2024停薪留职员工心理康复与关爱服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024停薪留职员工心理康复与关爱服务合同本合同目录一览1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的目的与原则2.服务内容与范围2.1心理康复服务内容2.2关爱服务内容2.3服务对象界定2.4服务时间安排3.服务提供方责任与义务3.1服务提供方资质要求3.2服务提供方保密义务3.3服务提供方人员配置3.4服务提供方服务标准4.员工参与与配合4.1员工参与方式4.2员工配合要求4.3员工反馈机制5.服务费用及支付方式5.1服务费用标准5.2支付方式及期限5.3付款凭证及报销流程6.服务质量监督与评估6.1质量监督机构及职责6.2质量评估标准与方法6.3质量改进措施7.合同期限与续约7.1合同有效期限7.2续约条件及程序8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3解除与终止的程序9.违约责任与争议解决9.1违约情形及责任9.2争议解决方式9.3争议解决机构10.合同附件与补充协议10.1合同附件清单10.2补充协议的签订与生效11.合同生效与通知11.1合同生效条件11.2合同通知方式及送达12.合同文本的保管与使用12.1合同文本的保管责任12.2合同文本的使用规定13.合同变更与修改13.1合同变更条件13.2合同修改程序14.其他约定事项14.1不可抗力条款14.2法律适用及争议管辖14.3合同份数及效力第一部分：合同如下：1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据1.1.1《中华人民共和国合同法》1.1.2《中华人民共和国劳动法》1.1.3《中华人民共和国劳动合同法》1.2合同订立的目的与原则1.2.1目的：为2024年度停薪留职员工提供心理康复与关爱服务，帮助员工缓解心理压力，恢复身心健康，保障员工的合法权益。1.2.2原则：遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，维护员工的身心健康，促进企业和谐发展。2.服务内容与范围2.1心理康复服务内容2.1.1提供心理咨询与辅导2.1.2开展心理测评与诊断2.1.3提供心理治疗与康复服务2.2关爱服务内容2.2.1定期组织员工交流活动2.2.2提供员工关爱物资与福利2.2.3开展员工心理健康讲座2.3服务对象界定2.3.12024年度停薪留职员工2.3.2符合公司规定的员工心理状况2.4服务时间安排2.4.1心理康复服务：每周一至周五，上午9:00至下午5:002.4.2关爱服务：每月至少举办一次员工交流活动，其他服务根据实际情况安排3.服务提供方责任与义务3.1服务提供方资质要求3.1.1拥有相关心理咨询与康复服务的资质证书3.1.2具备专业心理康复团队3.2服务提供方保密义务3.2.1对员工个人信息保密3.2.2对服务过程中获取的敏感信息保密3.3服务提供方人员配置3.3.1配备具有丰富经验的心理咨询师3.3.2配备必要的心理康复设备3.4服务提供方服务标准3.4.1服务质量符合国家相关标准3.4.2服务过程规范，确保员工权益4.员工参与与配合4.1员工参与方式4.1.1自愿报名参加心理康复与关爱服务4.1.2积极配合心理测评与诊断4.2员工配合要求4.2.1按时参加心理康复活动4.2.2遵守心理康复规定4.3员工反馈机制4.3.1建立员工反馈渠道4.3.2及时处理员工反馈问题5.服务费用及支付方式5.1服务费用标准5.1.1心理康复服务费用：根据服务项目及时长确定5.1.2关爱服务费用：根据活动内容确定5.2支付方式及期限5.2.1支付方式：银行转账5.2.2支付期限：服务结束后一个月内支付5.3付款凭证及报销流程5.3.1服务提供方提供正规发票5.3.2员工根据实际费用进行报销6.服务质量监督与评估6.1质量监督机构及职责6.1.1公司人力资源部负责监督6.1.2服务提供方定期提交服务质量报告6.2质量评估标准与方法6.2.1依据国家相关标准进行评估6.2.2通过员工满意度调查等方式评估服务质量6.3质量改进措施6.3.1根据评估结果制定改进措施6.3.2定期对服务提供方进行考核与评价8.合同期限与续约8.1合同有效期限8.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。8.1.2服务期限自合同生效之日起至员工心理康复与关爱服务结束之日止。8.2续约条件及程序8.2.2续约程序：在合同到期前一个月，双方协商一致后，可签订续约协议。9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.1.1一方违反合同约定，经对方书面通知后仍未纠正的；9.1.2发生不可抗力事件，导致合同无法履行的；9.1.3双方协商一致，决定解除合同的。9.2合同终止条件9.2.1合同期限届满，且双方未续约的；9.2.2服务提供方或员工单方面终止服务，并书面通知对方的；9.2.3合同约定的终止条件成就的。