2024年学校宿管团队专项聘用与管理合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年学校宿管团队专项聘用与管理合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称1.2双方法定代表人或授权代表1.3双方联系方式1.4双方地址2.合同签订背景与目的2.1签订背景2.2合同目的3.宿管团队聘用条款3.1聘用范围3.2聘用人数3.3聘用条件3.4聘用程序3.5聘用期限4.宿管团队管理职责4.1管理范围4.2管理内容4.3管理要求4.4管理考核5.宿管团队人员资格与培训5.1人员资格要求5.2培训内容5.3培训时间5.4培训费用6.宿管团队工作安排与分工6.1工作时间6.2工作班次6.3工作区域6.4分工协作7.宿舍安全管理与服务7.1安全管理责任7.2安全防范措施7.3服务内容7.4服务标准8.宿舍环境卫生与设施维护8.1环境卫生要求8.2设施维护责任8.3设施维护标准8.4设施维护记录9.宿舍管理与学生关系处理9.1学生关系处理原则9.2学生投诉处理流程9.3学生违规处理措施9.4学生表扬与奖励10.合同履行与监督10.1履行方式10.2履行期限10.3履行监督11.合同变更与解除11.1变更条件11.2变更程序11.3解除条件11.4解除程序12.违约责任与争议解决12.1违约责任12.2争议解决方式12.3争议解决机构13.合同生效与终止13.1生效条件13.2生效日期13.3终止条件13.4终止程序14.其他约定事项14.1法律适用14.2合同附件14.3其他约定第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称学校名称：X学校宿管团队名称：X宿管团队1.2双方法定代表人或授权代表学校法定代表人：宿管团队法定代表人：1.3双方联系方式1.4双方地址学校地址：上海市区路号宿管团队地址：上海市区路号2.合同签订背景与目的2.1签订背景鉴于X学校宿舍管理需求，为了提高宿舍管理水平，确保学生住宿安全与舒适，经双方友好协商，达成一致意见，签订本合同。2.2合同目的本合同旨在明确双方的权利和义务，规范宿管团队在学校宿舍管理中的行为，保障学生的合法权益。3.宿管团队聘用条款3.1聘用范围宿管团队负责管理X学校学生宿舍，包括宿舍安全管理、环境卫生、设施维护、学生关系处理等方面。3.2聘用人数宿管团队聘用人数为10人。3.3聘用条件（1）年龄在1845周岁之间；（3）身体健康，无犯罪记录；3.4聘用程序宿管团队聘用程序如下：（1）发布招聘信息；（2）应聘者提交应聘材料；（3）组织面试；（4）体检与背景调查；（5）签订聘用合同。3.5聘用期限本合同聘用期限为一年，自2024年9月1日起至2025年8月31日止。4.宿管团队管理职责4.1管理范围宿管团队负责管理X学校学生宿舍，包括宿舍安全管理、环境卫生、设施维护、学生关系处理等方面。4.2管理内容宿管团队管理内容包括：（1）负责宿舍安全管理，确保宿舍安全无隐患；（2）负责宿舍环境卫生，保持宿舍整洁；（3）负责宿舍设施维护，确保设施正常运行；（4）负责处理学生宿舍相关事宜，如学生投诉、违规行为等。4.3管理要求宿管团队需按照学校相关规定和标准，认真履行管理职责，确保宿舍管理工作的顺利进行。4.4管理考核学校将对宿管团队的工作进行定期考核，考核内容包括工作态度、工作效率、工作质量等方面。5.宿管团队人员资格与培训5.1人员资格要求（3）熟悉宿舍管理工作流程；（4）持有相关职业资格证书者优先。5.2培训内容（1）宿舍安全知识培训；（2）宿舍环境卫生知识培训；（3）设施维护知识培训；（4）学生关系处理培训。5.3培训时间培训时间为3天，具体培训时间由学校另行通知。5.4培训费用培训费用由学校承担。6.宿管团队工作安排与分工6.1工作时间宿管团队工作时间为每周一至周日，每天8小时，具体班次由学校另行通知。6.2工作班次宿管团队分为早班、中班、晚班三个班次，具体班次由学校另行通知。6.3工作区域宿管团队负责管理X学校学生宿舍，具体工作区域由学校另行通知。6.4分工协作宿管团队成员之间需加强沟通与协作，共同完成宿舍管理工作。8.宿舍安全管理与服务8.1安全管理责任宿管团队承担宿舍安全管理责任，包括但不限于防火、防盗、防意外事故等，确保宿舍安全无隐患。8.2安全防范措施（1）定期检查宿舍消防设施，确保其完好有效；（2）加强宿舍出入管理，严格核查外来人员；（3）开展防火、防盗等安全教育活动；（4）24小时值班，确保及时处理突发事件。8.3服务内容（1）协助学生办理入住、退宿手续；（2）提供宿舍钥匙管理服务；（3）处理宿舍维修、报修事宜；（4）定期清理宿舍卫生，维护宿舍环境。