2024外派海员聘用合同：海洋工程船员劳动合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024外派海员聘用合同：海洋工程船员劳动合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同甲方信息1.2合同乙方信息2.聘用岗位及职责2.1职位名称2.2岗位职责2.3工作地点3.聘用期限3.1起止日期3.2合同续签4.工作时间及休息时间4.1工作时间4.2休息时间4.3休息日5.工资待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3加班工资5.4社会保险5.5住房公积金6.工资支付方式及时间6.1支付方式6.2支付时间7.休假制度7.1年假7.2事假7.3病假7.4婚假7.5产假8.保险福利8.1社会保险8.2住房公积金8.3其他福利9.劳动保护及职业健康9.1劳动保护用品9.2职业健康检查9.3安全生产10.违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件13.其他约定事项13.1隐私保护13.2保密条款13.3合同附件14.合同生效及变更14.1合同生效条件14.2合同变更程序第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同甲方信息1.1.1甲方名称：__________1.1.2甲方地址：__________1.1.3甲方法定代表人：__________1.1.4甲方联系方式：__________1.2合同乙方信息1.2.1乙方姓名：__________1.2.2乙方身份证号码：__________1.2.3乙方住址：__________1.2.4乙方联系方式：__________2.聘用岗位及职责2.1职位名称：海洋工程船员2.2岗位职责：2.2.1负责船舶的安全运行和操作2.2.2执行船舶维护和保养工作2.2.3遵守船舶规章制度和操作规程2.2.4参与船舶的装卸货作业2.3工作地点：__________3.聘用期限3.1起止日期：自____年____月____日至____年____月____日3.2合同续签：根据双方协商一致，合同期满前一个月内可进行续签4.工作时间及休息时间4.1工作时间：根据国际海事组织规定和船舶实际情况确定4.2休息时间：根据工作时间和国际海事组织规定合理安排4.3休息日：每周休息一日，具体安排由甲方根据船舶实际情况确定5.工资待遇5.1基本工资：人民币____元/月5.2绩效奖金：根据甲方规定和乙方表现发放5.3加班工资：按照国家规定和船舶实际情况执行5.4社会保险：按照国家规定为乙方缴纳社会保险5.5住房公积金：按照国家规定为乙方缴纳住房公积金6.工资支付方式及时间6.1支付方式：银行转账6.2支付时间：每月____日前支付上月工资7.休假制度7.1年假：根据国家规定和乙方表现确定年假天数7.2事假：根据国家规定和实际情况办理7.3病假：按照国家规定和实际情况办理7.4婚假：根据国家规定和实际情况办理7.5产假：根据国家规定和实际情况办理8.保险福利8.1社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.2住房公积金：甲方按照国家规定和乙方工资比例缴纳住房公积金。8.3其他福利：甲方提供乙方工作期间的住宿、伙食、交通及通讯补贴等福利。9.劳动保护及职业健康9.1劳动保护用品：甲方为乙方提供符合国家标准的安全帽、工作服、防护眼镜等劳动保护用品。9.2职业健康检查：甲方定期组织乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。9.3安全生产：甲方负责船舶的安全管理，确保乙方在安全环境下工作。10.违约责任10.1甲方违约责任：10.1.1甲方未按时足额支付乙方工资的，应向乙方支付违约金，违约金按应支付工资的____%计算。10.1.2甲方违反合同约定，导致乙方人身伤害或财产损失的，甲方应承担相应的法律责任。10.2乙方违约责任：10.2.1乙方未经甲方同意擅自离职的，应向甲方支付违约金，违约金按乙方一个月工资的____%计算。10.2.2乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。11.争议解决11.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同争议，协商不成的，提交____仲裁委员会仲裁。11.2争议解决机构：____仲裁委员会12.合同解除与终止12.1合同解除条件：12.1.1乙方因健康原因不能继续履行合同，经甲方同意解除合同的。12.1.2乙方违反合同约定，甲方给予警告后仍不改正的。