9.3解除与终止的程序9.3.1双方协商一致解除或终止合同的，应当签订书面协议；9.3.2因一方违约解除或终止合同的，违约方应当承担相应的违约责任。10.违约责任与争议解决10.1违约情形及责任10.1.1服务提供方未按约定提供服务的，应承担违约责任，并赔偿因此给员工造成的损失；10.1.2员工未按约定参与服务的，应承担违约责任，并赔偿因此给服务提供方造成的损失。10.2争议解决方式10.2.1双方应友好协商解决争议；10.2.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.3争议解决机构10.3.1双方可约定仲裁机构，提交仲裁解决争议。11.合同附件与补充协议11.1合同附件清单11.1.1服务提供方资质证明文件11.1.2服务提供方人员配置表11.1.3服务费用明细表11.2补充协议的签订与生效11.2.1任何补充协议均应采用书面形式；11.2.2补充协议作为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。12.合同生效与通知12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章；12.1.2合同条款完整、明确；12.2合同通知方式及送达12.2.1通知方式：书面通知；12.2.2送达地址：合同中约定的地址。13.合同文本的保管与使用13.1合同文本的保管责任13.1.1双方各自保留一份合同文本；13.1.2合同文本应妥善保管，防止遗失或损坏。13.2合同文本的使用规定13.2.1合同文本仅限于双方使用；13.2.2未经对方同意，不得向第三方泄露合同内容。14.其他约定事项14.1不可抗力条款14.1.1因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担责任；14.1.2不可抗力事件包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。14.2法律适用及争议管辖14.2.1本合同适用中华人民共和国法律；14.2.2争议管辖：合同签订地人民法院。14.3合同份数及效力14.3.1本合同一式两份，双方各执一份；14.3.2合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的概念15.1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或指定，参与合同相关活动或提供服务的第三方机构、个人或其他实体。15.1.2第三方不包括合同双方及合同双方的关联方。15.2第三方介入的范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于：心理康复服务提供、关爱服务组织、争议调解、财务审计、法律咨询等。16.第三方介入的程序16.1第三方的选择16.1.1甲乙双方共同协商确定第三方人选；16.1.2第三方应具备相应的资质和能力，能够满足合同要求。16.2第三方的邀请或指定16.2.1甲乙双方应向第三方发出邀请或指定通知；16.2.2第三方应在收到通知后一定期限内确认是否接受邀请或指定。17.第三方的责任与义务17.1第三方的责任17.1.1第三方应按照合同约定和甲乙双方的要求履行职责；17.1.2第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失的，应承担相应的责任。17.2第三方的义务17.2.1第三方应保守甲乙双方的商业秘密和员工隐私；17.2.2第三方应遵守国家法律法规和行业规范。18.第三方的权利18.1第三方的权利18.1.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料；18.1.2第三方有权根据合同约定和甲乙双方的要求调整服务内容和方式。19.第三方的责任限额19.1第三方的责任限额19.1.1第三方的责任限额应根据合同约定和第三方提供的担保或保险情况确定；19.1.2若合同未约定责任限额，则第三方的责任限额为合同总金额的一定比例。19.2第三方的保险19.2.1第三方应购买相应的责任保险，以保障其履行合同义务；19.2.2第三方的保险范围应涵盖合同约定的责任范围。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方的划分20.1.1第三方对甲方承担责任，甲方对第三方承担责任；20.1.2第三方提供的服务或产品直接面向甲方，甲方应向第三方支付相关费用。20.2第三方与乙方的划分20.2.1第三方对乙方承担责任，乙方对第三方承担责任；20.2.2第三方提供的服务或产品直接面向乙方，乙方应向第三方支付相关费用。20.3第三方与员工的划分20.3.1第三方对员工提供服务，员工对第三方承担相应责任；20.3.2第三方提供的服务或产品直接面向员工，员工应向第三方支付相关费用。21.第三方介入的合同变更21.1合同变更的提出21.1.1第三方介入后，如需变更合同内容，应由甲乙双方共同提出；21.1.2第三方应参与合同变更的协商过程。