2024中小学教师聘用与教育资源共享协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024中小学教师聘用与教育资源共享协议本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式1.4双方法定代表人或授权代表2.协议目的与原则2.1协议目的2.2协议原则3.教师聘用3.1聘用范围3.2聘用条件3.3聘用程序3.4聘用期限3.5薪酬待遇3.6社会保险及福利4.教育资源共享4.1资源类型4.2资源使用方式4.3资源共享范围4.4资源共享期限4.5资源更新与维护5.教育资源共享费用5.1费用构成5.2费用支付方式5.3费用结算6.教师职责与义务6.1教学职责6.2研究与开发职责6.3学生管理职责6.4学校管理与支持职责7.教师考核与评价7.1考核标准7.2评价方式7.3考核结果应用8.教师解聘与离职8.1解聘条件8.2解聘程序8.3离职手续8.4离职待遇9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决地点11.协议生效与终止11.1协议生效条件11.2协议终止条件11.3协议终止程序12.协议附件12.1附件一：教师聘用合同12.2附件二：教育资源共享清单12.3附件三：其他相关文件13.协议解释与补充13.1协议解释13.2协议补充14.协议签署与生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称甲方：[学校名称]乙方：[教师姓名]1.2双方地址甲方地址：[学校地址]乙方地址：[教师住址]1.3双方联系方式甲方联系方式：[学校联系电话]乙方联系方式：[教师联系电话]1.4双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人或授权代表：[法定代表人姓名]乙方法定代表人或授权代表：[教师姓名]2.协议目的与原则2.1协议目的本协议旨在明确甲方与乙方之间的聘用关系，确保教育资源共享的有效实施，促进教育教学质量的提升。2.2协议原则（1）公平、公正、公开原则（2）合作共赢原则（3）诚信原则3.教师聘用3.1聘用范围乙方被聘用为甲方学校的[学科名称]教师，负责[年级、班级]的教学工作。3.2聘用条件（1）持有相应的教师资格证书（3）具备相应的教育教学能力（4）身体健康，能够胜任教育教学工作3.3聘用程序（1）甲方发布招聘公告（2）乙方报名并提交相关材料（3）甲方组织面试、考核（4）双方签订本协议3.4聘用期限本协议聘用期限为[聘用期限]，自[起始日期]起至[终止日期]止。3.5薪酬待遇（1）乙方每月基本工资为人民币[基本工资数额]元（2）根据教学成绩和考核结果，乙方可获得相应的绩效奖金（3）甲方将为乙方缴纳社会保险和住房公积金3.6社会保险及福利（1）甲方将为乙方按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险（2）甲方将为乙方提供带薪年假、病假等福利待遇4.教育资源共享4.1资源类型教育资源共享包括但不限于教材、课件、教学设备、图书资料等。4.2资源使用方式乙方可以在规定范围内使用甲方提供的教育资源共享。4.3资源共享范围资源共享范围限于甲方学校内部，不得向校外机构或个人提供。4.4资源共享期限资源共享期限与聘用期限一致，自[起始日期]起至[终止日期]止。4.5资源更新与维护甲方负责教育资源共享的更新与维护，确保资源的有效性。5.教师职责与义务5.1教学职责（1）按照教学计划完成教学任务（2）认真备课，提高教学质量（3）关心学生，做好学生思想工作5.2研究与开发职责（1）积极参与教育教学研究（2）开展教育教学改革5.3学生管理职责（1）维护学生纪律，确保校园安全（2）关注学生身心健康，做好心理健康教育5.4学校管理与支持职责（1）参与学校管理，提出合理化建议（2）配合学校完成各项教育教学任务8.教师考核与评价8.1考核标准（1）教学效果：根据学绩、教学反馈等进行评价（2）教学质量：根据教学计划完成情况、教学方法创新等进行评价（3）师德表现：根据教师职业道德规范进行评价（4）工作态度：根据教师工作积极性和责任心进行评价8.2评价方式（1）学生评价：通过学生问卷调查、座谈会等方式收集学生对教师的教学评价（2）同行评价：通过教师互评、教研活动等方式收集同行对教师的教学评价（3）领导评价：由学校领导对教师的教学和管理进行评价8.3考核结果应用（1）考核结果作为教师薪酬、晋升、培训等方面的依据（2）对考核不合格的教师，甲方有权提出改进要求，或根据情况调整其工作安排9.教师解聘与离职9.1解聘条件（1）乙方严重违反学校规章制度（2）乙方因健康原因无法继续履行教学职责（3）乙方违反国家法律法规，被追究刑事责任9.2解聘程序（1）甲方书面通知乙方解聘原因（2）乙方有陈述和申辩的权利（3）双方协商一致后，签订解聘协议9.3离职手续（1）乙方在离职前完成所有教学工作，确保教学秩序（2）乙方办理相关离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险转移等（3）甲方为乙方提供离职证明9.4离职待遇（1）乙方离职前工资按实际工作天数结算（2）乙方享有国家规定的离职福利待遇10.