办公场所节水、节电管理制度例文（三篇）

办公场所节水、节电管理制度例文一、目标与依据本制度旨在合理、高效利用水、电资源，以减少资源浪费及对环境的潜在影响，提升办公场所的可持续发展能力。其制定依据包括相关法律法规、行业标准及管理规定。二、适用范围本管理制度适用于办公环境的节水、节电管理，涵盖办公室、会议室、休息室、卫生间、公共设施等区域。三、责任部门与职责1.办公室（1）负责制定年度节水、节电计划，并确保其有效执行；（2）组织和实施节水、节电的培训和教育活动；（3）定期检查节水、节电措施的执行情况，及时进行整改；（4）协调处理水、电设施的维修和保养工作；（5）收集、整理并上报相关统计数据和报告。2.员工（1）遵守节水、节电规定，避免水、电资源的无谓消耗；（2）使用高能耗设备需获得相应授权并合理安排；（3）及时报告节水、节电方面的问题及改进建议。四、实施措施1.节水措施（1）修复漏水的水龙头、水管和水器具，确保及时维修；（2）推广使用节水型卫生器具，如节水马桶和节水淋浴头；（3）采用自动感应式水龙头和卫生器具，减少无效用水；（4）提高员工节水意识，合理控制用水行为；（5）加强节水宣传，减少浪费现象；（6）定期检查饮水机和冷热水设备，防止漏水；（7）建立水计量系统，及时发现并处理异常用水情况。2.节电措施（1）推行节能灯具替换计划，使用高效节能照明设备；（2）鼓励员工在离开时关闭灯光、电脑、投影仪等电器设备；（3）对长时间运行设备进行定期检查和维护，确保运行效率；（4）充分利用自然采光，合理调整照明；（5）配置节能型办公设备，更新老旧设备；（6）优化电源插座布局，避免电线杂乱和多头插头现象；（7）定期评估办公设备能效，及时替换低效设备。五、监督与检查1.监督部门负责监督节水、节电管理执行情况，及时发现并整改问题；2.员工有权举报违反节水、节电制度的行为，相关部门需及时处理；3.定期召开节水、节电管理研讨会，收集意见和建议，优化管理措施。六、违规处理1.对违反节水、节电制度的行为，将视情节轻重采取批评教育、通报批评、记过、降职等处罚措施；2.对故意损坏节水、节电设备的行为，将按照相关规定严肃处理。七、其他条款1.办公室对本制度拥有最终解释权；2.本制度自发布之日起生效，任何调整和修订由办公室负责，并及时通知相关部门和人员；3.对本制度未涵盖的事项，可根据实际情况进行补充和完善。以上为办公场所节水、节电管理制度的模板，可根据实际需求进行适当调整以适应企业特性。办公场所节水、节电管理制度例文（二）第一章总则第一条为实现办公场所的水资源和电力有效管理，优化资源配置，提升资源利用效率，依据国家相关法律法规，特制定本规定。第二条本规定适用于公司内部所有办公区域，包括但不限于办公楼、会议室、卫生间、食堂等场所。第三条各办公场所需制定详尽的节水、节电措施，并指定专人负责执行与监督。第四条所有使用水电的员工，无论公司内部或外部人员，均须严格遵守本规定。第五条任何组织和个人都不得有浪费资源的行为，并有责任及时向管理层提出节水、节电的建议和意见。第二章节水管理第六条办公场所应优先使用清洁水源，减少污水产生。第七条办公场所需建立并更新节水设备与设施，确保其正常运行。第八条应制定并执行节水计划，避免不必要用水，合理规划和使用水资源。第九条鼓励员工形成良好的节水习惯，如及时修复漏水、关闭水龙头等。第十条建立用水监控系统，定期对用水情况进行监测和分析，以便及时发现和解决问题。第十一条鼓励员工积极参与节水活动，对节水行为给予表彰和奖励。第十二条定期组织节水宣传活动，提升员工的节水意识和技能。第三章节电管理第十三条办公场所应优先选用节能型电器和设备，以降低电力消耗。第十四条合理使用和管理照明设备，减少电力浪费。第十五条建立电能管理系统，监控电能使用状况。第十六条鼓励员工养成节电习惯，如关闭非必要的电器设备。