21.2合同变更的生效21.2.1合同变更经甲乙双方和第三方协商一致后，应以书面形式生效；21.2.2合同变更的生效不影响原有合同条款的效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.服务提供方资质证明文件要求：提供相关心理咨询与康复服务的资质证书、营业执照等。说明：证明服务提供方具备提供心理康复与关爱服务的合法资格。2.服务提供方人员配置表要求：列出服务提供方的心理咨询师、康复师等人员的姓名、职称、资质等。说明：明确服务提供方人员配置情况，确保服务质量。3.服务费用明细表要求：详细列出心理康复服务、关爱服务的费用构成及收费标准。说明：明确服务费用，便于甲乙双方进行费用结算。4.第三方资质证明文件要求：提供第三方机构的营业执照、资质证书等。说明：证明第三方机构具备参与合同相关活动的合法资格。5.第三方人员配置表要求：列出第三方机构参与合同活动的人员姓名、职称、资质等。说明：明确第三方人员配置情况，确保服务质量。6.第三方责任保险单要求：提供第三方责任保险单，证明其已购买责任保险。说明：保障合同履行过程中，第三方因自身原因造成损失时的赔偿。7.合同变更协议要求：详细记录合同变更的内容、时间、双方签字盖章等。说明：明确合同变更的具体内容，确保合同履行的一致性。8.争议解决协议要求：详细记录争议解决的方式、机构、流程等。说明：明确争议解决的具体途径，保障双方的合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.服务提供方违约行为要求：未按约定提供心理康复与关爱服务，或服务质量不符合合同要求。责任认定：服务提供方应承担违约责任，赔偿因此给甲乙双方造成的损失。示例：服务提供方未按时提供服务，导致员工心理康复受到影响，应赔偿员工损失。2.员工违约行为要求：未按约定参与心理康复与关爱服务，或违反服务规定。责任认定：员工应承担违约责任，赔偿因此给服务提供方造成的损失。示例：员工未按时参加心理康复活动，导致服务提供方资源浪费，应赔偿服务提供方损失。3.第三方违约行为要求：未按约定履行合同义务，或因自身原因造成合同无法履行。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿因此给甲乙双方造成的损失。示例：第三方未按时提供相关服务，导致合同无法履行，应赔偿甲乙双方损失。4.甲乙双方违约行为要求：未按约定支付服务费用，或未履行合同约定的其他义务。责任认定：甲乙双方应承担违约责任，赔偿因此给对方造成的损失。示例：甲方未按时支付服务费用，导致服务提供方无法正常开展工作，应赔偿服务提供方损失。5.不可抗力导致违约要求：因自然灾害、政府行为等不可抗力因素导致合同无法履行。责任认定：甲乙双方互不承担责任，可根据实际情况协商解决。示例：因地震导致服务提供方无法提供服务，双方协商调整服务时间或解除合同。全文完。2024停薪留职员工心理康复与关爱服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同目的和依据2.1合同目的2.2合同依据3.服务内容3.1心理康复服务3.1.1心理咨询3.1.2心理评估3.1.3心理治疗3.2关爱服务3.2.1生活关爱3.2.2心理关爱4.服务期限4.1服务起始时间4.2服务结束时间5.服务地点5.1甲方指定地点5.2乙方指定地点6.服务方式和频率6.1服务方式6.2服务频率7.服务费用及支付方式7.1服务费用7.2支付方式8.保密条款8.1保密义务8.2保密责任9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效日期13.合同变更和终止13.1合同变更13.2合同终止14.其他约定14.1合同附件14.2合同未尽事宜第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：__________1.1.2甲方法定代表人：__________1.1.3甲方地址：__________1.1.4甲方联系电话：__________1.1.5甲方电子邮箱：__________1.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：__________1.2.2乙方法定代表人：__________1.2.3乙方地址：__________1.2.4乙方联系电话：__________1.2.5乙方电子邮箱：__________2.合同目的和依据2.1合同目的本合同旨在为甲方停薪留职员工提供心理康复与关爱服务，以帮助员工缓解心理压力，恢复心理健康，提高生活质量。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。3.服务内容3.1心理康复服务3.1.1心理咨询：乙方将为甲方员工提供一对一的心理咨询服务，包括但不限于心理压力释放、情绪管理、人际交往等方面的辅导。3.1.2心理评估：乙方将对甲方员工进行心理评估，以了解员工的心理健康状况，为心理康复服务提供依据。3.1.3心理治疗：乙方将为有需要的甲方员工提供心理治疗服务，包括认知行为疗法、精神分析疗法等。3.2关爱服务3.2.1生活关爱：乙方将为甲方员工提供生活关爱服务，包括生活常识普及、健康饮食指导等。