2024版大数据企业高级数据科学家聘用合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版大数据企业高级数据科学家聘用合同范本本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方基本信息1.2合同签订时间及地点1.3合同生效时间2.聘用岗位及职责2.1聘用岗位名称2.2职责概述2.3职责详细描述3.工作内容与目标3.1工作内容3.2工作目标3.3工作成果要求4.工作时间与地点4.1工作时间安排4.2工作地点4.3工作环境要求5.工资及福利待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3社会保险及公积金5.4其他福利待遇6.培训与发展6.1培训计划6.2发展规划6.3职业生涯规划7.考核与评价7.1考核方式7.2评价标准7.3考核周期8.知识产权与保密8.1知识产权归属8.2保密条款8.3保密期限9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决费用12.其他约定事项12.1其他约定条款12.2补充协议12.3其他事项13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.2合同修改程序13.3合同附件14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方基本信息1.1.1聘用方：[公司名称]，住所地：[公司住所]，法定代表人：[法定代表人姓名]，统一社会信用代码：[统一社会信用代码]。1.1.2被聘用方：[姓名]，性别：[性别]，身份证号码：[身份证号码]，住址：[住址]。1.2合同签订时间及地点本合同于2024年[签订日期]在[签订地点]签订。1.3合同生效时间本合同自双方签字盖章之日起生效。2.聘用岗位及职责2.1聘用岗位名称被聘用方在本合同中担任高级数据科学家一职。2.2职责概述高级数据科学家负责公司大数据项目的研发、分析及优化，为公司的业务决策提供数据支持。2.3职责详细描述2.3.1负责公司大数据项目的需求分析，制定技术方案。2.3.2负责数据采集、清洗、存储和挖掘，确保数据质量和分析效果。2.3.3负责开发数据模型，进行数据分析和预测。2.3.4协助业务部门进行数据可视化，提供决策支持。2.3.5定期向公司管理层汇报项目进展和数据分析结果。2.3.6参与团队技术研讨，提升团队技术水平。2.3.7完成公司领导交办的其他工作。3.工作内容与目标3.1工作内容3.1.1数据分析：对各类业务数据进行挖掘和分析，提供数据洞察。3.1.2模型开发：根据业务需求，开发数据模型，提升数据分析能力。3.1.3技术支持：为业务部门提供数据技术支持，协助解决数据相关问题。3.2工作目标3.2.1提升公司数据分析能力，为公司业务决策提供有力支持。3.2.2优化现有数据模型，提高数据分析效果。3.2.3带领团队参与项目，提升团队整体技术水平。4.工作时间与地点4.1工作时间安排被聘用方应遵守公司规定的上班时间，实行标准工时制。4.2工作地点被聘用方应在聘用方指定的工作地点履行工作职责。4.3工作环境要求聘用方应提供符合国家规定的工作环境和设施，确保被聘用方的工作需求得到满足。5.工资及福利待遇5.1基本工资被聘用方的基本工资为每月[基本工资数额]元。5.2绩效奖金被聘用方根据公司年度绩效考核结果，可获得相应比例的绩效奖金。5.3社会保险及公积金聘用方依法为被聘用方缴纳社会保险和住房公积金。5.4其他福利待遇5.4.1年假：被聘用方享有国家规定的年休假。5.4.2体检：聘用方每年为被聘用方提供一次免费体检。5.4.3婚丧假：被聘用方享有国家规定的婚丧假。6.培训与发展6.1培训计划聘用方将为被聘用方提供相应的专业技能培训，提升其工作能力。6.2发展规划聘用方将为被聘用方提供职业发展规划，帮助其实现个人职业目标。6.3职业生涯规划被聘用方应积极参与公司组织的职业生涯规划活动，不断提升自身能力。8.知识产权与保密8.1知识产权归属8.1.1被聘用方在履行本合同过程中产生的属于职务作品的数据分析模型、软件代码等知识产权，归聘用方所有。8.1.2被聘用方在履行本合同过程中产生的属于个人创作的作品，其知识产权归被聘用方所有，但聘用方有权在业务范围内使用。8.2保密条款8.2.1被聘用方应对其在工作中接触到的公司商业秘密、技术秘密、客户信息等进行严格保密。