公布9.2申诉渠道与程序9.3申诉结果公示10.竞赛安全保障与应急预案10.1安全保障措施10.2应急预案10.3紧急联络方式11.竞赛组织者责任与义务11.1组织者责任11.2组织者义务11.3违约责任12.竞赛参与者权利与义务12.1参与者权利12.2参与者义务12.3违约责任13.竞赛协议的修改与终止13.1协议修改程序13.2协议终止条件13.3协议终止后的处理14.其他约定事项14.1争议解决14.2附件与补充14.3本合同生效与终止第一部分：合同如下：1.竞赛目的及意义1.1竞赛宗旨为提高公司团队凝聚力和协作能力，激发员工潜能，营造积极向上的工作氛围，特举办本次团队竞技比拼竞赛。1.2竞赛目标通过竞赛，培养团队成员之间的沟通、协作与解决问题的能力，提升团队整体执行力，促进公司业务发展。1.3竞赛意义本竞赛有助于增强员工归属感，提高员工满意度，激发员工工作热情，为公司的长远发展奠定坚实基础。2.竞赛组织与管理2.1竞赛委员会成立由公司高层领导、相关部门负责人组成的竞赛委员会，负责竞赛的组织、协调与监督。2.2竞赛规则制定竞赛委员会根据竞赛目的和目标，制定详细、公平、公正的竞赛规则。2.3竞赛报名与资格审查公司内部员工均可报名参加，竞赛委员会负责资格审查，确保参赛人员符合参赛条件。2.4竞赛日程安排竞赛日程包括报名、分组、初赛、复赛、决赛及颁奖典礼等阶段。3.竞赛项目与分组3.1竞赛项目设定竞赛项目包括但不限于：团队知识竞赛、团队协作游戏、团队创意展示等。3.2竞赛分组规则参赛队伍根据部门、工种等因素进行分组，每组人数控制在10人以内。3.3分组结果公示分组结果将在公司内部公告栏及企业内部网站公示，接受员工监督。4.竞赛规则与评分标准4.1竞赛规则竞赛过程中，参赛队伍需严格遵守竞赛规则，不得采取任何不正当手段。4.2评分标准竞赛评分标准根据竞赛项目设定，包括团队协作、知识掌握、创意展示等方面。4.3评分方法评委根据评分标准对参赛队伍进行评分，分数最高者获胜。5.竞赛场地与设备5.1竞赛场地竞赛场地由公司提供，确保满足竞赛需求。5.2竞赛设备竞赛所需设备由公司提供，包括音响、投影仪、计时器等。5.3场地与设备使用规定参赛队伍需遵守场地与设备使用规定，爱护公共财产。6.竞赛费用与奖金6.1竞赛费用竞赛费用由公司承担，包括场地租赁、设备购置、奖品购置等。6.2奖金设置竞赛设置一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，以及优秀奖若干名。6.3奖金发放奖金将在颁奖典礼现场发放，具体金额根据公司财务状况进行调整。7.竞赛宣传与报道7.1宣传方案制定详细的宣传方案，包括海报、视频、新闻报道等形式。7.2媒体报道邀请公司内部媒体及外部媒体对竞赛进行报道，扩大竞赛影响力。7.3竞赛宣传渠道利用公司内部网站、公众号、企业内部公告栏等渠道进行宣传。8.竞赛纪律与违规处理8.1竞赛纪律参赛队伍和选手应遵守竞赛纪律，尊重评委和工作人员，保持赛场秩序。8.2违规行为界定违规行为包括但不限于：恶意诋毁他人、舞弊、违反比赛规则等。8.3违规处理措施对违规行为，竞赛委员会有权取消其参赛资格，并视情节轻重给予相应处罚。9.竞赛结果公布与申诉9.1竞赛结果公布竞赛结果将在比赛结束后3个工作日内公布于公司内部公告栏及企业内部网站。9.2申诉渠道与程序对竞赛结果有异议的参赛队伍或选手，可在公布结果后2个工作日内向竞赛委员会提出书面申诉。9.3申诉结果公示竞赛委员会将对申诉进行审核，并在2个工作日内给予答复，并将结果公示于公司内部公告栏及企业内部网站。10.竞赛安全保障与应急预案10.1安全保障措施竞赛期间，公司将采取必要的安全保障措施，确保参赛人员的人身和财产安全。10.2应急预案制定应急预案，包括医疗急救、意外事故处理等，以应对突发事件。10.3紧急联络方式设立紧急联络方式，确保在紧急情况下能够迅速响应。11.竞赛组织者责任与义务11.1组织者责任竞赛组织者负责竞赛的筹备、实施和监督，确保竞赛的公平、公正、公开。11.2组织者义务组织者有义务为参赛队伍提供必要的竞赛条件，保障竞赛的顺利进行。11.3违约责任如因组织者原因导致竞赛无法正常进行，组织者应承担相应的法律责任。12.竞赛参与者权利与义务12.1参与者权利参赛队伍和选手享有公平竞赛的权利，享有获奖和荣誉的权利。12.2参与者义务参赛队伍和选手应遵守竞赛规则，尊重评委和工作人员，维护赛场秩序。