学生实习协议书模板3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME学生实习协议书模板本合同目录一览1.实习目的及意义1.1实习单位简介1.2实习生个人简介1.3实习目的和意义阐述2.实习时间及地点2.1实习开始时间2.2实习结束时间2.3实习地点2.4实习单位联系方式3.实习内容及职责3.1实习岗位及部门3.2实习岗位职责3.3实习任务分配3.4实习期间工作要求4.实习指导与考核4.1实习指导教师职责4.2实习生考核方式4.3实习成绩评定标准4.4实习考核结果反馈5.实习待遇及补贴5.1实习补贴标准5.2实习期间福利待遇5.3实习补贴发放方式5.4实习期间费用承担6.实习纪律与要求6.1实习纪律规定6.2实习生行为规范6.3实习单位规章制度6.4实习生违反纪律的处理7.保密条款7.1保密范围7.2保密措施7.3保密责任7.4保密期限8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序8.3争议解决机构8.4争议解决费用9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的处理9.4合同解除的法律后果10.法律适用与管辖10.1法律适用10.2管辖法院10.3争议解决机构10.4争议解决费用11.其他约定11.1通知方式11.2附件11.3合同生效11.4合同附件12.合同签订与生效12.1合同签订日期12.2合同生效日期12.3合同附件12.4合同附件内容13.合同变更与解除13.1合同变更条件13.2合同变更程序13.3合同解除条件13.4合同解除程序14.合同附件第一部分：合同如下：1.实习目的及意义1.1实习单位简介实习单位为（单位名称），成立于（成立年份），主要从事（单位主营业务），具有（单位规模）的员工队伍和（单位资质）。1.2实习生个人简介实习生为（姓名），性别（男/女），年龄（年龄），就读于（学校名称）的（专业名称）专业，学号为（学号）。1.3实习目的和意义阐述实习生通过本次实习，旨在提升自身专业技能，了解行业动态，增强实践能力，为今后的就业和职业发展奠定基础。2.实习时间及地点2.1实习开始时间实习开始时间为（具体日期），即（星期）上午（具体时间）。2.2实习结束时间实习结束时间为（具体日期），即（星期）上午（具体时间）。2.3实习地点实习地点为（单位名称）所在地址：（具体地址）。2.4实习单位联系方式实习期间，实习生与实习单位的联系方式为：（联系电话）。3.实习内容及职责3.1实习岗位及部门实习生在实习期间担任（实习岗位）岗位，归属（部门名称）部门。3.2实习岗位职责（1）协助部门完成日常工作；（2）参与项目实施，了解项目流程；（3）学习并掌握相关技能，提高自身综合素质；（4）完成实习指导教师布置的其他任务。3.3实习任务分配（1）协助完成（具体任务1）；（2）参与（具体任务2）；（3）学习（具体任务3）；（4）完成（具体任务4）。3.4实习期间工作要求（1）按时上下班，不迟到、不早退；（2）遵守实习单位的各项规章制度；（3）尊重同事，团结协作；（4）保持工作场所的整洁，爱护公共设施。4.实习指导与考核4.1实习指导教师职责实习指导教师负责对实习生进行业务指导、思想教育和考核工作。4.2实习生考核方式实习考核分为平时考核和期末考核两部分，平时考核占30%，期末考核占70%。4.3实习成绩评定标准（1）平时考核：根据实习生的出勤情况、工作态度、完成任务情况等进行评定；（2）期末考核：根据实习生的实习报告、实习成果、实习指导教师的评价等进行评定。4.4实习考核结果反馈实习结束后，实习指导教师将向实习生反馈考核结果，并对实习生在实习期间的表现给予评价。5.实习待遇及补贴5.1实习补贴标准实习生在实习期间，按月领取实习补贴，补贴标准为（金额）元/月。5.2实习期间福利待遇（1）提供实习期间的工作餐；（2）提供实习期间的交通补贴；（3）为实习生购买意外伤害保险。5.3实习补贴发放方式实习补贴每月发放一次，于每月（具体日期）发放。5.4实习期间费用承担实习生在实习期间产生的交通、住宿等费用，由实习生自行承担。6.实习纪律与要求6.1实习纪律规定（1）遵守国家法律法规和实习单位的规章制度；（2）保守国家秘密和单位商业秘密；（3）爱护公共财产，维护公共秩序；（4）不得从事与实习无关的活动。6.2实习生行为规范（1）穿着得体，举止文明；（3）尊重他人，团结协作；（4）爱护环境，节约资源。