8.2.2保密期限自本合同签订之日起至合同终止后[保密期限]年。8.2.3被聘用方违反保密义务，造成聘用方损失的，应承担相应的法律责任。8.3保密期限8.3.1除非法律法规另有规定，否则本合同的保密条款不受合同期限限制，在保密信息公开前始终有效。9.违约责任9.1违约情形9.1.1被聘用方未按合同约定履行工作职责。9.1.2被聘用方泄露公司保密信息。9.1.3被聘用方因个人原因提前解除合同。9.2违约责任承担9.2.1被聘用方违反合同约定，聘用方有权解除合同，并要求被聘用方赔偿因此造成的损失。9.2.2被聘用方因泄露保密信息，聘用方有权要求其停止侵权行为，并赔偿由此造成的损失。9.3违约赔偿9.3.1违约赔偿金额根据实际情况由双方协商确定，并在合同中明确。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1双方协商一致解除合同。10.1.2被聘用方严重违反合同约定。10.1.3聘用方因不可抗力原因无法履行合同。10.2合同终止条件10.2.1合同约定的期限届满。10.2.2双方协商一致终止合同。10.2.3被聘用方退休、死亡或者丧失劳动能力。10.3合同解除与终止程序10.3.1双方应提前[解除或终止提前通知期限]天书面通知对方。10.3.2合同解除或终止后，双方应结清工资、福利待遇等款项。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决争议。11.1.2若协商不成，任何一方均可向聘用方所在地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1争议解决机构为聘用方所在地人民法院。11.3争议解决费用11.3.1争议解决费用由败诉方承担。12.其他约定事项12.1其他约定条款12.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。12.1.2本合同补充协议与本合同具有同等法律效力。12.2补充协议12.2.1本合同补充协议经双方签字盖章后与本合同具有同等法律效力。12.3其他事项12.3.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章。13.1.2合同签订符合法律法规要求。13.2合同修改程序13.2.1合同修改需经双方协商一致，并以书面形式进行。13.3合同附件13.3.1本合同附件包括但不限于：[附件名称]。14.合同附件清单14.1本合同附件清单如下：14.1.1[附件名称1]；14.1.2[附件名称2]；14.1.3[附件名称3]；……14.1.[附件名称N]。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中“第三方”是指除甲乙双方之外的任何个人或组织，包括但不限于中介方、技术支持方、咨询顾问、审计机构等。15.2第三方介入情形15.2.1在本合同履行过程中，如甲乙双方认为有必要引入第三方提供专业服务或协助，可以书面形式达成一致，引入第三方介入。15.3第三方责任15.3.1第三方在介入本合同履行过程中，应遵守国家法律法规和合同约定，承担相应的法律责任。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合同约定和甲乙双方的要求，独立开展工作，并提出合理化建议。15.5第三方义务15.5.1第三方应确保其提供的服务或协助符合合同约定，并对因自身原因造成的损失承担赔偿责任。16.第三方责任限额16.1第三方在本合同履行过程中产生的责任，其责任限额由甲乙双方根据实际情况在合同中约定。16.2第三方责任限额的确定16.2.1.1第三方提供服务的性质和范围；16.2.1.2第三方提供服务的可能风险；16.2.1.3第三方提供的专业服务或协助可能对甲乙双方造成的损失。16.3第三方责任限额的调整16.3.1如合同履行过程中出现新的情况，导致第三方责任限额需要调整，甲乙双方应协商一致，并书面确认调整后的责任限额。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的划分：17.1.1第三方在执行合同过程中，应接受甲方的指导和监督，并按照甲方的要求提供相关服务或协助。17.1.2第三方对甲方提供的服务或协助负有保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。