2024年度学校夜间安全值班员及更夫聘用合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度学校夜间安全值班员及更夫聘用合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1学校名称及地址1.2值班员及更夫姓名及联系方式2.聘用期间及工作时间2.1聘用起始日期及终止日期2.2值班时间安排3.值班区域及职责3.1值班区域划分3.2值班员及更夫职责4.工资待遇4.1工资标准及支付方式4.2工资调整及发放时间5.社会保险及福利待遇5.1社会保险缴纳5.2福利待遇6.工作纪律及考核6.1工作纪律要求6.2考核内容及标准7.休息休假7.1休息休假规定7.2休息休假申请及审批8.责任与义务8.1值班员及更夫责任8.2学校责任9.违约责任9.1值班员违约责任9.2学校违约责任10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效及其他12.1合同生效条件12.2合同变更及解除12.3合同附件13.合同签署13.1合同签署日期13.2合同签署地点14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1学校名称：学校1.2学校地址：市区路号1.3值班员姓名：1.5更夫姓名：2.聘用期间及工作时间2.1聘用起始日期：2024年1月1日2.2聘用终止日期：2024年12月31日2.3值班时间：每晚18:00至次日6:003.值班区域及职责3.1值班区域：学校教学楼、宿舍楼、图书馆、食堂等区域3.2值班员及更夫职责：3.2.1负责巡逻校园，确保校园安全3.2.2监控校园内可疑人员及行为3.2.3确保消防通道畅通无阻3.2.4及时处理突发事件3.2.5每日进行安全检查并记录4.工资待遇4.1工资标准：每月人民币3000元4.2支付方式：每月10日发放上月工资5.社会保险及福利待遇5.1社会保险：按国家规定缴纳五险5.2福利待遇：5.2.1节假日加班费5.2.2年终奖金5.2.3体检6.工作纪律及考核6.1工作纪律要求：6.1.1严格执行值班制度，不得擅自离岗6.1.2不得接受校园内外的贿赂6.1.3不得泄露学校内部信息6.2考核内容及标准：6.2.1工作态度6.2.2工作能力6.2.3工作表现7.休息休假7.1休息休假规定：7.1.1值班员每月休息4天，更夫每月休息3天7.1.2休息时间由学校根据实际情况安排7.2休息休假申请及审批：7.2.1值班员及更夫需提前一周向学校提出休息休假申请7.2.2学校在收到申请后，需在3个工作日内给予答复8.责任与义务8.1值班员及更夫责任：8.1.1负责维护校园夜间安全，防止盗窃、火灾等事故发生8.1.2对校园内的突发事件及时进行处理，并向学校报告8.1.3严格遵守国家法律法规和学校规章制度8.2学校责任：8.2.1为值班员及更夫提供必要的工作条件和安全保障8.2.2对值班员及更夫进行必要的培训和教育8.2.3对值班员及更夫的工作进行监督和考核9.违约责任9.1值班员违约责任：9.1.1未履行值班职责，造成安全事故的，承担相应的法律责任9.1.2擅自离岗或玩忽职守，造成损失的，赔偿相应损失9.1.3违反工作纪律，经教育不改的，学校有权解除合同9.2学校违约责任：9.2.1未按时足额支付工资的，应支付违约金9.2.2未提供必要工作条件的，应承担相应的赔偿责任9.2.3未经双方协商一致，单方面解除合同的，应支付违约金10.合同解除10.1合同解除条件：10.1.1值班员因个人原因提出解除合同的，需提前一个月向学校提出书面申请10.1.2学校因工作需要或值班员严重违反工作纪律，有权解除合同10.2合同解除程序：10.2.1双方协商一致解除合同的，应签订解除协议10.2.2单方面解除合同的，应提前通知对方，并给予合理期限11.争议解决11.1争议解决方式：11.1.1双方应友好协商解决争议11.1.2协商不成的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁11.2争议解决机构：11.2.1市劳动仲裁委员会12.合同生效及其他12.1合同生效条件：12.1.1双方签字盖章后生效12.2合同变更及解除：12.2.1合同内容变更需经双方协商一致，并签订变更协议12.2.2合同解除按本合同第十条约定执行12.3合同附件：12.3.1本合同附件包括但不限于值班员及更夫的工作职责说明、安全检查记录表等13.合同签署13.1合同签署日期：2023年12月1日13.2合同签署地点：学校行政楼会议室14.其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决14.3本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义：15.1.1第三方是指在本合同执行过程中，为协助甲乙双方履行合同义务而介入的任何个人、企业或其他组织，不包括甲乙双方及其直接关联方。