2024年度医院医生退休返聘工作合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度医院医生退休返聘工作合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同签订背景和目的3.退休返聘医生的工作内容3.1工作职责3.2工作范围3.3工作时间4.退休返聘医生的待遇4.1工资待遇4.2奖金及福利4.3社会保险5.退休返聘医生的考核与评价5.1考核标准5.2评价方式5.3考核结果运用6.退休返聘医生的离职手续6.1离职通知6.2离职手续办理6.3离职补偿7.合同解除与终止7.1合同解除条件7.2合同终止条件7.3合同解除或终止后的处理8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序10.法律适用与争议管辖10.1法律适用10.2争议管辖11.合同生效与解除11.1合同生效条件11.2合同解除条件12.其他约定事项12.1保密条款12.2通知方式12.3合同附件13.合同签订日期14.合同份数及保管第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：医院1.1.2甲方地址：市区路号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：02856781.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份证号码：5101021965123100121.2.3乙方联系方式：13956781.2.4乙方居住地址：市区路号2.合同签订背景和目的2.1乙方因达到国家规定的退休年龄，根据本人意愿及医院工作需要，经双方协商一致，同意签订本合同。2.2本合同旨在明确双方的权利义务，保障乙方在退休后继续为甲方服务，同时确保甲乙双方的合法权益。3.退休返聘医生的工作内容3.1工作职责3.1.1乙方作为退休返聘医生，负责甲方医院指定科室的临床诊疗工作。3.1.2乙方应遵守医院的各项规章制度，服从医院工作安排。3.2工作范围3.2.1乙方负责科室的日常诊疗工作，包括门诊、住院患者的诊疗和手术。3.2.2乙方应参加科室的学术活动，提高自身业务水平。3.3工作时间3.3.1乙方每周工作时间为四天，具体工作时间为8:0012:00，14:0018:00。3.3.2乙方应按照甲方医院的工作安排，参加节假日及加班值班。4.退休返聘医生的待遇4.1工资待遇4.1.1乙方工资标准为每月人民币元。4.1.2乙方工资每月按时发放，具体发放日期为每月日。4.2奖金及福利4.2.1乙方享受甲方的各项福利待遇，包括年假、医疗保险、养老保险等。4.2.2乙方在年度考核中达到规定标准的，可获得相应奖金。4.3社会保险4.3.1乙方在甲方工作期间，甲方按照国家规定为其缴纳社会保险。5.退休返聘医生的考核与评价5.1考核标准5.1.1乙方工作表现、服务质量、业务水平等作为考核的主要内容。5.1.2甲方将对乙方进行年度考核，考核结果作为续签合同和奖金发放的依据。5.2评价方式5.2.1甲方设立考核小组，负责对乙方进行考核。5.2.2考核小组将根据乙方的工作表现、服务质量、业务水平等方面进行综合评价。5.3考核结果运用5.3.1考核结果将作为乙方续签合同、奖金发放、岗位调整等的重要依据。5.3.2对考核不合格的乙方，甲方有权根据情况调整其工作安排或解除合同。6.退休返聘医生的离职手续6.1离职通知6.1.1乙方提前一个月向甲方提出离职申请，并填写离职通知。6.1.2甲方在接到乙方离职通知后，应给予书面回复。6.2离职手续办理6.2.1乙方在离职前应完成手头的工作，并办理相关离职手续。6.2.2甲方负责协助乙方办理社会保险、医疗保险等相关手续。6.3离职补偿6.3.1乙方在甲方工作期间，甲方按照国家规定支付乙方相应的离职补偿。6.3.2离职补偿的计算方法和标准按照国家规定执行。8.违约责任8.1违约情形8.1.1乙方未按照合同约定履行工作职责，影响医院正常工作秩序。8.1.2乙方违反医院规章制度，造成医院财产损失或不良影响。8.1.3甲方未按照合同约定支付乙方工资或福利待遇。8.1.4甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险。8.2违约责任承担8.2.1乙方违约的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。8.2.2甲方违约的，应立即纠正违约行为，并赔偿乙方因此遭受的损失。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方发生争议时，应通过友好协商解决。9.1.2协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。9.2争议解决程序9.2.1双方应自争议发生之日起三十日内协商解决。9.2.2协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。10.法律适用与争议管辖10.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。10.2争议管辖本合同争议管辖地为甲方所在地人民法院。11.合同生效与解除11.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同解除条件11.2.1双方协商一致解除合同。