12.2合同终止条件：12.2.1合同期限届满，经双方协商一致同意终止的。12.2.2因不可抗力导致合同无法继续履行的。13.其他约定事项13.1隐私保护：双方同意对在合同履行过程中获得的对方个人信息予以保密。13.2保密条款：双方同意在合同履行过程中，对涉及商业秘密的信息予以保密。13.3合同附件：本合同附件包括但不限于乙方个人简历、健康证明等。14.合同生效及变更14.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同变更程序：合同任何一方要求变更本合同时，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议，作为本合同的补充部分。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义：在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的，根据本合同约定提供中介、咨询、服务或其他协助的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率，保障合同双方的合法权益，以及提供专业化的服务。16.第三方介入的类型16.1中介方：负责联系甲方和乙方，促成双方达成协议，并协助合同履行。16.2咨询方：提供专业意见或建议，协助双方解决合同履行中的问题。16.3服务方：提供合同履行所需的具体服务，如培训、物流、维修等。17.第三方介入的程序17.1甲方或乙方提出第三方介入的需求，并书面通知对方。17.2双方同意第三方介入，并签署书面协议。17.3第三方介入后，应遵守本合同的相关规定，并履行其职责。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额：第三方因违反本合同约定或因自身原因造成甲方或乙方损失的，其责任限额由双方在第三方介入协议中约定。18.2超过责任限额的部分，由甲方或乙方自行承担。19.第三方权利19.1第三方有权要求甲方和乙方提供必要的资料和信息，以便其履行职责。19.2第三方有权根据本合同约定，向甲方或乙方收取合理的费用。20.第三方义务20.1第三方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。20.2第三方应保守商业秘密，不得泄露甲方或乙方的商业信息。20.3第三方应按照本合同约定，履行其职责，确保合同履行。21.第三方与其他各方的划分说明21.1第三方与甲方的关系：第三方作为甲方的外部服务提供者，其与甲方之间的关系由双方在第三方介入协议中约定。21.2第三方与乙方的关系：第三方作为乙方的外部服务提供者，其与乙方之间的关系由双方在第三方介入协议中约定。21.3第三方与合同履行的关系：第三方介入本合同履行，但不改变甲方和乙方在合同中的权利和义务。22.第三方介入的终止22.1.1合同履行完毕。22.1.2第三方无法继续履行其职责。22.1.3双方协商一致同意终止。23.第三方介入的争议解决23.1第三方介入过程中出现的争议，由第三方与甲方或乙方协商解决。23.2协商不成的，提交____仲裁委员会仲裁。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方个人简历要求：包括但不限于教育背景、工作经历、技能证书等。说明：乙方个人简历用于甲方评估乙方是否符合岗位要求。2.乙方健康证明要求：由乙方提供的近期健康检查证明，证明其身体健康状况符合岗位要求。说明：健康证明用于甲方确保乙方能够胜任海上工作。3.船舶安全操作规程要求：船舶所属公司的安全操作规程文件。说明：船舶安全操作规程是乙方必须遵守的工作指南。4.船舶设备清单要求：船舶所有主要设备的清单及使用说明。说明：设备清单用于乙方了解船舶设备，确保操作安全。5.合同变更协议要求：双方签署的任何合同变更的书面文件。说明：合同变更协议记录了合同条款的任何修改。6.第三方介入协议要求：双方与第三方签订的任何介入合同的副本。说明：第三方介入协议详细规定了第三方在合同中的角色和责任。7.薪资支付记录要求：记录乙方工资支付情况的文件。说明：薪资支付记录用于证明甲方已按时支付乙方工资。8.休假记录要求：记录乙方休假情况的文件。说明：休假记录用于证明乙方享受了相应的休假权利。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为：1.1未按时支付乙方工资责任认定：甲方应向乙方支付违约金，违约金按应支付工资的____%计算。示例：甲方应在每月____日前支付上月工资，如逾期支付，乙方有权要求支付违约金。1.2违反合同约定导致乙方人身伤害或财产损失责任认定：甲方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失。