6.3实习单位规章制度实习生在实习期间应遵守实习单位的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、奖惩制度等。6.4实习生违反纪律的处理实习生在实习期间如有违反纪律行为，实习单位将根据情节轻重给予警告、记过、解除实习协议等处理。8.保密条款8.1保密范围实习生在实习期间接触到的实习单位的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属保密范围。8.2保密措施（1）未经实习单位同意，不得向任何第三方泄露保密信息；（2）不得在实习期间或实习结束后从事与实习单位业务竞争的工作；（3）不得将保密信息用于个人或第三方利益。8.3保密责任实习生对本人在实习期间获取的保密信息负有保密责任，如有泄露，应承担相应的法律责任。8.4保密期限保密期限自本合同签订之日起至（具体日期）止。9.争议解决9.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决。协商不成的，可提交（具体争议解决机构）仲裁。9.2争议解决程序提交仲裁的，应按照《中华人民共和国仲裁法》及（具体争议解决机构）的仲裁规则进行。9.3争议解决机构双方同意将争议提交至（具体争议解决机构）解决。9.4争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，但双方另有约定的除外。10.合同解除10.1合同解除条件（1）一方违反保密条款，造成对方损失的；（2）一方严重违反实习纪律，经警告无效的；（3）因不可抗力导致本合同无法继续履行的。10.2合同解除程序任何一方要求解除合同，应提前（具体天数）书面通知对方。10.3合同解除后的处理（1）实习生应立即停止实习工作，并按照实习单位的安排办理离职手续；（2）实习单位应向实习生支付已发生的实习补贴；10.4合同解除的法律后果合同解除后，双方应依法承担相应的法律责任。11.法律适用与管辖11.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。11.2管辖法院双方因本合同发生的争议，提交（具体法院名称）管辖。12.其他约定12.1通知方式（1）当面递交；（2）邮寄；（3）传真；（4）电子邮件。12.2附件本合同附件如下：（1）实习岗位说明书；（2）实习指导教师名单；（3）实习补贴发放明细。12.3合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.4合同附件内容合同附件内容为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。13.合同签订与生效13.1合同签订日期本合同签订日期为（具体日期）。13.2合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.3合同附件本合同附件包括但不限于实习岗位说明书、实习指导教师名单、实习补贴发放明细等。14.合同附件合同附件一：实习岗位说明书合同附件二：实习指导教师名单合同附件三：实习补贴发放明细第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入说明15.1第三方定义在本合同中，“第三方”指任何非甲乙双方的第三方机构、个人或组织，包括但不限于中介方、担保方、咨询服务提供者等。15.2第三方介入原因第三方介入本合同，可能是为了提供中介服务、担保服务、咨询服务或其他服务，以协助甲乙双方更好地履行合同义务。15.3第三方介入方式第三方介入本合同的方式包括但不限于：（1）作为中介方，协助甲乙双方达成交易；（2）作为担保方，提供履约担保；（3）作为咨询服务提供者，提供专业咨询和建议。16.甲乙方与第三方的关系16.1甲乙方与第三方之间的法律关系第三方与甲乙双方之间应另行签订服务合同，明确各自的权利和义务。16.2第三方对甲乙双方的约束力第三方对本合同仅具有服务提供者的地位，其对甲乙双方不承担直接的合同义务。16.3第三方与其他各方的划分说明第三方与其他各方（包括甲乙双方）之间的责任划分如下：（1）第三方对甲乙双方不承担违约责任；（2）甲乙双方对第三方不承担违约责任；（3）第三方对甲乙双方不承担因第三方服务引起的任何损失或损害。17.第三方责任限额17.1第三方责任范围第三方对本合同的责任限于其提供的服务范围，且不承担超出其服务范围的任何责任。17.2第三方责任限额（1）第三方对本合同的责任限额为（具体金额）元；（2）若第三方因提供服务导致甲乙双方遭受损失，其赔偿金额不超过责任限额；（3）若第三方提供的服务导致甲乙双方遭受损失，甲乙双方应向第三方索赔，索赔未果时，方可向第三方以外的其他责任方索赔。