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文档简介
口腔个人诊所劳动合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等互利、协商一致的原则,就乙方在甲方处从事口腔医疗工作的相关事宜,经双方友好协商,达成如下协议:
一、工作内容与职责
1.1乙方应在甲方口腔个人诊所内,按照国家法律法规、诊疗规范及甲方规章制度,从事口腔医疗工作。
1.2乙方负责为患者提供口腔诊疗服务,包括但不限于口腔检查、诊断、治疗、术后护理等工作。
1.3乙方应积极参与甲方的各项业务培训、学术交流等活动,不断提高自己的业务水平。
1.4乙方应严格遵守国家相关法律法规,维护患者权益,保守患者隐私。
二、工作地点与工作时间
2.1乙方工作地点为甲方口腔个人诊所。
2.2乙方工作时间根据甲方实际需求及诊疗工作特点确定,具体工作时间为每日8小时,每周工作5天。
三、工资待遇
3.1乙方工资待遇包括基本工资、绩效工资及加班工资。
3.2基本工资:乙方基本工资按国家规定及甲方薪酬制度执行。
3.3绩效工资:乙方绩效工资根据工作表现、业绩完成情况等因素确定。
3.4加班工资:乙方加班工资按国家规定及甲方薪酬制度执行。
四、社会保险与福利
4.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
4.2甲方为乙方提供法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等福利待遇。
五、合同期限
5.1本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
5.2合同期满后,如双方同意续签,可另行签订劳动合同。
六、合同解除与终止
6.1甲方在以下情形下可解除本合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、诊疗规范及甲方规章制度;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(4)甲方因经营不善等原因,确需裁员。
6.2乙方在以下情形下可解除本合同:
(1)甲方未按时足额支付乙方工资;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方存在违法行为,损害乙方合法权益。
6.3合同解除或终止后,双方应依法办理相关手续,甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
七、其他
7.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件
2.甲方医疗机构执业许可证复印件
3.乙方身份证复印件
4.乙方学历证书复印件
5.乙方专业技术资格证书复印件
6.甲方薪酬制度及规章制度
7.其他相关文件
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)为保障口腔医疗服务的质量和安全,特邀请第三方口腔医疗设备供应商(以下简称“第三方”)参与甲方口腔个人诊所的运营。为确保各方权益,甲乙双方(以下简称“双方”)及第三方(以下简称“三方”)经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容与职责
1.1乙方应在甲方口腔个人诊所内,按照国家法律法规、诊疗规范及甲方规章制度,从事口腔医疗工作。
1.2乙方负责为患者提供口腔诊疗服务,包括但不限于口腔检查、诊断、治疗、术后护理等工作。
1.3乙方应积极参与甲方的各项业务培训、学术交流等活动,不断提高自己的业务水平。
1.4乙方应严格遵守国家相关法律法规,维护患者权益,保守患者隐私。
1.5第三方负责向甲方提供优质的口腔医疗设备,确保设备的正常运行和维护。
二、工作地点与工作时间
2.1乙方工作地点为甲方口腔个人诊所。
2.2乙方工作时间根据甲方实际需求及诊疗工作特点确定,具体工作时间为每日8小时,每周工作5天。
三、工资待遇
3.1乙方工资待遇包括基本工资、绩效工资及加班工资。
3.2基本工资:乙方基本工资按国家规定及甲方薪酬制度执行。
3.3绩效工资:乙方绩效工资根据工作表现、业绩完成情况等因素确定。
3.4加班工资:乙方加班工资按国家规定及甲方薪酬制度执行。
3.5第三方提供设备的维护费用、租赁费用等相关费用由甲方承担。
四、社会保险与福利
4.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
4.2甲方为乙方提供法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等福利待遇。