17.2第三方与乙方的划分：17.2.1第三方在执行合同过程中，应尊重乙方的权益，不得损害乙方的利益。17.2.2第三方对乙方提供的服务或协助负有保密义务，未经乙方同意，不得向任何第三方泄露。17.3第三方与甲乙双方的划分：17.3.1第三方在本合同履行过程中，应遵守甲乙双方的权利义务，并承担相应的法律责任。17.3.2第三方与甲乙双方之间发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。18.第三方介入的合同变更18.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，甲乙双方应书面通知第三方，并经第三方同意后方可进行变更。18.2第三方介入的合同终止18.2.1如因第三方原因导致合同无法履行，甲乙双方有权终止合同，并要求第三方承担相应的法律责任。18.3第三方介入的费用承担18.3.1第三方介入产生的费用，由甲乙双方根据合同约定和实际情况进行分担。18.4第三方介入的合同解除18.4.1如第三方违反合同约定，甲乙双方有权解除合同，并要求第三方承担相应的法律责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.合同签订文件1.1合同文本1.2双方签字盖章页1.3附件清单2.聘用方相关文件2.1聘用方营业执照副本2.2聘用方组织机构代码证副本2.3聘用方税务登记证副本2.4聘用方法定代表人身份证明2.5聘用方开户许可证3.被聘用方相关文件3.1被聘用方身份证复印件3.2被聘用方学历证书复印件3.3被聘用方专业资格证书复印件3.4被聘用方以往工作经历证明4.工作内容与目标相关文件4.1项目需求文档4.2数据分析模型文档4.3技术方案文档4.4项目进度报告5.工资及福利待遇相关文件5.1工资支付凭证5.2社会保险及公积金缴纳凭证5.3福利待遇明细表6.知识产权与保密相关文件6.1知识产权归属协议6.2保密协议6.3保密信息清单7.违约责任相关文件7.1违约通知函7.2违约赔偿协议7.3违约责任认定书8.合同解除与终止相关文件8.1合同解除协议8.2合同终止协议8.3合同解除/终止通知函9.争议解决相关文件9.1争议解决申请书9.2争议解决调解协议9.3争议解决裁决书/判决书说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1被聘用方未按合同约定履行工作职责，造成聘用方损失的。1.2被聘用方泄露公司保密信息，给聘用方造成损失的。1.3被聘用方因个人原因提前解除合同，未按合同约定支付违约金的。1.4聘用方未按合同约定支付工资、奖金等款项，造成被聘用方损失的。1.5聘用方未按合同约定提供工作环境或设施，影响被聘用方正常工作的。2.责任认定标准2.1违约行为的发生；2.2违约行为对合同履行的影响；2.3违约行为的严重程度；2.4违约行为造成的损失。3.违约责任认定示例3.1被聘用方未按合同约定完成数据分析报告，导致聘用方项目延误，造成聘用方损失[损失金额]元。根据合同约定，被聘用方应承担违约责任，赔偿聘用方损失。3.2被聘用方在离职前未将公司保密信息全部移交给聘用方，造成聘用方商业秘密泄露，损失[损失金额]元。根据合同约定，被聘用方应承担违约责任，赔偿聘用方损失。3.3聘用方未按合同约定支付工资，被聘用方因工资问题向劳动仲裁委员会提起仲裁。仲裁委员会支持被聘用方的诉求，聘用方需支付被聘用方工资及赔偿金。全文完。2024版大数据企业高级数据科学家聘用合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.聘用岗位及职责2.1聘用岗位名称2.2聘用岗位职责2.3职位要求3.聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用终止日期3.3续聘条件4.工作地点4.1工作地点地址4.2工作地点变更5.工作时间及休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3考勤制度6.工资及福利待遇6.1基本工资6.2绩效奖金6.3社会保险及公积金6.4其他福利待遇7.保密协议7.1保密范围7.2保密期限7.3违约责任8.知识产权归属8.1知识产权归属原则8.2知识产权具体内容8.3违约责任9.培训与发展9.1培训内容9.2培训方式9.3培训费用10.