12.3违约责任参赛队伍和选手违反竞赛规则或造成不良后果，应承担相应的法律责任。13.竞赛协议的修改与终止13.1协议修改程序对竞赛协议的修改，需经竞赛委员会审议通过，并公示于公司内部公告栏及企业内部网站。13.2协议终止条件在出现不可抗力因素或严重影响竞赛公正性的情况下，竞赛委员会有权终止竞赛。13.3协议终止后的处理竞赛终止后，组织者应妥善处理已发生的竞赛费用和奖金事宜。14.其他约定事项14.1争议解决如对本协议的执行或解释发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。14.2附件与补充本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。14.3本合同生效与终止本协议自双方签字盖章之日起生效，至竞赛活动结束或协议终止条件成就时终止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方定义在本合同中，“第三方”指的是除甲方、乙方以外的，根据本合同约定或双方协商一致，参与本合同执行过程中的个人、机构或其他实体。15.2第三方介入的目的第三方介入的目的是为了提高竞赛的专业性、公正性和效率，包括但不限于提供技术服务、专业咨询、裁判服务、宣传推广等。16.第三方介入的同意16.1甲方、乙方同意，在必要时引入第三方参与本合同的执行。16.2任何第三方介入需经甲方、乙方共同书面同意。17.第三方责权利17.1责任第三方在参与本合同执行过程中，应承担相应的责任，包括但不限于：1.1.1遵守本合同及甲方、乙方的相关规定；1.1.2确保其提供的服务或产品符合合同要求；1.1.3对其提供的服务或产品承担质量保证责任。17.2权利1.2.1获得合同约定的报酬；1.2.2享有合同约定的其他权益。17.3利益第三方在参与本合同执行过程中，应获得合同约定的利益，包括但不限于：1.3.1通过提供专业服务提升自身市场影响力；1.3.2通过参与竞赛活动获得行业认可。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方、乙方的关系第三方与甲方、乙方之间是合作关系，第三方应按照合同约定履行义务，甲方、乙方应按照合同约定支付报酬。18.2第三方与参赛队伍的关系第三方与参赛队伍之间没有直接的法律关系，但第三方应确保其提供的服务不影响参赛队伍的权益。18.3第三方与评委的关系第三方与评委之间是委托与被委托关系，第三方应确保评委的独立性和公正性。19.第三方责任限额19.1第三方责任第三方的责任限额由双方在合同中约定，如未约定，则第三方对其提供的服务或产品承担无限责任。19.2限额计算第三方责任限额的计算方式如下：1.1.1根据合同约定或行业标准确定责任限额；1.1.2考虑第三方提供的服务或产品的性质、复杂程度和潜在风险；1.1.3根据第三方提供的服务或产品的使用频率和规模确定责任限额。20.第三方变更与退出20.1第三方变更如需变更第三方，应经甲方、乙方同意，并重新签订相关协议。20.2第三方退出第三方因故退出本合同，应提前向甲方、乙方发出书面通知，并妥善处理退出后的相关事宜。21.第三方介入的合同条款1.1.1第三方的名称、地址、联系方式；1.1.2第三方提供的服务或产品；1.1.3第三方的责任限额；1.1.4第三方的报酬及支付方式；1.1.5第三方的权益保障；1.1.6第三方的退出机制；1.1.7争议解决方式。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.竞赛规则及评分标准详细规定竞赛的具体规则、评分标准和方法。2.竞赛日程安排表列出竞赛的各个阶段时间表，包括报名、分组、比赛、颁奖等。3.参赛队伍名单及分组情况列出所有参赛队伍的名单、成员信息及分组结果。4.竞赛场地及设备清单列出竞赛所需的场地、设备名称、数量及使用说明。5.竞赛费用预算及报销单据列出竞赛预算、实际支出及报销所需单据。6.竞赛宣传材料包括海报、宣传册、视频等宣传材料。7.竞赛安全保障方案及应急预案详细说明竞赛期间的安全保障措施和应急预案。8.第三方介入协议与第三方签订的协议，包括服务内容、责任、权利等。9.竞赛结果公示及申诉记录公示竞赛结果和申诉记录的文件。10.竞赛奖金发放名单及凭证列出获奖名单和奖金发放凭证。