18.第三方介入的额外条款18.1第三方介入的审批甲乙双方在第三方介入前，应取得对方的书面同意。18.2第三方介入的费用第三方介入所产生的费用，由提供服务的第三方承担。18.3第三方介入的变更若第三方介入导致本合同内容或条款的变更，甲乙双方应书面确认变更内容，并签订补充协议。19.第三方介入的解除19.1第三方介入的解除条件（1）第三方无法履行其服务职责；（2）第三方提供的服务不符合合同要求；（3）第三方违反保密义务。19.2第三方介入的解除程序（1）通知第三方解除第三方介入；（2）第三方在接到通知后，应立即停止提供相关服务；20.第三方介入的争议解决20.1第三方介入争议的解决方式第三方介入引发的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，可提交（具体争议解决机构）仲裁。20.2第三方介入争议的解决程序第三方介入争议的解决程序，参照第9条“争议解决”中的规定执行。20.3第三方介入争议的解决费用第三方介入争议的解决费用，由责任方承担，但双方另有约定的除外。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习岗位说明书详细说明实习岗位的工作内容、职责、任职资格、工作条件等。2.实习指导教师名单列出实习指导教师的姓名、职称、联系方式等。3.实习补贴发放明细列明实习补贴的标准、发放时间、发放金额等。4.第三方服务合同若第三方介入，则需提供第三方与甲乙双方签订的服务合同。5.第三方介入审批文件甲乙双方同意第三方介入的书面文件。6.第三方介入解除文件甲乙双方解除第三方介入的书面文件。7.补充协议因第三方介入或其他原因导致合同内容变更时，签订的补充协议。8.争议解决协议双方就争议解决方式达成一致的书面文件。9.实习生实习报告实习生在实习结束后提交的实习报告。10.实习生考核结果实习指导教师对实习生考核结果的书面评价。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）实习生未按时到岗或提前离职；（2）实习生违反实习纪律，造成单位损失；（3）实习生泄露单位保密信息；（4）实习单位未按时支付实习补贴；（5）第三方未履行服务职责；（6）第三方泄露保密信息；（7）任何一方未按照合同约定履行义务。2.责任认定标准：（1）实习生违约：根据违约的严重程度，给予警告、记过、解除实习协议等处理；（2）实习单位违约：支付违约金，赔偿实习生因违约所遭受的损失；（3）第三方违约：承担相应的法律责任，赔偿因违约给甲乙双方造成的损失；（4）任何一方违约：承担违约责任，赔偿因违约给对方造成的损失。3.违约责任示例：（1）实习生提前离职：实习生提前离职，应向实习单位支付相当于剩余实习补贴的违约金；（2）实习单位未支付实习补贴：实习单位未按时支付实习补贴，应向实习生支付违约金，并赔偿实习生因此遭受的损失；（3）第三方泄露保密信息：第三方泄露保密信息，应承担相应的法律责任，赔偿因泄露信息给甲乙双方造成的损失。学生实习协议书模板1本合同目录一览1.实习目的及意义1.1实习目的1.2实习意义2.实习单位及学生信息2.1实习单位名称及地址2.2学生姓名、性别、出生年月、学号、专业2.3指导教师姓名、职称3.实习时间及期限3.1实习起始时间3.2实习结束时间3.3实习期限4.实习岗位及工作内容4.1实习岗位名称4.2工作内容描述4.3工作职责5.实习考核及评价5.1考核方式5.2评价标准5.3考核结果6.实习待遇及补贴6.1实习补贴6.2工作时间及加班安排6.3工作条件及安全保障7.实习单位责任及义务7.1提供实习岗位及工作环境7.2指导教师职责7.3安全保障8.学生责任及义务8.1遵守实习单位规章制度8.2完成实习任务8.3遵守实习纪律9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.合同解除及终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3解除及终止程序11.争议解决方式11.1争议解决途径11.2争议解决期限11.3争议解决费用12.法律适用及管辖12.1适用法律12.2管辖法院13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.2合同修改程序14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.