8.4服务标准（1）及时响应学生需求，确保服务态度良好；（2）按时完成维修任务，确保宿舍设施正常运行；（3）保持宿舍环境卫生，定期进行消毒；（4）定期开展安全检查，确保宿舍安全无隐患。9.宿舍环境卫生与设施维护9.1环境卫生要求（1）宿舍地面、墙面、天花板保持干净；（2）床铺、桌椅、柜子等家具定期清洁；（3）公共区域保持整洁，无垃圾堆积；（4）定期进行宿舍消毒，防止疾病传播。9.2设施维护责任（1）及时修复损坏的照明设施；（2）保持卫生间设施清洁，确保其正常使用；（3）定期检查并维护空调、热水器等电器设备；（4）对损坏的家具进行更换或维修。9.3设施维护标准（1）维修及时，不影响学生正常生活；（2）维修质量符合相关标准；（3）维修记录完整，便于追溯。9.4设施维护记录宿管团队需建立设施维护记录，记录内容包括维修时间、维修项目、维修人员、维修费用等。10.宿舍管理与学生关系处理10.1学生关系处理原则（1）公平公正，尊重学生合法权益；（2）耐心倾听，及时沟通，妥善解决问题；（3）维护学校利益，保障宿舍管理秩序；10.2学生投诉处理流程学生投诉处理流程如下：（1）学生向宿管团队提出投诉；（2）宿管团队记录投诉内容，并告知学生处理进度；（3）调查核实，提出解决方案；（4）与学生沟通，达成一致意见；（5）实施解决方案，跟踪处理结果。10.3学生违规处理措施（1）口头警告；（2）书面警告；（3）停止住宿；（4）依据学校规定给予相应处分。10.4学生表扬与奖励（1）口头表扬；（2）书面表扬；（3）颁发荣誉证书；（4）评选优秀宿舍。11.合同履行与监督11.1履行方式宿管团队应按照本合同约定，全面履行管理职责，确保宿舍管理工作顺利进行。11.2履行期限本合同履行期限为一年，自2024年9月1日起至2025年8月31日止。11.3履行监督学校将对宿管团队的履行情况进行监督，包括定期检查、现场巡查、满意度调查等方式。12.合同变更与解除12.1变更条件本合同经双方协商一致，可以变更合同内容。12.2变更程序合同变更需经双方签署书面协议，并自协议签署之日起生效。12.3解除条件（1）一方违约，另一方给予书面通知后30日内未采取补救措施；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。12.4解除程序解除合同需经双方签署书面协议，并自协议签署之日起解除。13.违约责任与争议解决13.1违约责任如一方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。13.2争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。13.3争议解决机构如双方协商解决争议，可约定由仲裁委员会仲裁。14.合同生效与终止14.1生效条件本合同自双方签署之日起生效。14.2生效日期本合同自2024年9月1日起生效。14.3终止条件本合同在履行完毕或双方协商一致解除后终止。14.4终止程序本合同终止需经双方签署书面协议，并自协议签署之日起终止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本合同中所述的第三方，是指除合同双方外的其他独立个体或组织，包括但不限于中介方、咨询方、技术服务提供方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、确保合同条款的执行、提供专业服务或解决合同履行过程中的特定问题。16.第三方介入的条件与程序16.1介入条件（1）合同双方同意；（2）第三方具备相应的资质和能力；（3）介入内容符合合同目的和法律规定。16.2介入程序第三方介入程序如下：（1）合同双方书面同意第三方介入；（2）第三方与合同双方签署相关协议；（3）第三方按照协议履行职责。17.第三方责任限额17.1责任限额定义第三方责任限额是指第三方在履行职责过程中因自身原因造成损失时，对合同双方应承担的最高赔偿责任。17.2责任限额确定第三方责任限额由合同双方在第三方介入协议中约定，并应在合同中明确。17.3责任限额的调整如有特殊情况需要调整第三方责任限额，需经合同双方协商一致，并签署书面协议。18.第三方责权利界定18.1第三方权利（1）按照协议约定独立履行职责；（2）要求合同双方提供必要的信息和协助；（3）在履行职责过程中，有权对合同双方提出合理建议。18.2第三方义务（1）按照协议约定履行职责，确保服务质量；（2）保守合同双方的商业秘密；（3）在履行职责过程中，遵守相关法律法规。18.3第三方与其他各方的划分说明第三方介入后，其职责范围、权利义务与合同双方、学生等各方之间的关系如下：（1）第三方与合同双方之间的关系基于第三方介入协议；（2）第三方与学生的关系基于学生与学校之间的住宿协议；（3）第三方在履行职责过程中，需遵守学校的相关规定。