3.2.2心理关爱：乙方将为甲方员工提供心理关爱服务，包括心理支持、心理疏导等。4.服务期限4.1服务起始时间：自合同签订之日起____个月。4.2服务结束时间：自合同签订之日起____个月。5.服务地点5.1甲方指定地点：__________5.2乙方指定地点：__________6.服务方式和频率6.1服务方式：乙方将采用线上线下相结合的服务方式，包括电话咨询、视频咨询、现场咨询等。6.2服务频率：乙方将为甲方员工提供每周至少____次的心理康复与关爱服务。7.服务费用及支付方式7.1服务费用：本合同服务费用总额为人民币____元。7.2支付方式：7.2.1甲方应于合同签订后____个工作日内支付乙方合同服务费用的____%；7.2.2甲方应于每月____日前支付乙方上月服务费用的____%；7.2.3甲方应于合同到期前____个工作日内支付乙方合同服务费用的____%。8.保密条款8.1保密义务双方对本合同内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.2保密责任任何一方违反保密义务，导致对方商业秘密泄露的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。9.违约责任9.1违约情形9.1.1乙方未按合同约定提供心理康复与关爱服务的；9.1.2甲方未按合同约定支付服务费用的；9.1.3双方违反合同约定的保密义务的；9.1.4因不可抗力导致合同无法履行的；9.2违约责任9.2.1乙方未按合同约定提供服务的，应向甲方支付违约金，违约金为合同服务费用的____%；9.2.2甲方未按合同约定支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为欠付款项的____%；9.2.3双方违反保密义务的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序10.2.1双方应在争议发生后____个工作日内提出书面争议通知；10.2.2双方应自收到争议通知之日起____个工作日内协商解决；10.2.3协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致解除合同的；11.1.2一方违约，另一方在合理期限内未得到赔偿的；11.1.3因不可抗力导致合同无法履行的；11.2合同解除程序11.2.1双方应书面通知对方解除合同；11.2.2合同解除后，双方应按照合同约定结算服务费用。12.合同生效12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同生效日期本合同自____年____月____日起生效。13.合同变更和终止13.1合同变更双方在合同履行过程中，如需变更合同内容，应书面协商一致，并签订补充协议。13.2合同终止13.2.1合同期限届满；13.2.2双方协商一致解除合同；13.2.3一方违约，另一方在合理期限内未得到赔偿；13.2.4因不可抗力导致合同无法履行。14.其他约定14.1合同附件本合同附件包括但不限于服务协议、保密协议等。14.2合同未尽事宜本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，协商不成的，按法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的定义本合同所指的第三方，是指除甲乙双方以外的，为履行本合同目的而介入的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询服务机构、评估机构、治疗机构等。15.2第三方介入的范围第三方介入的范围包括但不限于提供心理康复服务、评估服务、治疗服务、技术支持、法律咨询等。16.第三方介入的程序16.1介入申请甲乙双方协商一致后，可向第三方提出介入申请，并书面通知对方。16.2介入同意第三方应在收到介入申请后____个工作日内，书面回复甲乙双方是否同意介入。16.3介入协议甲乙双方与第三方达成介入意向后，应签订《第三方介入协议》，明确各方的权利、义务和责任。17.第三方责任限额17.1责任限额的定义本合同所指的责任限额，是指第三方因履行本合同义务而产生的违约责任或其他法律责任，其最高赔偿限额。17.2责任限额的确定17.2.1第三方责任限额由甲乙双方在《第三方介入协议》中约定，但不得低于法定最低责任限额；17.2.2如《第三方介入协议》未约定责任限额，则按照法定最低责任限额执行。17.3责任限额的调整17.3.1在合同履行期间，如第三方责任限额需要调整，甲乙双方应协商一致，并书面修改《第三方介入协议》；17.3.2调整后的责任限额不得低于调整前的责任限额。18.第三方的权利与义务18.1第三方的权利18.1.1第三方有权要求甲乙双方按照《第三方介入协议》约定支付服务费用；18.1.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的配合和支持，以保障其履行合同义务。