示例：甲方未提供必要的安全防护措施，导致乙方在工作中受伤，甲方应赔偿医疗费用等损失。2.乙方违约行为：2.1未经甲方同意擅自离职责任认定：乙方应向甲方支付违约金，违约金按乙方一个月工资的____%计算。示例：乙方在合同期内未经甲方同意离职，应支付违约金。2.2违反合同约定给甲方造成损失责任认定：乙方应承担相应的赔偿责任。示例：乙方因操作失误导致船舶设备损坏，乙方应赔偿设备维修费用。全文完。2024外派海员聘用合同：海洋工程船员劳动合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1聘用方信息1.2被聘用方信息2.聘用岗位及职责2.1职位名称2.2岗位职责2.3职位要求3.聘用期限3.1起止时间3.2合同续签4.工作地点及条件4.1工作地点4.2生活条件4.3工作环境5.工作时间及休息5.1工作时间5.2休息时间5.3值班制度6.工资及福利待遇6.1基本工资6.2奖金及津贴6.3社会保险及公积金6.4其他福利7.考核及晋升7.1考核制度7.2晋升条件7.3培训机会8.保密协议8.1保密范围8.2保密期限8.3违约责任9.解除合同9.1合同解除条件9.2解除程序9.3解除合同后的待遇10.违约责任10.1被聘用方违约责任10.2聘用方违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效及其他12.1合同生效条件12.2合同附件12.3合同解释12.4合同变更及解除12.5合同解除后的处理13.合同附件13.1附件一：聘用岗位说明书13.2附件二：社会保险及公积金缴纳明细13.3附件三：保密协议13.4附件四：其他相关文件14.合同签署及生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1聘用方信息1.1.1名称：[聘用方全称]1.1.2地址：[聘用方详细地址]1.1.3联系人：[聘用方联系人姓名]1.1.4联系电话：[聘用方联系电话]1.1.5法定代表人：[聘用方法定代表人姓名]1.2被聘用方信息1.2.1姓名：[被聘用方姓名]1.2.2性别：[被聘用方性别]1.2.3身份证号码：[被聘用方身份证号码]1.2.4地址：[被聘用方详细地址]1.2.5联系电话：[被聘用方联系电话]2.聘用岗位及职责2.1职位名称：[具体职位名称，如：海洋工程师]2.2岗位职责2.2.1负责海洋工程船的日常技术管理；2.2.2参与海洋工程船的设计、施工和调试工作；2.2.3负责船舶设备的技术维护和保养；2.2.4指导和监督船员进行日常操作；2.3职位要求2.3.1具有相关专业的学历背景；3.聘用期限3.1起止时间：[合同起始日期]至[合同终止日期]3.2合同续签：双方可在合同到期前30日内协商续签，续签期限最长不超过[续签期限]。4.工作地点及条件4.1工作地点：[具体工作地点，如：全球范围内的海洋工程船项目]4.2生活条件4.2.1提供符合国际标准的住宿条件；4.2.2提供工作期间的生活必需品；4.2.3确保工作环境的健康和安全；4.3工作环境4.3.1工作环境符合国际海事组织（IMO）规定；4.3.2船舶设备齐全，能够满足工作需求。5.工作时间及休息5.1工作时间：[每周工作天数]天，每天[工作小时数]小时；5.2休息时间：按照国际海事组织规定执行，确保船员休息时间；5.3值班制度：根据船舶实际情况和任务需求，合理制定值班制度。6.工资及福利待遇6.1基本工资：[基本工资数额]元/月；6.2奖金及津贴：根据工作表现和公司政策，提供相应的奖金及津贴；6.3社会保险及公积金：按照中国相关法律法规，缴纳社会保险及公积金；6.4其他福利：包括但不限于：年假、医疗保险、意外伤害保险等。7.考核及晋升7.1考核制度：定期对被聘用方进行考核，考核内容包括工作表现、专业技能、团队合作等方面；7.2晋升条件：根据考核结果和公司政策，为表现优秀的被聘用方提供晋升机会；7.3培训机会：提供必要的专业技能培训，帮助被聘用方提升个人能力。8.保密协议8.1保密范围8.1.1被聘用方应对聘用方提供的商业秘密、技术秘密和经营信息等负有保密义务；8.1.2保密信息包括但不限于：技术图纸、设计方案、工艺流程、客户名单、市场分析报告等；8.1.3保密信息不限于书面形式，包括口头信息、电子数据等。8.2保密期限8.2.1本保密协议自签订之日起生效，保密期限为[保密期限]年；8.2.2即使合同解除或终止，保密义务仍然有效，直至保密信息不再具有商业价值或保密期限届满。8.3违约责任8.3.1被聘用方违反本保密协议，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿聘用方因泄露保密信息而遭受的损失；8.3.2被聘用方泄露保密信息，聘用方有权立即解除合同，并依法追究其法律责任。9.