19.第三方介入的合同条款19.1第三方介入条款（1）第三方介入的条件和程序；（2）第三方的职责范围和权利义务；（3）第三方责任限额；（4）第三方介入的争议解决方式。19.2第三方介入协议（1）第三方介入的目的和范围；（2）第三方的权利义务；（3）第三方责任限额；（4）第三方介入的期限和终止条件；（5）争议解决方式。20.第三方介入的监督与评估20.1监督机制合同双方应建立第三方介入的监督机制，确保第三方履行职责。20.2评估标准合同双方应制定第三方介入的评估标准，对第三方的工作进行定期评估。21.第三方介入的后续处理21.1后续处理原则（1）确保合同双方的合法权益；（2）维护学校和学生利益；（3）合理分配责任。21.2后续处理程序后续处理程序如下：（2）合同双方对第三方的工作进行评估；（3）根据评估结果，决定是否继续合作或采取其他措施。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：宿管团队人员名单及资格证明要求：包括宿管团队成员的姓名、职位、联系方式、学历、资格证书等。说明：此附件用于证明宿管团队成员的资格和能力。2.附件二：宿舍安全管理细则要求：详细列出宿舍安全管理的规定、流程、责任等。说明：此附件用于指导宿管团队进行宿舍安全管理。3.附件三：宿舍环境卫生标准要求：明确宿舍环境卫生的要求、检查标准、维护流程等。说明：此附件用于规范宿舍环境卫生管理。4.附件四：宿舍设施维护清单要求：列出宿舍内所有设施设备的清单、维护周期、责任人等。说明：此附件用于确保宿舍设施设备的正常运行。5.附件五：学生投诉处理流程图要求：以图表形式展示学生投诉处理的各个环节。说明：此附件用于指导宿管团队处理学生投诉。6.附件六：第三方介入协议要求：详细列出第三方介入的目的、范围、权利义务、责任限额等。说明：此附件用于规范第三方介入的行为。7.附件七：合同履行监督记录要求：记录合同履行过程中的各项检查、评估结果。说明：此附件用于监督合同履行情况。8.附件八：违约责任认定书要求：详细列出违约行为、责任认定标准和处理措施。说明：此附件用于处理合同履行过程中的违约行为。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）宿管团队未按照合同约定履行管理职责；（2）宿管团队未按照规定进行宿舍安全管理；（3）宿管团队未按照标准进行宿舍环境卫生维护；（4）宿管团队未按照要求进行宿舍设施维护；（5）宿管团队未按照流程处理学生投诉；（6）第三方未按照协议约定履行职责；（7）合同一方未按照合同约定支付费用；（8）合同一方未按照合同约定提供必要的信息和协助。2.责任认定标准：（1）根据违约行为的严重程度，分为轻微违约、一般违约和严重违约；（2）根据违约行为对合同履行造成的影响，确定责任认定；（3）根据合同约定，确定违约方的责任。3.违约责任示例说明：（1）轻微违约：宿管团队未按时完成宿舍清洁工作，造成宿舍环境不佳。责任认定：宿管团队需在规定时间内完成清洁工作，否则承担相应责任。（2）一般违约：宿管团队未按照规定进行安全检查，导致宿舍发生安全事故。责任认定：宿管团队需承担主要责任，学校可要求其进行整改和赔偿。（3）严重违约：合同一方未按照合同约定支付费用，导致合同无法履行。责任认定：违约方需承担全部责任，包括赔偿损失和终止合同。全文完。2024年学校宿管团队专项聘用与管理合同1本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方2.1学校方2.2宿管团队方3.合同目的3.1宿舍管理3.2安全保障3.3学生服务4.聘用条款4.1聘用期限4.2工作内容4.3工作地点4.4工作时间5.工资与福利5.1工资标准5.2工资支付方式5.3福利待遇5.4社会保险和公积金6.工作职责6.1宿舍安全管理6.2学生事务处理6.3卫生与保洁6.4紧急事件处理7.检查与考核7.1定期检查7.2工作考核7.3绩效评价8.违约责任8.1宿管团队违约8.2学校违约8.3违约赔偿9.合同解除9.1解除条件9.2解除程序9.3解除后果10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同生效11.1生效条件11.2生效日期11.3生效范围12.通知与送达12.1通知方式12.2送达地址12.3送达方式13.合同附件13.1附件一：宿管团队人员名单13.2附件二：宿舍管理制度13.3附件三：工作考核标准14.其他约定14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充14.