4.3第三方应保障乙方在使用设备过程中的安全,如发生意外事故,第三方应承担相应的责任。
五、合同期限
5.1本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
5.2合同期满后,如双方同意续签,可另行签订劳动合同。
六、合同解除与终止
6.1甲方在以下情形下可解除本合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、诊疗规范及甲方规章制度;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(4)甲方因经营不善等原因,确需裁员。
6.2乙方在以下情形下可解除本合同:
(1)甲方未按时足额支付乙方工资;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方存在违法行为,损害乙方合法权益。
6.3第三方在以下情形下可解除本合同:
(1)甲方未按时支付设备维护费用、租赁费用;
(2)甲方违反合同约定,给第三方造成损失。
6.4合同解除或终止后,三方应依法办理相关手续,甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、其他
8.1本合同未尽事宜,三方可另行协商解决。
8.2本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件
2.甲方医疗机构执业许可证复印件
3.乙方身份证复印件
4.乙方学历证书复印件
5.乙方专业技术资格证书复印件
6.甲方薪酬制度及规章制度
7.第三方口腔医疗设备供应商资质证明
8.第三方口腔医疗设备供应商服务承诺书
第三方介入的意义和目的:
1.提高口腔医疗设备的质量和性能,确保诊疗工作的顺利进行。
2.降低甲方在设备采购、维护等方面的成本。
3.提高甲方口腔医疗服务的整体水平。
甲方为主导的目的和意义:
1.保障甲方的权益,确保诊疗工作的顺利进行。
2.提高甲方在口腔医疗市场的竞争力。
3.为患者提供更加优质、安全的口腔医疗服务。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)为拓展口腔医疗服务领域,特邀请第三方口腔医疗技术培训机构(以下简称“第三方”)为乙方(以下简称“乙方”)提供专业技术培训服务。为确保各方权益,甲乙双方及第三方经友好协商,达成如下协议:
一、培训内容与职责
1.1第三方负责为乙方提供口腔医疗技术培训,包括但不限于临床技能、理论知识、设备操作等方面的培训。
1.2乙方负责参加由第三方组织的各项培训课程,并按照培训计划完成学习任务。
1.3乙方应积极参与培训过程中的讨论和实践,不断提高自己的口腔医疗技术水平。
1.4甲方提供必要的培训场地、设备等资源,并协助第三方完成培训工作。
二、培训地点与时间
2.1培训地点为甲方口腔个人诊所或第三方指定的培训场所。
2.2培训时间根据培训计划和乙方工作时间安排确定,具体培训时间由第三方制定。
三、培训费用与待遇
3.1培训费用由甲方承担,包括但不限于场地费、设备使用费、讲师费等。
3.2乙方在培训期间享有甲方提供的法定节假日、年休假等福利待遇。
3.3乙方在完成培训后,甲方将根据乙方表现和培训成果给予相应的奖励。
四、培训成果与考核
4.1第三方负责对乙方进行培训考核,考核合格者将获得相应的培训证书。
4.2甲方有权对乙方在培训期间的表现进行监督和评价。
五、合同期限
5.1本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
5.2合同期满后,如双方同意续签,可另行签订劳动合同。
六、合同解除与终止
6.1乙方在以下情形下可解除本合同:
(1)甲方未按照合同约定提供培训资源;
(2)甲方未按时支付培训费用;
(3)甲方存在违法行为,损害乙方合法权益。
6.2第三方在以下情形下可解除本合同:
(1)乙方未按照培训计划参加培训;
(2)乙方违反培训纪律,影响培训质量;
(3)乙方违反国家法律法规,损害第三方合法权益。
6.3甲方在以下情形下可解除本合同:
(1)乙方严重违反培训纪律,给甲方造成损失;
(2)乙方因个人原因无法继续参加培训。
6.4合同解除或终止后,三方应依法办理相关手续,甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、其他
8.1本合同未尽事宜,三方可另行协商解决。
8.2本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件
2.甲方医疗机构执业许可证复印件
3.乙方身份证复印件
4.乙方学历证书复印件
5.乙方专业技术资格证书复印件
6.第三方口腔医疗技术培训机
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