解除合同9.1合同解除条件9.1.1双方协商一致，可以解除合同；9.1.2被聘用方严重违反合同约定，聘用方有权解除合同；9.1.3聘用方因业务调整或人员安排等原因，可以提前30日通知被聘用方解除合同；9.2解除程序9.2.1双方应书面通知对方解除合同，并注明解除原因；9.2.2解除合同后，双方应按照合同约定处理剩余事项。9.3解除合同后的待遇9.3.1解除合同后，聘用方应支付被聘用方相应的工资和福利待遇至合同解除之日；9.3.2双方应按照国家相关法律法规办理离职手续。10.违约责任10.1被聘用方违约责任10.1.1被聘用方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金；10.1.2违约金的具体数额由双方协商确定，或由合同约定。10.2聘用方违约责任10.2.1聘用方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿被聘用方因此遭受的损失。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中产生的争议；11.1.2如果协商不成，任何一方均有权将争议提交至[具体仲裁机构名称]仲裁；11.2争议解决机构11.2.1争议解决机构应按照其规定程序进行仲裁；11.2.2仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。12.合同生效及其他12.1合同生效条件12.1.1本合同经双方签字（或盖章）后生效；12.1.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。12.2合同附件12.2.1本合同附件包括但不限于：聘用岗位说明书、社会保险及公积金缴纳明细、保密协议等。12.3合同解释12.3.1本合同未尽事宜，由双方另行协商确定；12.3.2本合同解释权归聘用方所有。12.4合同变更及解除12.4.1本合同的任何变更或解除，均应以书面形式进行；12.4.2合同变更或解除后，应立即通知对方。12.5合同解除后的处理12.5.1合同解除后，双方应按照合同约定处理剩余事项；12.5.2双方应妥善处理合同解除后的财产、债权债务关系。13.合同附件13.1附件一：聘用岗位说明书13.1.1详细描述聘用岗位的职责、任职资格、工作环境等。13.2附件二：社会保险及公积金缴纳明细13.2.1列明社会保险及公积金的缴纳比例、缴费基数等信息。13.3附件三：保密协议13.3.1详细规定保密信息的范围、保密期限、违约责任等。13.4附件四：其他相关文件13.4.1包括但不限于：工作合同、培训协议等。14.合同签署及生效日期14.1签署日期：[合同签署日期]14.2生效日期：自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方，是指为合同履行提供中介服务、咨询、技术支持或其他相关服务的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方不包括本合同双方及其关联公司、子公司、分公司等。15.2第三方介入的情形15.2.1在合同履行过程中，如需第三方提供中介服务、咨询、技术支持或其他相关服务，双方可协商确定第三方介入的具体事宜。15.2.2第三方介入应经双方书面同意，并在合同中明确第三方的职责、权利和义务。15.3第三方责任限额15.3.1第三方介入后，其责任限额由双方在合同中约定，具体包括但不限于：15.3.1.1第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定，应承担相应的违约责任；15.3.1.2第三方提供的服务存在缺陷或错误，导致合同履行出现损失，第三方应承担相应的赔偿责任；15.3.1.3第三方违反保密协议，泄露合同双方商业秘密，第三方应承担相应的法律责任。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与合同双方的关系为独立服务提供者，不参与合同双方的直接权利义务关系；15.4.2第三方在合同履行过程中的职责和权利，由合同双方与第三方另行签订协议约定；15.4.3第三方在合同履行过程中，应遵守国家法律法规、行业规范及合同约定。16.甲乙方根据本合同有第三方介入时，需增加的额外条款及说明16.1甲方的额外条款及说明16.1.1甲方可根据合同履行需要，选择合适的第三方介入，并确保第三方具备相应的资质和能力；16.1.2甲方可与第三方签订书面协议，明确第三方的职责、权利和义务，并要求第三方遵守合同约定；16.1.3甲方可要求第三方提供相应的服务报告，以监督第三方履行合同义务。16.2乙方的额外条款及说明16.2.1乙方应积极配合甲方选择第三方，并提供必要的协助；16.2.2乙方应与第三方签订书面协议，明确第三方的职责、权利和义务，并要求第三方遵守合同约定；16.2.3乙方应监督第三方履行合同义务，并在发现第三方存在违约行为时，及时通知甲方。