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“本合同”指《2024年学校宿管团队专项聘用与管理合同》。1.1.2“学校方”指负责管理学校宿舍的甲方。1.1.3“宿管团队方”指被甲方聘用的乙方宿舍管理团队。1.1.4“宿舍”指学校方提供的用于学生居住的场所。1.1.5“学生”指在宿管团队负责的宿舍内居住的甲方学生。1.1.6“工作内容”指乙方在合同期间应承担的具体工作任务。1.1.7“工作职责”指乙方在执行工作内容时应遵循的职责规范。1.2解释1.2.1本合同中涉及的专业术语和特定用语，按照本条定义进行解释。1.2.2如对本合同条款有疑问，双方应通过友好协商解决。2.合同双方2.1学校方2.1.1名称：X学校2.1.2地址：市区路X号2.1.3法定代表人：2.2宿管团队方2.2.1名称：X宿管团队2.2.2地址：市区路X号2.2.3团队负责人：3.合同目的3.1宿舍管理3.1.2维护宿舍秩序，预防和处理宿舍内发生的各类问题。3.2安全保障3.2.1负责宿舍安全设施的维护和管理。3.2.2加强宿舍安全管理，防止火灾、盗窃等安全事故的发生。3.3学生服务3.3.1及时处理学生的生活需求，提供必要的生活帮助。3.3.2定期组织学生活动，丰富学生的课余生活。4.聘用条款4.1聘用期限4.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。4.1.2合同期满后，如双方同意，可续签合同。4.2工作内容4.2.1日常宿舍管理，包括卫生清洁、安全检查、秩序维护等。4.2.2学生服务，包括生活帮助、活动组织等。4.2.3参与学校组织的宿舍管理工作会议。4.3工作地点4.3.1工作地点为学校指定的宿舍区域。4.4工作时间4.4.1工作时间为每周一至周日，每日工作时间根据实际情况调整。5.工资与福利5.1工资标准5.1.1乙方每月工资为人民币元，按月支付。5.1.2工资标准包含基本工资、岗位工资和绩效工资。5.2工资支付方式5.2.1每月工资在次月第一个工作日支付。5.3福利待遇5.3.1乙方享受国家法定节假日、年假、病假等假期。5.3.2乙方享受学校规定的福利待遇。5.4社会保险和公积金5.4.1乙方按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。6.工作职责6.1宿舍安全管理6.1.1负责宿舍的安全检查，发现安全隐患及时报告并处理。6.1.2定期组织消防演练，提高学生的安全意识。6.2学生事务处理6.2.1负责处理学生提出的宿舍相关问题。6.2.2参与处理学生宿舍纠纷，维护宿舍秩序。6.3卫生与保洁6.3.1制定宿舍卫生管理制度，确保宿舍卫生达标。6.3.2定期组织宿舍卫生大扫除，保持宿舍环境整洁。6.4紧急事件处理6.4.1及时处理宿舍内发生的紧急事件，确保学生安全。6.4.2与学校相关部门保持沟通，共同处理突发事件。8.违约责任8.1宿管团队违约8.1.1乙方未按合同约定履行工作职责，导致宿舍管理出现重大问题，甲方有权要求乙方承担违约责任。8.1.2乙方违反宿舍管理规定，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。8.2学校违约8.2.1甲方未按合同约定支付工资或福利，乙方有权要求甲方支付应得款项及违约金。8.2.2甲方未提供必要的工作条件或支持，影响乙方正常工作的，甲方应承担相应责任。8.3违约赔偿8.3.1违约方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的直接经济损失。8.3.2违约金的具体数额由双方协商确定，并在合同中明确。9.合同解除9.1解除条件9.1.1合同期满，双方同意解除合同。9.1.2任何一方违约，另一方有权解除合同。9.1.3发生不可抗力事件，导致合同无法履行，双方可协商解除合同。9.2解除程序9.2.1解除合同需提前30日书面通知对方。9.2.2解除合同后，双方应结清所有费用，办理相关手续。9.3解除后果9.3.2合同解除后，甲方应向乙方支付解除合同期间的工资和福利。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同争议。10.1.2协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁。10.1.3仲裁委员会的裁决为终局裁决。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为仲裁委员会。10.3争议解决程序10.3.1争议发生后，任何一方均可向争议解决机构提起仲裁申请。10.3.2争议解决机构将依法组成仲裁庭，审理案件。11.合同生效11.1生效条件11.1.1双方签字盖章后，合同生效。