11.2.2发生合同约定的解除情形。11.2.3依照法律规定或经人民法院判决解除合同。12.其他约定事项12.1保密条款双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。12.2通知方式双方之间的通知应以书面形式进行，可以通过邮寄、传真、电子邮件等方式送达。12.3合同附件本合同附件包括但不限于乙方简历、考核结果等。13.合同签订日期本合同签订日期为年月日。14.合同份数及保管本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和范围15.1第三方定义本合同中的第三方是指为甲乙双方提供专业服务、咨询、中介或其他辅助服务的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于合同签订、履行过程中的咨询、评估、中介、技术服务等。15.3第三方介入程序15.3.1甲方或乙方在需要第三方介入时，应提前向对方发出书面通知，说明介入原因、第三方的基本信息及预期目标。15.4第三方介入的同意15.4.1双方应就第三方介入达成一致意见，并签署相关协议。16.甲乙方在第三方介入时的额外条款16.1甲方额外条款16.1.1甲方应确保第三方具备相应的资质和业务能力。16.1.2甲方应与第三方签订保密协议，确保第三方对合同内容保密。16.1.3甲方应监督第三方的工作，确保其按照合同约定履行职责。16.2乙方额外条款16.2.1乙方应积极配合第三方的工作，提供必要的协助和配合。16.2.2乙方应向第三方提供必要的信息和资料，确保第三方能够顺利完成工作。17.第三方的责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方在履行合同过程中，因其自身原因导致甲乙双方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。17.1.2第三方责任限额按照合同约定或法律规定执行。17.2责任承担方式17.2.1第三方责任承担方式包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。17.2.2第三方责任承担的具体方式由甲乙双方在合同中约定。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分18.1.1第三方与甲方之间不存在劳动关系，甲方无需对第三方的行为承担责任。18.1.2甲方与第三方之间的合同关系独立于本合同，第三方违约责任由其自行承担。18.2第三方与乙方的划分18.2.1第三方与乙方之间不存在劳动关系，乙方无需对第三方的行为承担责任。18.2.2乙方与第三方之间的合同关系独立于本合同，第三方违约责任由其自行承担。18.3第三方与其他各方的责任划分18.3.1第三方在履行合同过程中，因其自身原因导致其他方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。18.3.2第三方与其他方之间的责任划分按照合同约定或法律规定执行。19.第三方介入合同的终止19.1第三方介入合同终止条件19.1.1第三方完成合同约定的服务内容。19.1.2双方协商一致解除第三方介入合同。19.1.3发生合同约定的终止情形。19.2第三方介入合同终止后的处理19.2.2第三方应向甲乙双方提交工作成果和报告。19.2.3双方应根据合同约定和实际情况，对第三方的工作进行评价。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方简历要求：详细记录乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能等。说明：用于证明乙方具备履行合同所需的资格和能力。2.考核结果要求：记录乙方在工作期间的表现、服务质量、业务水平等方面的考核结果。说明：作为乙方续签合同、奖金发放、岗位调整的重要依据。3.保密协议要求：明确双方对本合同内容的保密义务，禁止向任何第三方泄露。说明：保护双方的商业秘密和隐私。4.第三方介入协议要求：明确第三方介入的原因、范围、职责、费用、责任等。说明：规范第三方介入的流程和责任划分。5.离职通知要求：记录乙方离职申请的时间、原因、离职日期等。说明：用于办理离职手续和计算离职补偿。6.离职手续办理清单要求：详细列出乙方离职时需办理的手续和提交的材料。说明：确保乙方离职手续的顺利完成。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1乙方未按照合同约定履行工作职责，影响医院正常工作秩序。1.2乙方违反医院规章制度，造成医院财产损失或不良影响。1.3甲方未按照合同约定支付乙方工资或福利待遇。1.4甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险。1.5第三方未按照合同约定履行职责，导致甲乙双方遭受损失。2.责任认定标准2.1乙方违约：乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。2.2甲方违约：甲方应立即纠正违约行为，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.3第三方违约：第三方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿甲乙双方损失、支付违约金等。3.