17.第三方介入的合同变更17.1当第三方介入时，如需对合同内容进行变更，双方应书面同意，并在合同中明确变更内容；17.2合同变更后，第三方应遵守新的合同约定，并承担相应的责任。18.第三方介入的争议解决18.1第三方介入产生的争议，由合同双方与第三方协商解决；18.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至[具体仲裁机构名称]仲裁；18.3仲裁裁决为终局裁决，对双方及第三方均有约束力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：聘用岗位说明书详细要求：描述聘用岗位的职责、任职资格、工作环境等；列出岗位所需的技能、知识、经验等；明确岗位的工作目标和考核标准。2.附件二：社会保险及公积金缴纳明细详细要求：列明社会保险及公积金的缴纳比例、缴费基数等信息；明确各项保险及公积金的缴纳方式和期限；提供相关法律法规和政策依据。3.附件三：保密协议详细要求：明确保密信息的范围、保密期限、违约责任等；规定保密信息的保护措施和泄露后的处理程序；约定违约金的计算方式和支付方式。4.附件四：工作合同详细要求：明确合同双方的基本信息、聘用岗位、工作地点、工作时间等；列出工资待遇、福利待遇、考核晋升等条款；规定合同解除的条件、程序和责任。5.附件五：培训协议详细要求：明确培训内容、培训时间、培训地点等；规定培训费用、培训期间的待遇等；约定培训成果的考核标准和奖励措施。6.附件六：第三方服务协议详细要求：明确第三方服务的类型、内容、期限等；列出第三方的资质、能力、责任等；约定第三方服务的费用、支付方式和违约责任。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为未按合同约定支付工资；未按合同约定提供培训；未按合同约定提供工作条件；未按合同约定履行保密义务；未按合同约定履行合同解除程序。2.责任认定标准违约行为发生后，由合同双方协商解决；如协商不成，违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：支付违约金；赔偿损失；承担其他违约责任。3.违约责任示例说明若甲方未按合同约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及相应的违约金；若乙方泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方损失；若第三方服务不符合约定，第三方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。全文完。2024外派海员聘用合同：海洋工程船员劳动合同范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1聘用方基本信息1.2被聘用方基本信息2.聘用岗位及职责2.1职位名称2.2职责范围2.3工作地点3.聘用期限3.1起止时间3.2合同续签4.工作时间及休息时间4.1工作时间4.2休息时间4.3值班制度5.工资及福利待遇5.1基本工资5.2奖金及补贴5.3社会保险及住房公积金5.4其他福利待遇6.工作条件及安全保障6.1工作环境6.2安全生产6.3事故处理7.考勤及考核7.1考勤制度7.2考核标准7.3考核结果8.离职及解聘8.1离职条件8.2解聘条件8.3离职手续9.违约责任9.1被聘用方违约责任9.2聘用方违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件12.合同附件12.1附件一：聘用方资质证明12.2附件二：被聘用方资质证明12.3附件三：工作计划13.合同签订及备案13.1合同签订13.2合同备案14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1聘用方基本信息1.1.1公司名称：海洋工程有限公司1.1.2法定代表人：1.1.3注册地址：省市区路号1.1.4联系电话：02156781.2被聘用方基本信息1.2.1姓名：1.2.2性别：男1.2.3出生日期：1990年1月1日1.2.4身份证号码：XXXXX1.2.5联系电话：13856781.2.6家庭住址：省市区路号2.聘用岗位及职责2.1职位名称：海洋工程船员2.2职责范围：2.2.1负责船舶的航行、操作及维护2.2.2负责船舶设备的管理和维护2.2.3负责船舶的安全保障和环境保护2.2.4负责执行船长和船舶管理人员的指令2.3工作地点：全球范围内的海洋工程船舶3.聘用期限3.1起止时间：自2024年1月1日起至2024年12月31日止3.2合同续签：根据工作需要和双方协商，可续签合同4.