实习目的及意义1.1实习目的a.提高学生的实际操作能力b.培养学生的职业素养c.帮助学生了解行业现状和发展趋势1.2实习意义a.促进学生理论与实践相结合b.增加学生就业竞争力c.增进学生与企业的交流与合作2.实习单位及学生信息2.1实习单位名称及地址a.实习单位名称：科技有限公司b.实习单位地址：省市区路号2.2学生姓名、性别、出生年月、学号、专业a.学生姓名：b.性别：男c.出生年月：1999年5月1日d.学号：20185678e.专业：计算机科学与技术2.3指导教师姓名、职称a.指导教师姓名：b.职称：副教授3.实习时间及期限3.1实习起始时间a.实习起始时间：2023年6月1日3.2实习结束时间a.实习结束时间：2023年8月31日3.3实习期限a.实习期限：三个月4.实习岗位及工作内容4.1实习岗位名称a.实习岗位名称：软件开发实习生4.2工作内容描述a.参与软件开发项目的需求分析b.协助完成软件设计、编码及测试c.学习并掌握相关技术文档4.3工作职责a.遵守实习单位规章制度b.完成指导教师分配的任务c.与团队成员保持良好沟通5.实习考核及评价5.1考核方式a.定期考核b.绩效考核c.考核结果与实习补贴挂钩5.2评价标准a.实习态度b.工作能力c.团队协作能力5.3考核结果a.考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级6.实习待遇及补贴6.1实习补贴a.实习补贴：每月2000元6.2工作时间及加班安排a.工作时间：每周一至周五，上午9:00至下午18:00b.加班时间：根据工作需要，加班时间不超过每月累计36小时6.3工作条件及安全保障a.提供必要的工作设备和办公环境b.保障学生的人身安全c.定期进行安全教育培训7.实习单位责任及义务7.1提供实习岗位及工作环境a.为学生提供符合国家规定的工作环境b.配备必要的办公设备和软件7.2指导教师职责a.指导学生完成实习任务b.定期与学生沟通，了解实习情况c.对学生的实习表现进行评价7.3安全保障a.落实安全防范措施，确保学生实习期间的安全b.定期检查工作场所的安全设施c.对学生进行安全教育培训8.学生责任及义务8.1遵守实习单位规章制度a.遵守国家法律法规b.遵守实习单位的工作纪律c.遵守保密规定，不得泄露公司机密8.2完成实习任务a.认真完成指导教师分配的工作任务b.积极参与实习项目，提出合理化建议c.按时提交实习报告和成果8.3遵守实习纪律a.不得擅自离岗或迟到早退b.不得在工作时间从事与实习无关的活动c.不得擅自变更实习岗位或工作内容9.保密条款9.1保密内容a.实习单位的技术、商业秘密b.实习过程中的项目信息c.实习单位内部管理制度9.2保密期限a.保密期限自实习结束之日起计算，不少于两年9.3违约责任a.学生违反保密条款，泄露保密信息，应承担相应的法律责任b.实习单位有权依法追究学生的违约责任10.合同解除及终止10.1合同解除条件a.学生因个人原因提出解除实习协议b.实习单位因学生违反实习协议规定，给予警告后仍不改正c.实习单位因经营状况等原因，需提前终止实习协议10.2合同终止条件a.实习期限届满b.双方协商一致c.出现合同约定的解除条件10.3解除及终止程序a.双方应提前通知对方解除或终止实习协议b.学生应将工作成果及资料移交给实习单位c.实习单位应结实习补贴及工作证明11.争议解决方式11.1争议解决途径a.双方协商解决b.请求第三方调解c.向人民法院提起诉讼11.2争议解决期限a.争议发生后，双方应在30日内协商解决11.3争议解决费用a.争议解决费用由责任方承担，双方另有约定的除外12.法律适用及管辖12.1适用法律a.本实习协议适用中华人民共和国法律12.2管辖法院a.本实习协议的争议，由实习单位所在地人民法院管辖13.合同生效及修改13.1合同生效条件a.双方签字盖章后生效13.2合同修改程序a.修改本实习协议，需经双方协商一致，并以书面形式作出b.修改后的协议与本协议具有同等法律效力14.其他约定事项14.1通知方式a.本实习协议中涉及的各类通知，可采取书面形式或电子邮件方式发送b.通知送达时间以实际收到为准14.2不可抗力a.因不可抗力导致本实习协议无法履行时，双方应相互理解，协商解决b.不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义a.第三方是指在本实习协议执行过程中，为甲乙双方提供中介、咨询、评估、担保等服务的独立第三方机构或个人。b.第三方不包括甲乙双方的员工、亲属或与甲乙双方有直接利益关系的主体。16.