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工作室职员聘用合同2025年通用合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(员工):__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议:一、职位与工作内容1.乙方担任甲方工作室的职员,职位为:__________。2.乙方的工作内容包括但不限于:__________。3.乙方应遵守甲方的工作纪律,服从甲方的管理,认真履行工作职责。二、合同期限1.本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时,按照甲方规定的作息时间上班。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方制定的规章制度执行。3.乙方加班时,甲方应按照相关法律法规支付加班费。四、劳动报酬2.乙方的工作绩效奖金、岗位补贴、加班费等额外收入,按照甲方制定的规章制度和相关协议执行。3.乙方如因违反甲方规章制度或失职造成甲方损失的,甲方有权从乙方的工资中扣除相应赔偿。五、社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有住房公积金待遇,甲方按照国家和地方政策为乙方缴纳住房公积金。3.乙方因病、意外等原因导致伤残、死亡的,甲方应按照相关法律法规和政策承担相应责任。4.乙方在合同期内,享有职业健康检查和职业病防治待遇。六、保密协议1.乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。2.乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。七、合同终止和解除1.本合同期满,双方未续签的,自动终止。2.乙方提前解除本合同的,应提前一个月书面通知甲方。3.甲方解除本合同的,应符合国家法律法规和甲方规章制度的规定,并提前书面通知乙方。4.合同终止或解除后,乙方应按照甲方要求办理工作交接手续,否则甲方有权扣除乙方工资作为赔偿。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险参保证明5.住房公积金参保证明6.甲方规章制度7.甲方工作岗位职责说明8.乙方工作绩效考核办法9.商业秘密、技术秘密、经营秘密清单10.保密协议二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定时间到岗,或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方未按照甲方要求履行工作职责,导致甲方损失。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。4.甲方未按照约定时间支付乙方工资及额外收入。5.甲方未依法为乙方参加社会保险和住房公积金。6.甲方未按照约定提供乙方休假待遇。三、法律名词及解释:1.劳动法:《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》3.社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险4.住房公积金:指用人单位和职工按照一定比例缴存的,用于职工购房、建房、大修、租房等住房消费的长期住房储金5.违约金:一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担违约责任,违约金是承担违约责任的一种形式6.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的技术信息、经营信息等四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗:提前与乙方沟通,明确到岗时间,如有特殊情况,双方协商解决。2.乙方工作职责未达标:详细了解原因,提供培训机会,指导下属,提升工作能力。3.乙方泄露甲方秘密:终止合同,要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金。4.甲方未按时支付工资:确保财务部门按时发放工资,如有问题,及时沟通解决。5.甲方未依法参加社会保险和住房公积金:完善相关制度,确保合规操作,咨询专业人士。五、所有应用场景:1.甲方为新成立的工作室招聘首位职员。2.甲
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