竞业限制10.1竞业限制范围10.2竞业限制期限10.3违约责任11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同解除13.1合同解除条件13.2合同解除程序14.合同生效及其他14.1合同生效条件14.2合同生效日期14.3合同附件14.4其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式1.4合同签订日期2.聘用岗位及职责2.1聘用岗位名称：高级数据科学家2.2聘用岗位职责：2.2.1负责公司大数据项目的需求分析、数据挖掘、模型构建与优化2.2.2负责指导团队进行数据分析和处理2.2.3参与公司数据战略的制定与实施3.聘用期限3.1聘用起始日期：2024年1月1日3.2聘用终止日期：2024年12月31日3.3续聘条件：根据公司业务发展及个人表现，经双方协商一致后可续聘4.工作地点4.1工作地点地址：北京市朝阳区大厦4.2工作地点变更：因公司业务发展需要，工作地点可进行合理调整，并提前通知5.工作时间及休息休假5.1工作时间：周一至周五，每天8小时，每周工作40小时5.2休息休假：5.2.1法定节假日休息5.2.2休息日安排：每周六、日及国家法定休息日5.2.3休息日调休：根据公司实际情况，可进行调休安排5.3考勤制度：按公司考勤管理制度执行6.工资及福利待遇6.1基本工资：人民币万元/年6.2绩效奖金：根据年度绩效考核结果，发放年度绩效奖金6.3社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策缴纳6.4其他福利待遇：6.4.1带薪年假6.4.2体检6.4.3生日福利6.4.4团队建设活动7.保密协议7.1保密范围：涉及公司商业秘密、技术秘密、客户信息等7.2保密期限：自合同终止之日起三年内7.3违约责任：违反保密协议，造成公司损失的，应承担相应的法律责任8.知识产权归属8.1知识产权归属原则8.1.1在履行本合同过程中，由雇员完成的职务作品，其著作权归公司所有。8.1.2非职务作品，即雇员利用业余时间，独立创作的作品，其著作权归雇员所有。8.1.3雇员在执行公司任务或利用公司提供的资源创作的作品，其知识产权归公司所有。8.2知识产权具体内容8.2.1包括但不限于软件代码、算法、数据模型、专利申请、技术报告等。8.2.2雇员应保证其创作的作品不侵犯任何第三方的知识产权。8.3违约责任8.3.1雇员未经公司同意，擅自使用或转让公司知识产权的，应承担相应的法律责任。9.培训与发展9.1培训内容9.1.1公司将为雇员提供与岗位相关的专业培训。9.1.2公司将根据雇员的工作表现和发展需求，提供个性化培训计划。9.2培训方式9.2.1内部培训：由公司内部专家或外部讲师进行。9.3培训费用9.3.1公司承担雇员参加培训的直接费用。9.3.2雇员应按公司规定的时间参加培训。10.竞业限制10.1竞业限制范围10.1.1在合同有效期内及合同终止后的一定期限内，雇员不得直接或间接参与与公司业务相同或相竞争的业务。10.2竞业限制期限10.2.1竞业限制期限为合同终止后两年。10.3违约责任10.3.1雇员违反竞业限制约定的，应向公司支付违约金。11.违约责任11.1违约情形11.1.1雇员违反保密协议或竞业限制条款。11.1.2雇员未按合同约定履行工作职责。11.2违约责任承担11.2.1雇员应承担相应的法律责任，并赔偿公司因此遭受的损失。12.争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应友好协商解决争议。12.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构12.2.1无13.合同解除13.1合同解除条件13.1.1雇员严重违反合同约定。13.1.2公司因业务调整需要解除合同。13.2合同解除程序13.2.1双方应提前30日书面通知对方解除合同。13.2.2解除合同后，双方应按照约定办理相关手续。14.合同生效及其他14.1合同生效条件14.1.1双方签字盖章后生效。14.2合同生效日期14.2.1合同自双方签字盖章之日起生效。14.3合同附件14.3.1本合同附件包括但不限于：职位说明书培训计划知识产权归属明细表14.4其他约定事项14.4.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。14.4.