工人工资代领授权书3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME工人工资代领授权书合同目录第一章总则第一条款定义和解释第二条款目的和范围第三条款适用法律和争议解决第二章授权人信息第一条款授权人姓名第二条款授权人身份证号码第三条款授权人联系方式第三章受托人信息第一条款受托人姓名第二条款受托人身份证号码第三条款受托人联系方式第四章工资代领授权第一条款授权范围第二条款授权期限第三条款工资代领方式第五章工资代领义务第一条款工资代领义务第二条款信息保密第三条款工资代领错误处理第六章工资代领责任第一条款责任承担第二条款违约责任第三条款不可抗力第七章合同的变更和解除第一条款合同变更第二条款合同解除第三条款合同解除的后果第八章通知和送达第一条款通知方式第二条款送达地址第三条款通知和送达的效力第九章合同的终止第一条款合同终止条件第二条款合同终止的程序第三条款合同终止后的处理第十章保密条款第一条款保密信息第二条款保密义务第三条款违约责任第十一章法律适用和争议解决第一条款适用法律第二条款争议解决方式第三条款诉讼管辖第十二章其他第一条款合同份数第二条款合同生效第三条款合同附件第十三章合同解除的赔偿第一条款赔偿标准第二条款赔偿方式第三条款赔偿期限第十四章不可抗力第一条款不可抗力的定义第二条款不可抗力的处理第三条款不可抗力的通知合同编号_________第一章总则第一条款定义和解释1.1“授权人”指在本授权书中授权受托人代领工资的自然人。1.2“受托人”指在本授权书中接受授权人授权代领工资的自然人。1.3“工资”指授权人应得的劳动报酬。1.4“本授权书”指本工资代领授权书的全部内容。第二条款目的和范围2.1本授权书的目的是授权受托人代领授权人的工资。2.2本授权书适用于授权人所有工资的代领。第三条款适用法律和争议解决3.1本授权书适用中华人民共和国法律。3.2任何因本授权书引起的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第二章授权人信息第一条款授权人姓名1.1授权人姓名：_______第二条款授权人身份证号码1.2授权人身份证号码：_______第三条款授权人联系方式1.3授权人联系电话：_______1.4授权人电子邮箱：_______第三章受托人信息第一条款受托人姓名2.1受托人姓名：_______第二条款受托人身份证号码2.2受托人身份证号码：_______第三条款受托人联系方式2.3受托人联系电话：_______2.4受托人电子邮箱：_______第四章工资代领授权第一条款授权范围3.1受托人有权代表授权人领取授权人所在单位支付的工资。3.2受托人有权将领取的工资以现金或转账方式交付授权人。第二条款授权期限3.3本授权书自签署之日起生效，有效期为_______年。第三条款工资代领方式3.4工资代领方式：_______第五章工资代领义务第一条款工资代领义务4.1受托人应按时、足额领取授权人的工资。4.2受托人应确保领取的工资安全、完整地交付给授权人。第二条款信息保密4.3受托人应对授权人的个人信息和工资信息予以保密，未经授权人同意，不得向任何第三方泄露。第三条款工资代领错误处理4.4如因受托人原因导致工资代领错误，受托人应立即纠正，并承担由此产生的全部责任。第六章工资代领责任第一条款责任承担5.1因受托人故意或重大过失导致工资代领失误的，受托人应承担相应的法律责任。5.2因不可抗力导致工资代领失误的，受托人免责。第二条款违约责任5.3受托人违反本授权书约定的，应承担相应的违约责任。第三条款不可抗力5.4不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、战争、政府行为等。第七章合同的变更和解除第一条款合同变更6.1本授权书如有变更，必须双方签署书面协议，并注明变更内容。第二条款合同解除6.2本授权书在有效期内，任何一方有权单方面解除合同，但需提前_______日通知对方。第三条款合同解除的后果6.3合同解除后，受托人应将已领取的工资余额交付给授权人。第八章通知和送达第一条款通知方式7.1.1亲自送达；7.1.2邮寄，挂号信，以邮戳为准；7.1.3传真，以发送确认为准；7.1.4电子邮件，以发送成功通知为准。第二条款送达地址7.2授权人的送达地址为：_______受托人的送达地址为：_______第三条款通知和送达的效力7.3通知和送达自送达之日起生效。第九章合同的终止第一条款合同终止条件8.1.1授权人书面通知受托人终止；8.1.2受托人书面通知授权人终止；8.1.3合同约定的期限届满；8.1.4出现本授权书第七章规定的不可抗力情况，导致合同无法履行。第二条款合同终止的程序8.2.1一方通知另一方合同终止的意向；8.2.2双方确认合同终止的条件已满足；8.2.3双方签署合同终止协议。第三条款合同终止后的处理8.3合同终止后，受托人应将已领取的工资余额交付给授权人，并终止双方的授权关系。