11.1.2合同生效前，双方应按照合同约定履行各自义务。11.2生效日期11.2.1合同自双方签字盖章之日起生效。11.3生效范围11.3.1本合同适用于双方约定的所有事项。12.通知与送达12.1通知方式12.1.1通知应以书面形式进行。12.2送达地址12.2.1双方应在合同中约定送达地址。12.3送达方式12.3.1通知通过邮寄、电子邮件或直接交付等方式送达。13.合同附件13.1附件一：宿管团队人员名单13.2附件二：宿舍管理制度13.3附件三：工作考核标准14.其他约定14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。14.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。14.3本合同如有修改，应经双方协商一致，并以书面形式作出。14.4本合同附件为本合同不可分割的组成部分。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义15.1.1“第三方”指本合同之外，为合同履行提供中介、咨询、评估、担保等服务的独立第三方机构或个人。15.2第三方介入的情形15.2.1当本合同涉及复杂的技术、法律或管理问题，需要第三方专业意见或服务时。15.2.2双方协商一致，认为有必要引入第三方进行协助或监督时。15.2.3法律法规规定必须引入第三方时。15.3第三方介入的程序15.3.1第三方介入前，双方应就第三方的资质、职责、权利和义务达成一致意见。15.3.2第三方介入后，其职责和权利由合同约定，并需得到双方的认可。15.4第三方的责任限额15.4.1第三方的责任限额由双方在合同中约定，并在第三方协议中明确。15.4.2第三方的责任限额不应超过其收取的服务费用。15.4.3第三方的责任限额不包括因故意或重大过失造成的损失。16.甲乙方在第三方介入时的额外条款16.1甲方的额外条款16.1.1甲方向第三方提供必要的资料和信息，并确保其准确性和完整性。16.1.2甲方向第三方支付约定的服务费用。16.1.3甲方可对第三方的服务质量进行监督和评估。16.2乙方的额外条款16.2.1乙方应配合第三方的服务，提供必要的工作条件和便利。16.2.2乙方应向第三方提供乙方的工作计划和进度。16.2.3乙方对第三方的服务提出意见和建议。17.第三方的责权利17.1责任17.1.1第三方应对其提供的服务质量负责。17.1.2第三方应遵守法律法规和合同约定，保守秘密。17.1.3第三方对其服务的后果承担责任，但责任限额按合同约定。17.2权利17.2.1第三方有权根据合同约定收取服务费用。17.2.2第三方有权要求甲方和乙方提供必要的信息和资料。17.2.3第三方有权根据工作需要进入宿舍区域进行检查和评估。17.3利益17.3.1第三方通过提供专业服务获得合理的报酬。17.3.2第三方通过参与合同执行，提升其专业声誉和业务能力。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方18.1.1第三方与甲方之间是服务合同关系，甲方是服务购买方。18.1.2第三方应向甲方提供专业、高效的服务。18.2第三方与乙方18.2.1第三方与乙方之间是工作协作关系，乙方是工作提供方。18.2.2第三方应尊重乙方的工作安排和流程。18.3第三方与合同双方18.3.1第三方应保持中立，维护合同双方的合法权益。18.3.2第三方应协助合同双方解决合同执行中的问题。19.第三方变更与退出19.1第三方变更19.1.1如需变更第三方，双方应协商一致，并重新签订第三方协议。19.2第三方退出19.2.1第三方退出合同，应提前30日通知合同双方。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：宿管团队人员名单详细要求：包括宿管团队成员的姓名、职位、联系方式、入职日期等基本信息。说明：用于明确宿管团队的人员构成和职责分配。2.附件二：宿舍管理制度详细要求：包括宿舍入住、退宿、卫生、安全、维修等方面的管理规定。说明：作为宿管团队执行宿舍管理工作的依据。3.附件三：工作考核标准详细要求：包括宿管团队的工作考核指标、评分标准、考核周期等。说明：用于评估宿管团队的工作绩效。4.附件四：第三方协议详细要求：包括第三方机构的名称、职责、权利、义务、责任限额等。说明：明确第三方在合同中的角色和责任。5.附件五：紧急事件处理预案详细要求：包括火灾、盗窃、自然灾害等紧急事件的应对措施和流程。说明：用于指导宿管团队在紧急情况下采取行动。6.附件六：合同变更协议详细要求：包括合同变更的内容、原因、双方签字等。说明：用于记录合同变更的正式文件。