违约责任示例3.1乙方因工作疏忽导致患者病情恶化，造成医院赔偿患者人民币万元。3.2甲方未按时支付乙方工资，导致乙方遭受经济损失，甲方应支付违约金人民币万元。3.3第三方在提供技术服务时出现重大失误，导致甲方损失人民币万元，第三方应赔偿甲方损失。全文完。2024年度医院医生退休返聘工作合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.退休返聘医生的基本信息2.1医生姓名2.2医生性别2.3医生出生年月2.4医生身份证号码2.5医生专业2.6医生职称2.7医生退休时间3.返聘岗位及职责3.1返聘岗位3.2职责范围3.3工作量4.返聘期限4.1返聘起始时间4.2返聘终止时间5.工资待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3社会保险5.4住房公积金6.工作时间及休息6.1工作时间6.2休息时间6.3假期制度7.工作纪律与考核7.1工作纪律7.2考核标准7.3考核结果8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效及修改12.1合同生效时间12.2合同修改程序13.其他约定14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.1.1医院名称：医院1.1.2医生姓名：1.2双方地址1.2.1医院地址：省市区路号1.2.2医生地址：省市区路号1.3双方联系方式1.3.1医院联系电话：011.3.2医生联系电话：022.退休返聘医生的基本信息2.1医生姓名：2.2医生性别：男2.3医生出生年月：1965年1月1日2.4医生身份证号码：56198501012.5医生专业：内科2.6医生职称：副主任医师2.7医生退休时间：2023年12月31日3.返聘岗位及职责3.1返聘岗位：内科主治医师3.2职责范围：3.2.1负责内科门诊及住院患者的诊疗工作3.2.2参与科室内的业务学习与讨论3.2.3指导低年资医师的工作3.3工作量：3.3.1每周门诊次数：2次3.3.2每周住院查房次数：3次4.返聘期限4.1返聘起始时间：2024年1月1日4.2返聘终止时间：2024年12月31日5.工资待遇5.1基本工资：每月人民币8000元5.2绩效奖金：根据工作表现及科室考核结果，年终发放5.3社会保险：按照国家及地方政策规定，由医院缴纳5.4住房公积金：按照国家及地方政策规定，由医院缴纳6.工作时间及休息6.1工作时间：每周一至周五，上午8:00至12:00，下午13:00至17:006.2休息时间：每周六、日及国家法定节假日6.3假期制度：按照国家及医院规定执行7.工作纪律与考核7.1工作纪律：7.1.1严格遵守国家法律法规和医院规章制度7.1.2尊重患者，关心患者，提供优质医疗服务7.1.3保守患者隐私，不得泄露患者信息7.2考核标准：7.2.1工作态度7.2.2业务水平7.2.3服务质量7.2.4科研成果7.3考核结果：7.3.1考核结果作为工资待遇及续聘的依据7.3.2考核不合格者，医院有权解除合同8.违约责任8.1违约情形：8.1.1医生未按合同规定履行职责8.1.2医生违反医院规章制度8.1.3医生泄露患者隐私或信息8.1.4医生因个人原因无法继续履行合同8.2违约责任：8.2.1医生违约，医院有权解除合同，并要求医生承担相应的违约责任8.2.2医生因个人原因无法继续履行合同，需提前一个月向医院提出书面申请，经医院批准后解除合同8.2.3医生因违约导致医院损失的，应承担相应的赔偿责任9.合同解除与终止9.1合同解除条件：9.1.1医生违约9.1.2医院因故需终止合同9.1.3双方协商一致9.2合同终止条件：9.2.1合同期限届满9.2.2医生达到国家规定的退休年龄9.2.3双方协商一致10.保密条款10.1保密内容：10.1.1医院内部管理信息10.1.2患者隐私信息10.1.3医疗技术信息10.2保密期限：10.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止之日止10.2.2合同终止后，保密义务继续有效，直至保密内容公开或不再具有保密价值11.争议解决11.1争议解决方式：11.1.1双方协商解决11.1.2仲裁解决11.1.3诉讼解决11.2争议解决机构：11.2.1协商不成，双方可选择向当地仲裁委员会申请仲裁11.2.2仲裁不成，双方可选择向有管辖权的人民法院提起诉讼12.合同生效及修改12.1合同生效时间：12.1.1合同自双方签字（或盖章）之日起生效12.2合同修改程序：12.2.1合同的任何修改，必须以书面形式进行12.2.2修改后的合同内容经双方签字（或盖章）后生效13.其他约定13.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决13.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力14.合同附件14.1本合同附件包括：14.1.1退休返聘医生申请表14.1.2医生个人简历14.1.3医生资格证书复印件14.1.4医生退休证明复印件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，为协助合同双方完成合同目的而介入的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方不包括合同双方及其员工、亲属或与合同直接相关的关联方。