第十章保密条款第一条款保密信息9.1“保密信息”指授权人的个人信息、工资信息以及与本授权书相关的任何其他敏感信息。第二条款保密义务9.2受托人应对保密信息予以严格保密，未经授权人书面同意，不得向任何第三方泄露。第三条款违约责任9.3如受托人违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿授权人因此遭受的损失。第十一章法律适用和争议解决第一条款适用法律10.1本授权书适用中华人民共和国法律。第二条款争议解决方式10.2任何因本授权书引起的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第三条款诉讼管辖10.3诉讼管辖地为_______。第十二章其他第一条款合同份数11.1本授权书一式两份，授权人和受托人各执一份。第二条款合同生效11.2本授权书自双方签字之日起生效。第三条款合同附件11.3本授权书附件与本授权书具有同等法律效力。第十三章合同解除的赔偿第一条款赔偿标准12.1.1按照实际损失计算；12.1.2不得低于_______元。第二条款赔偿方式12.2赔偿方式为_______。第三条款赔偿期限12.3赔偿期限为合同解除之日起_______日内。第十四章不可抗力第一条款不可抗力的定义13.1“不可抗力”指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、战争、政府行为等。第二条款不可抗力的处理13.2发生不可抗力时，受托人应立即通知授权人，并采取一切可能措施减轻损失。第三条款不可抗力的通知13.3受托人应在不可抗力发生之日起_______日内向授权人发出书面通知。授权人（签字）：_______日期：_______受托人（签字）：_______日期：_______多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：附件一：甲方主导条款第一条甲方权利1.1甲方有权根据工作需要，调整受托人的工作内容和职责范围。1.2甲方有权对受托人的工作成果进行评估，并提出改进意见。第二条甲方义务2.1甲方应按时支付受托人的工资，并确保工资的准确性。2.2甲方应提供必要的工作条件和环境，确保受托人能够正常开展工作。第三条工作监督与指导3.1甲方有权对受托人的工作进行监督，确保工作进度和质量。3.2甲方应提供必要的工作指导，帮助受托人提高工作效率。第四条工作成果归属4.1受托人在甲方指导下完成的工作成果，归甲方所有。4.2甲方有权对受托人的工作成果进行使用、修改或授权他人使用。第五条保密条款5.1甲方对受托人提供的工作成果和商业秘密负有保密义务。5.2受托人应遵守甲方的保密要求，不得泄露任何甲方商业秘密。2.当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：附件二：乙方主导条款第一条乙方权利1.1乙方有权决定工作内容、工作进度和完成质量。1.2乙方有权对甲方提出的工作要求进行评估，并提出合理的调整建议。第二条乙方义务2.1乙方应确保按时完成工作，并保证工作质量符合甲方要求。2.2乙方应按照合同约定，及时向甲方汇报工作进展和成果。第三条工作安排与调整3.1乙方有权根据自身情况和甲方要求，对工作计划进行调整。3.2乙方应确保工作调整不影响合同约定的完成时间。第四条工资支付与调整4.1乙方有权根据工作完成情况和合同约定，要求甲方支付工资。4.2甲方应按照合同约定，及时调整工资标准，以反映乙方工作成果。第五条争议解决5.1乙方与甲方之间发生争议时，应通过友好协商解决。5.2协商不成的，乙方有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：附件三：第三方中介条款第一条中介职责1.1中介应协助甲方和乙方签订合同，并监督合同的履行。1.2中介应确保合同条款的公平性，并维护双方的合法权益。第二条中介费用2.1中介费用由甲方和乙方按照合同约定分担。2.2中介费用应在合同签订时一次性支付。第三条中介监督3.1中介有权对甲方和乙方的工作进行监督，确保双方履行合同义务。3.2中介应定期向甲方和乙方汇报监督情况。第四条中介保密4.1中介对甲方和乙方提供的信息负有保密义务。4.2中介不得泄露任何甲方或乙方的商业秘密。第五条中介责任5.1中介应承担因自身过错导致合同无法履行或双方权益受损的责任。5.2中介责任范围应限于中介职责范围内的事务。附件及其他补充说明一、附件列表：1.甲方主导条款2.乙方主导条款3.第三方中介条款二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付工资。乙方未按时完成工作或工作质量不符合约定。中介未履行监督职责或泄露商业秘密。2.违约行为的认定：甲方未按时支付工资，经乙方书面催告后仍不支付的，视为违约。乙方未按时完成工作或工作质量不符合约定，经甲方书面通知后仍不改进的，视为违约。