分红权激励协议

分红权激励协议合同编号：__________甲方（激励主体）：__________公司地址：_______________________联系方式：___________________乙方（激励对象）：__________住址：_______________________联系方式：___________________第一章总则1.1定义1.1.1“甲方”指上述激励主体公司。1.1.2“乙方”指上述激励对象。1.1.3“分红权”指甲方根据乙方的业绩贡献，赋予乙方参与甲方利润分配的权利。1.1.4“激励计划”指甲方为激励乙方更好地为公司创造价值，制定的分红权激励方案。1.2目的本协议旨在明确甲方与乙方在分红权激励计划中的权利、义务及责任，以激励乙方为公司的发展做出更大贡献。第二章分红权的授予2.1授予条件2.1.1乙方须在甲方公司任职满______年，且表现良好。2.1.2乙方须达到甲方设定的业绩考核指标。2.1.3甲方有权根据公司经营状况及乙方个人表现，调整分红权的授予条件。2.2授予程序2.2.1甲方在每年______月______日前，根据乙方的业绩及表现，确定是否符合授予条件。2.2.2甲方通知乙方是否符合授予条件，并告知分红权的具体内容。2.2.3乙方在收到通知后______日内，与甲方签署本协议。2.3分红权的性质2.3.1分红权为非股权激励，不涉及公司股权的变更。2.3.2分红权不得转让、赠与、继承或设定担保。第三章分红权的行使3.1分红权的计算3.1.1甲方根据当年公司净利润，按照乙方所持分红权的比例计算乙方应得的分红金额。3.1.2甲方应在每年______月______日前，将乙方应得的分红金额支付给乙方。3.2分红权的终止3.2.1乙方离职、退休或因其他原因终止与甲方的劳动关系时，分红权自动终止。3.2.2乙方严重违反甲方规章制度，或给甲方造成重大损失时，甲方有权终止乙方的分红权。第四章乙方的义务4.1保密义务4.1.1乙方应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、市场信息等保密，未经甲方同意不得向第三方透露。4.1.2乙方在离职、退休或终止劳动关系后，仍应承担保密义务。4.2竞业限制4.2.1乙方在任职期间及离职、退休后______年内，不得在与甲方有竞争关系的公司任职或经营相同或相似业务。4.2.2乙方违反竞业限制义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。第五章违约责任5.1甲方违约5.1.1甲方未按约定支付乙方分红金额的，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。5.1.2甲方违反本协议的其他约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。5.2乙方违约5.2.1乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。5.2.2乙方违反竞业限制义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。第六章分红权的调整与终止6.1分红权的调整6.1.1甲方根据公司经营状况、市场环境变化或乙方个人业绩，有权调整分红权的比例和条件。6.1.2甲方应在调整分红权前，通知乙方调整的原因及内容，并与乙方协商一致。6.2分红权的终止6.2.1乙方因退休、死亡、丧失民事行为能力等不可抗力原因无法继续履行职责时，分红权自动终止。6.2.2甲方因公司合并、分立、解散或破产等原因，可终止分红权激励计划。第七章分红权的转让与继承7.1分红权的转让7.1.1除非甲方书面同意，乙方不得将分红权转让给第三方。7.1.2分红权转让时，乙方应保证受让方符合甲方规定的条件。7.2分红权的继承7.2.1乙方死亡后，其分红权可由其合法继承人继承。7.2.2继承人应向甲方提供合法有效的继承证明，并签署相关协议。第八章争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。8.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。8.2诉讼费用8.2.1因本协议引起的诉讼，胜诉方有权要求败诉方承担因诉讼产生的合理费用，包括但不限于律师费、差旅费等。第九章其他条款9.1法律适用本协议的签订、效力、解释、履行及争议解决等均适用中华人民共和国法律。9.2合同修改9.2.1本协议的任何修改和补充，均应以书面形式作出，经双方签字或盖章后生效。9.2.2未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本协议的内容。9.3合同副本9.3.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.3.2本协议副本具有同等法律效力。第十章一般规定10.1通知10.1.1双方之间的通知和函件，应以书面形式送达对方指定的联系方式。10.1.2通知送达后，视为对方已收悉。10.2不可抗力10.2.1由于不可抗力导致任何一方无法履行本协议的，受影响方应立即通知对方，并在合理时间内提供证明。10.2.2不可抗力包括但不限于自然灾害、战争、行为等。10.3合同的完整性10.3.1本协议构成甲乙双方关于分红权激励计划完整的协议，取代了所有以前的口头或书面协议。10.3.2本协议的任何附件和补充协议，均为本协议不可分割的一部分。10.4合同的生效10.4.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。10.4.2本协议的生效不依赖于任何先决条件。第十一章信息披露11.1甲方义务11.1.1甲方应保证乙方在行使分红权过程中，获得与分红权相关的必要信息。11.1.2甲方应保证所提供信息的真实、准确、完整，不得有误导性陈述。11.2乙方权利11.2.1乙方有权要求甲方提供分红权相关的财务报告、业绩数据等信息。11.2.2乙方有权对甲方提供的信息提出质疑，并要求甲方予以解释和说明。第十二章分红权的变更12.1变更条件12.1.1甲方可以根据公司发展战略和经营需要，提出分红权的变更方案。12.1.2变更方案应保证乙方的合法权益，且不得违反相关法律法规。12.2变更程序12.2.1甲方提出分红权变更方案后，应与乙方进行充分沟通。12.2.2变更方案经双方协商一致，并签署书面协议后生效。第十三章违约赔偿13.1甲方违约赔偿13.1.1甲方违反本协议的约定，导致乙方未能行使分红权或分红权受损的，甲方应承担相应的违约责任。13.1.2甲方违约赔偿的范围包括乙方因此遭受的直接经济损失。13.2乙方违约赔偿13.2.1乙方违反本协议的约定，导致甲方损失或造成不良影响的，乙方应承担相应的违约责任。13.2.2乙方违约赔偿的范围包括甲方因此遭受的直接经济损失。第十四章终止与解除14.1协议终止14.1.1本协议因履行完毕、双方协商一致或法律规定的原因终止。14.1.2终止协议后，双方应按照本协议的约定处理分红权的终止事宜。14.2协议解除14.2.1在本协议有效期内，如一方严重违约，对方有权解除本协议。14.2.2解除协议后，双方应按照本协议的约定处理分红权的解除事宜。第十五章其他15.1保密条款的延续15.1.1本协议终止或解除后，保密条款继续有效，双方应继续承担保密义务。15.2法律适用与争议解决15.2.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。15.2.2