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：参赛队伍未按时参加比赛；参赛队伍在比赛中使用不正当手段；参赛队伍未遵守竞赛规则；第三方未按约定提供服务或产品；甲方、乙方未按时支付报酬；甲方、乙方未履行合同约定的其他义务。2.责任认定标准：参赛队伍未按时参加比赛，视为自动放弃参赛资格；参赛队伍在比赛中使用不正当手段，取消比赛资格，并承担相应法律责任；参赛队伍未遵守竞赛规则，视情节轻重给予警告、取消比赛资格等处罚；第三方未按约定提供服务或产品，甲方、乙方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失；甲方、乙方未按时支付报酬，应向对方支付违约金；甲方、乙方未履行合同约定的其他义务，应承担相应的违约责任。3.违约责任示例：参赛队伍A在比赛中使用不正当手段，被取消比赛资格，并需赔偿因违规行为给其他参赛队伍造成的损失；第三方B未按约定提供技术服务，导致竞赛无法正常进行，甲方有权要求乙方赔偿因第三方违约造成的损失；甲方C未按时支付奖金，需向乙方支付违约金，并承担因违约给乙方造成的损失。全文完。2024版公司团队竞技比拼竞赛协议2本合同目录一览1.竞赛目的与意义1.1竞赛宗旨1.2竞赛目标2.竞赛组织与管理2.1组织机构2.2竞赛规则2.3竞赛流程3.参赛资格与条件3.1参赛人员要求3.2参赛团队构成3.3报名方式与时间4.竞赛项目与内容4.1竞赛项目种类4.2竞赛内容要求4.3竞赛形式与方式5.竞赛时间与地点5.1竞赛时间安排5.2竞赛地点选择6.竞赛奖励与惩罚6.1奖励措施6.2惩罚措施7.竞赛经费与资金管理7.1经费来源7.2资金使用规定7.3财务审计与监督8.竞赛宣传与推广8.1宣传渠道8.2推广措施8.3宣传内容与要求9.参赛人员权利与义务9.1参赛人员权利9.2参赛人员义务10.竞赛安全保障10.1安全措施10.2应急预案10.3事故处理11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件12.争议解决与仲裁12.1争议解决方式12.2仲裁机构12.3仲裁程序13.合同生效与变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序14.其他条款14.1通知与送达14.2合同附件14.3合同解释与适用法律第一部分：合同如下：第一条竞赛目的与意义1.1竞赛宗旨为激发公司团队活力，提高员工协作精神，增强团队凝聚力，促进公司内部交流与学习，特举办本次团队竞技比拼竞赛。1.2竞赛目标1.2.1提升员工综合素质，培养团队协作能力；1.2.2增强公司内部凝聚力，促进团队和谐发展；1.2.3营造积极向上的企业文化氛围。第二条竞赛组织与管理2.1组织机构2.1.1成立竞赛组委会，负责竞赛的整体规划、组织实施和监督管理；2.1.2组委会下设办公室，负责日常事务处理；2.1.3设立裁判组，负责竞赛现场的裁判工作。2.2竞赛规则2.2.1竞赛项目应遵循公平、公正、公开的原则；2.2.2参赛团队应严格遵守竞赛规则，不得有违反比赛公平性、道德性的行为；2.2.3竞赛期间，参赛团队不得使用任何作弊手段。2.3竞赛流程2.3.1报名阶段：参赛团队按要求填写报名表，提交至组委会；2.3.2海选阶段：组委会组织专家评审，确定晋级队伍；2.3.3初赛阶段：晋级队伍进行比拼，决出晋级队伍；2.3.4半决赛阶段：晋级队伍进行比拼，决出晋级队伍；2.3.5决赛阶段：晋级队伍进行最终比拼，决出获奖队伍。第三条参赛资格与条件3.1参赛人员要求3.1.1参赛人员须为公司正式员工；3.1.2参赛人员须身体健康，能够承受一定强度的竞赛活动。3.2参赛团队构成3.2.1参赛团队由5名成员组成，男女比例不限；3.2.2团队成员须来自同一部门或同一子公司。3.3报名方式与时间3.3.1报名方式：参赛团队填写报名表，提交至组委会；3.3.2报名时间：自公告发布之日起至截止日期止。第四条竞赛项目与内容4.1竞赛项目种类4.1.1团队协作类项目；4.1.2创新创意类项目；4.1.3综合技能类项目。4.2竞赛内容要求4.2.1竞赛内容应具有创新性、实用性、娱乐性；4.2.2竞赛内容应符合国家法律法规和社会主义核心价值观。4.3竞赛形式与方式4.3.1竞赛采取现场比拼的方式进行；4.3.2竞赛过程中，评委根据参赛团队的表现进行评分。第五条竞赛时间与地点5.1竞赛时间安排5.1.1海选阶段：自报名截止之日起一个月内；5.1.2初赛阶段：自海选结束后一个月内；5.1.3半决赛阶段：自初赛结束后一个月内；5.1.4决赛阶段：自半决赛结束后一个月内。