第十七条定期进行电能消耗分析，找出并解决电力消耗过高的问题。第十八条加强员工的节电培训，提高节电意识。第十九条制定并执行节电计划，如合理安排用电时间，减少能源损耗。第四章预案与考核第二十条办公场所需制定节水、节电应急预案，并根据实际情况进行调整和优化。第二十一条定期进行节水、节电工作的考核，评估其效果，并据此进行奖惩。第五章附则第二十二条本规定由办公场所的负责人负责执行和监督。第二十三条本规定的解释权归办公场所所有。第二十四条本规定自发布之日起正式生效。办公场所节水、节电管理制度例文（三）办公场所节水、节电管理制度第一章总则第一条[单位名称]办公场所节水、节电管理制度（以下简称“本制度”）是根据国家有关法律法规，结合本单位实际情况制定的，以节约用水、节约用电为目标，规范办公场所节水、节电行为，提高资源利用效率，保护环境，降低办公成本，同时加强对节水、节电管理工作的组织、指导、监督和考核。第二条本制度适用于本单位所有办公场所的节水、节电管理工作，包括但不限于办公楼、会议室、洗手间、厨房、综合服务中心等。第三条本单位成立专门的节水、节电管理领导小组，负责制定、落实和监督本制度的执行工作，下设节水、节电管理办公室。第四条本单位各级领导干部应当发挥表率作用，带头执行本制度，严禁浪费用水用电行为。第二章节水管理第五条办公场所节水管理依据国家和地方的节水政策法规，采取技术、经济和管理手段，实行全员参与、源头控制、治理设施改造、水资源管理的原则。第六条办公场所应当合理规划用水设施，严格控制水资源的合理利用，提高水资源利用效率。第七条办公场所应当优化用水设备，采用节水型厕所、节水器具等先进技术，减少用水量。第八条办公场所应当加强对用水设备的维护管理，定期检查漏水情况，及时处理水龙头漏水、水管渗漏等问题。第九条办公场所应当制定用水计划，根据实际需要控制用水量，严禁超量用水。第十条办公场所应当加强用水管理，建立用水台账，定期统计用水情况，掌握用水量和用水结构，及时发现和解决用水问题。第十一条办公场所应当加强用水员工的宣传和培训工作，提高员工的节水意识和能力。第三章节电管理第十二条办公场所节电管理依据国家和地方的节能政策法规，采取技术、经济和管理手段，实行全员参与、源头控制、设备改造、能源管理的原则。第十三条办公场所应当合理规划用电设备，选用节能型电器设备，减少用电量。第十四条办公场所应当合理规划照明系统，采用能效高的照明设备，通过调整照明亮度和时间，合理控制照明用电量。第十五条办公场所应当加强对电器设备的管理，开启电器设备定时开关功能，及时关闭不用电器设备，避免待机耗电。第十六条办公场所应当制定用电计划，根据实际需要合理控制用电量，严禁超量用电。第十七条办公场所应当加强用电监测，建立用电台账，定期统计用电情况，掌握用电量和用电结构，及时发现和解决用电问题。第十八条办公场所应当加强用电员工的宣传和培训工作，提高员工的节电意识和能力。第四章措施措施第十九条办公场所应当制定节水、节电应急预案，建立健全并严格执行相应的管理制度，有针对性地采取相应的节水、节电措施。第二十条办公场所应当加强对用水、用电设备的巡查和维护工作，及时发现和处理设备故障，确保设备正常运行。第二十一条办公场所应当加强机电设备的能效改造工作，提高设备能效水平，减少能源浪费。第二十二条办公场所应当加强对员工的培训和教育，提高其节水、节电意识，增强其节水、节电能力。第二十三条办公场所应当加强对用水、用电员工的考核和激励机制，鼓励员工参与到节水、节电活动中来。第二十四条办公场所应当加强对供水、供电单位的合作交流，共同探索节约资源、保护环境的新途径。第五章监督检查第二十五条办公场所应当成立节水、节电管理督查组，负责对节水、节电管理工作进行监督检查，发现问题及时提出整改意见。第二十六条办公场所应当定期开展节水、节电情况的检查和评估工作，总结经