18.2第三方的义务18.2.1第三方应按照《第三方介入协议》约定，提供合格的服务；18.2.2第三方应遵守国家法律法规，履行合同义务；18.2.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分19.1.1第三方应直接向甲方提供服务，甲方不得要求第三方直接向乙方提供服务；19.1.2第三方与甲方之间的服务费用结算，由甲方直接支付给第三方。19.2第三方与乙方的划分19.2.1第三方应直接向乙方提供服务，乙方不得要求第三方直接向甲方提供服务；19.2.2第三方与乙方之间的服务费用结算，由乙方直接支付给第三方。19.3第三方与其他各方的责任划分19.3.1第三方在履行合同过程中，因自身原因导致服务不合格或出现违约行为的，应承担相应的法律责任；19.3.2甲乙双方在第三方介入过程中，应相互配合，共同保障合同履行；19.3.3如第三方介入过程中出现争议，甲乙双方应协商解决，协商不成的，可按本合同第十条争议解决方式处理。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《心理康复与关爱服务合同》详细要求和说明：本合同为甲乙双方签订的正式合同文本，应包含合同双方的基本信息、服务内容、服务期限、费用及支付方式、保密条款、违约责任、争议解决、合同解除、合同生效、合同变更和终止等条款。2.《第三方介入协议》详细要求和说明：本协议为甲乙双方与第三方签订的附加协议，应明确第三方的服务内容、服务期限、费用及支付方式、责任限额、权利义务等。3.《保密协议》详细要求和说明：本协议为甲乙双方与第三方签订的保密协议，应明确保密范围、保密义务、保密责任等。4.《服务协议》详细要求和说明：本协议为甲方与第三方签订的服务协议，应明确服务内容、服务标准、服务期限、费用及支付方式、违约责任等。5.《心理评估报告》详细要求和说明：本报告由第三方提供，应包含评估对象的基本信息、评估目的、评估方法、评估结果、建议等。6.《心理治疗计划》详细要求和说明：本计划由第三方提供，应包含治疗对象的基本信息、治疗目的、治疗方法、治疗期限、预期效果等。7.《服务费用结算单》详细要求和说明：本单据由第三方提供，应包含服务内容、服务费用、支付时间、支付方式等。8.《争议解决文件》详细要求和说明：本文件为甲乙双方在发生争议时，用于记录争议内容、协商过程、解决方案等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1乙方未按合同约定提供心理康复与关爱服务的；1.2甲方未按合同约定支付服务费用的；1.3第三方未按《第三方介入协议》约定提供服务的；1.4双方违反保密义务的；1.5因不可抗力导致合同无法履行的。2.责任认定标准：2.1乙方未按合同约定提供服务，应向甲方支付违约金，违约金为合同服务费用的____%；2.2甲方未按合同约定支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为欠付款项的____%；2.3第三方未按《第三方介入协议》提供服务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失；2.4双方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失；2.5因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。3.示例说明：3.1示例一：若乙方未按合同约定提供心理咨询服务，导致甲方员工未能及时得到心理支持，乙方应支付违约金，违约金为合同服务费用的10%。3.3示例三：若第三方未按《第三方介入协议》提供心理治疗服务，导致甲方员工治疗无效，第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。全文完。2024停薪留职员工心理康复与关爱服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.服务内容概述2.1服务目的2.2服务对象2.3服务范围3.服务期限3.1服务开始时间3.2服务结束时间4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2费用支付方式4.3付款时间节点5.服务地点及设施5.1服务地点5.2服务设施要求6.服务人员及资质6.1服务人员配备6.2服务人员资质要求7.服务流程及安排7.1服务流程7.2服务安排8.保密条款8.1信息保密8.2保密期限9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件12.合同附件12.1附件一：服务人员名单12.2附件二：服务内容明细表12.3附件三：其他相关文件13.合同变更及解除13.1合同变更程序13.2合同解除条件14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：公司乙方：心理康复机构1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方联系方式2.服务内容概述2.1服务目的本合同旨在为甲方停薪留职员工提供心理康复与关爱服务，帮助员工调整心态，恢复心理健康，促进其重返工作岗位。