医学院校临时讲师聘用合同

医学院校临时讲师聘用合同合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为合法成立并有效存在的医学院校，乙方为具备相关资质和能力的个人，现甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方担任甲方临时讲师事宜，达成如下协议：一、聘用岗位和职责1.1乙方担任甲方临时讲师，负责教授课程及相关教学活动。1.2乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲，认真备课、授课，保证教学质量。1.3乙方应积极参与甲方的教学改革和科研活动，为甲方提供学术支持。1.4乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排。二、聘用期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1甲方按照乙方的实际授课量和教学质量，支付乙方课时费。3.2乙方应按照甲方规定的时间和方式领取课时费。3.3如乙方参加甲方组织的教研、科研等活动，甲方应支付相应的报酬。四、保密条款4.1乙方在合同期间和解除合同后，不得泄露甲方教学、科研等方面的机密信息。4.2乙方不得利用甲方的资源从事与教学无关的活动。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方如未经甲方同意，提前解除合同，应支付甲方违约金，违约金数额为乙方剩余合同期课时费的____%。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方资格证明文件2.教学计划和大纲3.课时费支付标准4.保密协议5.违约金计算公式6.甲方学校规章制度7.教学评价标准二、违约行为及认定：1.乙方未经甲方同意，提前解除合同，视为违约。2.乙方泄露甲方教学、科研等机密信息，视为违约。3.乙方未按约定完成授课任务，视为违约。4.甲方未按时支付乙方课时费，视为违约。5.甲方未按约定提供教学资源，视为违约。三、法律名词及解释：1.临时讲师：指在合同有效期内，为甲方提供授课及相关教学活动的个人。2.课时费：指乙方按照授课量和教学质量，甲方支付给乙方的报酬。3.保密信息：指甲方教学、科研等方面的不为公众所知的信息。4.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方授课质量不佳：乙方应积极参加培训，提高自身教学能力；甲方有权对乙方进行教学评估，如评估不合格，甲方有权解除合同。2.乙方授课任务：乙方应提前通知甲方，协商解决办法；如协商不成，甲方有权找其他讲师替代。3.甲方未按时支付课时费：乙方有权催促甲方支付；如甲方逾期不支付，乙方有权解除合同。4.甲方未提供约定教学资源：甲方应承担违约责任，支付乙方违约金；乙方有权解除合同。五、所有应用场景：1.医学院校需要在短期内增加师资力量。2.医学院校需要临时替代因故不能授课的讲师。3