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在履行本合同过程中，由甲乙双方共同邀请或指定的，提供专业服务、咨询、培训、技术支持等非直接劳动力的个人或机构。15.1.2第三方不包括甲乙双方的员工、代理人或任何合同关系人。15.2第三方责任15.2.1第三方在履行其职责时，应遵守国家法律法规、行业规范和合同约定。15.2.2第三方对因其提供的服务或咨询导致的甲乙双方损失，应承担相应的法律责任。15.3第三方责任限额15.3.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方服务协议中明确。15.3.2第三方责任限额应合理确定，以覆盖其可能造成的最大损失。15.4第三方介入程序15.4.1甲乙双方协商一致后，可邀请第三方介入。15.4.2第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订服务协议，明确双方的权利和义务。15.4.3第三方介入后，甲乙双方应保持沟通，确保第三方服务的顺利进行。16.第三方权利16.1第三方有权根据服务协议要求甲乙双方提供必要的信息和资料。16.2第三方有权在服务过程中提出建议和意见。16.3第三方有权要求甲乙双方支付约定的服务费用。17.第三方义务17.1第三方应按照服务协议的要求，按时、按质完成服务。17.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密和业务信息。17.3第三方应配合甲乙双方解决服务过程中出现的问题。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲乙双方的关系是独立的，第三方不对甲乙双方之间的合同关系承担责任。18.2第三方在履行服务过程中，如因自身原因导致甲乙双方损失，第三方应承担相应的责任。18.3第三方在履行服务过程中，如因甲乙双方的原因导致损失，甲乙双方应各自承担责任。19.第三方介入时的额外条款及说明19.1甲乙双方应根据第三方介入的具体情况，在本合同中增加相应的条款，以明确第三方的责任和权利。19.2如第三方介入涉及保密信息，甲乙双方应要求第三方签署保密协议，确保保密信息的安全。19.3如第三方介入涉及知识产权，甲乙双方应确保第三方在提供服务过程中不侵犯任何第三方的知识产权。20.第三方介入后的合同变更20.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并在变更协议中明确第三方的责任和权利。20.2变更协议作为本合同的补充部分，与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.职位说明书要求：详细描述高级数据科学家岗位的职责、任职资格、工作内容等。说明：本附件用于明确双方对岗位的理解和期望。2.培训计划要求：列出公司为雇员提供的培训内容、时间安排、培训方式等。说明：本附件用于记录公司对雇员培训的承诺和执行情况。3.知识产权归属明细表要求：详细列出双方约定的知识产权归属，包括作品、专利、技术秘密等。说明：本附件用于明确知识产权的归属，防止日后纠纷。4.第三方服务协议要求：明确第三方提供的服务内容、费用、责任、保密条款等。说明：本附件用于规范第三方与甲乙双方之间的合作关系。5.保密协议要求：约定保密信息的范围、保密期限、违约责任等。说明：本附件用于保护双方的商业秘密和业务信息。6.竞业限制协议要求：明确竞业限制的范围、期限、违约责任等。说明：本附件用于防止雇员在离职后从事与公司业务相竞争的活动。7.培训费用明细表要求：列出培训项目的名称、费用、支付方式等。说明：本附件用于记录培训费用的支出情况。8.考勤记录要求：记录雇员的工作时间、休息时间、加班时间等。说明：本附件用于考核雇员的工作表现和考勤情况。9.工资支付凭证要求：记录工资支付的时间、金额、方式等。说明：本附件用于证明工资的支付情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1雇员未按合同约定履行工作职责。1.2第三方未按服务协议提供合格的服务。1.3甲乙双方未按合同约定支付费用。1.4雇员泄露公司商业秘密。1.5第三方违反保密协议。2.责任认定标准2.1雇员未按合同约定履行工作职责，应根据未履行职责的程度，由公司给予警告、罚款或解除合同等处理。2.2第三方未按服务协议提供合格的服务，应根据服务协议中的违约责任条款，由第三方承担相应的赔偿责任。2.3甲乙双方未按合同约定支付费用，应根据合同约定，支付逾期付款的违约金。