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于中介服务、咨询服务、技术支持、财务审计等。15.2.2第三方介入的具体事项由合同双方根据实际情况协商确定。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的引入16.1.1合同双方协商一致，决定引入第三方介入。16.1.2双方共同确定第三方的资质、能力和服务内容。16.2第三方介入的协议16.2.1第三方介入前，合同双方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利义务。16.2.2协议应包括服务内容、费用、期限、保密条款等。16.3第三方介入的监督16.2.1合同双方应共同监督第三方的履约情况，确保其服务符合合同要求。17.第三方介入的责任划分17.1第三方责任17.1.1第三方应按照合同约定和协议条款履行其职责。17.1.2第三方因自身原因导致服务不符合约定，应承担相应的违约责任。17.2第三方与其他方的责任划分17.2.1第三方对合同双方的责任，仅限于其服务范围内。17.2.2合同双方对第三方的责任，仅限于合同约定和协议条款范围内。17.2.3第三方对合同双方的责任，不因合同双方的内部纠纷而免除。18.第三方责任限额18.1责任限额定义18.1.1责任限额是指第三方因违约行为应承担的最高赔偿责任。18.2责任限额的确定18.2.1责任限额由合同双方在第三方介入协议中约定。18.2.2责任限额应合理反映第三方的服务性质、风险程度和服务费用。18.3责任限额的适用18.3.1第三方责任限额适用于因第三方违约行为给合同双方造成的直接经济损失。18.3.2第三方责任限额不适用于因第三方违约行为导致的人身伤害或精神损害。19.第三方介入的终止19.1第三方介入的终止条件19.1.1第三方完成合同约定或协议约定的服务内容。19.1.2合同双方协商一致，决定终止第三方介入。19.1.3第三方违约，合同双方有权终止第三方介入。19.2第三方介入的终止程序19.2.1合同双方应书面通知第三方终止介入。20.第三方介入的保密义务20.1保密内容20.1.1第三方在介入过程中知悉的合同双方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息。20.2保密义务20.2.1第三方应遵守合同双方的保密要求，不得泄露或使用保密信息。20.2.2保密义务在合同终止后仍然有效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.退休返聘医生申请表详细要求：表格应包括医生的基本信息、退休时间、返聘意愿、健康状况等。附件说明：作为医生退休返聘的申请依据。2.医生个人简历详细要求：简历应包括医生的教育背景、工作经历、专业特长、科研成果等。3.医生资格证书复印件详细要求：提供医生执业医师资格证、职称证书等复印件。附件说明：作为医生执业资格的证明。4.医生退休证明复印件详细要求：提供由原单位出具的退休证明复印件。附件说明：作为医生退休身份的证明。5.合同签订确认书详细要求：双方签字或盖章确认合同内容。附件说明：作为合同生效的书面证明。6.第三方介入协议详细要求：协议应包括服务内容、费用、期限、保密条款等。附件说明：作为第三方介入的详细约定。7.工作考核记录详细要求：记录医生在工作期间的考核结果。8.违约通知详细要求：通知应明确违约行为及违约方。附件说明：作为违约行为发生后的正式通知。9.违约赔偿协议详细要求：协议应包括违约赔偿的具体金额、支付方式等。附件说明：作为违约赔偿的书面约定。说明二：违约行为及责任认定：1.医生违约行为违约行为：未按合同规定履行职责，如无故缺勤、服务质量低下等。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，扣除相应工资或解除合同。示例说明：医生因个人原因连续两次无故缺勤，扣除当月工资的50%。2.医院违约行为违约行为：未按时支付工资、未按规定提供社会保险等。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，支付违约金或赔偿损失。示例说明：医院未按时支付医生工资，应向医生支付相当于欠薪10%的违约金。3.第三方违约行为违约行为：未按协议提供合格服务、泄露保密信息等。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，要求第三方承担违约责任。示例说明：第三方在提供咨询服务时泄露患者隐私，应承担相应的法律责任。全文完。2024年度医院医生退休返聘工作合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.退休返聘医生的基本情况2.1医生姓名2.2医生性别2.3医生出生年月2.4医生职称2.5医生专业2.6医生退休时间3.退休返聘医生的返聘岗位3.1岗位名称3.2岗位职责3.3岗位要求4.退休返聘医生的薪资待遇4.1基本工资4.2奖金4.3社会保险4.4住房公积金5.退休返聘医生的工作时间5.1工作时间5.2工作地点5.3工作内容6.退休返聘医生的培训与进修6.1培训内容6.2培训时间6.3培训费用7.退休返聘医生的考核与评价7.1考核内容7.2考核方式7.3考核结果8.退休返聘医生的合同期限8.1合同起始时间8.2合同终止时间8.3合同续签9.退休返聘医生的离职与终止合同9.1离职条件9.2离职程序9.3终止合同10.