7.附件七：争议解决协议详细要求：包括争议解决的方式、机构、程序等。说明：用于指导双方在发生争议时如何解决。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为违约行为一：乙方未按合同约定履行工作职责。责任认定标准：根据违约行为的严重程度和影响，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明：乙方未按时完成宿舍卫生清洁工作，导致宿舍环境脏乱，甲方有权要求乙方进行整改并支付相应的违约金。违约行为二：甲方未按合同约定支付工资或福利。责任认定标准：甲方应按照合同约定及时支付乙方工资和福利，如未按时支付，乙方有权要求甲方支付应得款项及违约金。示例说明：甲方未在次月第一个工作日支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及相应的违约金。违约行为三：第三方未按协议约定提供服务。责任认定标准：第三方应按照协议约定提供服务，如未履行或服务质量不符合要求，第三方应承担相应的违约责任。示例说明：第三方未按时完成宿舍安全检查，导致宿舍存在安全隐患，第三方应承担违约责任。全文完。2024年学校宿管团队专项聘用与管理合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1学校基本信息1.2宿管团队基本信息2.宿管团队聘用条件2.1聘用资格2.2聘用程序2.3聘用期限3.宿管团队工作职责3.1宿舍安全管理3.2学生生活服务3.3宿舍环境维护3.4学生思想政治教育4.宿管团队工作要求4.1工作态度4.2工作纪律4.3工作能力5.宿管团队待遇5.1工资待遇5.2社会保险5.3其他福利6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.2合同终止条件6.3合同解除程序6.4合同终止程序7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构9.合同生效与变更9.1合同生效条件9.2合同变更程序10.合同附件10.1附件一：宿管团队人员名单10.2附件二：宿管团队工作职责详细说明11.合同签署11.1签署日期11.2签署地点11.3签署人员12.合同份数12.1合同正本份数12.2合同副本份数13.合同保管13.1合同保管责任13.2合同保管方式14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1学校基本信息1.1.1学校全称：___________1.1.2学校地址：___________1.1.3学校法定代表人：___________1.1.4学校联系电话：___________1.2宿管团队基本信息1.2.1宿管团队全称：___________1.2.2宿管团队成员：___________1.2.3宿管团队负责人：___________1.2.4宿管团队联系电话：___________2.宿管团队聘用条件2.1聘用资格2.1.1具备完全民事行为能力2.1.4具有相关工作经验者优先2.2聘用程序2.2.1学校发布招聘公告2.2.2宿管团队提交应聘材料2.2.3学校组织面试2.2.4学校审核通过后签订合同2.3聘用期限2.3.1本合同聘用期限为___________年2.3.2合同期满后，根据工作表现和学校需要，可续签合同3.宿管团队工作职责3.1宿舍安全管理3.1.1负责宿舍的日常安全管理3.1.2定期进行安全检查，确保宿舍设施安全3.1.3发现安全隐患及时上报并采取措施3.2学生生活服务3.2.1负责宿舍卫生、绿化等工作3.2.2为学生提供生活咨询和帮助3.2.3协助处理学生之间的纠纷3.3宿舍环境维护3.3.1负责宿舍设施的日常维护3.3.2保持宿舍环境整洁、舒适3.3.3定期对宿舍进行清洁消毒3.4学生思想政治教育3.4.1积极开展学生思想政治教育活动3.4.2引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观3.4.3培养学生的集体主义精神和社会责任感4.宿管团队工作要求4.1工作态度4.1.1认真负责，积极主动4.1.2尊重学生，关爱学生4.1.3服从学校安排，执行学校规章制度4.2工作纪律4.2.1严格遵守国家法律法规和学校规章制度4.2.2保守学校秘密，不得泄露学生隐私4.2.3不得利用职务之便谋取私利4.3工作能力4.3.1具备较强的组织协调能力4.3.2具备一定的沟通表达能力4.3.3具备一定的突发事件处理能力5.