2.2服务对象甲方停薪留职的所有员工。2.3服务范围包括心理咨询服务、心理康复训练、心理健康讲座、心理疏导活动等。3.服务期限3.1服务开始时间自合同签订之日起开始提供服务。3.2服务结束时间服务期限为一年，自合同生效之日起计算。4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额服务费用总额为人民币万元。4.2费用支付方式乙方每月向甲方提交服务费用发票，甲方应在收到发票后的十个工作日内支付当月费用。5.服务地点及设施5.1服务地点服务地点为乙方指定地点，具体地址为：市区路号。5.2服务设施要求乙方应提供专业的心理咨询服务设施，包括咨询室、活动室等。6.服务人员及资质6.1服务人员配备乙方应配备不少于3名专业心理服务人员，包括心理咨询师、心理康复师等。6.2服务人员资质要求服务人员须持有国家心理咨询师资格证书或相关专业资质证书。7.服务流程及安排7.1服务流程（1）员工预约心理服务；（2）乙方安排专业人员进行心理评估；（3）根据评估结果制定个性化康复计划；（4）实施心理康复与关爱服务；（5）服务结束后进行效果评估。7.2服务安排（1）每周提供不少于2次的心理咨询服务；（2）每月至少举办1次心理健康讲座；（3）根据实际情况开展心理疏导活动。8.保密条款8.1信息保密乙方对在服务过程中获取的甲方员工个人信息、工作内容等保密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。8.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年止。9.违约责任9.1违约情形（1）乙方未按照合同约定提供服务的；（2）乙方泄露甲方保密信息的；（3）甲方未按约定支付费用的；（4）因乙方原因导致服务中断或质量不符合约定的。9.2违约责任承担（1）对于乙方未按照合同约定提供服务的情况，乙方应立即采取措施予以纠正，并赔偿甲方因此遭受的损失；（2）对于乙方泄露甲方保密信息的行为，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失；（3）对于甲方未按约定支付费用的情况，甲方应立即补足欠款，并支付相应的滞纳金；（4）因乙方原因导致服务中断或质量不符合约定的，乙方应赔偿甲方因此遭受的直接损失。10.争议解决10.1争议解决方式双方应友好协商解决合同执行过程中发生的争议，协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构无11.合同生效及终止11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止条件（1）合同约定的服务期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）一方违约，另一方依法解除合同。12.合同附件12.1附件一：服务人员名单12.2附件二：服务内容明细表12.3附件三：其他相关文件13.合同变更及解除13.1合同变更程序任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。13.2合同解除条件（1）合同约定的服务期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）一方违约，另一方依法解除合同。14.其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本合同中，“第三方”指除甲乙双方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、专家、评估机构等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了确保合同的有效执行，提高服务质量，解决合同履行过程中的争议，或为特定服务提供专业支持。16.第三方介入情形16.1中介方介入（1）甲乙双方在合同履行过程中，如需引入中介方协助，应书面通知对方，并达成一致意见。（2）中介方应具备相应的资质和经验，能够为合同履行提供专业服务。16.2专家介入（1）在合同履行过程中，如需专家提供专业意见或评估，甲乙双方应共同选定专家，并签订专家服务协议。（2）专家应独立、客观地提供专业意见，不得受到任何一方的影响。16.3评估机构介入（1）合同履行结束后，如需对服务质量进行评估，甲乙双方应共同选定评估机构，并签订评估协议。（2）评估机构应按照评估协议的规定，独立、公正地进行评估。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本条款所指的责任限额是指第三方在履行合同过程中，因自身原因导致合同无法履行或服务质量不符合约定，应承担的最高赔偿责任。17.2责任限额设定（1）第三方责任限额根据第三方介入的具体情形和服务内容确定。（2）责任限额应合理设定，以保证合同各方利益不受损害。17.3责任限额的调整（1）如合同履行过程中，第三方责任限额不足以覆盖可能产生的损失，甲乙双方可协商调整责任限额