中介未履行监督职责或泄露商业秘密，经甲方或乙方书面要求后仍不改正的，视为违约。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.争议解决：指通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决合同履行过程中产生的争议。3.保密信息：指甲方或乙方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密或个人信息。4.诉讼管辖：指有权审理合同争议的人民法院。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：乙方应及时催告甲方支付工资，并保留相关证据，必要时可向法院提起诉讼。2.问题：乙方未按时完成工作或工作质量不符合约定。解决办法：甲方应及时通知乙方，要求乙方改进工作，并保留相关证据，必要时可解除合同并要求赔偿。3.问题：中介未履行监督职责或泄露商业秘密。解决办法：甲方或乙方应及时通知中介，要求其改正，并保留相关证据，必要时可解除合同并要求赔偿。五、所有应用场景：1.甲方为雇主，乙方为员工，第三方中介为合同履行监督方。2.甲方为委托方，乙方为受托方，第三方中介为合同执行监督方。3.甲方为甲方，乙方为乙方，第三方中介为合同中介方，提供合同履行服务。工人工资代领授权书1合同目录第一章合同概述第一条款合同名称第二条款合同目的第三条款合同适用范围第四条款合同有效期第二章受托人第一条款受托人资格第二条款受托人义务第三条款受托人权利第四条款受托人责任第三章工人工资代领第一条款工资代领范围第二条款工资代领方式第三条款工资代领时间第四条款工资代领金额第四章授权事项第一条款授权范围第二条款授权期限第三条款授权撤销第四条款授权变更第五章费用与报酬第一条款费用承担第二条款报酬支付第三条款报酬计算第四条款报酬支付方式第六章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违约责任第四条款保密措施第七章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任承担第三条款违约赔偿第四条款违约解除第八章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第四条款争议解决费用第九章合同变更与解除第一条款合同变更第二条款合同解除第三条款合同解除条件第四条款合同解除程序第十章合同终止第一条款合同终止条件第二条款合同终止程序第三条款合同终止后果第四条款合同终止通知第十一章法律适用第一条款法律适用原则第二条款法律适用范围第三条款法律变更第四条款法律冲突第十二章通知与送达第一条款通知方式第二条款送达地址第三条款送达方式第四条款送达效力第十三章其他第一条款不可抗力第二条款合同附件第三条款合同份数第四条款合同生效合同编号_________第一章合同概述第一条款合同名称：工人工资代领授权书第二条款合同目的：明确委托人授权受托人代为领取工人工资的权限和责任。第三条款合同适用范围：本合同适用于委托人委托受托人代领工人工资的所有情形。第四条款合同有效期：自合同签订之日起生效，至合同约定的期限届满或双方协商一致解除为止。第二章受托人第一条款受托人资格：受托人应为具有完全民事行为能力的自然人或法人。第二条款受托人义务：受托人应按照委托人的要求，及时、准确地为工人代领工资。第三条款受托人权利：受托人在代领工资过程中，有权要求委托人提供必要的证明文件。第四条款受托人责任：受托人因故意或重大过失导致工资代领失误，应承担相应的赔偿责任。第三章工人工资代领第一条款工资代领范围：受托人代领的工资范围包括但不限于基本工资、加班费、奖金等。第二条款工资代领方式：受托人可通过银行转账、现金等方式代领工资。第三条款工资代领时间：受托人应在约定的时间内完成工资代领。第四条款工资代领金额：受托人代领的工资金额应与委托人提供的工资数额一致。第四章授权事项第一条款授权范围：授权受托人代为领取工人工资，包括但不限于工资的领取、查询、转账等。第二条款授权期限：授权期限自合同签订之日起至合同约定的期限届满。第三条款授权撤销：委托人有权随时撤销授权，但应提前通知受托人。第四条款授权变更：委托人有权对授权事项进行变更，但应提前通知受托人。第五章费用与报酬第一条款费用承担：受托人代领工资过程中产生的费用由受托人自行承担。第二条款报酬支付：委托人应按约定向受托人支付报酬。第三条款报酬计算：报酬计算方式及标准由双方协商确定。第四条款报酬支付方式：报酬支付方式及时间由双方协商确定。第六章保密条款第一条款保密内容：受托人在代领工资过程中所获得的委托人及工人的个人信息和工资信息。第二条款保密期限：保密期限自合同签订之日起至合同解除后三年。第三条款违约责任：违反保密义务的，应承担相应的违约责任。第四条款保密措施：受托人应采取合理措施保护保密信息的安全。第七章违约责任第一条款违约情形：包括但不限于未按约定代领工资、泄露保密信息、违反合同约定等。