简易劳动协议合同

简易劳动协议合同合同编号：__________甲方（雇主）：________________地址：_________________________联系方式：_____________________地址：_____________________乙方（雇员）：________________地址：_________________________联系方式：_____________________地址：_____________________第一章定义及合同主体1.1甲方：指甲方（雇主）为合法注册的法人或其他组织，具有独立的法人资格，能够独立承担法律责任。1.2乙方：指乙方（雇员）为具有完全民事行为能力的自然人。第二章合同宗旨2.1甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方委托乙方从事的工作达成如下协议。第三章工作内容与期限3.1乙方在合同期限内，为甲方提供以下工作内容：3.1.1提供专业劳动，完成甲方交给的工作任务；3.1.2遵守甲方的工作制度，服从甲方的管理；3.1.3保守甲方的商业秘密。3.2合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。第四章工作报酬4.1甲方按照以下标准支付乙方报酬：4.1.1乙方工资为每月人民币____元（大写：____________________元整），甲方按月支付；4.1.2乙方加班工资按照国家规定的标准计算；4.1.3甲方在合同期限内不得无故拖欠或克扣乙方工资。第五章劳动保护及福利5.1甲方应按照国家有关法律法规为乙方提供以下劳动保护：5.1.1为乙方提供符合国家安全标准的工作环境；5.1.2为乙方提供必要的劳动防护用品；5.1.3为乙方缴纳社会保险费。5.2甲方为乙方提供以下福利：5.2.1乙方享有国家法定节假日休息；5.2.2乙方享有带薪年休假；5.2.3甲方为乙方提供培训、晋升等机会。甲方（雇主）：________________地址：_________________________联系方式：_____________________地址：_____________________乙方（雇员）：________________地址：_________________________联系方式：_____________________地址：_____________________第六章工作时间与休息休假6.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体作息时间按照甲方制定的作息时间表执行。6.2乙方享有以下休息休假权利：6.2.1每周休息日为____天；6.2.2法定节假日按照国家规定执行；6.2.3年休假：乙方连续工作满一年后，可享受带薪年休假____天。第七章劳动合同解除与终止7.1甲方在以下情况下可以解除劳动合同：7.1.1乙方违反劳动合同的约定；7.1.2乙方严重违反甲方的规章制度；7.1.3乙方因故意犯罪被追究刑事责任；7.1.4法律、法规规定的其他解除劳动合同的情形。7.2乙方在以下情况下可以解除劳动合同：7.2.1甲方未按照合同约定支付劳动报酬；7.2.2甲方未按照合同约定提供劳动条件；7.2.3甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动；7.2.4法律、法规规定的其他解除劳动合同的情形。7.3合同期限届满，劳动合同自行终止。如双方同意续签，应签订书面劳动合同。第八章违约责任8.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违反合同规定，应承担以下违约责任：8.1.1支付违约金：违约一方应向守约一方支付合同总金额____%的违约金；8.1.2赔偿损失：违约一方应赔偿守约一方因违约所造成的实际损失。第九章争议解决9.1本合同履行过程中，如发生劳动争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向劳动合同争议仲裁委员会申请仲裁。9.3仲裁裁决为终局裁决，对甲乙双方具有法律约束力。第十章其他条款10.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：________________地址：_________________________联系方式：_____________________地址：_____________________乙方（雇员）：________________地址：_________________________联系方式：_____________________地址：_____________________第十一章商业秘密与知识产权11.1乙方在履行本合同期间，可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等保密信息，乙方应严格保密，未经甲方同意不得对外披露。11.2乙方在履行本合同期间所创造的任何知识产权，包括但不限于专利、著作权、商标等，归甲方所有。第十二章员工行为准则12.1乙方应遵守以下员工行为准则：12.1.1遵守国家法律法规，不得从事违法活动；12.1.2尊重甲方及同事，维护公司形象；12.1.3不得泄露甲方商业秘密；12.1.4不得利用职权谋取私利。第十三章安全生产13.1甲方应按照国家有关法律法规，为乙方提供安全的生产环境，定期进行安全培训。13.2乙方应遵守甲方的安全生产制度，不得违反安全生产规定，保证自身和他人的安全。第十四章合同变更与终止14.1在合同期限内，如双方同意变更合同内容，应签订书面变更协议。14.2合同终止后，甲方应按乙方的工作年限和在职表现，依法给予乙方相应的经济补偿。第十五章其他15.1本合同自签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。15.2本合同一式两份，