工作时间及休息时间4.1工作时间：按照国际海事组织规定的船员工作时间执行4.2休息时间：根据工作性质和船舶规定，确保船员有足够的休息时间4.3值班制度：按照船舶值班表执行，确保船舶安全运营5.工资及福利待遇5.1基本工资：人民币元/月5.2奖金及补贴：根据工作表现和船舶规定，给予相应的奖金和补贴5.3社会保险及住房公积金：按照国家规定，为被聘用方缴纳社会保险和住房公积金5.4其他福利待遇：包括但不限于：带薪休假、健康体检、节假日慰问等6.工作条件及安全保障6.2安全生产：严格执行船舶安全生产规章制度，确保船员生命财产安全6.3事故处理：一旦发生事故，立即启动应急预案，及时处理并报告相关机构7.考勤及考核7.1考勤制度：按照船舶规定，对船员的出勤、加班等情况进行记录和考核7.2考核标准：根据工作表现、专业技能和团队合作等因素进行综合考核7.3考核结果：考核结果作为被聘用方晋升、奖惩和续签合同的依据8.离职及解聘8.1离职条件8.1.1被聘用方因个人原因提出离职，需提前一个月书面通知聘用方8.1.2聘用方因工作需要或被聘用方违反合同规定，有权解除合同8.2解聘条件8.2.1被聘用方严重违反合同规定，如故意损坏船舶设备、泄露公司机密等8.2.2被聘用方因健康原因无法继续履行工作职责8.3离职手续8.3.1被聘用方离职时，需归还公司提供的所有物品，包括但不限于制服、工作牌等8.3.2被聘用方离职后，需按照规定办理社会保险和住房公积金的转移手续9.违约责任9.1被聘用方违约责任9.1.1被聘用方未按时履行合同规定的义务，应向聘用方支付违约金9.1.2被聘用方因违约行为给聘用方造成损失的，应承担赔偿责任9.2聘用方违约责任9.2.1聘用方未按时支付工资或违反合同规定解聘被聘用方，应向被聘用方支付违约金9.2.2聘用方因违约行为给被聘用方造成损失的，应承担赔偿责任10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决争议10.1.2如协商不成，可提交合同约定的争议解决机构10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为海事仲裁委员会11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章后，合同自签订之日起生效11.2合同终止条件11.2.1合同期满11.2.2双方协商一致解除合同11.2.3因不可抗力导致合同无法履行12.合同附件12.1附件一：聘用方资质证明12.1.1营业执照副本12.1.2安全生产许可证12.2附件二：被聘用方资质证明12.2.1身份证复印件12.2.2职业资格证书12.3附件三：工作计划12.3.1船舶工作计划12.3.2船员培训计划13.合同签订及备案13.1合同签订13.1.1双方代表签字盖章后，合同正式生效13.2合同备案13.2.1合同签订后，双方应将合同报送相关部门备案14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力14.3本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同中“第三方”指任何非合同双方的独立实体，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持服务提供商、保险公司、法律顾问等。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入旨在提供专业服务、技术支持、风险评估、合同履行监督、争议解决等。15.3第三方介入方式15.3.1.1直接与合同一方签订服务合同；15.3.1.2通过合同一方授权，代表其履行部分合同义务；15.3.1.3在合同双方同意的框架下，提供独立的第三方评估或监督。15.4第三方责任限额15.4.1第三方责任限额：15.4.1.1第三方在履行合同过程中因疏忽或过失造成损失的，其责任限额由合同双方与第三方在服务合同中约定。15.4.1.2若第三方责任限额未在服务合同中明确，则第三方责任限额以本合同约定的责任限额为准。15.5第三方权利义务15.5.1第三方的权利：15.5.1.1根据服务合同约定，获得相应的报酬；15.5.1.2在其职责范围内，独立开展工作；15.5.1.3要求合同双方提供必要的协助和配合。15.5.2第三方的义务：15.5.2.1按照服务合同约定，履行相应的专业服务或技术支持；15.5.2.2对其工作中获取的合同双方信息保密；15.5.2.3在其职责范围内，确保工作质量，避免因自身原因造成合同双方损失。15.6第三方与其他各方的划分说明15.6.1第三方与合同双方的关系：15.6.1.1第三方与合同双方之间是独立的合同关系，与合同另一方无直接的法律关系；15.6.1.2第三方在履行合同过程中，应遵守合同双方的指示，