第二条款违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第三条款违约赔偿：违约方应按照实际损失或约定赔偿标准进行赔偿。第四条款违约解除：一方违约，另一方有权解除合同，并要求违约方承担违约责任。第八章争议解决第一条款争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。第二条款争议解决机构：如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三条款争议解决程序：诉讼程序应遵循相关法律法规及法院的规定。第四条款争议解决费用：诉讼费用由败诉方承担，但双方另有约定的除外。第九章合同变更与解除第一条款合同变更：任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后生效。第二条款合同解除：合同解除条件由双方约定，任何一方违反合同约定或发生不可抗力等情况，均可解除合同。第三条款合同解除条件：合同解除的具体条件由双方在合同中约定。第四条款合同解除程序：合同解除应提前通知对方，并按照合同约定的程序进行。第十章合同终止第一条款合同终止条件：合同期限届满、双方协商一致解除、一方违约导致合同解除等。第二条款合同终止程序：合同终止应提前通知对方，并按照合同约定的程序进行。第三条款合同终止后果：合同终止后，双方应按照约定处理剩余事项。第四条款合同终止通知：合同终止通知应以书面形式发出。第十一章法律适用第一条款法律适用原则：本合同适用中华人民共和国法律。第二条款法律适用范围：合同条款的适用范围包括但不限于合同签订、履行、变更、解除和终止。第三条款法律变更：如法律发生变更，不影响本合同的效力。第四条款法律冲突：如合同条款与法律相冲突，以法律为准。第十二章通知与送达第一条款通知方式：通知应以书面形式发出，可通过邮寄、电子邮件、传真等方式。第二条款送达地址：双方应在合同中明确约定各自的送达地址。第三条款送达方式：送达方式应按照双方约定的送达地址进行。第四条款送达效力：送达通知自送达之日起生效。第十三章其他第一条款不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。第二条款合同附件：合同附件与本合同具有同等法律效力。第三条款合同份数：本合同一式____份，双方各执____份。第四条款合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。第十四章合同签订第一条款签字：委托人（或受托人）签字：第二条款日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.第一附加条款：工资支付保证说明：甲方应确保在约定的时间内向乙方支付代领的工资，如因甲方原因导致工资未按时支付，甲方应向乙方支付滞纳金，滞纳金按中国人民银行同期贷款利率计算。2.第二附加条款：工资查询权说明：甲方有权随时查询乙方代领工资的详细情况，乙方应提供真实、完整的工资代领记录。3.第三附加条款：工资调整通知说明：如工人工资发生调整，甲方应及时通知乙方，乙方应相应调整代领工资的金额。4.第四附加条款：工人信息保护说明：甲方应对乙方代领工资过程中获得的工人个人信息进行保密，未经工人同意，不得向任何第三方披露。5.第五附加条款：合同解除权说明：甲方有权在合同约定的解除条件成就时解除合同，但应提前____日通知乙方。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.第一附加条款：工资代领时效说明：乙方应在收到甲方提供的工资发放信息后____日内完成工资代领，如逾期未代领，甲方有权解除合同。2.第二附加条款：工资代领错误责任说明：乙方在代领工资过程中，如因自身原因导致工资代领错误，乙方应承担相应的赔偿责任。3.第三附加条款：工资代领进度报告说明：乙方应定期向甲方报告工资代领进度，报告内容包括但不限于已代领工资金额、未代领工资原因等。4.第四附加条款：工人信息查询权说明：乙方有权根据合同约定和甲方授权，查询工人的工资支付情况。5.第五附加条款：合同解除权说明：乙方在合同约定的解除条件成就时，有权解除合同，但应提前____日通知甲方。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第一附加条款：中介机构责任说明：中介机构应按照合同约定，协助双方完成工资代领事宜，并对自身提供的服务承担相应责任。2.第二附加条款：中介机构费用说明：中介机构的费用由甲方和乙方按约定的比例承担。3.第三附加条款：中介机构保密义务说明：中介机构应保守委托人的商业秘密和工人个人信息，未经授权不得向任何第三方披露。4.第四附加条款：中介机构变更通知说明：如中介机构更换，应及时通知甲方和乙方，并取得双方的书面同意。5.