15.2第三方介入的必要性：15.2.1第三方的介入是为了提高合同履行的效率，确保合同条款的准确执行，以及解决合同履行过程中可能出现的争议。15.3第三方的选择与授权：15.3.1第三方的选择由甲乙双方协商确定，并需签订相应的合作协议。15.3.2第三方介入前，甲乙双方应书面授权第三方代表其参与合同履行。16.甲乙方在第三方介入时的额外条款16.1甲方的额外条款：16.1.1甲方应确保第三方具备履行合同所需的专业能力、资质和信誉。16.1.2甲方应向第三方提供必要的资料和信息，以便第三方履行其职责。16.1.3甲方应对第三方的行为进行监督，确保其符合合同要求。16.2乙方的额外条款：16.2.1乙方应配合第三方的介入工作，提供必要的协助和便利。16.2.2乙方应向第三方提供其工作范围内的指导和监督。17.第三方的责任与权利17.1第三方的责任：17.1.1第三方应按照甲乙双方授权的范围履行其职责，并对自己的行为负责。17.1.2第三方在履行职责过程中造成甲乙任何一方损失的，应承担相应的赔偿责任。17.2第三方的权利：17.2.1第三方有权要求甲乙双方提供履行合同所需的必要条件和信息。17.2.2第三方有权根据合同要求甲乙双方履行其相应的义务。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任限额：18.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，并不得超过合同总金额的一定比例。18.1.2超过责任限额的部分，由甲乙双方根据实际情况承担。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分：19.1.1第三方对甲方负责，甲方对第三方的行为承担监督责任。19.1.2第三方在履行职责时，不得损害甲方的合法权益。19.2第三方与乙方的划分：19.2.1第三方对乙方负责，乙方对第三方的行为承担监督责任。19.2.2第三方在履行职责时，不得损害乙方的合法权益。19.3第三方与学校夜间安全值班员及更夫的划分：19.3.1第三方在协助学校夜间安全值班员及更夫履行职责时，应遵守学校的相关规定。19.3.2第三方不得替代学校夜间安全值班员及更夫的工作职责。20.第三方的退出与替代20.1第三方的退出：20.1.1第三方如需退出合同，应提前向甲乙双方书面通知。20.1.2第三方的退出不影响本合同的继续履行。20.2第三方的替代：20.2.1如第三方退出，甲乙双方有权选择新的第三方替代。20.2.2新的第三方应具备与原第三方相同的资质和能力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.值班员及更夫工作职责说明书详细列出值班员及更夫的职责范围、工作流程和注意事项。2.安全检查记录表记录每日的安全检查情况，包括消防设施、门窗状态、安全通道等。3.值班日志记录值班员及更夫的值班时间、事件处理情况、休息时间等。4.第三方合作协议详细说明第三方介入的具体内容、权利义务、责任限额等。5.乙方的培训记录记录乙方对值班员及更夫的培训内容、时间、效果等。6.乙方的考核记录记录乙方的考核结果、改进措施等。7.违约责任认定书详细说明违约行为的认定标准、处理程序和责任承担。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1值班员及更夫擅自离岗或未按时报到。1.2值班员及更夫未履行安全检查职责，导致安全事故发生。1.3第三方未按约定履行职责，影响合同履行。1.4乙方未按时提供培训或考核，影响值班员及更夫的工作能力。2.责任认定标准：2.1擅自离岗或未按时报到的，每次扣除当月工资的10%。2.2未履行安全检查职责，导致安全事故发生的，承担相应的法律责任。2.3第三方未按约定履行职责，影响合同履行的，根据损失情况赔偿甲乙双方。2.4乙方未按时提供培训或考核，影响值班员及更夫的工作能力的，每次扣除乙方当月工资的5%。3.示例说明：3.1值班员甲未履行安全检查职责，导致宿舍楼发生火灾，造成重大损失。甲应承担相应的法律责任，包括赔偿损失、赔偿乙方的培训费用等。3.2第三方乙未按时提供必要的协助，导致值班员及更夫无法正常履行职责。乙应根据损失情况赔偿甲乙双方，并承担相应的违约责任。3.3乙方未按时对值班员及更夫进行培训，导致值班员及更夫在工作中出现重大失误。乙方应扣除当月工资的5%，并采取措施加强培训。全文完。2024年度学校夜间安全值班员及更夫聘用合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方：2.乙方：3.