违约责任10.1违约情形（1）甲方未按时支付乙方工资或福利待遇（2）乙方未按协议规定履行教学职责（3）任何一方违反协议约定，给对方造成损失的10.2违约责任承担（1）违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失（2）双方协商解决违约问题，协商不成的，可向人民法院提起诉讼10.3违约赔偿（1）违约赔偿金额根据损失情况由双方协商确定（2）违约赔偿不得影响协议其他条款的履行11.争议解决11.1争议解决方式（1）双方友好协商解决（2）协商不成的，提交[仲裁机构名称]仲裁11.2争议解决程序（1）提出仲裁申请（2）仲裁委员会受理仲裁申请（3）仲裁庭组成（4）仲裁庭审理（5）仲裁裁决11.3争议解决地点仲裁地点为[仲裁地点]12.协议生效与终止12.1协议生效条件本协议经双方签字盖章后生效。12.2协议终止条件（1）聘用期限届满（2）协议约定的其他终止条件12.3协议终止程序（1）协议终止前，双方应完成协议约定的各项工作（2）协议终止后，双方应办理相关手续13.协议附件13.1附件一：教师聘用合同13.2附件二：教育资源共享清单13.3附件三：其他相关文件14.协议解释与补充14.1协议解释本协议内容如有歧义，以双方协商一致的解释为准。14.2协议补充本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同所称第三方，是指在甲乙双方签订本协议过程中，提供中介服务、咨询、技术支持或其他相关服务的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方责任15.2.1第三方责任限额第三方在本协议项下的责任，包括但不限于中介费用、咨询费用、技术支持费用等，其责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体金额为人民币[金额]元。15.2.2第三方责任范围（1）甲乙双方之间的任何违约责任（2）因甲乙双方自身原因导致的损失（3）因不可抗力导致的损失15.3第三方权利15.3.1第三方权利内容第三方有权根据本协议约定，收取相应的中介服务费、咨询费、技术支持费等。15.3.2第三方权利行使第三方权利的行使应遵守本协议的约定，不得损害甲乙双方的合法权益。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为委托代理关系，甲方委托第三方提供相关服务。15.4.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为服务提供关系，乙方接受第三方的服务。15.4.3第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方的关系为独立第三方，不参与甲乙双方的直接交易。16.第三方介入时的额外条款及说明16.1第三方介入程序（1）甲乙双方在需要第三方介入时，应书面通知对方。（2）甲乙双方与第三方协商确定介入事宜，包括但不限于服务内容、费用、责任等。16.2第三方介入的协议甲乙双方与第三方之间的服务协议，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。16.3第三方介入的协议变更任何一方对第三方介入的协议提出变更请求，应书面通知对方，经双方同意后，由第三方与甲乙双方签订变更协议。16.4第三方介入的协议解除（1）如第三方违反服务协议，甲乙双方有权解除与第三方的协议。（2）如本合同解除，第三方介入的协议亦随之解除。17.第三方介入时的责任划分17.1第三方介入时，甲乙双方仍应履行本合同约定的各自责任。17.2第三方介入导致的损失，由责任方承担。17.3第三方介入时，如第三方行为导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。18.第三方介入时的争议解决18.1第三方介入引发的争议，应由甲乙双方与第三方协商解决。18.2协商不成的，甲乙双方可按照本合同第11条的规定解决争议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：教师聘用合同详细要求：包含教师的基本信息、聘用期限、薪酬待遇、社会保险及福利、教学职责与义务等条款。说明：本附件为甲乙双方签订的正式聘用合同，具有法律效力。2.附件二：教育资源共享清单详细要求：列出甲方提供的所有教育资源共享内容，包括教材、课件、教学设备、图书资料等。说明：本附件作为资源共享的具体清单，用于明确双方共享资源的内容。3.附件三：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的具体内容、服务范围、费用、责任等条款。说明：本附件为甲乙双方与第三方签订的协议，用于规范第三方介入的行为。4.