第五附加条款：中介机构责任承担说明：中介机构在履行职责过程中，如因故意或重大过失导致合同无法履行，应承担相应的法律责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.工资代领授权书2.工资支付明细表3.工人个人信息保密协议4.中介机构服务协议（如有）5.合同变更协议（如有）6.合同解除协议（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付工资。认定：甲方未在约定的时间内向乙方支付代领的工资，经乙方催告后仍未支付。2.违约行为：乙方未按时代领工资。认定：乙方未在收到甲方提供的工资发放信息后约定的时间内完成工资代领。3.违约行为：中介机构泄露保密信息。认定：中介机构未经授权向任何第三方披露委托人的商业秘密和工人个人信息。4.违约行为：任何一方未履行合同约定的保密义务。认定：任何一方违反合同约定的保密条款，泄露合同内容或相关信息。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.滞纳金：指因一方违约而向另一方支付的一定数额的金钱，用以弥补违约造成的损失。3.败诉方：指在诉讼中败诉的一方，应承担相应的诉讼费用。4.诉讼费用：指在诉讼过程中，当事人为进行诉讼活动而支付的费用。5.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未能按时支付工资。解决办法：乙方应及时催告甲方支付工资，如甲方仍不支付，乙方可要求甲方支付滞纳金，并考虑解除合同。2.问题：乙方未能按时代领工资。解决办法：乙方应向甲方说明原因，并尽快完成工资代领，如因不可抗力导致延迟，乙方应及时通知甲方。3.问题：中介机构泄露保密信息。解决办法：中介机构应立即停止泄露行为，并采取措施防止信息进一步泄露，同时承担相应的法律责任。五、所有应用场景：1.适用于企业或个人委托第三方代为领取工人工资的情况。2.适用于中介机构提供工资代领服务的业务。3.适用于企业内部员工工资代领的授权管理。工人工资代领授权书2合同目录第一章总则第一条款合同目的第二条款合同依据第三条款合同适用范围第四条款合同生效条件第二章授权方信息第一条款授权方名称第二条款授权方地址第三条款授权方法定代表人第四条款授权方联系方式第三章受托方信息第一条款受托方名称第二条款受托方地址第三条款受托方法定代表人第四条款受托方联系方式第四章工资代领授权第一条款工资代领范围第二条款工资代领金额第三条款工资代领期限第四条款工资代领方式第五章权利义务第一条款授权方权利第二条款授权方义务第三条款受托方权利第四条款受托方义务第六章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第三条款违约赔偿第七章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第八章合同变更与解除第一条款合同变更第二条款合同解除第三条款合同解除条件第九章合同终止第一条款合同终止条件第二条款合同终止程序第三条款合同终止后的处理第十章通知与送达第一条款通知方式第二条款送达地址第三条款送达方式第十一章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违反保密义务的责任第十二章合同解除后的处理第一条款合同解除后的工资代领第二条款合同解除后的债务清偿第三条款合同解除后的其他处理第十三章合同生效与终止第一条款合同生效日期第二条款合同终止日期第三条款合同终止后的处理第十四章其他第一条款合同附件第二条款合同解释第三条款合同争议的最终解释权合同编号_________第一章总则第一条款合同目的第二条款合同依据1.2本合同依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定。第三条款合同适用范围1.3本合同适用于甲方工人在乙方处代领工资的相关事宜。第四条款合同生效条件1.4本合同自双方签字盖章之日起生效。第二章授权方信息第一条款授权方名称2.1甲方名称：__________________第二条款授权方地址2.2甲方地址：__________________第三条款授权方法定代表人2.3甲方法定代表人：__________________第四条款授权方联系方式2.4甲方联系方式：__________________第三章受托方信息第一条款受托方名称3.1乙方名称：__________________第二条款受托方地址3.2乙方地址：__________________第三条款受托方法定代表人3.3乙方法定代表人：__________________第四条款受托方联系方式3.4乙方联系方式：__________________第四章工资代领授权第一条款工资代领范围4.1乙方有权代领甲方所有工人的工资。第二条款工资代领金额4.2乙方代领的工资金额应与甲方工人实际工资相符。第三条款工资代领期限4.3乙方应在每月工资发放日前代领工资。第四条款工资代领方式4.4乙方代领工资的方式为银行转账。