其他相关方：（如有其他相关方，请在此处填写相关方信息）二、合同前言2.1背景和目的为加强学校夜间安全保卫工作，确保师生人身财产安全，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲方决定对夜间安全值班员及更夫进行公开聘用。本合同的签订旨在明确甲乙双方的权利和义务，保障合同的顺利履行。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“夜间安全值班员”指负责学校夜间安全保卫工作的人员；“更夫”指负责学校夜间巡逻、检查等工作的人员。3.2关键词解释1.学校：指甲方指定的学校；2.夜间：指当日22:00至次日6:00；3.安全保卫工作：指防止盗窃、火灾等事故发生，确保师生人身财产安全；4.巡逻：指在指定区域内进行巡视、检查；5.检查：指对学校建筑物、设施、设备等进行检查，确保其正常运行。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行职责，确保学校夜间安全；2.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查；3.甲方有权根据实际情况调整乙方的工作内容；4.甲方应按照合同约定支付乙方报酬。4.2乙方的权利和义务1.乙方应按照合同约定履行夜间安全值班员及更夫职责，确保学校夜间安全；2.乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度；3.乙方应配合甲方对工作进行检查和监督；4.乙方有权要求甲方按照合同约定支付报酬。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为2024年度。5.2合同履行地点乙方在甲方指定的学校履行合同约定的职责。5.3合同履行方式乙方应按照甲方要求，实行24小时值班制度，确保学校夜间安全。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经甲乙双方签字（或盖章）后生效。6.2终止条件1.合同期满；2.甲方或乙方提出终止合同，并经双方协商一致；3.发生不可抗力事件，致使合同无法履行；4.乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。6.3终止程序1.合同终止前，甲乙双方应进行必要的交接工作；2.合同终止后，乙方应按照甲方要求，办理相关手续。6.4终止后果1.合同终止后，甲方应按照合同约定支付乙方报酬；2.乙方应按照甲方要求，办理相关手续，确保学校夜间安全。七、费用与支付7.1费用构成本合同聘用费用包括基本工资、加班费、节日补贴、社会保险及住房公积金等。7.2支付方式1.甲方应按月向乙方支付聘用费用；2.支付方式为银行转账，乙方提供银行账户信息。7.3支付时间1.每月10日前，甲方应将上一个月的聘用费用支付至乙方账户；2.如遇国家法定节假日，支付时间顺延至节假日后的第一个工作日。7.4支付条款1.甲方应保证支付给乙方的费用真实、准确、及时；2.乙方应按时提供准确的银行账户信息，以便甲方及时支付费用；3.如因乙方提供错误信息导致甲方未能及时支付费用，甲方不承担任何责任。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未能按时支付乙方聘用费用，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用总额的1%；2.甲方违反合同约定，导致乙方无法履行职责，甲方应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1.乙方未按合同约定履行夜间安全值班员及更夫职责，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任；2.乙方违反合同约定，给甲方造成经济损失，乙方应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式1.违约金和赔偿金额的具体数额由双方协商确定；2.赔偿方式为货币支付，支付至甲方指定账户。九、保密条款9.1保密内容1.学校的内部管理信息；2.甲方和乙方的商业秘密；3.乙方在履行职责过程中知悉的其他保密信息。9.2保密期限本合同约定的保密期限为合同终止后三年。9.3保密履行方式1.乙方应妥善保管保密信息，不得泄露给任何第三方；2.乙方在履行职责过程中，不得利用保密信息为自己谋取私利。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等；2.政府行为：政策调整、政府命令等；3.社会异常事件：罢工、暴乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.不可抗力事件发生时，甲乙双方应及时通知对方；2.