附件四：教师考核评价表详细要求：包含教师考核标准、评价方式、考核结果等内容。说明：本附件用于对教师进行考核和评价，作为教师薪酬、晋升等依据。5.附件五：争议解决协议详细要求：明确争议解决方式、程序、地点等内容。说明：本附件为甲乙双方在发生争议时，用于解决争议的协议。6.附件六：其他相关文件详细要求：包括但不限于合同变更协议、补充协议、通知等。说明：本附件包含与本合同相关的其他文件，用于补充和完善合同内容。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方工资或福利待遇。乙方未按协议规定履行教学职责。任何一方违反协议约定，给对方造成损失。2.责任认定标准：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。赔偿金额根据损失情况由双方协商确定。3.示例说明：示例一：甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金按未支付工资的千分之五计算。示例二：乙方未按协议规定履行教学职责，导致教学质量下降，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。全文完。2024中小学教师聘用与教育资源共享协议1合同目录一、协议概述1.协议背景2.协议目的3.协议有效期4.协议双方基本信息二、教师聘用条款1.聘用条件2.聘用程序3.聘用期限4.薪酬待遇5.工作岗位6.教师职责7.教师培训与发展三、教育资源共享条款1.资源类型与范围2.资源使用方式3.资源共享原则4.资源更新与维护5.资源保密与知识产权四、责任与义务1.双方责任2.教师责任3.资源提供方责任4.资源使用方责任五、违约责任1.违约情形2.违约责任承担3.违约赔偿六、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序七、协议的变更与解除1.变更条件2.解除条件3.变更与解除程序八、协议的终止1.终止条件2.终止程序3.终止后的处理九、协议的生效与备案1.生效条件2.生效时间3.备案手续十、其他1.通知与送达2.不可抗力3.协议的翻译4.协议的附件5.协议的解释6.协议的补充与修改7.协议的签署与生效日期合同编号2024中小学教师聘用与教育资源共享协议一、协议概述1.协议背景甲乙双方均为从事教育事业的机构或个人，甲方为中小学，乙方为教师。双方为了共同推进教育事业的发展，提高教育教学质量，促进资源共享，达成本协议。2.协议目的明确甲乙双方的权利义务，确保教师聘用和教育资源共享的顺利进行。促进教育资源的合理配置和高效利用。3.协议有效期本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为三年。4.协议双方基本信息甲方名称、地址、法定代表人或负责人姓名及联系方式。乙方姓名、身份证号码、联系方式、学历、专业、职称等。二、教师聘用条款1.聘用条件乙方应具备相应的教师资格和教育教学能力。乙方应符合国家及地方教育行政部门规定的教师聘用条件。2.聘用程序甲方向乙方发出聘用通知，乙方在规定时间内予以确认。双方签订聘用合同，明确聘用期限、薪酬待遇等事项。3.聘用期限乙方首次聘用期限为一年，经双方协商一致，可续聘。4.薪酬待遇乙方的薪酬待遇按照国家及地方相关规定执行。双方可根据实际情况对薪酬待遇进行适当调整。5.工作岗位乙方根据甲方的需求和工作安排，担任相应工作岗位。6.教师职责乙方应履行教育教学职责，保证教学质量。乙方应参与学校的各项教育教学活动。7.教师培训与发展甲方应提供乙方必要的培训和发展机会。乙方应积极参加培训，提升自身教育教学能力。三、教育资源共享条款1.资源类型与范围教育资源包括教学课件、教材、教学设备、图书资料等。资源范围涵盖中小学各学科及教学辅助设施。2.资源使用方式乙方可在规定的范围内使用教育资源。乙方应合理使用资源，不得擅自复制、传播或转让。3.资源共享原则教育资源共享应遵循公平、公开、自愿的原则。教育资源共享应有利于提高教育教学质量。4.资源更新与维护甲乙双方应定期更新和维护教育资源。双方应共同保障资源的完整性和有效性。5.资源保密与知识产权双方应保护教育资源的保密性。教育资源的使用不得侵犯他人的知识产权。四、责任与义务1.双方责任甲方负责提供必要的工作条件和教育资源。乙方负责履行教育教学职责，遵守学校规章制度。2.教师责任乙方应保证教育教学质量，不得有损害学生利益的行为。乙方应遵守职业道德，维护教师形象。3.资源提供方责任甲乙双方应确保资源的合法合规。甲方负责资源的更新和维护。4.资源使用方责任乙方应合理使用资源，不得滥用或造成损失。五、违约责任1.违约情形任何一方违反本协议约定的条款。2.违约责任承担违约方应承担相应的违约责任。违约方应赔偿因违约行为给对方造成的损失。3.违约赔偿违约赔偿金额根据实际情况由双方协商确定。六、争议解决1.争议解决方式双方应友好协商解决争议。如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.