第五章权利义务第一条款授权方权利5.1甲方有权要求乙方按照合同约定代领工资。第二条款授权方义务5.2甲方应按时支付乙方代领工资的相关费用。第三条款受托方权利5.3乙方有权要求甲方按时支付代领工资的相关费用。第四条款受托方义务5.4乙方应确保代领工资的准确性和及时性。第六章违约责任第一条款违约情形6.1任何一方违反本合同约定，均构成违约。第二条款违约责任6.2违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。第三条款违约赔偿6.3违约赔偿金额由双方协商确定。第七章争议解决第一条款争议解决方式7.1双方发生争议，应友好协商解决。第二条款争议解决机构7.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三条款争议解决程序7.3争议解决程序按照相关法律法规和司法解释执行。第八章合同变更与解除第一条款合同变更8.1合同任何条款的变更，均需双方书面同意，并签订书面变更协议。第二条款合同解除8.2合同解除需双方书面同意，并按照本合同约定的解除条件进行。第三条款合同解除条件8.3.1双方协商一致；8.3.2出现不可抗力；8.3.3合同目的不能实现；8.3.4一方严重违约。第九章合同终止第一条款合同终止条件9.1.1合同期限届满；9.1.2合同解除；9.1.3合同目的实现。第二条款合同终止程序9.2合同终止程序：9.2.1双方书面通知对方；9.2.2结算双方权利义务。第三条款合同终止后的处理9.3.1乙方应将甲方工人的工资余额退还给甲方；9.3.2双方应结清所有费用；9.3.3双方应妥善处理合同终止后的遗留问题。第十章通知与送达第一条款通知方式10.1通知应以书面形式发送，可以通过快递、电子邮件等方式进行。第二条款送达地址10.2送达地址为双方在合同中约定的地址。第三条款送达方式10.3送达方式按照本合同约定的通知方式执行。第十一章保密条款第一条款保密内容11.1双方对本合同内容及其履行情况负有保密义务。第二条款保密期限11.2保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。第三条款违反保密义务的责任11.3违反保密义务的一方应承担相应的法律责任。第十二章合同解除后的处理第一条款合同解除后的工资代领12.1合同解除后，乙方应继续代领工资至合同终止日。第二条款合同解除后的债务清偿12.2合同解除后，双方应结清所有债务。第三条款合同解除后的其他处理12.3合同解除后的其他处理按照本合同约定或双方协商一致。第十三章合同生效与终止第一条款合同生效日期13.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第二条款合同终止日期13.2合同终止日期以合同约定的终止条件为准。第三条款合同终止后的处理13.3合同终止后，双方应按照本合同约定或双方协商一致的处理方式处理。第十四章其他第一条款合同附件14.1本合同附件为本合同不可分割的一部分。第二条款合同解释14.2本合同的解释以本合同为准。第三条款合同争议的最终解释权14.3本合同的解释权归甲方所有。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.第一附加条款：工资发放时间附加条款内容：甲方应确保每月工资发放日不迟于每月的20日。说明：此条款确保乙方能够按时代领工人工资，避免因甲方延迟发放工资导致乙方和工人权益受损。2.第二附加条款：工资调整通知附加条款内容：甲方在工资调整时，应提前至少15个工作日通知乙方。说明：此条款保障乙方有足够的时间准备和调整代领工资的流程，确保工资调整的顺利进行。3.第三附加条款：工资代领账户管理附加条款内容：甲方应确保代领工资的账户信息准确无误，并及时更新。说明：此条款确保乙方能够准确代领工资，避免因账户信息错误导致工资代领失败。4.第四附加条款：工资代领费用附加条款内容：甲方承担乙方代领工资产生的所有费用。说明：此条款明确甲方对乙方代领工资产生的费用的责任，避免因费用问题产生纠纷。5.第五附加条款：工资代领风险附加条款内容：甲方应对乙方代领工资过程中可能出现的风险承担责任。说明：此条款保障乙方在代领工资过程中不受损失，甲方作为主导方应承担相应的责任。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.第一附加条款：工资代领权限附加条款内容：乙方有权要求甲方提供所有工人的工资明细。说明：此条款保障乙方在代领工资前能够充分了解工资情况，确保代领的准确性。2.第二附加条款：工资代领监督附加条款内容：甲方应允许乙方对工资代领过程进行监督。说明：此条款确保乙方在代领工资过程中能够及时发现并纠正错误，保障工人的合法权益。3.第三附加条款：工资代领费用支付附加条款内容：甲方应在每月工资发放日后五个工作日内支付乙方代领工资产生的费用。说明：此条款保障乙方能够及时获得代领工资产生