2.4雇员泄露公司商业秘密，应根据泄露信息的严重程度，由公司给予警告、罚款或解除合同等处理。2.5第三方违反保密协议，应根据保密协议中的违约责任条款，由第三方承担相应的赔偿责任。3.违约责任示例3.1雇员未按时完成项目报告，导致项目延期，公司可给予警告，并要求雇员在规定时间内完成报告。3.2第三方提供的服务质量不符合要求，导致公司损失，第三方应赔偿公司因此遭受的损失。3.3甲乙双方未按时支付服务费用，应支付相应的违约金。3.4雇员泄露公司商业秘密，公司可解除合同，并要求雇员承担相应的法律责任。3.5第三方违反保密协议，泄露公司商业秘密，第三方应支付公司相应的赔偿金。全文完。2024版大数据企业高级数据科学家聘用合同范本2本合同目录一览1.定义与解释1.1合同定义1.2术语解释2.双方信息2.1企业信息2.2数据科学家信息3.聘用条款3.1聘用起始日期3.2聘用期限3.3工作地点3.4工作时间4.职责与义务4.1数据科学家职责4.2企业职责5.薪酬与福利5.1薪酬结构5.2福利待遇5.3薪酬调整6.项目管理与交付6.1项目管理流程6.2项目交付标准6.3项目进度监控7.保密条款7.1保密信息定义7.2保密义务7.3保密信息的使用8.知识产权8.1知识产权归属8.2知识产权使用9.竞业限制9.1竞业限制范围9.2竞业限制期限9.3竞业限制补偿10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除或终止后的处理11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序13.其他条款13.1合同生效13.2合同修改13.3合同份数14.合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同定义1.2术语解释（1）“工作地点”指乙方在企业指定的办公地点或远程工作地点；（2）“工作时间”指乙方按照企业规定的工作时间表进行工作；（3）“项目”指乙方在合同期间承担的企业数据科学相关项目；（4）“保密信息”指涉及企业商业秘密、技术秘密、经营秘密等，根据本合同约定应予以保密的信息。2.双方信息2.1企业信息甲方名称：____________________甲方地址：____________________甲方联系方式：__________________2.2数据科学家信息乙方姓名：____________________乙方身份证号码：________________乙方联系方式：__________________3.聘用条款3.1聘用起始日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，乙方正式担任企业高级数据科学家职务的起始日期为________________。3.2聘用期限本合同聘用期限为________________，自合同生效之日起计算。3.3工作地点乙方应在企业指定的工作地点或远程工作地点履行工作职责。3.4工作时间乙方应按照企业规定的工作时间表进行工作，具体工作时间安排由企业另行通知。4.职责与义务4.1数据科学家职责（1）根据企业需求，进行数据科学相关的研究、开发、分析等工作；（2）参与企业数据科学项目的规划、实施与交付；（3）协助企业提升数据科学能力，优化业务流程；（4）完成企业领导交办的其他相关工作。4.2企业职责（1）为乙方提供必要的办公条件和设备；（2）为乙方提供符合岗位要求的工作职责和任务；（3）保障乙方的工作时间和待遇；（4）支持乙方参加相关培训、交流等活动。5.薪酬与福利5.1薪酬结构乙方的基本月薪为人民币________________元，具体金额根据乙方的工作表现和业绩进行评估。5.2福利待遇（1）养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；（2）住房公积金；（3）带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期；（4）其他福利待遇根据企业相关规定执行。5.3薪酬调整乙方薪酬根据企业年度绩效考核结果进行适当调整。6.项目管理与交付6.1项目管理流程企业将制定详细的项目管理流程，乙方需按照流程进行项目实施。6.2项目交付标准乙方需按照企业规定的项目交付标准完成项目。6.3项目进度监控企业将设立项目进度监控机制，对乙方进行项目进度监控。8.