第三方介入程序16.1第三方介入条件a.第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。b.第三方介入的协议内容应包括服务内容、费用、责任等。16.2第三方介入程序a.甲乙双方应将第三方介入的意向书面通知对方。b.双方应共同确定第三方介入的具体事宜，包括服务范围、费用支付等。c.双方应签订第三方介入协议，明确第三方的责任和义务。17.第三方责任限额17.1责任限额定义a.责任限额是指第三方在履行服务过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的最高赔偿金额。b.责任限额应在第三方介入协议中明确约定。17.2责任限额计算a.责任限额的计算应基于第三方服务的性质、预期收益、服务费用等因素。b.责任限额应不低于第三方服务费用的一定比例，具体比例由甲乙双方协商确定。17.3责任限额的履行a.第三方在履行服务过程中，如因自身原因造成甲乙双方损失，应按照责任限额进行赔偿。b.超出责任限额的部分，由甲乙双方自行承担。18.第三方权利18.1第三方权利概述a.第三方有权根据本实习协议和第三方介入协议，独立行使权利，履行义务。b.第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助。18.2第三方权利具体内容a.第三方有权要求甲乙双方按照约定支付服务费用。b.第三方有权要求甲乙双方提供相关数据和信息，以便进行评估或咨询。c.第三方有权在必要时对甲乙双方进行监督和指导。19.第三方义务19.1第三方义务概述a.第三方应按照本实习协议和第三方介入协议的约定，履行相应义务。b.第三方应确保其提供的服务符合相关法律法规和行业标准。19.2第三方义务具体内容a.第三方应按照约定的时间、质量、标准提供服务。b.第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私。c.第三方应定期向甲乙双方报告服务进展情况。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方的划分a.第三方与甲方之间的权利义务关系，由第三方介入协议约定。b.第三方在履行服务过程中，如违反本实习协议，甲方有权要求第三方承担责任。20.2第三方与乙方的划分a.第三方与乙方之间的权利义务关系，由第三方介入协议约定。b.第三方在履行服务过程中，如违反本实习协议，乙方有权要求第三方承担责任。20.3第三方与甲乙双方共同责任a.如第三方在履行服务过程中，因自身原因导致甲乙双方共同损失，甲乙双方应按照各自的责任比例承担损失。b.甲乙双方应共同追究第三方的责任，直至第三方履行全部赔偿义务。21.第三方介入协议的变更与解除21.1协议变更a.第三方介入协议的变更，需经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式作出。b.变更后的协议与本协议具有同等法律效力。21.2协议解除a.第三方介入协议的解除，需经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式作出。b.协议解除后，第三方应按照约定退还已收取的服务费用。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习协议书要求：双方签字盖章，一式两份，甲方一份，乙方一份。说明：本协议书的正式文本，双方应妥善保存。2.第三方介入协议要求：第三方、甲方、乙方三方签字盖章，一式三份，各持一份。说明：第三方介入的具体协议，明确第三方的权利义务。3.实习考核表要求：由指导教师填写，记录实习期间学生的表现。说明：考核表用于评估学生的实习表现，作为评价依据。4.实习补贴发放记录要求：记录实习补贴的发放情况，包括发放日期、金额等。说明：用于证明实习补贴的发放情况，确保学生的权益。5.实习报告6.工作证明要求：实习结束后，由实习单位出具的工作证明。说明：工作证明用于证明学生的实习经历，有助于学生就业。7.保密协议要求：学生、实习单位、第三方（如有）签字盖章，一式三份。说明：保密协议用于保护实习过程中的商业秘密和隐私。8.争议解决协议要求：双方签字盖章，一式两份，双方各持一份。说明：争议解决协议用于明确争议解决的方式和程序。说明二：违约行为及责任认定：1.学生违约行为及责任认定违约行为：未按时完成实习任务，擅自离岗，泄露公司机密等。责任认定：根据实习协议约定，学生应承担相应的违约责任，如赔偿损失、支付违约金等。2.