贵阳劳动用工合同书(2025年)

贵阳劳动用工合同书(2025年)合同编号：__________贵阳劳动用工合同书（2025年）甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲乙双方同意，本合同期满后，如双方无异议，可以续签。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：（详细工作内容和要求，可根据实际情况填写）2.2乙方应按照甲方的规定，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为：基本工资____元/月，绩效工资根据乙方的工作业绩另行规定。3.2乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间执行，如有特殊情况，甲乙双方可协商调整。3.3甲方依法为乙方缴纳社会保险，具体保险项目按照国家和地方的相关规定执行。第四条劳动保护和劳动条件4.1甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。4.2甲方应保障乙方的休息权利，确保乙方每周至少休息一天。4.3甲方应定期为乙方进行健康检查，确保乙方的身体健康。第五条劳动纪律和职业道德5.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。5.2乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密，不得利用职务之便谋取私利。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，如甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。6.2在合同期内，如乙方违反合同规定，甲方有权解除本合同。6.3本合同期满后，如双方无异议，可以续签。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方社会保险登记证复印件

7.劳动合同解除或终止证明

8.双方签字盖章的劳动合同文本三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作所应得的报酬。

3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的社会福利制度。

4.劳动保护：国家为保障劳动者安全和健康，防止劳动者在劳动过程中受到伤害而采取的措施。

5.劳动争议：用人单位与劳动者之间因劳动权利和义务产生分歧而发生的争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按时到岗：及时与乙方沟通，了解原因，如乙方无合理理由，根据公司规定采取相应措施。

2.乙方工作绩效不佳：提供培训机会，明确绩效考核标准，辅导乙方提高工作能力。

3.合同解除或终止争议：严格按照法律规定和合同约定处理，必要时咨询专业律师。

4.工资支付问题：确保工资按时支付，如遇特殊情况提前通知乙方并说明原因。

5.社会保险缴纳问题：依法为乙方缴纳社会保险，如有疑问及时与社保部门沟通。五、所有应用场景：

1.用人单位与劳动者建立劳动关系。

2.明确双方在工作内容、工资待遇、劳动保护