知识产权8.1知识产权归属（1）乙方在履行本合同期间，为完成企业项目所创作的任何形式的知识产权，包括但不限于软件、专利、技术秘密等，均归企业所有。（2）乙方在履行本合同期间，不得将任何属于企业的知识产权擅自转让或许可给第三方。8.2知识产权使用企业有权在业务范围内使用乙方在履行本合同期间创作的知识产权，包括但不限于进行商业活动、发表论文、申请专利等。9.竞业限制9.1竞业限制范围（1）在合同期间及合同终止后两年内，乙方不得直接或间接参与与甲方业务相同或相竞争的企业、项目或活动。（2）乙方不得利用在甲方任职期间获取的任何商业秘密或技术信息，为任何与甲方业务相竞争的实体工作。9.2竞业限制期限本合同的竞业限制期限为合同终止后的两年。9.3竞业限制补偿（1）在竞业限制期限内，企业应向乙方支付每月人民币________________元的竞业限制补偿。（2）竞业限制补偿将按照乙方离职时的薪酬标准计算。10.合同解除与终止10.1合同解除条件（1）乙方严重违反合同约定，经企业书面通知后仍不改正的；（2）企业因经营需要调整业务方向，导致乙方岗位被撤销的；（3）乙方因健康原因无法履行合同约定的职责，经企业确认无法胜任工作的；（4）双方协商一致，决定解除合同的。10.2合同终止条件（1）合同聘用期限届满，且无续聘意向的；（2）乙方达到法定退休年龄或因其他原因无法继续工作的；（3）企业因经营困难或法律、法规变化等原因，决定终止合同的。10.3合同解除或终止后的处理（1）合同解除或终止后，乙方应立即停止履行合同约定的职责。（2）企业应向乙方支付合同解除或终止前已发生的工资和福利。（3）双方应按照合同约定处理知识产权、保密信息等相关事宜。11.违约责任11.1违约情形（1）任何一方未按合同约定履行义务；（2）任何一方违反合同约定的保密义务；（3）任何一方违反合同约定的竞业限制义务。11.2违约责任承担（1）违约方应承担由此给对方造成的损失，包括但不限于直接经济损失和合理的维权费用。（2）违约方应承担因违约行为给对方造成的名誉损害和精神损害的赔偿责任。12.争议解决12.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决程序（1）双方应在争议发生后30日内提交书面争议解决申请；（2）人民法院应按照法定程序进行审理，并在收到诉讼材料后6个月内作出判决。13.其他条款13.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同修改本合同的任何修改均应以书面形式进行，并由双方签字（或盖章）确认。13.3合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.合同附件（1）乙方个人信息表；（2）乙方工作职责说明书；（3）项目相关文档；（4）其他与本合同相关的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人、企业、机构或其他实体，包括但不限于中介方、顾问、服务商、技术供应商等。15.2第三方介入范围（1）协助甲乙双方进行合同签订、履行、监督和争议解决；（2）提供专业服务，如技术支持、市场分析、法律咨询等；（3）作为甲乙双方的担保方或保证人；（4）其他经甲乙双方同意的第三方介入情况。16.第三方介入的审批与程序16.1审批甲乙双方在考虑引入第三方介入时，应书面通知对方，并经双方同意后方可引入。16.2程序（1）甲乙双方共同确定第三方介入的具体需求和服务内容；（2）甲乙双方共同选择合适的第三方，并与其签订相关协议；（3）第三方介入后，甲乙双方应与第三方保持沟通，确保第三方能够有效履行其职责。17.第三方的责任与义务17.1责任（1）第三方应按照甲乙双方的要求和协议约定，履行其职责；（2）第三方在履行职责过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任；（3）第三方应遵守相关法律法规和行业规范，确保其行为不违反甲乙双方的合法权益。17.2义务（1）第三方应保守甲乙双方的商业秘密和保密信息；（2）第三方应提供真实、准确、完整的服务信息；（3）第三方应配合甲乙双方进行合同履行和争议解决。18.第三方的责任限额18.1限额设定（1）第三方在履行职责过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，其责任限额由甲乙双方在协议中约定；（2）如无特别约定，第三方责任限额为人民币________________元。18.2