争议解决机构协商不成时，双方可共同选择仲裁机构进行仲裁。3.争议解决程序争议解决应遵循法定程序，确保公正、公平。七、协议的变更与解除1.变更条件双方协商一致，可以对本协议进行变更。2.解除条件出现协议约定的解除条件时，任何一方均可解除协议。3.变更与解除程序变更或解除协议应书面通知对方，并签订相应的变更或解除协议。八、协议的终止1.终止条件协议有效期届满，双方无续签意愿。任何一方违反协议约定，经书面通知后，另一方有权终止协议。因不可抗力导致协议无法履行。2.终止程序双方应提前一个月书面通知对方协议终止事宜。双方应共同处理协议终止后的善后事宜。3.终止后的处理教师聘用关系终止，甲方应按照相关规定支付乙方相应待遇。教育资源共享终止，双方应确保资源的合理归档和处置。九、协议的生效与备案1.生效条件双方签字盖章后，协议即生效。2.生效时间协议自双方签字盖章之日起生效。3.备案手续协议生效后，甲方应向相关教育行政部门备案。十、其他1.通知与送达除非本协议另有约定，所有通知应以书面形式送达。2.不可抗力因不可抗力导致本协议无法履行或部分无法履行，双方互不承担责任。3.协议的翻译本协议如需翻译成其他语言，以中文文本为准。4.协议的附件本协议附件与本协议具有同等法律效力。5.协议的解释本协议的条款应按照其文字表面含义进行解释。6.协议的补充与修改本协议的补充或修改必须以书面形式进行，并由双方签字盖章。十一、争议解决（此部分内容与第六章重复，此处省略）十二、协议的变更与解除（此部分内容与第七章重复，此处省略）十三、协议的终止（此部分内容与第八章重复，此处省略）十四、协议的生效与备案（此部分内容与第九章重复，此处省略）十五、合同签署本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或负责人签名：________________日期：________________乙方（盖章）：法定代表人或负责人签名：________________日期：________________附件：1.教师聘用合同2.教育资源共享清单3.其他相关文件多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.甲方提供教育资源的管理权限甲方作为协议的主导方，拥有对教育资源的整体管理权限。甲方负责制定教育资源的使用规则和标准。2.甲方负责资源更新和维护的义务甲方应确保教育资源的及时更新，以适应教育教学的发展需求。甲方负责对教育资源进行定期维护，确保其正常运行。3.甲方对乙方进行培训的保障甲方应定期组织教师培训活动，提升乙方教育教学能力。甲方应提供必要的培训材料和资源，支持乙方参加培训。4.甲方对乙方进行考核的评价体系甲方应建立科学的教师考核评价体系，对乙方的工作进行定期考核。甲方考核结果应作为乙方薪酬调整和职业发展的依据。5.甲方保障乙方合法权益的责任甲方应保障乙方在协议履行过程中的合法权益，包括但不限于工作条件、薪酬待遇等。甲方应按照国家法律法规和协议约定，及时解决乙方提出的合理诉求。二、乙方为主导时的附加条款及说明1.乙方对教育资源的使用自主权乙方在遵守协议约定的前提下，享有对教育资源的自主使用权。乙方可根据自身教学需求，选择合适的教育资源进行教学。2.乙方对教育资源提出改进建议的权利乙方有权对教育资源提出改进建议，甲方应予以重视并采取措施改进。3.乙方参与教育资源管理决策的权利乙方有权参与教育资源管理的决策过程，对资源的配置和使用提出意见。4.乙方对甲方提供的教育资源有优先选择权在同等条件下，乙方对甲方提供的教育资源有优先选择权。5.乙方对自身教育教学成果的展示权乙方有权通过甲方平台展示其教育教学成果，提升个人声誉。三、第三方中介时的附加条款及说明1.第三方中介的资质和责任第三方中介应具备相应的资质，负责协议的签订、履行和监督。第三方中介应对协议的履行承担相应的责任。2.第三方中介的服务费用和支付方式第三方中介的服务费用由甲乙双方协商确定，并在协议中明确。服务费用支付方式应按照协议约定执行。3.第三方中介的保密义务第三方中介应遵守协议约定，对甲乙双方的信息保密。4.第三方中介的争议解决权第三方中介有权对甲乙双方的争议进行调解，但无权做出最终裁决。5.第三方中介的监督责任第三方中介应监督甲乙双方履行协议情况，确保协议的履行。6.第三方中介的终止条件a.甲乙双方同意终止；b.协议约定的终止条件成立；c.第三方中介无法继续履行职责。附件及其他补充说明一、附件列表：1.教师聘用合同2.教育资源共享清单3.第三方中介服务协议（如有）4.教师考核评价体系5.教育资源使用规则和标准6.争议解决相关文件（如仲裁裁决书等）7.其他相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时提供教育资源或提供的教育资源不符合约定标准。乙方未按时完成教育教学任务或未达到教学质量要求。任何一方未按照协议约定履行保密义务。任何一方未按照协议约定支付费用。任何一方未按照协议约定履行培训义务。2.违约行为的认定：协议双方根据事实和协议约定，共同认定违约行为。第三方中介可协助认定违约行为，如需仲裁或诉讼，由法院或仲裁机构最终认定。