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文档简介
合同范例工资提成第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处工作期间的相关工资及提成事宜,经双方友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.乙方同意在甲方处从事(具体工作内容)工作,甲方同意乙方加入甲方工作团队。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排,保证工作质量。
二、工资待遇
1.乙方工资为人民币(金额)元/月,每月固定发放。
2.乙方工资按月支付,每月(具体日期)前支付上月工资。
3.甲方可根据乙方的工作表现和公司实际情况,对乙方工资进行调整。
三、提成待遇
1.乙方在甲方工作期间,如达到甲方规定的业绩标准,甲方将根据乙方实际完成的业绩给予提成。
2.提成比例及计算方式如下:(具体提成比例及计算方式)
(1)当乙方业绩达到甲方规定标准时,甲方将按下列比例给予提成:
业绩区间提成比例
0-10万元5%
10-50万元8%
50万元以上12%
(2)提成计算方式为:实际业绩×提成比例。
3.提成款将在乙方业绩达成后,每月(具体日期)前支付。
四、工作时间及休假
1.乙方工作时间为每周(具体天数)天,每天(具体小时数)小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
五、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为(具体期限)年。
2.合同期满前一个月,双方应书面通知对方是否续签本合同。
六、违约责任
1.甲方未按约定支付乙方工资、提成款的,应向乙方支付相当于未支付金额的(具体比例)的违约金。
2.乙方违反本合同规定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
3.任何一方违反本合同,给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。
七、争议解决
1.本合同履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方提供的岗位说明书
2.甲方提供的公司规章制度
3.甲方提供的提成方案
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
签订日期:__________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)为保障自身合法权益,提高工作效率,与乙方(以下简称“乙方”)及第三方(以下简称“丙方”)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处工作期间的相关工资、提成及丙方的参与事宜,经三方友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.乙方同意在甲方处从事(具体工作内容)工作,甲方同意乙方加入甲方工作团队。
2.丙方作为合作方,负责为甲方提供(具体服务内容),并协助乙方完成相关工作。
二、丙方的责任与权利
1.丙方应按照协议约定,向甲方提供高质量的服务,确保乙方工作顺利进行。
2.丙方有权要求乙方按照甲方要求完成工作,并对乙方的工作成果进行审核。
3.丙方有权根据乙方的工作表现,向甲方提出调整乙方面前工资和提成的建议。
三、工资待遇
1.乙方工资为人民币(金额)元/月,每月固定发放。
2.甲方有权根据乙方的工作表现、公司业绩及市场情况,对乙方工资进行调整。
3.丙方无权干涉甲乙双方的工资调整。
四、提成待遇
1.乙方在甲方工作期间,如达到甲方规定的业绩标准,甲方将根据乙方实际完成的业绩给予提成。
2.提成比例及计算方式如下:(具体提成比例及计算方式)
3.丙方无权干涉甲乙双方的提成比例及计算方式。
4.提成款将在乙方业绩达成后,每月(具体日期)前支付。
五、工作时间及休假
1.乙方工作时间为每周(具体天数)天,每天(具体小时数)小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
3.甲方有权根据工作需要,调整乙方的工作时间和休假安排。
六、合同期限
1.本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为(具体期限)年。
2.合同期满前一个月,甲乙双方应书面通知丙方是否续签本合同。
七、甲方的权利与义务
1.甲方有权要求乙方按照约定完成工作,并对乙方的工作成果进行考核。
2.甲方有权对乙方的工作表现进行评价,并根据评价结果调整乙方面前工资和提成。
3.甲方有权要求丙方提供优质服务,并确保乙方工作顺利进行。
4.甲方有义务按照协议约定支付乙方工资和提成。
5.甲方有义务为乙方提供良好的工作环境和工作条件。
八、乙方的责任与义务
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排,保证工作质量。
2.乙方应按照甲方要求完成工作,并对工作成果负责。
3.乙方应配合丙方的工作,确保工作顺利进行。
九、丙方的责任与义务
1.丙方应按照协议约定,向甲方提供高质量的服务,确保乙方工作顺利进行。
2.丙方应协助乙方完成相关工作,并对乙方的工作成果进行审核。
十、违约责任及限制条款