实习单位违约行为及责任认定违约行为：未按约定提供实习岗位，未按时支付实习补贴，违反保密协议等。责任认定：实习单位应承担相应的违约责任，如赔偿损失、支付违约金等。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未按约定履行服务义务，泄露保密信息，违反保密协议等。责任认定：第三方应承担相应的违约责任，如赔偿损失、支付违约金等。4.争议解决违约行为及责任认定违约行为：未按约定进行争议解决，拒绝接受调解或仲裁等。责任认定：违约方应承担相应的违约责任，如支付违约金、承担争议解决费用等。示例说明：学生在实习期间未按时完成工作任务，导致项目进度延误，根据实习协议，应承担相应的违约责任，如赔偿项目延误造成的损失。实习单位科技有限公司未按约定支付学生的实习补贴，可要求科技有限公司支付违约金，并承担相应的损失。学生实习协议书模板2本合同目录一览1.实习单位及学生基本信息1.1实习单位名称1.2实习单位地址1.3学生姓名1.4学生性别1.5学生身份证号码1.6学生联系方式1.7学生所在学校1.8学生专业1.9学生学号2.实习目的与意义2.1实习目的2.2实习意义3.实习岗位及内容3.1实习岗位名称3.2实习岗位职责3.3实习岗位要求3.4实习岗位工作内容4.实习时间及安排4.1实习起始时间4.2实习结束时间4.3实习工作日4.4实习工作时间4.5实习休息日4.6实习休息时间5.实习待遇及费用5.1实习补贴5.2实习期间住宿安排5.3实习期间交通补贴5.4实习期间保险5.5实习期间费用结算方式6.实习期间权利与义务6.1实习生权利6.2实习生义务6.3实习单位权利6.4实习单位义务7.实习考核与评价7.1实习考核方式7.2实习考核标准7.3实习评价方式7.4实习评价结果8.实习变更与解除8.1实习变更8.2实习解除8.3实习解除条件8.4实习解除程序9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3保密责任10.法律责任10.1违约责任10.2损害赔偿责任10.3违法责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同生效日期12.3合同终止条件12.4合同终止日期13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.2其他约定事项二13.3其他约定事项三14.合同附件14.1附件一：实习计划书14.2附件二：实习考核表14.3附件三：保密协议第一部分：合同如下：1.实习单位及学生基本信息1.1实习单位名称：科技有限公司1.2实习单位地址：省市区路号1.3学生姓名：1.4学生性别：男1.5学生身份证号码：XXXXXXX1.6学生联系方式：13856781.7学生所在学校：大学1.8学生专业：计算机科学与技术1.9学生学号：201900012.实习目的与意义2.1实习目的：通过实习，使学生在实际工作环境中掌握专业技能，提高综合素质，为毕业后顺利就业打下坚实基础。2.2实习意义：有助于学生将所学理论知识与实际工作相结合，提高实践能力，培养团队协作精神，增强就业竞争力。3.实习岗位及内容3.1实习岗位名称：软件开发实习生3.2实习岗位职责：1.参与项目需求分析、系统设计及编码；2.协助开发团队完成项目开发任务；3.参与代码审查及测试；4.跟进项目进度，确保项目按期完成。3.3实习岗位要求：1.熟悉Java编程语言；2.了解常用数据库技术；4.对计算机行业有浓厚兴趣。3.4实习岗位工作内容：1.参与项目需求讨论，提出合理的开发建议；2.根据设计文档进行编码，编写高质量的代码；3.协助测试团队进行测试，确保代码质量；4.参与项目维护，解决线上问题。4.实习时间及安排4.1实习起始时间：2022年7月1日4.2实习结束时间：2022年9月30日4.3实习工作日：每周一至周五，共5天4.4实习工作时间：上午9:00至12:00，下午13:00至17:004.5实习休息日：每周六、周日及国家法定节假日5.实习待遇及费用5.1实习补贴：每月人民币2000元5.2实习期间住宿安排：公司提供免费住宿，宿舍条件良好，交通便利。5.3实习期间交通补贴：每月人民币500元5.4实习期间保险：公司为实习生购买意外伤害险，保险金额为人民币10万元。5.5实习期间费用结算方式：每月底前，公司通过银行转账方式支付当月实习补贴及交通补贴。6.实习期间权利与义务6.1实习生权利：1.在实习期间享有公司提供的实习待遇；2.在实习期间享有合法权益，如遭受不公待遇可向公司反映；3.