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.仲裁：指双方在争议发生前或争议发生后达成协议，自愿将争议提交仲裁机构进行裁决。3.诉讼：指一方当事人向法院提起诉讼，请求法院对争议进行审理和判决。4.责任承担：指违约方应承担的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。5.职业道德：指从事特定职业的人员在职业活动中应遵循的行为准则。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：教育资源更新不及时。解决办法：设立专门负责资源更新的部门，定期与教育资源提供商沟通，确保资源及时更新。2.问题：教师培训效果不佳。解决办法：优化培训方案，提高培训质量，鼓励教师积极参与培训。3.问题：协议履行过程中出现争议。解决办法：通过友好协商解决争议，如协商不成，提交第三方中介或法院仲裁。五、所有应用场景：1.中小学教师聘用。2.教育资源共享。3.教师培训和职业发展。4.教育资源管理。5.教育教学质量的提升。全文完。2024中小学教师聘用与教育资源共享协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________2.乙方：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________3.其他相关方：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________二、合同前言2.1背景和目的随着我国教育事业的发展，为提高教育教学质量，促进教师专业成长，实现教育资源共享，经甲乙双方友好协商，特签订本协议。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“专业属于”指乙方所属的教育机构、学校等教育单位。3.2关键词解释（1）教师：指具有相应教师资格，从事教育教学工作的人员。（2）教育资源：指教学大纲、教学计划、教学课件、教学案例、教学论文、教学活动等教育教学相关资源。（3）共享：指甲乙双方在自愿、平等、互利的原则下，共同使用、交流、分享教育教学资源。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照本协议约定提供教育教学资源。（2）甲方有权对乙方提供的教育教学资源进行审核、评价。（3）甲方有权根据教育教学需要，对乙方提供的教育教学资源进行调整、改进。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权要求甲方按照本协议约定提供教育教学资源。（2）乙方有权对甲方提供的教育教学资源进行审核、评价。（3）乙方有权根据教育教学需要，对甲方提供的教育教学资源进行调整、改进。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。5.2合同履行地点本协议履行地点为：__________5.3合同履行方式甲乙双方应按照本协议约定，通过线上线下相结合的方式，共同开展教育教学资源共享活动。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）合同期满。（2）甲乙双方协商一致，终止本协议。（3）一方违约，另一方有权解除本协议。6.3终止程序（1）合同期满，甲乙双方应协商续签或终止本协议。（2）一方违约，另一方应在知道违约事实之日起____日内，书面通知违约方解除本协议。6.4终止后果（1）合同终止后，甲乙双方应按照本协议约定，对各自拥有的教育教学资源进行妥善处理。（2）合同终止后，甲乙双方不再承担本协议约定的权利和义务。七、费用与支付7.1费用构成（1）甲方支付给乙方的教师聘用费用，包括但不限于基本工资、绩效工资、福利补贴等。（2）乙方提供的教育资源共享服务费用，包括但不限于平台使用费、资源更新维护费等。（3）双方协商一致的其他费用。7.2支付方式（1）甲方支付给乙方的教师聘用费用，可以通过银行转账、支票等方式进行支付。（2）乙方提供的教育资源共享服务费用，可以通过在线支付、银行转账等方式进行支付。7.3支付时间（1）甲方支付给乙方的教师聘用费用，应按月支付，每月的支付日为____日。（2）乙方提供的教育资源共享服务费用，应在服务完成后____日内支付。7.4支付条款（1）甲方应按照约定的支付时间，及时足额支付费用。（2）乙方应提供相应的发票或收据。（3）如因甲方原因导致支付延迟，甲方应向乙方支付____%的滞纳金。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付教师聘用费用，应向乙方支付____%的违约金。（2）甲方未按约定提供教育资源，应向乙方支付____%的违约金。8.2乙方违约（1）乙方未按时提供教师服务，应向甲方支付____%的违约金。（2）乙方未按约定提供教育资源，应向甲方支付____%的违约金。