退休返聘医生的保密义务10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.退休返聘医生的争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决费用12.其他约定事项12.1不可抗力12.2合同修改12.3合同附件13.合同生效与解除13.1合同生效条件13.2合同解除条件13.3合同解除程序14.合同签署与生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称（1）甲方：医院（2）乙方：医生1.2双方地址（1）甲方地址：省市区路号（2）乙方地址：省市区路号1.3双方联系方式2.退休返聘医生的基本情况2.1医生姓名：2.2医生性别：男/女2.3医生出生年月：年月2.4医生职称：副主任医师/主任医师2.5医生专业：内科/外科/妇产科等2.6医生退休时间：年月3.退休返聘医生的返聘岗位3.1岗位名称：内科返聘专家3.2岗位职责：（1）负责内科疾病的诊断、治疗和康复；（2）参与科室的业务学习和学术活动；（3）指导年轻医生的工作；（4）完成科室领导交办的其他工作任务。3.3岗位要求：（2）具备扎实的医学知识和临床经验；（3）能够独立完成本专业范围内的医疗工作。4.退休返聘医生的薪资待遇4.1基本工资：每月元4.2奖金：根据工作表现和科室考核结果确定4.3社会保险：按照国家相关规定缴纳4.4住房公积金：按照国家相关规定缴纳5.退休返聘医生的工作时间5.1工作时间：每周工作小时，具体工作时间由科室安排5.2工作地点：医院内科5.3工作内容：详见第三条岗位职责6.退休返聘医生的培训与进修6.1培训内容：内科疾病诊疗新进展、临床技能培训等6.2培训时间：每年至少参加天培训6.3培训费用：甲方承担乙方参加培训的相关费用7.退休返聘医生的考核与评价7.1考核内容：工作表现、业务水平、团队合作、患者满意度等7.2考核方式：定期考核，由科室组织7.3考核结果：根据考核结果，对乙方进行奖惩和岗位调整。8.退休返聘医生的合同期限8.1合同起始时间：年月8.2合同终止时间：年月8.3合同续签：本合同期满前一个月，双方如无异议，可协商续签。9.退休返聘医生的离职与终止合同9.1离职条件：（1）乙方因健康原因无法继续工作的；（2）乙方因个人原因提出离职的；（3）甲方因乙方严重违反合同约定，经书面通知后仍不改正的。9.2离职程序：（1）乙方提出离职申请，甲方应在收到申请后一个月内给予答复；（2）双方协商一致后，签订离职协议；（3）乙方按照合同约定完成工作交接。9.3终止合同：（1）合同期满自然终止；（2）因乙方离职或甲方原因终止合同。10.退休返聘医生的保密义务10.1保密内容：甲方商业秘密、患者隐私等相关信息。10.2保密期限：自合同终止之日起年。10.3违约责任：乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成时，提交仲裁委员会仲裁。11.2争议解决机构：仲裁委员会。11.3争议解决费用：除仲裁费用外，双方各自承担自己的律师费用。12.其他约定事项12.1不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担责任。12.2合同修改：本合同任何条款的修改，必须经双方书面同意，并签署书面文件。13.合同生效与解除13.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同解除条件：按照第九条的规定执行。14.合同签署与生效日期14.1签署日期：年月日14.2生效日期：自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定义：在本合同中，“第三方”指除甲乙双方外的任何个人、企业、组织或机构，包括但不限于中介方、评估机构、法律顾问、审计机构等。15.2第三方介入的必要性：在履行本合同过程中，若甲乙双方认为需要第三方介入，以提供专业服务、协助履行合同或解决争议，可以邀请第三方参与。16.第三方介入的程序16.1甲乙双方协商一致后，可邀请第三方介入。16.2第三方介入前，需与甲乙双方签订相应的合作协议或服务合同。16.3第三方介入后，应遵守本合同及相关法律法规。17.第三方介入的责权利17.1责任：第三方应按照合作协议或服务合同的约定，履行相应职责，并对自身行为负责。17.2权利：第三方有权根据合作协议或服务合同的约定，获取相应的报酬和费用。17.3利益：第三方有权维护自身的合法权益，包括但不限于要求甲乙双方履行合同义务。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分：（1）第三方在履行本合同过程中，应向甲方提供真实、准确、完整的资料和信息；（2）甲方对第三方提供的服务和成果负有审核责任；（3）第三方在履行本合同过程中产生的债务和纠纷，由第三方自行承担。18.2第三方与乙方的划分：（1）第三方在履行本合同过程中，应向乙方提供真实、准确、完整的资料和信息；（2）乙方对第三方提供的服务和成果负有审核责任；（3）第三方在履行本合同过程中产生的债务和纠纷，由第三方自行承担。19.第三方责任限额19.1第三方在履行本合同过程中，因自身原因导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。19.2第三方责任限额：（1）若第三方在履行本合同过程中因自身原因导致甲乙双方损失，其赔偿责任不超过第三方实际收取的费用；（2）若第三方故意或重大过失导致甲乙双方损失，其赔偿责任按照相