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文档简介

安全生产与事故防护制度第一章总则第一条目的与依据本制度旨在确保企业安全生产，遵从国家相关法律法规以及公司内部规定，保障员工生命资产安全，减少生产事故的发生和影响。第二条适用范围本制度适用于公司内全部员工、承包商、访客以及在公司工作的外来人员。第三条安全责任公司全体员工对安全生产负有共同责任，各级管理人员应当以身作则，建立并完善安全生产责任制度。第四条安全宣传教育公司定期组织安全宣传教育活动，提高员工的安全意识和应急处理本领。第二章安全管理第五条安全岗位责任制公司设立安全管理岗位，明确岗位职责，保障安全管理工作的有效开展。第六条安全制度建设公司建立完整的安全制度，包含但不限于以下方面：动、静力设备的安全使用和维护；不安全化学品的储存和使用；火灾防范和扑救措施；作业人员的安全操作规程；安全检查、隐患排查和事故调查制度；突发事件处理紧急预案；工程施工安全监督；用电安全管理；职业病防护和健康监测等。第七条安全风险评估公司定期进行安全风险评估，确定可能显现的安全风险，并采取相应的防范措施。第八条安全培训考核公司对新员工进行安全培训，培训内容包含安全操作规程、应急处理等内容。同时，定期对员工进行安全知识考核，确保员工的安全意识和操作本领。第九条事故报告和处理一旦发生事故，员工应立刻向上级主管报告，并依照公司订立的应急预案进行处理。公司将对事故进行调查和分析，并采取相应措施以防止仿佛事故再次发生。第十条安全奖惩制度公司建立健全的安全奖惩制度，对安全工作成绩突出的员工进行嘉奖，并对安全违规行为进行惩罚。第三章应急处理第十一条突发事件预案公司建立和完善突发事件应急预案，明确各个岗位的职责和应急处理流程，并在适当的时候进行演练和演示。第十二条应急资源储备公司依据实际情况，合理储备应急资源，包含但不限于安全器材、应急设备、紧急联系方式等，以确保在突发事件发生时快速响应。第十三条应急演练公司定期组织应急演练，以检验突发事件应急预案的有效性和员工的应急处理本领，及时矫正不足和强化培训。第十四条事故调查和处理公司对事故进行调查和处理，明确责任人，追究责任，并采取措施改进相关管理制度和操作程序。第十五条安全事故报告公司对发生的安全事故进行报告，向相关部门和上级主管汇报，并严格遵守国家有关安全事故报告和公开的要求。第四章安全监督检查第十六条定期检查公司定期对各个岗位的安全管理情况进行检查，发现隐患及时整改，并记录检查结果。第十七条安全巡查公司设立特地的安全巡查组，对生产场合、办公区域等进行巡查，发现问题及时处理和矫正。第十八条安全评估公司定期进行安全评估，评估结果作为安全管理的紧要参考依据，采取相应措施改进安全管理工作。第十九条紧急处理与整改对于发现的紧急隐患，公司应立刻采取措施进行处理，并在规定的时间内进行整改。第五章附则第二十条惩罚与追责对于违反本制度的行为，公司将予以相应的惩罚，并对严重违反者追究法律

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