8.3赔偿金额和方式（1）违约方应按照本协议约定的违约金比例，向守约方支付违约金。（2）违约金不足以弥补守约方损失的，违约方应另行赔偿。九、保密条款9.1保密内容本协议中涉及的保密内容包括但不限于：（1）双方在协议履行过程中知悉的对方商业秘密。（2）双方在协议履行过程中交换的任何技术、市场、财务等敏感信息。9.2保密期限本协议的保密期限自协议签订之日起____年。9.3保密履行方式（1）双方应采取一切合理措施，保护本协议中的保密内容。（2）未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义本协议所指的不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害。（2）战争、暴乱、恐怖袭击等社会异常事件。（3）政府政策、法律、法规的变更。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）一旦发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议中的相关义务。（3）不可抗力事件消除后，双方应尽快恢复履行本协议。10.4不可抗力实例（1）COVID19疫情。（2）政府发布的紧急状态。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决本协议履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼（1）如协商无果，双方可选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。（2）仲裁或诉讼应在中国境内进行。十二、合同的转让12.1转让规定（1）未经对方书面同意，任何一方不得转让本协议或协议项下的权利和义务。（2）经双方书面同意，一方可以将本协议项下的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、保密等法律法规禁止转让的情形。（2）涉及教师个人身份和隐私权的情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方保留对本协议的最终解释权。（2）乙方保留对教育教学资源的知识产权。13.2特殊权力保留（1）甲方保留在合同履行期间对乙方进行教学质量评估的权利。（2）乙方保留在合同履行期间对甲方提供的教育资源共享情况进行监督的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本协议的修改或补充，均应以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力修改或补充后的条款与本协议原条款具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应在本协议履行过程中，相互协助，共同推进教育教学资源共享工作。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供必要的工作条件和资源支持。（2）乙方应按照甲方的要求，提供教育教学资源共享服务。十六、其他条款16.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间关于中小学教师聘用与教育资源共享的唯一、完整、最终协议。16.3增减条款任何增减条款，均应以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表签字：__________签字日期：__________乙方（盖章）：代表签字：__________签字日期：__________附件：1.教师聘用合同2.教育资源共享服务细则3.其他相关文件甲方（盖章）：代表签字：__________签字日期：__________乙方（盖章）：代表签字：__________签字日期：__________附件及其他说明解释一、附件列表：1.教师聘用合同2.教育资源共享服务细则3.其他相关文件（如：保密协议、知识产权授权协议等）二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：a.未按时支付教师聘用费用。b.未按约定提供教育资源。乙方违约：a.未按时提供教师服务。b.未按约定提供教育资源。2.违约行为的认定：甲方违约的认定：甲方未按照本协议约定的支付时间支付费用，或未按约定提供教育资源。乙方违约的认定：乙方未按照本协议约定的提供服务时间提供服务，或未按约定提供教育资源。三、法律名词及解释：1.教育法：指调整教育活动中各种社会关系的法律规范的总称。2.教师法：指调整教师与教育机构、学生、社会之间关系的法律规范的总称。3.知识产权：指权利人对其智力成果享有的专有权利。4.保密协议：指双方就保密事项达成的协议。5.知识产权授权协议：指权利人授权他人使用其知识产权的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问