实习期间，实习生有权拒绝不合理的工作安排。6.2实习生义务：1.严格遵守公司规章制度，服从实习安排；2.认真完成实习任务，积极参与团队协作；4.实习期间，实习生不得泄露公司机密信息。6.3实习单位权利：1.对实习生进行实习期间的工作考核；2.对实习生的实习表现进行评价；3.对违反实习规定的实习生，公司有权解除实习协议。6.4实习单位义务：2.指导实习生完成实习任务，提高实习效果；3.对实习生进行必要的职业培训，帮助实习生提升综合素质。8.实习变更与解除8.1实习变更8.1.1实习岗位的变更：如因公司业务调整，需对实习岗位进行调整，应提前一个月通知实习生，并确保实习岗位的变更不影响实习生的合法权益。8.1.2实习时间的变更：如因特殊原因需变更实习时间，应提前一个月与实习生协商，并确保实习时间的变更不影响实习生的学业和实习效果。8.2实习解除8.2.1实习生解除：实习生如因个人原因需提前解除实习协议，应提前一个月向实习单位提出书面申请，并说明解除原因。8.2.2实习单位解除：实习单位如因实习生严重违反实习协议或实习纪律，有权解除实习协议，并需书面通知实习生。a)严重违反实习单位的规章制度；b)擅离职守，严重影响实习单位正常工作秩序；c)患有传染病或其他疾病，无法继续实习；d)其他经双方协商一致解除实习协议的情形。8.2.4解除程序：实习单位解除实习协议时，应提前通知实习生，并给予实习生陈述和申辩的机会。解除协议后，实习单位应按照约定支付实习生相应的实习补贴。9.保密条款9.1保密内容：实习生在实习期间知悉的实习单位商业秘密、技术秘密等信息均属保密范围。9.2保密期限：保密期限自实习协议签订之日起至实习协议终止后三年。9.3保密责任：实习生应严格遵守保密义务，未经实习单位同意，不得向任何第三方泄露保密信息。10.法律责任10.1违约责任：任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。10.2损害赔偿责任：因一方违约给另一方造成损失的，违约方应承担相应的损害赔偿责任。10.3违法责任：任何一方违反法律、法规的，应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式：双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。11.2争议解决机构：仲裁委员会。11.3争议解决程序：按照仲裁委员会的仲裁规则进行。12.合同生效与终止12.1合同生效条件：本协议自双方签字盖章之日起生效。12.2合同生效日期：2022年7月1日。12.3合同终止条件：实习期满或双方协商一致解除实习协议。12.4合同终止日期：根据实习协议终止条件确定。13.其他约定事项13.1其他约定事项一：实习生在实习期间，应遵守国家法律法规和实习单位的规章制度。13.2其他约定事项二：实习生在实习期间，应爱护实习单位的财产，不得擅自带走公司物品。14.合同附件14.1附件一：实习计划书14.2附件二：实习考核表14.3附件三：保密协议第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入说明15.1第三方定义：在本合同中，“第三方”指的是除甲乙双方以外的，为达成本合同目的或执行本合同内容而介入合同关系的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介方、担保方、咨询机构等。15.2第三方介入目的：第三方介入本合同，旨在提供专业服务、担保、咨询或其他支持，以保障合同的有效执行和双方的合法权益。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额：在第三方介入的情况下，第三方对其在执行合同过程中产生的责任，应设定明确的责任限额。责任限额应根据第三方提供的服务性质、风险程度和合同金额等因素综合确定。16.2责任限额的确定：责任限额应由甲乙双方与第三方在合同中明确约定，并在合同附件中详细列明。17.第三方责任承担17.1第三方责任承担：第三方在执行合同过程中产生的责任，由其自行承担。但若因第三方原因导致甲乙双方权益受损，甲乙双方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。17.2赔偿责任的追偿：甲乙双方在向第三方追偿时，应遵循相关法律法规，并确保追偿行为合法、合理。18.第三方权利与义务18.1第三方权利：a)根据合同约定，享有收取服务费用的权利；b)在合同执行过程中，有权要求甲乙双方提供必要的协助；