5.2竞赛地点选择5.2.1竞赛地点为公司内部活动场地；5.2.2如遇特殊情况，可另行调整竞赛地点。第六条竞赛奖励与惩罚6.1奖励措施6.1.1设立一等奖、二等奖、三等奖及优秀奖；6.1.2获奖团队将获得相应奖金及荣誉证书；6.1.3优秀个人将获得荣誉证书。6.2惩罚措施6.2.1对违反竞赛规则、作弊等行为的参赛团队或个人，将取消参赛资格；6.2.2对严重影响竞赛公平性的行为，组委会有权对参赛团队或个人进行通报批评。第八条竞赛经费与资金管理8.1经费来源8.1.1公司年度预算拨付；8.1.2社会赞助；8.1.3其他合法渠道。8.2资金使用规定8.2.1经费主要用于竞赛组织、宣传、奖励及场地租赁等；8.2.2任何个人或部门不得挪用、侵占竞赛经费；8.2.3资金使用需严格按照财务管理制度执行。8.3财务审计与监督8.3.1竞赛结束后，由公司财务部门进行财务审计；8.3.2审计结果向全体员工公布，接受监督。第九条竞赛宣传与推广9.1宣传渠道9.1.1公司内部网络平台；9.1.2公司内部刊物；9.1.3公司公告栏；9.1.4社交媒体。9.2推广措施9.2.1制作竞赛海报、宣传册等宣传材料；9.2.2举办赛前说明会，讲解竞赛规则及注意事项；9.2.3邀请公司领导及相关部门负责人出席开幕式。9.3宣传内容与要求9.3.1宣传内容应真实、准确、客观；9.3.2宣传要求遵守国家法律法规和公司规章制度。第十条参赛人员权利与义务10.1参赛人员权利10.1.1参赛人员有权了解竞赛规则、奖励措施等信息；10.1.2参赛人员有权在竞赛过程中维护自身合法权益；10.1.3参赛人员有权获得竞赛奖励。10.2参赛人员义务10.2.1参赛人员须遵守竞赛规则，不得有违反比赛公平性、道德性的行为；10.2.2参赛人员须按时参加竞赛活动，不得无故缺席；10.2.3参赛人员须对竞赛活动保密，不得泄露比赛信息。第十一条竞赛安全保障11.1安全措施11.1.1确保竞赛场地安全，消除安全隐患；11.1.2配备必要的安全设施，如急救箱、消防器材等；11.1.3安排专业人员进行现场安全巡查。11.2应急预案11.2.1制定应急预案，应对突发事件；11.2.2确保应急预案的可行性和有效性；11.2.3定期组织应急演练，提高应对能力。11.3事故处理11.3.1事故发生后，立即启动应急预案；11.3.2及时报告公司领导，采取必要措施，控制事故扩大；11.3.3对事故原因进行调查，追究相关责任。第十二条合同解除与终止12.1合同解除条件12.1.1参赛团队或个人严重违反竞赛规则；12.1.2参赛团队或个人有其他严重违约行为。12.2合同终止条件12.2.1竞赛因不可抗力因素无法继续进行；12.2.2公司决定终止竞赛。第十三条争议解决与仲裁13.1争议解决方式13.1.1双方协商解决；13.1.2争议无法协商解决时，提交仲裁委员会仲裁。13.2仲裁机构13.2.1仲裁机构为我国某知名仲裁委员会。13.3仲裁程序13.3.1仲裁程序按照仲裁委员会规定执行；13.3.2仲裁裁决为终局裁决，对双方具有约束力。第十四条其他条款14.1通知与送达14.1.1通知以书面形式进行，自送达之日起生效；14.1.2送达方式包括但不限于：电子邮件、快递、专人送达等。14.2合同附件14.2.1本合同附件包括：竞赛规则、报名表、奖励办法等。14.3合同解释与适用法律14.3.1本合同未尽事宜，由双方另行协商；14.3.2本合同适用我国《合同法》及相关法律法规。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介方、咨询服务提供方、技术支持方、裁判机构、审计机构等。15.2介入目的第三方介入本合同的目的是为了提高合同的执行效率、确保合同条款的履行、提供专业服务或解决合同执行过程中出现的问题。16.第三方责任限额16.1责任范围第三方在本合同中的责任范围限于其提供的服务内容，不包括因甲方或乙方违约行为而产生的责任。16.2限额16.2.1第三方的责任限额由合同双方在合同中明确约定，不得超过合同总金额的一定比例，如10%。16.2.2如第三方责任限额不足以覆盖实际损失，甲方和乙方有权要求第三方承担超出部分的赔偿责任。17.第三方介入程序17.1介入申请甲方或乙方需向对方提出第三方介入的申请，并说明介入的具体目的、第三方的基本情况以及预计介入的时间。17.2同意与协商双方应就第三方介入