私人诊所聘用合同范例

私人诊所聘用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同签订地点：________________________

合同签订时间：________________________

甲方（聘用方）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（被聘用方）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鉴于甲方为提供医疗服务，乙方愿意受聘于甲方从事医疗服务工作，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、聘用岗位及工作内容

1.乙方同意受聘于甲方，担任________________________岗位。

2.乙方在甲方的工作内容为________________________。

二、聘用期限

1.本合同期限自________________________起至________________________止，共计________________________年。

2.合同期满前，甲乙双方协商一致，可以续签本合同。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为________________________。

2.乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、工资及福利待遇

1.甲方按照国家及地方相关规定，支付乙方工资，具体工资标准为________________________。

2.甲方按照国家及地方相关规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：________________________。

五、保密条款

1.乙方在甲方工作期间及合同终止后，应遵守国家有关保密法律法规，对甲方的商业秘密负有保密义务。

2.乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。

六、合同解除与终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方因犯罪被追究刑事责任；

（3）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（4）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；

（5）法律法规规定的其他情形。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付工资；

（2）甲方未按照合同约定缴纳社会保险及住房公积金；

（3）甲方未按照合同约定提供工作条件；

（4）法律法规规定的其他情形。

3.合同解除或终止后，双方应按照国家及地方相关规定办理相关手续。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方学历、资格证书复印件

3.乙方相关法律法规文件

4.其他甲乙双方认为需要附件的文件

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同签订地点：________________________

合同签订时间：________________________

甲方（聘用方）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（被聘用方）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

丙方（第三方服务提供方）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鉴于甲方为提供医疗服务，乙方愿意受聘于甲方从事医疗服务工作，丙方作为第三方服务提供方，提供相关配套服务，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、聘用岗位及工作内容

1.乙方同意受聘于甲方，担任________________________岗位。

2.乙方在甲方的工作内容为________________________。

3.丙方负责提供________________________配套服务。

二、聘用期限

1.本合同期限自________________________起至________________________止，共计________________________年。

2.合同期满前，甲乙双方协商一致，可以续签本合同。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为________________________。

2.乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、工资及福利待遇

1.甲方按照国家及地方相关规定，支付乙方工资，具体工资标准为________________________。

2.甲方按照国家及地方相关规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：________________________。

4.丙方负责提供________________________配套服务，相关费用由甲方支付。

五、丙方责任与权利

1.丙方应按照合同约定，提供________________________配套服务。

2.丙方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

3.丙方有权要求乙方遵守其内部规章制度。

六、甲方权益保障

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果决定乙方的奖惩。

2.甲方有权要求乙方提供________________________相关资质证明。

3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

七、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应法律责任：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）因犯罪被追究刑事责任；

（4）严重失职，给甲方造成重大损失；

（5）法律法规规定的其他情形。

2.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得从事与甲方业务相竞争的经营活动。

八、合同解除与终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方因犯罪被追究刑事责任；

（3）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（4）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；

（5）法律法规规定的其他情形。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付工资；

（2）甲方未按照合同约定缴纳社会保险及住房公积金；

（3）甲方未按照合同约定提供工作条件；

（4）法律法规规定的其他情形。

3.合同解除或终止后，双方应按照国家及地方相关规定办理相关手续。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方留存一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方学历、资格证书复印件

3.乙方相关法律法规文件

4.丙方服务内容清单及收费标准

5.其他甲乙双方认为需要附件的文件

第三方介入的意义和目的：

丙方作为第三方服务提供方，通过提供配套服务，可以提升甲方的医疗服务质量和效率，降低运营成本，优化资源配置。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过合同约定，保障自身权益，确保乙方遵守合同约定，提高服务质量，实现自身业务发展目标。同时，甲方通过丙方的服务，提升整体运营能力，增强市场竞争力。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同签订地点：________________________

合同签订时间：________________________

甲方（医疗机构）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（医师）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

丙方（医疗服务管理公司）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鉴于乙方具有专业医疗技能，愿意在甲方医疗机构提供医疗服务，丙方作为医疗服务管理公司，负责对乙方服务的管理和监督，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、服务内容与职责

1.乙方同意在甲方医疗机构担任________________________岗位，提供医疗服务。

2.乙方应遵守医疗行业规范和甲方规章制度，确保医疗服务的质量和安全。

3.丙方负责对乙方服务进行管理，包括但不限于服务流程、服务质量控制和客户满意度评估。

二、服务期限

1.本合同期限自________________________起至________________________止，共计________________________年。

2.合同期满前，甲乙双方协商一致，可以续签本合同。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为________________________。

2.乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、工资及福利待遇

1.甲方按照国家及地方相关规定，支付乙方工资，具体工资标准为________________________。

2.甲方按照国家及地方相关规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：________________________。

五、丙方责任与权利

1.丙方负责对乙方进行日常管理，包括工作安排、绩效考核和培训。

2.丙方有权要求乙方提供必要的工作证明和资质文件。

3.丙方有权对乙方的服务质量进行监督，并提出改进建议。

六、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方和丙方提供必要的工作条件和设备。

2.乙方有权获得甲方和丙方的合理培训和支持。

3.乙方有权获得与其服务相匹配的报酬和福利。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应法律责任：

（1）未按时支付乙方工资或福利；

（2）未按照合同约定提供社会保险及住房公积金；

（3）未提供必要的工作条件和设备；

（4）违反法律法规，侵犯乙方合法权益；

（5）法律法规规定的其他情形。

2.甲方不得无故解除乙方合同，如需解除，应提前________________________天书面通知乙方，并支付乙方相应补偿。

八、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.发生以下情形之一，本合同自动终止：

（1）乙方因健康原因无法继续工作；

（2）乙方自愿离职；

（3）甲方因经营不善或政策原因终止医疗服务；

（4）法律法规规定的其他情形。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方留存一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方个人