宿管团队待遇5.1工资待遇5.1.1宿管团队工资标准：___________元/月5.1.2工资发放日期：___________5.2社会保险5.2.1学校按规定为宿管团队缴纳社会保险5.2.2社会保险缴纳比例：___________5.3其他福利5.3.1法定节假日工资待遇5.3.2工作满一定年限后的带薪休假5.3.3其他福利待遇按学校相关规定执行6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.1.1宿管团队违反合同约定，经学校警告无效6.1.2学校因工作需要调整宿管团队人员6.2合同终止条件6.2.1合同期满，双方无续签意愿6.2.2学校因故终止合同6.3合同解除程序6.3.1学校向宿管团队发出解除合同通知书6.3.2宿管团队收到解除合同通知书后，应在___________日内办理相关手续6.4合同终止程序6.4.1学校与宿管团队协商一致，终止合同6.4.2合同期满，双方无续签意愿，合同自然终止8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应本着友好协商的原则解决合同履行过程中发生的争议8.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼8.2争议解决机构8.2.1争议解决机构为合同签订地人民法院8.2.2争议解决机构受理争议案件的范围包括但不限于合同履行过程中的争议事项9.合同生效与变更9.1合同生效条件9.1.1双方在本合同上签字盖章后，合同即生效9.1.2合同生效日期为双方签字盖章日期9.2合同变更程序9.2.1合同任何一方提出变更要求时，应提前___________天书面通知对方9.2.2双方应就变更内容进行协商，并达成一致意见9.2.3变更后的合同应以书面形式签署，并作为本合同的一部分10.合同附件10.1附件一：宿管团队人员名单10.1.1宿管团队成员姓名10.1.2宿管团队成员岗位10.1.3宿管团队成员联系方式10.2附件二：宿管团队工作职责详细说明10.2.1宿舍安全管理职责10.2.2学生生活服务职责10.2.3宿舍环境维护职责10.2.4学生思想政治教育职责11.合同签署11.1签署日期11.1.1学校代表签署日期：___________11.1.2宿管团队代表签署日期：___________11.2签署地点11.2.1学校签署地点：___________11.2.2宿管团队签署地点：___________11.3签署人员11.3.1学校签署人员：___________11.3.2宿管团队签署人员：___________12.合同份数12.1合同正本份数12.1.1学校保留合同正本一份12.1.2宿管团队保留合同正本一份12.2合同副本份数12.2.1学校保留合同副本两份12.2.2宿管团队保留合同副本两份13.合同保管13.1合同保管责任13.1.1学校负责保管合同正本13.1.2宿管团队负责保管合同副本13.2合同保管方式13.2.1合同应保存在安全、干燥、易于取阅的环境中13.2.2合同副本应备份在电子文档中，并定期更新14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决14.2本合同一式___________份，具有同等法律效力14.3本合同自双方签署之日起生效，有效期为___________年14.4本合同由双方代表签署，并加盖单位公章14.5本合同如有修改，应采取书面形式，并由双方代表共同签署第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指在合同履行过程中，因特殊需要或双方约定，介入合同关系中的独立第三方主体。15.1.2第三方可以是中介机构、技术服务提供者、专家鉴定机构等。15.2第三方介入条件15.2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。15.2.2第三方介入应有利于合同的履行，不得损害甲乙双方的合法权益。15.3第三方责权利15.3.1第三方应承担其在合同履行过程中的相应责任，包括但不限于：a)严格遵守国家法律法规和合同约定；b)独立、客观、公正地履行其职责；c)对其提供的服务质量负责。a)收取合理的费用；b)在其职责范围内独立开展工作；c)在合同履行过程中获得必要的协助和支持。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲乙双方的关系是独立的，第三方不应成为甲乙双方的直接当事人。15.4.2第三方在合同履行过程中的行为仅代表其自身，不影响甲乙双方的权利义务。16.甲乙方增加的额外条款及说明16.1甲方增加条款16.1.1甲方在第三方介入时应确保第三方具备相应的资质和条件。16.1.2甲方应监督第三方的工作，确保其按照合同约定履行职责