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任:
(1)严重违反甲方的规章制度;
(2)泄露甲方商业秘密;
(3)因乙方原因导致甲方损失;
(4)乙方以任何方式侵害甲方合法权益。
2.丙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求丙方承担相应的赔偿责任:
(1)未按照协议约定提供优质服务;
(2)未协助乙方完成相关工作;
(3)因丙方原因导致甲方损失;
(4)丙方以任何方式侵害甲方合法权益。
3.乙方在合同期间,不得同时为甲方以外的其他单位提供类似服务,否则甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任。
十一、争议解决
1.本合同履行过程中,如发生争议,三方应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
十二、其他
1.本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方提供的岗位说明书
2.甲方提供的公司规章制度
3.甲方提供的提成方案
第三方介入的意义和目的在于,通过丙方的专业服务,提高甲方的工作效率,降低成本,确保乙方工作顺利进行。甲方为主导的目的和意义在于,保障自身合法权益,确保工作质量和效益,并通过合同条款明确各方的责任与义务,降低潜在风险。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
乙方(以下简称“乙方”)为保障自身合法权益,追求职业发展,与甲方(以下简称“甲方”)及第三方(以下简称“丙方”)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处工作期间的相关工资、提成及丙方的参与事宜,经三方友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.乙方同意在甲方处从事(具体工作内容)工作,甲方同意乙方加入甲方工作团队。
2.丙方作为服务提供商,负责为乙方提供(具体服务内容),协助乙方提升工作效率和职业技能。
二、丙方的责任与权利
1.丙方应按照协议约定,向乙方提供高质量的服务,包括但不限于技能培训、职业规划等。
2.丙方有权根据乙方的工作表现,向甲方提出调整乙方面前工作内容和职责的建议。
3.丙方有权对乙方的工作成果进行评估,并提出改进意见。
三、工资待遇
1.乙方工资为人民币(金额)元/月,每月固定发放。
2.甲方有权根据乙方的工作表现和公司业绩,对乙方工资进行调整,但乙方有权要求丙方提供依据。
3.乙方在合同期内,如因丙方服务不足导致工资未达到预期,乙方有权要求甲方或丙方进行补偿。
四、提成待遇
1.乙方在甲方工作期间,如达到甲方规定的业绩标准,甲方将根据乙方实际完成的业绩给予提成。
2.提成比例及计算方式如下:(具体提成比例及计算方式)
3.乙方有权要求丙方提供提成计算的标准和方法,并确保其公平合理。
五、工作时间及休假
1.乙方工作时间为每周(具体天数)天,每天(具体小时数)小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
3.乙方有权要求甲方和丙方共同保障其休假权益,包括但不限于提前安排工作交接。
六、合同期限
1.本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为(具体期限)年。
2.合同期满前一个月,乙方应书面通知甲方和丙方是否续签本合同。
七、乙方的权利与义务
1.乙方有权要求甲方和丙方提供必要的工作条件和资源,以支持其工作。
2.乙方有权要求甲方和丙方对其工作进行定期评估,并提出改进措施。
3.乙方有权要求丙方提供持续的职业发展服务,包括但不限于技能提升、职业规划等。
4.乙方应遵守甲方的规章制度,服从工作安排,保证工作质量。
八、甲方的责任与义务
1.甲方有义务为乙方提供稳定的工作岗位和合理的工作环境。
2.甲方有义务按照协议约定支付乙方的工资和提成。
3.甲方有义务对乙方的工作成果进行考核,并根据考核结果进行奖惩。
4.甲方有义务保障乙方的合法权益,包括但不限于休假、社会保险等。
九、丙方的责任与义务
1.丙方有义务按照协议约定,为乙方提供专业、高效的服务。
2.丙方有义务对乙方的工作成果进行定期评估,并提出改进建议。
3.丙方有义务保护乙方的个人隐私和商业秘密。
十、违约责任及限制条款
1.甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应的赔偿责任:
(1)未按照协议约定支付乙方工资和提成;
(2)未保障乙方的合法权益;
(3)未提供必要的工作条件和资源。
2.丙方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同,并要求丙方承担相应的赔偿责任:
(1)未按照协议约定提供服务;
(2)泄露乙方个人隐私和商业秘密;
(3)未履行合同约定的其他义务。
3.乙方在合同期间,不得因丙方服务不足而影响其工作表现,否则甲方和丙方有权要求乙方承担相应责任。
十一、争议解决
1.本合同履行过程中,如发生争议,三方应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
十二、其他
1.本合同未尽事宜,由三方另行协
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