不可抗力事件导致合同无法履行时，甲乙双方应根据实际情况协商解决。10.4不可抗力实例1.学校因自然灾害导致停课，合同履行受到影响；2.国家政策调整，导致合同无法履行。十一、争议解决11.1协商解决甲乙双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成时，甲乙双方可选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方同意，任何一方不得将合同转让给第三方；2.甲方有权将合同转让给其下属单位或关联单位。12.2不得转让的情形1.乙方在履行合同过程中，因个人原因无法继续履行职责；2.乙方违反合同约定，给甲方造成经济损失。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对学校夜间安全保卫工作的全面管理权；2.乙方在履行职责过程中，应遵守国家法律法规和学校规章制度。13.2特殊权力保留1.甲方保留对乙方工作表现进行评价和考核的权利；2.甲方保留对乙方进行培训和调整工作内容的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.任何对合同的修改或补充，均应以书面形式进行；2.修改或补充的内容经甲乙双方签字（或盖章）后生效。14.2修改和补充效力1.修改或补充的内容为本合同的组成部分，具有同等法律效力；2.修改或补充的内容与原合同内容不一致的，以修改或补充的内容为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.甲乙双方应相互配合，共同维护学校夜间安全；2.乙方应积极配合甲方的工作，确保夜间安全保卫工作的顺利进行。15.2协作与配合方式1.甲乙双方应定期召开会议，沟通工作情况；2.乙方应及时向甲方报告工作进展和遇到的问题。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成甲乙双方之间关于聘用夜间安全值班员及更夫的完整协议，具有独立性。16.3增减条款1.本合同任何条款的增减，均应以书面形式进行；2.增减条款与本合同内容不一致的，以增减条款为准。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.学校夜间安全值班员及更夫岗位职责说明书2.学校夜间安全保卫工作规章制度3.乙方个人简历及身份证复印件4.乙方银行账户信息5.合同修改和补充文件6.不可抗力事件证明文件7.争议解决相关文件8.乙方工作考核记录9.其他双方认为需要作为附件的文件二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时支付乙方聘用费用，认定为违约行为。违反合同约定，导致乙方无法履行职责，认定为违约行为。2.乙方违约：未按合同约定履行夜间安全值班员及更夫职责，认定为违约行为。利用保密信息为自己谋取私利，认定为违约行为。提供错误信息导致甲方未能及时支付费用，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.合同法：调整合同关系的法律规范，包括合同的订立、履行、变更、解除、终止等。2.劳动法：调整劳动关系，保障劳动者合法权益的法律规范。3.不可抗力：不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。4.违约金：因一方违约而向另一方支付的一定金额，以补偿因违约行为造成的损失。5.赔偿责任：违约方因违约行为给对方造成损失，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法继续履行职责。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，协商解决；如协商不成，可按合同约定终止合同。2.问题：夜间安全保卫工作出现漏洞。解决办法：甲方应加强监督检查，对乙方进行培训和指导，提高夜间安全保卫工作的质量。3.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：双方应及时沟通，协商解决；如协商不成，可根据不可抗力事件的影响程度，部分或全部免除责任。4.问题：合同履行过程中出现争议。解决办法：双方应友好协商解决；如协商不成，可选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。5.问题：乙方违反保密条款。解决办法：甲方应立即采取措施，要求乙方停止泄露保密信息；如造成损失，乙方应承担相应的赔偿责任。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：第三方应承担对夜间安全值班员及更夫的培训和管理责任；第三方应确保夜间安全值班员及更夫具备履行职责的能力和素质。2.第三方权利：